Работа с персоналом Иркутск по договору: 9 вакансий

МТС это мультисервисная цифровая экосистема. Мы создаем и развиваем сервисы в сфере мобильной связи, больших данных, искусственного интеллекта, облачного хранения, медиа и финансов все они делают жизнь людей проще и интереснее.

Чем предстоит заниматься:

- подбирать кандидатов на массовые вакансии;

- вести поиск кандидатов на job-сайтах и в соц. сетях;

- проводить телефонные и очные интервью с кандидатами, рассказывать им задачах и условиях;

- вести отчетность о проделанной работе.

Что мы ждем от кандидата:

- опыт работы с клиентами;

- быстрая обучаемость;

- умение держать в фокусе поставленные цели и задачи;

- внимание к деталям.

Что мы предлагаем:

- оформление по трудовому договору;

- ежемесячный доход: фиксированная часть 37.000 + ежемесячная премия до 25% от оклада;

- график работы 5/2, часы работы будут согласовываться с руководителем;

- полезные курсы и вебинары в корпоративном университете;

- развитие в командах профессионалов, которые готовы делиться опытом.

# Рекрутер # Подбор персонала # Телефонные интервью # Управление персоналом

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 46000 руб

Компания: МТС

Ведущий Российский оператор связи Компания ТрансТелеКом (ТТК) в поиске Главного специалиста по обучению!

Что мы предоставляем:

- Полностью "белая" заработная плата

- Официальный доход 74 768р в месяц

- Оформление с 1-го дня официально по трудовому договору ТК РФ, фиксированная заработная плата (выплаты 2 раза в месяц) с ежегодной индексацией

- Расширенный полис ДМС (стоматология, массаж, томография, онкомаркеры, лучшие платные клиники и специалисты города за счет Компании)

- Возможности для карьерного роста и реализации своего потенциала

- Развитую корпоративную культуру (корпоративные соревнования, тренинги и семинары)

- Дружную команду профессионалов

- Обмен опытом и участие в коммуникациях с другими регионами РФ

- Выгодные скидки интернет + тв ТТК, уроки иностранного языка Skyeng, абонементы в фитнес-клуб

- Новогодние и другие подарки (в том числе детям)

- Удобный график работы 5/2 9:00 - 18:00 (пт - сокращенный рабочий день до 16:45)

- Комфортный офис со всеми условиями

Чем нужно будет заниматься:

- Разработка кейсов по обучению персонала B2C совместно с корпоративным центром

- Проведение обучающих мероприятий в различных форматах (базовое обучение, управленческие тренинги, вебинары, деловые игры и т. д.)

- Обеспечение выполнения показателей обучения в группе активных продаж

- Организация прохождения тестирований сотрудниками

- Отчетность

Наши ожидания:

- Опыт обучения в сфере продаж

- Умение разрабатывать и вести тренинги, понимание особенностей корпоративного обучения

- Развитые коммуникативные навыки, стрессоустойчивость, умение планировать рабочее время, проактивность

Компания ТТК входит в пятерку ведущих российских операторов связи. Мы эксплуатируем и обслуживаем одну из крупнейших в России волоконно-оптических линий связи протяженностью более 76 000 км и пропускной способностью более 3,4 Тбит/с, являемся одним из крупнейших в стране провайдеров фиксированной связи для клиентов корпоративного, государственного и массового сегментов. В компании работает более 5,5 тысяч сотрудников по всей России от Калининграда до Южно-Сахалинска.

Звоните и оставляйте отклики. Будем рады ответить на все ваши вопросы!

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 74768 до 74768 руб

Компания: ТТК-Связь . . . . .

. . . . . Код вакансии: 126-292807950 - показать описание вакансии полностью >>

Ассоциация «Байкал без пластика» - объединение организаций, с целью содействия снижению использования одноразовых пластиковых изделий в центральной экологической зоне БПТ и прибайкальских регионах, привлечения внимания широкой общественности к мусорной проблеме на Байкале, а также содействия развитию раздельного сбора отходов.

В рамках деятельности Ассоциации ищем в команду Менеджера.

В задачи входит:

- Разработка стратегического план развития Ассоциации;

- Формирование годового план работы/проектов Ассоциации;

- Осуществление администрирования Ассоциации: ведение информационных рассылок участникам, сбор и передача материалов/ мнений от участников Ассоциации, ведение телеграмм-канала для оперативной коммуникации членов Ассоциации;

- Организация и ведение заседаний участников Ассоциации в формате очно/online;

- Ведение протоколов встреч участников Ассоциации с последующим контролем исполнения решений;

- Ведение деятельности по популяризации тематики загрязнения природных экосистем пластиком;

- Поиск потенциальных членов Ассоциации, работа по их привлечению и полное сопровождение вступления, в т. ч. организация подписания Меморандума, ознакомление со структурой организации, интеграция новых членов в деятельность Ассоциации;

- Подготовка публикаций для размещения в информационных источниках, ведение дайджеста новостей участников Ассоциации;

- Выступление на публичных мероприятиях и в СМИ с сообщениями от имени Ассоциации.

Вы нам походите, если:

- Имеете высшее образование (сфера менеджмента как преимущества);

- Реализовывали крупные социально-экологические или ESG-проекты;

- Участвовали в эколого-социальной/просветительской/общественной деятельности/проектах в течение последних 3-х лет;

- Имеете опыт сотрудничества с организациями участниками Ассоциации «Байкал без пластика»;

- Принимали участие в публичных мероприятиях в роли спикера.

Условия:

- Оформление по договору ГПХ с дальнейшей пролонгацией;

- Удаленный формат работы, возможны командировки;

- Уровень дохода обсуждаем индивидуально с учетом оценки компетенций;

- Возможность принять участие в новых и интересных проектах в сфере ESG;

- Работа в команде с лучшими профессионалами над сложными и интересными задачами.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Компания: Эн . . . . .

. . . . . Код вакансии: 126-292841049 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Подбор персонала на вакансии заказчика - массовый подбор и подбор квалифицированного рабочего персонала

- Размещение вакансий

- Поиск и отбор резюме из базы Headhunter и других источников при необходимости

- Сопровождение кандидата до момента трудоустройства

- Формирование пакета документов нового сотрудника

Требования:

- Опыт работы рекрутером от 1 года, желательно с вакансиями в сфере производства, добычи

- Готовность работать в полноценном графике 5/2 (удаленно)

Условия:

- ОП-10 Золотодобывающих компаний России в стадии роста и трансформации

- Команда лидеров отрасли, владеющих лучшими производственными и управленческими практиками

- Инновационный подход и использование самых продвинутых технологий

- Возможность реализовать свой потенциал и построить карьеру

- Профессиональное обучение и развитие

- Официальное трудоустройство по договору ГПХ, график 5/2

Занятость: Полная занятость

График: Удаленная работа

Опыт работы: 1-3 года

Компания: Highland Gold

Мы ищем в команду активного HR-специалиста, заточенного на цифры, самостоятельного, готового быстро решать поставленные задачи. Взамен профессиональная команда, неограниченные возможности для обучения, развития и роста дохода.

Мы предлагаем:

Работа в офисе 5/2;

Конкурентную оплату: фиксированная часть + премия за каждый найм. Ограничений в доходе нет!

Оплачиваемое обучение, доступ к корпоративным библиотекам, наставничество в процессе работы;

Оформление по договору ГПХ, с переходом на ТК;

Возможности для профессионального и карьерного роста;

Участие в проектах по автоматизации подбора.

Обязанности:

Организация поиска линейного персонала (агенты по продажам, операторы контакт-центра);

Работа с основными рекламными источниками: job-сайты, соц. сети, проведение активных мероприятий по работе с учебными заведениями, центрами занятости;

Проведение первичного телефонного и очного интервью с кандидатом: подбор под профиль вакансии, выявление потребностей основных кандидата, презентация/продажа условий вакансии;

Коммуникация с кандидатом на каждом этапе до оформления;

Ведение отчетности и базы кандидатов;

Продуктивное взаимодействие с заказчиками.

Требования:

Опыт работы в подборе персонала от 6 месяцев;

Навыки телефонных и очных переговоров/собеседований

Готовность работать в режиме многозадачности и большого объема данных;

Самоконтроль в режиме удаленного взаимодействия с руководителем.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 58200 руб

Компания: Ростелеком . . . . .

. . . . . Код вакансии: 126-295756552 - показать описание вакансии полностью >>

Мы ищем в команду активного HR-специалиста, заточенного на цифры, самостоятельного, готового быстро решать поставленные задачи. Взамен профессиональная команда, неограниченные возможности для обучения, развития и роста дохода.

Мы предлагаем:

Работа в офисе 5/2;

Конкурентную оплату: фиксированная часть + премия за каждый найм. Ограничений в доходе нет!

Оплачиваемое обучение, доступ к корпоративным библиотекам, наставничество в процессе работы;

Оформление по договору ГПХ, с переходом на ТК;

Возможности для профессионального и карьерного роста;

Участие в проектах по автоматизации подбора.

Обязанности:

Организация поиска линейного персонала (агенты по продажам, операторы контакт-центра);

Работа с основными рекламными источниками: job-сайты, соц. сети, проведение активных мероприятий по работе с учебными заведениями, центрами занятости;

Проведение первичного телефонного и очного интервью с кандидатом: подбор под профиль вакансии, выявление потребностей основных кандидата, презентация/продажа условий вакансии;

Коммуникация с кандидатом на каждом этапе до оформления;

Ведение отчетности и базы кандидатов;

Продуктивное взаимодействие с заказчиками.

Требования:

Опыт работы в подборе персонала от 6 месяцев;

Навыки телефонных и очных переговоров/собеседований

Готовность работать в режиме многозадачности и большого объема данных;

Самоконтроль в режиме удаленного взаимодействия с руководителем.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 58200 руб

Компания: Ростелеком . . . . .

. . . . . Код вакансии: 126-295756413 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

Активный поиск сотрудников на массовые позиции; Проведение телефонного интервью с кандидатами; Работа с сайтами по подбору персонала.

Занятость: полная

График: удаленная работа

Условия:

Оформление по договору ГПХ (с возможностью перевода на ТД) Телефонная связь предоставляется.

Образование:

Среднее

Квалификация: Опыт работы в массовом подборе как преимущество; Умение работать с большим объемом информации; Грамотная речь.

Зарплата: от 30000 руб

Компания: ООО "Директ Кредит"

Требование:

- yметь cамоcтоятельно оpганизовать cвое pабочее меcто и планиpовать pабочий пpоцеcc;

- знание компьютеpа на ypовне пользователя;

- yделять pаботе 2-3 чаcа ежедневно

- конcyльтиpование;

- подбоp и обyчение пеpcонала;

- yпpавление пеpcоналом.

Обязанности:

Приём звонков от соискателей, проведение собеседований, планирование

работы, контроль, работа с отчётами.

Условия:

график работы свободный

Бесплатное обучение в процессе работы.

Дружный коллектив, карьерный, финансовый и личностный рост,оплата на карту банка,оформление по договору

Ищем помощника для основных садовников на период с мая по октябрь.

Временное оформление по договору гражданско-правового характера.

Обязанности:

посадка и уход за цветниками (клумбами);

содержание в чистоте территории организации, озеленение территории, уход за зелеными насаждениями;

помощь основным садовникам в благоустройстве, озеленении;

своевременный полив и выполнение подсобных работ по уборке и очистке газонов, цветников и других озелененных площадей от мусора;

подготовка посадочного материала;

посадка саженцев, черенков, сеянцев, деревьев, кустарников, цветочных растений;

опыливание растений и опрыскивание их дезинфицирующими средствами;

стрижка ковровых газонов, цветников, формовочная обрезка (подстрижка) крон деревьев и кустарников; валка и корчевка сухостойных деревьев и кустарников.

Требования:

среднее образование (желательно аграрное);

стаж работы в аналогичной должности не менее 1 года;

знание основ агротехники и ботаники;

опыт посадки и высадки растений;

готовность к активной физической нагрузке.

Условия:

работа в период с мая по октябрь;

временное оформление по ГПХ;

5-дневная 40-часовая рабочая неделя;

гарантированная оплата труда;

достойные условия труда в современном образовательном комплексе с развитой инфраструктурой.

Занятость: Полный день

Зарплата: 36900 . . . . .

. . . . . Код вакансии: 311-292559939 - показать описание вакансии полностью >>