Работа: Подбор персонала, Рекрутмент Новосибирск: 459 вакансий

Обязанности:

- Подбор и адаптация новых персонала, включая проведения собеседований.

Требования:

- Высшее образование в области управления персоналом, психологии, HR или смежных областях.

- Опыт работы в области управления персоналом не менее 1 лет

- Глубокие знания трудового законодательства, методов подбора персонала, оценки и развития сотрудников.

Условия:

- Пятидневная рабочая неделя с 9-18/00

- Своевременная выплата заработной платы

Метро: Площадь Маркса

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 70000 до 90000 руб

Компания: АвтоСиб

Вот уже более 2-х лет мы оказываем помощь родителям с присмотром за их детками. В нашей клиентской базе уже более 500 семей, в которых помогают наши няни.

С каждым месяцем у нас становится все больше клиентов, в связи с чем мы находимся в поиске новых членов в команду.

Обязанности и задачи наших нянь:

- обеспечить безопасность ребенка (чтобы не упал, не ушибся и т. д.);

- следить за гигиеной (смена подгузников, умывание и т. д)

- кормить и укладывать спать;

- играть и развлекать малыша;

- сопровождать ребенка и гулять с ним.

Не является обязанностью:

- готовить еду;

- мыть посуду;

- гладить или стирать белье;

- наводить порядок в доме и прочие домашние обязанности (мы исключительно концентрируем свое внимание на ребенке).

Для няни важно иметь образование (можно не оконченное), быть активной, ответственной и дружелюбной, что обуславливается особенностями работы.

Условия работы в компании «Няня Friend»:

- молодой коллектив: общение в команде без лишних официальностей;

- свободный график, который няня предоставляет самостоятельно каждую неделю;

- возможность накопления опыта работы с детьми;

- заработная плата 2 раза в месяц;

- внутреннее обучение: каждая няня проходит БЕСПЛАТНОЕ авторское обучение от компании;

- возможность совмещения работы с учебой;

- карьерный рост: мы заин . . . . .

. . . . . Код вакансии: 132-297407585 - показать описание вакансии полностью >>

Мы - команда "Ваш кадровый ресурс", ведущая аутсорсинговая компания в России, с 2010 года предоставляющая персонал для широкого спектра задач. Среди наших клиентов такие крупные компании, как Самокат, СберМаркет, ГМ Лента и многие другие.

Мы ищем энергичного, трудолюбивого и мотивированного менеджера по подбору персонала.

Обязанности:

- Осуществление массового подбора персонала.

- Работа с уже имеющейся базой данных путем анализа входящих заявок.

- Проведение заключительных интервью с потенциальными кандидатами.

- Оформление подходящих кандидатов

- Ведение документации и отчетности

Условия:

- Мы ищем сотрудников без опыта работы, но с огромным желанием учиться. Заработная плата на испытательном сроке и после его окончания: оклад 40 000 рублей + бонус до 15 000 рублей.

- Для кандидатов с опытом работы в подборе персонала не менее 6 месяцев предлагаем оклад 45 000 рублей+ бонус до 15 000 рублей на испытательном сроке и после его окончания.

- Наш офис находится по адресу: г. Новосибирск, ул. Октябрьская, д.16а.

- График работы 5/2 с 10:00 до 19:00 (с перерывом на обед)

- Социальный пакет для сотрудников включает оплачиваемый отпуск, больничные, подарки на праздники и материальную помощь

- Мы предлагаем оплачиваемую стажировку, корпоративное обучение с помощью наставника, который поможет быстро адаптироваться к работе и начать зарабатыва . . . . .

. . . . . Код вакансии: 132-295885161 - показать описание вакансии полностью >>

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Компания: DPD в России

Компания Сатурн является крупным федеральным оператором на рынке строительных и отделочных материалов, представлена на рынке более 25 лет.

Мы ищем в свою команду менеджера по персоналу.

- г. Новосибирск, ул. Петухова, д. 35, к. 6

«Сатурн» крупнейший федеральный оператор на рынке строительных и отделочных материалов России, лидеры рынка в оптовых продажах.

Мы предлагаем:

- ДМС;

- Оформление в соответствии с ТК РФ;

- Заработная плата, без задержек: Оклад + квартальная премия).

- Развитие и поддержание готовой клиентской базы;

- Возможность профессионального развития и реализация своего потенциала;

График работы:

5/2 с 9:00 до 18:00 (пн-пт);

- Корпоративный волейбол, корпоративный бассейн;

- Активная корпоративная жизнь; Выезды Шерегеш, Алтай.

Что мы делаем:

- Выбор наиболее оптимальных вариантов поиска персонала в зависимости от целевой аудитории соискателей;

- Подбор персонала, закрытие открытых в Компании вакансий (в том числе активный поиск);

- Проведение собеседований с кандидатами по компетенциям;

- Периодический мониторинг з/плат сотрудников компании на рынке труда г. Новосибирска;

- Участие в организации корпоративных мероприятий (Новый год, День Компании, корпоративные выезды Алтай/Шерегеш и т. д.);

- Участие во введении в должность новых сотрудников и их адаптации;

- И много . . . . .

. . . . . Код вакансии: 132-297260653 - показать описание вакансии полностью >>

RuDesktop аккредитованная IT-компания, которая разрабатывает отечественное программное обеспечение по удаленному доступу.

Сотрудники компании имеют большой опыт в области разработки ПО, что позволяет создавать качественный продукт с большими функциональными возможностями.

Сейчас мы расширяем нашу команду и ищем человека, который быстро вникнет в процессы компании и будет вместе с нами развивать ее.

Обязанности:

Введение полного цикла подбора специалистов (сбор требований, выбор тактики и инструментов поиска, публикация вакансий, проведение интервью).

Организация процесса адаптации новых сотрудников.

Регулярное общение с сотрудниками (performance review, стратегии личного развития, оценка удовлетворенности работой, предотвращение выгорания, и т. д.).

Развитие корпоративной культуры.

Совместно с руководителем отдела разработать и внедрить систему компенсации и льгот для сотрудников компании.

Вносить предложение по материальной и нематериальной мотивации.

Организация и проведение корпоративных мероприятии.

Требования:

Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет.

Знание методов и инструментов подбора персонала.

Понимание роли HR в компании.

Высокие коммуникативные навыки, умение чувствовать и понимать людей.

Грамотная устная и письменная речь.

Самостоятельность, активность, умение расставлять приоритеты в задачах.

Ус . . . . .

. . . . . Код вакансии: 132-297160566 - показать описание вакансии полностью >>

«Атом Безопасность» аккредитованная IT компания, входит в группу компаний "СКБ Контур".

Мы российский разработчик программных решений в области информационной безопасности.

Мы разрабатываем аналитическую систему Staffcop Enterprise, которая направлена на комплексное обеспечение информационной безопасности предприятия, снижения рисков, связанных с внутренними угрозами информационной безопасности.

Среди наших клиентов представители крупного, среднего и малого бизнеса, коммерческие предприятия и государственные службы.

Чем предстоит заниматься:

- Поиск и отбор кандидатов на разные позиции (разработчики, аналитики, инженеры итд);

- Взаимодействие с внутренними заказчиками, экспертная оценка и анализ рынка;

- Ведение CRM-системы и отчетности;

- Консультация и помощь нанимающим менеджерам.

Наши ожидания от кандидата:

- Опыт работы в IT рекрутинге от 2х лет;

- Опыт работы с различными инструментами поиска и подбора;

- Опыт работы с CRM системами;

- Активность, ответственность, самостоятельность, стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности.

Что мы предлагаем:

- Официальное трудоустройство;

- Официальную заработную плату;

- Возможность удаленной работы;

- Возможность гибридного формата работы;

- В офисе есть удобная обеденная зона. Кофе/чай/сладости/фрукты за счёт компании. . . . . .

. . . . . Код вакансии: 132-297385852 - показать описание вакансии полностью >>

Bali Capital Group - надежный инвестиционный партнёр на рынке недвижимости острова Бали!

Наша миссия - создавать из квадратных метров высокодоходный и удобный в управлении инвестиционный инструмент.

Принципы нашей работы - это прозрачность, честность и ответственность перед клиентами и сотрудниками.

Мы предлагаем Вам уникальную возможность стать частью нашей динамичной и успешной команды, где Вы сможете применить свои навыки и таланты для достижения общих амбициозных целей.

Обязанности:

- Закрытие позиций менеджеров по продажам, брокеров по недвижимости

- Размещение предложений о вакансиях на различных площадках, холодный поиск (hh. ru, telegram, Facebook, LinkedIn)

- Проведение первичных собеседований с кандидатами, оценка.

- Помощь в планировании и организации рабочего пространства для новых сотрудников.

- Участие в проектах HR-подразделения.

- Выполнение задач от руководителя.

Требования:

- Успешный подтвержденный опыт закрытия позиций менеджеров по продажам

- Опыт работы в офисном подборе и адаптации персонала от 3 лет.

- Успешный опыт проведения собеседований и оценки кандидатов.

- Опыт самостоятельного холодного поиска релевантных кандидатов.

Что мы предлагаем: (Удаленно)

- График работы 5/2, гибкое начало рабочего дня (UTC +5 - +8), это НЕ московское время.

- Стабильная заработная плата и прозрачна . . . . .

. . . . . Код вакансии: 132-295928449 - показать описание вакансии полностью >>

Лидер рынка России по продажам офисной мебели ТМ ДЭФО - это многолетнее лидерство, надежное партнерство и динамичность развития.

Мы создаем современные офисные пространства "под ключ" - от идеи до воплощения проекта.

Наш успех - заслуга талантливых, постоянно развивающихся профессионалов, которые позволяют быть лучшими в своей сфере.

Мы - это многолетнее лидерство, надежное партнерство и динамичность развития.

Приглашаем к профессиональному сотрудничеству Менеджера по персоналу г. Новосибирск.

Обязанности:

- Размещение вакансий и скрининг резюме на работных сайтах в социальных сетях;

- Отбор резюме на специализированных сайтах;

- Массовый и точечный подбор;

- Проведение собеседований по скайпу, телефону;

- Организация всех этапов согласования кандидата (собеседования, запрос рекомендаций, вывод нового сотрудника на первый день и т. д.);

- Вывод нового сотрудника, помощь в его адаптации в первые месяцы;

- Ведение аналитики подбора в Estaff, анализ рынка ЗП;

- Сбор статистики, отчетность.

Мы ожидаем, что наш новый сотрудник:

- Имеет опыт поиска и отбора резюме, понимает основные принципы работы с базой;

- Ориентирован на результат, приведет в компанию только лучших на рынке.

Почему Вы должны выбрать нас?

- Мы работаем с востребованным товаром! Офисная мебель помогает сделать лучше каждый день в офисе . . . . .

. . . . . Код вакансии: 132-297176455 - показать описание вакансии полностью >>

Привет, Коллега!

Меня зовут Надежда, HR компании INTERSTONE

Мы уже более 10-ти лет являемся экспертами в области поставок, производства и применения современных материалов в строительстве и интерьерной отделке коммерческих объектов и занимаем лидирующие позиции в Российской Федерации

Сейчас в нашей сплоченной, творческой, целеустремленной и молодой команде вакансия Менеджер по персоналу

Работая с нами, ты получаешь:

- Своевременную заработную плату два раза в месяц

- Официальное трудоустройство с первого рабочего дня и уверенность в своем будущем

- Возможность расти вместе с профессионалами, в том числе обучаясь за счет компании

- Корпоративную мобильную связь

- Ноутбук для удобной работы

- Возможность заниматься спортом в любимом фитнес-клубе с 50% скидкой

- Дружный коллектив и лояльное руководство, которые всегда поддержат

График работы:

гибридный либо офис с 9 до 18

- Чай/кофе, шоколадки и хорошее настроение:)

Чем предстоит заниматься:

- Подбор и оценка персонала

- Адаптация

- Обучение

- Участие в организации корпоративных мероприятий

Ты точно нам подходишь, если имеешь:

- Опыт работы с персоналом

- Высокий эмоциональный интеллект

- Навыки работы с 1С ЗУП

Мы гордимся, что работаем рядом с лучшими профессионалами отрасли и вкладываем в дело душу, . . . . .

. . . . . Код вакансии: 132-295776908 - показать описание вакансии полностью >>

Мы - Группа Компаний "Армада", более 22 лет работаем на рынке сотового ритейла и являемся официальным дилером TELE2. Наше рекрутер закрывает вакансии "Специалист по продажам в салон TELE2" в разных городах Сибири.

Чем занимается Рекрутер:

- Работа с job-сайтами (размещение/продвижение вакансий, отработка откликов);

- Холодный поиск (звонки соискателям из базы резюме hh. ru);

- Взаимодействие с кандидатом вплоть до его трудоустройства;

- Ведение "воронок" подбора;

- Выполнение поручений руководителя.

Что мы предлагаем:

График работы:

5/2 с 9:00 до 18:00 (сб, вс - выходные);

- Официальное трудоустройство;

- Оборудованное рабочее место;

- Наставничество на период адаптации;

- Система грейдов (возможность расти и развиваться внутри компании).

Рекрутер - это человек...

- Готовый много общаться;

- Имеет высокий уровень эмпатии;

- Умеет ставить цели и достигать их;

- Имеет базовый уровень знаний ПК (работа с офисными программами, поиск информации через интернет, работа с google-таблицами);

- Умеет работать в команде.

Уважаемые соискатели! Мы готовы рассмотреть кандидатов без опыта работы Рекрутером, нам важна готовность к специфике работы! Откликайтесь и звоните! Будем рады знакомству!

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт раб . . . . .

. . . . . Код вакансии: 132-297162896 - показать описание вакансии полностью >>

«ЗАПАСКА» - лидер шинной отрасли. На рынке уже больше 20 лет. Надежная компания с большой историей и огромными стратегическими планами. Сфера нашей деятельности оптовая и розничная торговля автомобильными шинами, дисками, автотоварами, также оказываем услуги автосервиса.

Благодаря динамичному развитию, штат Команды растет, в связи с этим, приглашаем в свою команду Менеджера по подбору персонала

Рассматриваем кандидатов без опыта работы, но с огромным желанием развиваться в сфере HR

От Вас мы ожидаем:

Практические навыки в области подбора персонала, знание инструментов и эффективных методов привлечения соискателей (будет преимуществом, но не являются решающими);

Грамотная устная и письменная речь;

Ответственность и ориентированность на результат;

Умение работать в режиме многозадачности;

Если необходимых навыков нет, но есть большой интерес к профессии приходите к нам!

Вам предстоит заниматься:

Вести полный цикл подбора персонала от составления вакансии до выхода кандидата на работу;

Поиск оптимальных источников подбора по каждой вакансии;

Работа с откликами и прямой/холодный поиск кандидатов (как линейные позиции, так и топовые);

Проведение телефонных интервью;

Подготовка кандидатов к выходу (пакет документов, согласование даты выхода);

Мониторинг и аналитика рынка труда;

Ведение отчетности по подбору.

Взамен мы предлагаем: . . . . .

. . . . . Код вакансии: 132-295941016 - показать описание вакансии полностью >>

Приглашаем в команду HR-generalist

Ваши основные задачи:

- ведение кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ (работа с иностранцами-научим, если нет опыта);

- ведение воинского учета;

- выстраивание процесса подбора и найма персонала.

Необходимые навыки:

- высшее образование, опыт работы специалиста по кадрам от 1 года;

- знание Трудового Кодекса РФ и иных нормативных актов;

- уверенный пользователь ПК, оргтехники;

- аккуратность, пунктуальность, внимательность, доброжелательность.

Условия:

- официальное трудоустройство согласно ТК РФ;

- своевременная и официальная заработная плата (2 раза в месяц), полный социальный пакет;

- рабочий график 5/2, с 9:00 до 18:00.

Subway station: Площадь Гарина-Михайловского, Площадь Ленина

Employment: Полная занятость

Schedule: Полный день

Experience: 1-3 года

Зарплата: от 60000 RUR

Компания: Ресторан Сыроварня

Уважаемый коллега, приветствую тебя!

В нашем кадровом центре "БПР Плюс" открыта вакансия

Руководителя направления подбора и адаптации персонала

Обязанности:

- Определение стратегии и тактики по подбору персонала, формирование ценностного предложения и бренда Работодателя.

- Поиск наиболее эффективных и целевых инструментов и способов подбора персонала (продвижение групп в соц сетях, работа с блогерами по продвижению с учетом ЦА, развитие корпоративного портала, выход на страны СНГ и пр.), в т. ч., работа с учебными заведениями.

- Обеспечение своевременной комплектации участков персоналом (вся РФ).

- Разработка и реализация мероприятий по адаптации персонала и выстраиванию с ними долгосрочного сотрудничества (функция внутрикома).

- Определение и применение технологий для автоматизации и мобильности рекрутинговых процессов и процедур.

- Определение актуальных ключевых метрик и ведение отчетности по ним по блоку рекрутинга.

- Формирование кадрового резерва.

Требования:

- опыт применения маркетинговых инструментов для решения задач в области управления персоналом (MarHR);

- опыт работы с подбором вахтовиков высокой квалификации в РФ и СНГ;

- высокий технический уровень автоматизации процессов по блоку рекрутинга;

- самоорганизованность, инициативность, стремление к развитию;

- высокий уровень коммуникативных навыков, у . . . . .

. . . . . Код вакансии: 132-295937448 - показать описание вакансии полностью >>

Аптека Вита- региональная аптечная сеть.

Наши бренды: "Аптека Вита", "Аптека Добротека", "Первая социальная аптека", "Аптека Ника". У нас более 80 филиалов по Сибири.

Мы предлагаем стабильную работу опытным специалистам и талантливым соискателям в нашей компании.

Почему мы открываем новые вакансии?

Наша цель- расширение и открытие новых филиалов.

Мы ищем в свою дружную команду, Менеджера по поиску и подбору персонала.

Ваши будущие задачи:

- Проведение телефонных и очных интервью;

- Проведения бесед с действующими сотрудниками компании, по вопросам ротации кадров и улучшению микроклимата в компании;

- Организация корпоративных мероприятий;

- Организовывать помощь в закрытии смен в аптеках;

- Поиск и подбор персонала;

Наши требования к кандидату:

- Большое желание реализоваться в сфере HR;

- Опыт телефонных или очных переговоров;

- Умение работать в режиме многозадачности;

- Если Вы работали в аптеке, это будет Вашим преимуществом;

- Коммуникабельность, ответственность, пунктуальность.

Мы предлагаем:

- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ,

- Оплата больничных и отпусков;

- Дружный коллектив;

- Уважительное отношение между всеми членами команды;

- Корпоративные мероприятия;

- Адекватное руководство, готово . . . . .

. . . . . Код вакансии: 132-295122622 - показать описание вакансии полностью >>

Привет! А мы Тебя ищем)

Готовы принять в свой дружный коллектив Рекрутера с желанием работать на результат! Даже если Ты только начинаешь свой карьерный путь - откликайся и узнавай подробнее о вакансии)

Готовы рассмотреть кандидатов из других городов.

Обязанности:

- Поиск сотрудников на работных сайтах (холодный и тёплый);

- Помощь в разработке профиля должности и модели компетенций;

- Ведение учета сотрудников в amoCRM;

- Проведение телефонных и видеоинтервью.

Требования:

- Опыт работы в подборе персонала от 6 месяцев -- будет преимуществом (готовы рассмотреть кандидата без опыта работы);

- Хорошая устная и письменная речь;

- Готовность работать на результат;

- Наличие компьютера/ноутбука, гарнитуры/наушников с микрофоном для возможности работать удалённо;

- Коммуникабельность, честность и ответственность.

Условия:

- Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня работы;

- Удалённый формат;

- График 5/2, с 9:00 до 18:00;

- Бесплатное обучение;

- Молодой и дружный коллектив;

- З/п оклад - 50 000 рублей после вычета НДФЛ, отсутствие штрафной системы.

Будем рады рассказать о нас подробнее)

Занятость: Полная занятость

График: Удаленная работа

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 50000 руб

Компания: Новотэк

Кадровое агентство Алексея Сухорукова, 20 лет осуществляет подбор уникальных IT специалистов для лучших IT компаний России и мира.

Мы накопили опыт и готовы им делиться, поэтому открываем в нашем агентстве позицию it-рекрутер.

Требования к претендентам:

-понимание роли it рекрутерa;

-законченное в/о или выпускной курс ВУЗа;

-грамотная устная и письменная речь;

-доброжелательный и позитивный настрой;

-умение принимать и применять большое количество важной информации;

- первоначальные задачи: работа с кандидатами и базой, коммуникации с партнёрами, работа с интернет-площадками и контентом, применение маркетинговых инструментов.

Вы получаете:

1. Обучение, опыт и навыки;

2. Индивидуальный план ввода в должность с наставником;

3. Коллектив единомышленников и отличную корпоративную культуру;

4. Возможность помогать лучшим IT компаниям;

5. Работу в удалённом формате с регулярными встречами в офисе (в Академгородке)

Смело оставляй свой отклик, если точно знаешь, что хочешь работать с людьми в IT индустрии. Обладаешь инициативностью и аналитическими способностями.

Предусмотрено короткое тестовое задание.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 30000 до 50000 руб

Компания: Кадровое агентство Алексея Сухорукова

Руководителю компании требуется Ассистент, помощник по дому.

Сфера деятельности компании: онлайн-торговля товарами бытового назначения, работа с маркетплейсами.

Обязанности:

- B чaсти пoмoщника по дому oбязaннoсти cхoжи c теми, которые обычно выполняются у cебя дома. Поддeржaниe чиcтoты и поpядка, собрать посуду в посудомоечную машину, запустить робот-пылесос. На эту работу уходит в среднем 1-1,5 часа в день. Ручная работа сведена к минимуму.

- В части ассистента: быть в курсе дел руководителя, планирование календаря, работа с интернет-ресурсами, взаимодействие со специалистами для решения поставленных задач, работа с документами, подбор товаров, одежды на маркетплейсах, SММ и контент.

- Перечень обязанностей обсуждается. Ассистент вправе выбрать: какие обязанности оставить за собой, а какие поручить специалисту, оставив за собой роль координатора.

Требования:

- Опыт работы и специальные навыки не требуются

- Главное это старательность, обучаемость и ответственное отношение к своей работе

Условия:

- График индивидуальный: полная, частичная занятость, гибкий график или совмещение с учебой

- Уровень заработной платы обсуждается индивидуально и зависит от обязанностей, компетенций, согласованного графика работы.

- При Вашем желании получить знания в какой-либо области возможно прохождение обучения, курсов за счет компании

- Иногородним соискателям оказыва . . . . .

. . . . . Код вакансии: 132-297190372 - показать описание вакансии полностью >>

Смарт Стафф - это стабильная и надёжная компания, которая более 9 лет успешно занимается аутсорсингом линейного и производственного персонала.

Мы работаем с компаниями федерального масштаба, такими как: Эльдорадо, Спортмастер, Faberlic, СДЭК и др.

Наша компания стремительно развивается и продолжает расширять штат сотрудников, поэтому в Смарт Стафф требуется "Специалист по подбору линейного персонала".

Что нужно будет делать:

- Поиск кандидатов на работу вахтовым методом, посменно и на заявки;

- Размещение вакансий в WA чатах и TG каналах;

- Обработка откликов в CRM поступающих с работных сайтов;

- Ведение отчетности в AmoCRM;

От нас:

- Трудоустройство по бессрочному ТД согласно ТК РФ в крупной развивающейся аутсорсинговой компании;

- Прозрачный карьерный маршрут, грейдовая система (увеличение оклада и премиальной части);

- ДМС для сотрудников после 6 отработанных месяцев;

- Доход: (Оклад) + KPI без верхней границы заработка, рекорд отдела 189 800 рублей;

- Работа в в комфортном офисе в центре города;

График работы:

5/2 с 09:00 до 18:00.

От Вас:

- Опыт работы в масс-подборе кандидатов будет преимуществом;

- Знание принципа воронки подбора персонала на линейные позиции;

- Уверенный пользователь ПК и соцсетей;

- Ориентация на результат;

- Вежливая и доброжелательная мане . . . . .

. . . . . Код вакансии: 132-297237236 - показать описание вакансии полностью >>

Что нужно делать:

- Находить персонал на массовые позиции (складская логистика);

- Проводить первичные телефонные интервью, оценивать кандидатов (в рамках скриптов);

- Совершать в день около 130 звонков;

- Формировать статистику и направлять данные по подбору персонала.

Что мы ждем от нашего будущего исполнителя:

- Умение обращаться с компьютерными программами на "ты";

- Обязательное знание Русского языка, а также Казахского и/или Киргизского языка;

- Готовность использовать программы на русском языке

Мы предлагаем:

- Выбор удобного времени и места оказания услуг;

- Дополнительное вознаграждение 10 000 руб. за каждого приведённого друга, ставшего нашим партнёром по вашей рекомендации.

Присоединяйтесь к нам!

Наша вакансия также подойдет вам, если вы искали: КЦ, Коллцентр, кол-центр, Колцентр, колл-центр, Контакт-центр, контакт центр, Контактный центр, Специалист в call центр, специалист контактного центра, начинающий, оператор на телефоне, работа для начинающих, специалист по работе с клиентам, без опыта, менеджер по работе с клиентами, специалист продаж, секретарь, оператор кц, начало карьеры, Менеджер КЦ, Вакансия менеджера по продажам, Менеджер по работе с клиентами, Специалист отдела продаж, Опыт в продажах, Офис продажи, Работа с людьми, Консультирование клиентов, Переговоры, Выявление потребностей, работа на телефоне, удаленка, удалёнка, работа уд . . . . .

. . . . . Код вакансии: 132-297029380 - показать описание вакансии полностью >>