Работа: Подбор персонала Подольск: 43 вакансии

Занятость: Свободный

Зарплата: 52500

Занятость: Свободный

Зарплата: 3750

1. В свази с расширением, необходим срочный набор/подбор/поиск персонала.

2. Кадровое делопроизводство

3. Знание в части "кадры" 1С комплектация 2.5.

Занятость: Полный день

Зарплата: 0

ВЛАДИС самое быстрорастущее* федеральное цифровое агентство недвижимости

- ТОП-3 АН России**

- 170+ офисов в России и мире

- ТОП-100 лучших работодателей России***

- ТОП-50 привлекательных работодателей России c самыми лояльными сотрудниками***

- Более 30000 отзывов от благодарных клиентов

Чем Вы будете заниматься:

- Мониторинг рынка и привлечение кандидатов;

- Телефонные и личные интервью;

- Контроль выхода сотрудника на работу, решение организационных вопросов, активная поддержка в период адаптации;

- Формирование положительного бренда Компании-работодателя;

- Постоянное совершенствование системы управления персоналом (подбор, адаптация, обучение, мотивация).

Нам очень важно в Вас:

- Опыт работы в массовом подборе и адаптации персонала от года;

- Азарт в работе - желание выполнить задачу сверхкачественно и превзойти собственный результат;

- Любовь к людям, развитое чувство эмпатии;

- Стремление расти, иметь профессиональное любопытство и неугомонность, погружаться в новые вакансии.

Для Вас:

- Прозрачная система мотивации (оклад + премия);

- Официально трудоустройство по ТК РФ;

- Сильная команда для Вашего погружения в работу;

- Современный офис с оборудованными переговорными зонами для проведения интервью в центре города;

- Насыщенная корпоративная жизнь, яркие . . . . .

. . . . . Код вакансии: 196-290663563 - показать описание вакансии полностью >>

Государственная аптечная сеть ГБУ МО "Мособлмедсервис" приглашает в свою команду специалиста по подбору персонала для трудоустройства. Если Вы хотите получать не только стабильную заработную плату, но нацелены на повышение своего профессионального и карьерного уровня, тогда мы ждем Вас.

Условия:

стабильная, "белая" заработная плата (фиксированный оклад+ премии по результатам работы+надбавка за стаж+материальная помощь);

внутрикорпоративное обучение;

оформление по трудовому кодексу (оплата больничных и отпусков, повышение квалификации и продление медицинской книжки за счет работодателя);

предоставление дополнительных дней отпуска-до 10 календарных дней;

наличие действующего профсоюза (детские путевки, санаторно-курортное лечение, подарки на праздники);

возможность карьерного роста.

Обязанности:

поиск и подбор персонала;

составление профиля вакансии и размещение, ведение базы данных по открытым вакансиям, организация и проведение встреч с руководителями отделов;

проведение телефонных собеседований с кандидатами на вакантные должности с обеспечением обратной связи;

проведение первичных интервью с соискателями на вакантные должности;

проведение адаптационных мероприятий (организация выхода сотрудника на работу; рассылка информации о новых сотрудниках; адаптационные беседы с вновь принятыми сотрудниками, контроль прохождения ИС, взаимодействие с руко . . . . .

. . . . . Код вакансии: 196-290654690 - показать описание вакансии полностью >>

Крупнейший пассажирский перевозчик Московской области АО "МОСТРАНСАВТО" - компания с почти 100-летней историей. Белые автобусы с желтой и серой полосами давно стали визитной карточкой пассажирских и заказных перевозок Московской области. Миллионы пассажиров ежедневно ездят вместе с нами. Ведется набор на вакансию: "Специалист по подбору персонала"

Наши сотрудники получают:

- Стабильную работу на предприятии с государственным участием;

- Профессиональное развитие и карьерный рост;

- Конкурентный уровень оплаты труда с ежегодной индексацией;

- Путевки в детские оздоровительные лагеря для детей.

От кандидата мы ждем:

- Высшее образование;

- Уверенный пользователь ПК

Обязанности:

Осуществлять массовый и точечный подбор персонала (в том числе водители автобусов);

- Взаимодействовать с филиалами в части согласования кандидатов;

- Формировать внешний кадровый резерв;

- Проводить телефонные интервью;

- Вести базу кандидатов в 1С ЗУП, управлять вакансиями, формировать отчетность и воронку подбора;

- Участвовать в развитии и совершенствовании HR процессов.

Условия:

- Официальное трудоустройство по ТК РФ с соблюдением всех социальных гарантий;

- График работы 5/2, в пятницу сокращенный день;

- Конкурентный уровень оплаты труда с ежегодной индексацией;

- Бесплатный проезд на маршр . . . . .

. . . . . Код вакансии: 196-292835360 - показать описание вакансии полностью >>

Компания "Техноресурс" с 1994 года успешно работает на рынке продаж лакокрасочных, отделочных материалов, инженерной сантехники, отопительного оборудования, окон ПВХ. В ее состав входят филиалы оптовой торговли и розничная сеть.

В ассортименте представлено свыше 150 торговых марок ведущих мировых производителей. Компания является официальным дистрибьютором таких известных европейских концернов, как AkzoNobel, Alpa, Henkel, Kiilto, Meffert AG, Bostik, Soudal, Dow Corning, Titan, Kermi, Viessmann, Uponor, а так же крупнейших отечественных производителей Текс, Эмпилс, Новбытхим и многих других.

Штат нашей компании составляет более 500 человек.

Обязанности:

- Поиск кандидатов на вакантные должности

- Проведение первичного собеседования, тестирование

- Ведение базы данных резюме кандидатов, прошедших собеседование

- Формирование кадрового резерва

- Мониторинг рынка труда

- Участие в процессах адаптации, аттестации новых сотрудников

- Формирование и поддержание корпоративной культуры

- Участие в организации внутрикорпоративных мероприятий

- Отчеты

Требования

- Образование высшее(желательно профильное)

- Опыт в должности от 2-х лет

- Активная жизненная позиция

Условия

- График работы с 9.00 до 18.00

- место работы - Новая Москва, г. Щербинка, ул. Восточная

- корпоративный автобус от . . . . .

. . . . . Код вакансии: 196-290856587 - показать описание вакансии полностью >>

В связи с активным развитием направления аутсорсинга персонала приглашаем в штат Агентства Ведущего менеджера по подбору персонала

Вы легко сходитесь с разными людьми искренни дружелюбны ?

У Вас есть огромное желание развиваться в профессии ?

Вы быстро обучаетесь и готовы применять новые знания на практике?

Узнали себя? Тогда смело откликайтесь !

Чем предстоит заниматься:

- совершать исходящие звонки кандидатам на линейные позиции (склад и производство);

- принимать входящие звонки с рекламного потока;

- проводить собеседования, принимать решения об успешности кандидатов;

- взаимодействовать с отделом проектов по подбору персонала;

- наставничество над 4 рекрутерами;

- Взаимодействовать с отделом проектов по подбору персонала;

- Вести процесс подбора в CRM-системе E-staff.

Будет здорово, если у Вас есть:

- высшее образование (управление персоналом, менеджмент, психология, социология);

- опыт в подборе персонала;

- умение пользоваться "работными" сайтами и соцсетями;

- готовность работать с большим объемом информации;

- развитые коммуникативные способности, ориентация на результат, оптимизм, активность, высокая обучаемость

Мы предлагаем:

- Офис 10 мин. пешком от ст. Подольск;

- Оплачиваемая мобильная связь;

График работы:

5/2 с 09.00 до 18.00 . . . . .

. . . . . Код вакансии: 196-292754101 - показать описание вакансии полностью >>

БКХ «Коломенский» - крупнейший хлебопекарный и кондитерский холдинг России, компания с высокими амбициями и предпринимательским духом.

«Коломенский» - абсолютный лидер по производству хлебобулочных изделий, продуктов-бестселлеров с сильным брендом и широким ассортиментом, в холдинг входит 13 современных производственных площадок в Москве, Московской области, Твери и Санкт-Петербурге.

Чем предстоит заниматься:

- Управление и развитие команды рекрутеров;

- Организация и контроль процесса массового и точечного подбора персонала на производственную площадки, обеспечение укомплектованности;

- Разработка и реализация медиаплана (определение источников и инструментов поиска);

- Ведение базы данных в e-staff;

- Анализ показателей эффективности работы отдела;

- Планирование потребности в персонале;

- Предоставление отчетности о проделанной работе;

- Планирование бюджета;

- Участие в разработке и реализации HR и бизнес-проектов, работа над развитием корпоративной культуры.

Мы ожидаем от кандидатов:

- Высшее образование, желательно управление персоналом или психология;

- Системность, умение организовывать и контролировать работу по направлению подбора персонала.

Условия:

- Работу в крупном и стабильном Российской холдинге;

- Инструменты для реализации профессиональных амбиций для достижения целей компании;

- Яркую . . . . .

. . . . . Код вакансии: 196-292737659 - показать описание вакансии полностью >>

Метро: Подольск

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 56000 руб

Компания: ГКУ МО Центр Занятости населения Московской Области

Мы - крупная, стабильная, перспективная российская компания, занимающая лидирующую позицию на рынке по своим направлениям деятельности, с большим портфелем интересных проектов для реализации в ближайшем будущем. Сейчас мы в поисках ведущего менеджера по продажам управляющей компании диверсифицированного бизнеса.

Обязанности:

- Ведение кадрового делопроизводства (включая воинский учет)

- Работа с откликами и прямой поиск кандидатов на вакансии;

- Проведение телефонных, видео-интервью и личных собеседований;

- Подготовка и согласование предложений о работе;

- Формирование кадрового резерва;

- Выстраивание эффективных коммуникаций с руководителями подразделений;

- Проведение мониторинга рынка заработных плат по конкретным позициям;

Требования:

- Владение 1С 8.2 ЗУП, Word, Excel.

- Желательно СКУД (электронное табелирование), составление и сдача отчетов Контур. Экстерн.

- Знание действующего Трудового законодательства.

- Умение пользоваться базой Консультант+. Воинский учет.

- Опыт проведения первичных собеседований.

- Опыт использования профильных сайтов: hh. ru, . ru, joblab. ru и пр.

- Ответственное выполнение своих должностных обязанностей. Пунктуальность. Коммуникабельность.

Условия:

- Оформление по ТК РФ;

График работы:

5/2, с 09:00 до 18:00, выходные суббота и воскресенье; . . . . .

. . . . . Код вакансии: 196-294522005 - показать описание вакансии полностью >>

РБЕ - Российская многопрофильная компания, общей численностью более 35 000 человек, признанный лидер в области общественного питания и сервиса. Наша компетенция производство готовых блюд высочайшего качества, профессиональные услуги в сфере общественного питания, кейтеринга, клининга, инженерно-технической эксплуатации и медиа-сервиса.

В связи с активным ростом компании, приглашаем на работу Специалиста по подбору персонала (удаленный формат работы 4 часа в день).

Обязанности:

- Активный поиск и подбор персонала (направление коммерческое питание);

- Составление и продвижение вакансий на профильных сайтах и иных ресурсах;

- Ведение кандидата от телефонного интервью до заключения трудового договора;

- Ведение базы кандидатов;

- Отчетность.

Требования:

- рассматриваем кандидатов с опытом работы от 6 месяцев

- Грамотная устная и письменная речь;

- Готовность работать в режиме многозадачности;

- Мобильность, организованность;

- Способность к обучению и восприятию большого количества информации;

- Ответственность и стрессоустойчивость;

Условия:

- Оформление по трудовому договору на 0.5 ставки (4 часа в день)

- Формат работы удаленный, с 9:00 до 13.00

- Стабильный оклад

- Помощь в адаптации;

- Работа в крупной и стабильной компании.

- Офис м. Бауманская 2 минуты от метро . . . . .

. . . . . Код вакансии: 196-294504019 - показать описание вакансии полностью >>

Группа компаний "Деловые Линии" один из лидеров в сфере междугородних грузоперевозок приглашает кандидатов на должность Менеджер по подбору персонала.

ГАРАНТИИ ОТ НАС:

- Трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня;

- Работа в крупной транспортно-логистической компании федерального уровня;

- Развитие в профессиональной и сплоченной команде;

- Прозрачная система оплаты труда: стабильный оклад и премия за выполнение ежемесячных показателей;

- Карьерный рост: действует собственная программа "Кадровый резерв", куда Вы можете быть включены не за выслугу лет, а на основании классного результата работы;

- Предоставление корпоративной мобильной связи;

- Деловые бонусы от компании: собственная обширная электронная библиотека бизнес-литературы, скидки на перевозку и другие предложения;

График работы:

пятидневная рабочая неделя;

- Работа в уютном, светлом офисе с комфортно оборудованным рабочим местом;

- Расширенный полис ДМС со стоматологией (через 1 год работы в компании);

- Подарки детям работников;

Место работы:

г. Домодедово, мкр. Белые Столбы, Индустриальный парк Южные Врата, вл. склады 104 с5/1;

- Бесплатная доставка корпоративным транспортом из г. Подольск, г. Ступино, г. Михнево, г. Серпухов, г. Чехов, г. Домодедово, г. Кашира и ЖД ст. Белые Столбы.

ЗАДАЧИ ДЛЯ ВАС:

- Поиск и подбор перс . . . . .

. . . . . Код вакансии: 196-294361188 - показать описание вакансии полностью >>

В связи с активным развитием направления аутсорсинга персонала приглашаем в штат Агентства "менеджера по подбору персонала"

Вы легко сходитесь с разными людьми искренни дружелюбны ?

У Вас есть огромное желание развиваться в профессии ?

Вы быстро обучаетесь и готовы применять новые знания на практике?

Узнали себя? Тогда смело откликайтесь !

Чем предстоит заниматься:

- совершать исходящие звонки кандидатам на линейные позиции (склад и производство);

- принимать входящие звонки с рекламного потока;

- проводить собеседования, принимать решения об успешности кандидатов;

- взаимодействовать с отделом проектов по подбору персонала;

- вести процесс подбора в CRM-системе.

Будет здорово, если у Вас есть:

- высшее образование (управление персоналом, менеджмент, психология, социология);

- опыт в подборе персонала;

- умение пользоваться "работными" сайтами и соцсетями;

- готовность работать с большим объемом информации;

- развитые коммуникативные способности, ориентация на результат, оптимизм, активность, высокая обучаемость

Мы предлагаем:

- Офис 10 мин. пешком от ст. Подольск;

- Оплачиваемая мобильная связь;

График работы:

5/2 2/2 с 09.00 до 18.00 либо с 10.00 до 19.00;

- Отличные возможности для профессионального развития и карьерного роста;

- Оформлени . . . . .

. . . . . Код вакансии: 196-294435851 - показать описание вакансии полностью >>

Мы - торговая компания "БЕЛЛА Восток", дочерняя компания TZMO S. A., ведущего европейского производителя и поставщика гигиенических, косметических и медицинских изделий на мировой рынок.

Сейчас в компании осуществляется проект по внедрению продуктов 1С для всех бизнес-процессов Холдинга в рамках импортозамещения Oracle на 2 производственные площадки и 6 торговых компаний нашей группы по всей России.

В связи с этим мы расширяем наш ИТ-департамент. Ищем в команду Младшего консультанта 1С (операционный контур).

Что предлагаем:

- официальное оформление с первого дня работы, полностью "белая" з/п (оклад + премия);

- график работы 5/2 (пн-пт), режим работы - гибридный, возможен удаленный формат;

- корпоративный транспорт от/к м. Домодедовская (10 мин. по Каширскому шоссе, МКАД-Аэропорт Домодедово, пос. Коробово);

- обучение (в том числе по продуктам 1С) и адаптация для новых сотрудников;

- современный офис класса А+, с парковкой;

- скидки на продукцию;

- корпоративная мобильная связь.

Чем предстоит заниматься:

- консультировать внутренних пользователей по программам 1С;

- подготавливать пользовательские инструкции;

- вести базу знаний по продукту;

- проводить демонстрации, обучение пользователей;

- работать с электронными таблицами Excel, заниматься проверкой и обработкой данных;

- работать с программис . . . . .

. . . . . Код вакансии: 196-294367557 - показать описание вакансии полностью >>

Мы крупная федеральная торговая сеть «Бристоль». Открыли больше 10 складских комплексов по России и запускаем ещё несколько ежегодно.

Мы постоянно увеличиваем штат, поэтому приглашаем на работу регионального рекрутера.

Что мы предлагаем?

- Официальное оформление с первого рабочего дня;

- Полностью белая заработная плата;

- Удаленный формат работы;

- Первые 2 недели обучение в офисе - Московская область, г. Климовск, Бережковский проезд, дом 26;

- График работы 5/2 с 9 до 18.

Что нужно будет делать?

- Вести массовый подбор персонала на склад;

- Совершать холодные звонки;

- Предоставлять внутреннюю отчетность по проведенной работе.

Что мы ожидаем от Вас?

- Опыт работы в подборе или в колл-центре будет Вашим преимуществом;

- Активность, коммуникабельность. доброжелательность;

- Грамотную устную и письменную речь;

- Наличие ноутбука/пк.

Ждем Ваши отклики!

Занятость: Полная занятость

График: Удаленная работа

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 45000 руб

Компания: Бристоль Ритейл Логистикс

Обязанности:

- Первичный отбор резюме по профилю должности

- Размещение вакансий на работных сайтах

- Обзвон кандидатов с использованием списка вопросов (скрипты)

- Участие в проведении собеседований

- Отчетность

Требования:

- Готовность к интенсивной коммуникации и в то же время аккуратность в заполнении реестра звонков.

- Грамотная речь

- Высокая активность, самостоятельность, ответственность.

- Образование не ниже среднего специального. Готовность к самообразованию и профессиональному росту

- ПК пользователь Ms Office

Условия:

- Обучение

- Работа в офисе, 5/2, 9-18

- Официальное трудоустройство с первого дня

- Выплаты 2 раза в месяц без задержек

- Наличие служебного транспорта, охраняемая бесплатная парковка

- Бесплатный зерновой кофе, чай, сахар

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 60000 до 70000 руб

Компания: Полипак

Крупная торгово-розничная компания "ПРОДУКТЫ ЕРМОЛИНО" в связи с активным развитием розничной сети приглашает к сотрудничеству: ответственных, инициативных, активных, способных работать в команде профессионалов!

Компания ТМ «Продукты Ермолино» занимается производством и реализацией продуктов питания через свои фирменные розничные магазины. Это продукция глубокой заморозки, мясная овощная консервация, соуса, колбасные, мясные деликатесы, кондитерские, конфетные, хлебные, макаронные изделия, молочная продукция.

На рынке мы 20 лет, основаны в 1999г. Три производственные площадки в Калужской области. Широкая федеральная торговая сеть охватывает более 500 городов России и насчитывает около 2500 фирменных магазинов. Продолжаем расти и развиваться

Наша продукция пользуется большим спросом и занимает достойное место на рынке отечественных товаров, благодаря высокому качеству продукта и правильной ценовой политике.

Учитывая нашу динамику, кадровая политика компании нацелена на привлечение, амбициозных и опытных профессионалов, способных обеспечить стабильный рост и развитие компании, а также дает возможность для Вашего развития.

Обязанности:

- Поиск и подбор персонала;

- размещение вакансий на интернет ресурсах

- мониторинг рынка труда;

- ведение базы персонала;

- составление отчетности по проделанной работе.

Требования:

- Высшее образование или среднее специальное . . . . .

. . . . . Код вакансии: 196-295739582 - показать описание вакансии полностью >>

Компания ALL HR ищет к себе в команду сильного кандидата:)

Чем нужно будет заниматься:

- Поиском и подбором персонала

- Обеспечением потока кандидатов (тёплый и холодный поиск);

- Поиск и оценка резюме, проводить первичные собеседования по телефону, и приглашать кандидатов на работу.

- Ведением внутренней отчетности по подбору персонала, занесением данных в программу по работе с персоналом.

- Общаться с коллегами и повышать их лояльность к компании.

Мы ждем, что ты:

- Имеешь опыт в массовом подборе персонала от полугода (обязательно) и умеешь круто работать с поиском кандидатов в разных источниках или готова его получить;

- Хочешь развиваться по направлению подбора персонала и в HR в целом;

- Ориентирован на результат, обладаешь аналитическим складом ума;

- Умеешь быстро искать и находить информацию.

- Готов много и активно звонить

Что мы предлагаем:

- Сильную команду профессионалов, увлечённых своим делом, у которых можно многому научиться. Мы даем возможность для развития и роста;

- Оформление по ТК, оплачиваемые отпуска и больничные;

- Предлагаем полный рабочий день, график 5/2 (пн-пт);

- Регулярные и неформальные one-to-one с руководителем, чтобы обсудить любые вопросы и услышать обратную связь;

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 50000 ру . . . . .

. . . . . Код вакансии: 196-295968758 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

Старший инспектор (специалист по подбору персонала) Отдела мониторинга рынка труда и активной политики занятости.

Обязанности:

работа в программе 1С и программах подбора персонала (Поток, СберПодбор, ТопФактор и др.); поиск кандидатов на внешних источниках (hh. ru, avito. ru, . ru, Telegram-каналы, соцсети); проведение первичного интервью с кандидатом и его оценка на соответствие требованиям работодателя; оперативный и точечный подбор необходимых кандидатов на вакантные должности и сопровождение до момента трудоустройства.

Занятость: полная

График: полный день

Условия:

Мы предлагаем:

интересную работу в современном флагманском Центре занятости населения Московской области; молодой, дружный коллектив, нацеленный на качественный продукт, а не просто процессы; график работы 5/2 (выходной: суббота, воскресенье), с 9:00 до 18:00, пт. с 09:00 до 16:45; заработную плату от 55 000 руб. + премии (квартальная, годовая) по итогам работы.

Образование:

Высшее

Опыт работы: от 2

Квалификация: Высшее образование (преимуществом будут программы подготовки "Управление персоналом", "Менеджмент"); наличие успешного аналогичного опыта работы; знание основных методик оценки кандидатов и проведения интервью; знание программ по подбору персонала, 1С; знание правил межличностного общения, этики делового общения и межкультурной коммуникации; уверенное знание ПК: . . . . .

. . . . . Код вакансии: 89-275498267 - показать описание вакансии полностью >>