Работа с персоналом: 34 263 вакансии

Основные обязанности:

- поиск и подбор персонала

- ежедневная отчетность

- составление и размещение вакансий на работных сайтах

- согласование собеседований с руководством

Занятость: Свободный

Зарплата: 30000

Обязанности:

- Кадровое делопроизводство в полном объёме (штатная численность 94).

- Подбор персонала.

- Ведение воинского учета.

Требования:

- Знание программ "СМЕТА", "СБИС".

Условия:

Высшее образование. Опыт работы в кадрах "в одном лице".

Опыт работы в бюджетной сфере приветствуется.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 25000 до 35000 руб

Компания: БУ Управление по охране животного мира

Обязанности:

- Формирование и ведение штатного расписания.

- Контроль и проверка начисления ЗП работникам с повременной/сдельной оплатой труда, на основном и сменном графиках;

- Прием, контроль, обработка первичной документации по труду и заработной плате (табели, сдельные наряды, протоколы КТУ и пр.);

- Формирование приказов о премировании, снижении/лишении премии, об оплате переработки;

Требования:

- Опыт работы со штатным расписанием;

- Высшее образование по профилю деятельности;

- Опыт работы на производственном предприятии;

- Знание SAP будет являться преимуществом.

Условия:

- Гарантии и компенсации в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации;

- Своевременная выплата заработной платы на банковскую карту работника 2 раза в месяц;

- ДМС для сотрудников;

- Обучение, развитие и повышение квалификации за счет Компании;

- Предоставления детских путевок (детского оздоровительного отдыха) сотрудникам Компании;

- Работодатель осуществляет бронирование сотрудников с целью обеспечения бесперебойной работы организации на период мобилизации и в военное время.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 63000 до 63000 руб

Компания: Сибирская генерирующая Компания

Обязанности:

ведение регистрации приборов учета и контроль над достоверностью данных от абонентов

занесение сведений о размерах потребления ресурсов, по каждой квартире, в общую базу

передача информацию об объемах, потребляемых коммунальных ресурсов в расчетные центры

оформление платежных документов на основании произведенных начислений

информирование должников посредством телефонной связи

участие в подготовке материалов в судебные органы по должникам

проводят прием граждан по вопросам начисления платежей за коммунальные услуги

ведение переписки с гражданами при обращении по вопросам начислений коммунальных ресурсов

участие в претензионной работе по разрешению спорных вопросов

Требования

- Желателен опыт работы в ГБУ

-Высшее образование

Условия:

зарплата обсуждается с кандидатом.

- Постоянная, полный день

Метро: Добрынинская, Павелецкая, Павелецкая

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 60000 до 60000 руб

Компания: ГБУ Жилищник района Замоскворечье

Что мы предлагаем?

Официальное оформление, белая заработная плата

Опытный наставник для ввода в должность

Горячие обеды за счет компании

График работы 5/2

Что ждем от Вас?

Высшее/среднее специальное образование (юридическое, педагогическое, управление персоналом)

Опыт работы по профилю от 1года

Еxcel на уровне уверенного пользователя

Знание 1С 8.3 как преимущество

Быстрая обучаемость, умение работать в режиме многозадачности

Что нужно будет делать?

Вести табели учета фактического времени пребывания работников на предприятии

Вносить изменения в табель, связанные с оформлением приема, перевода, увольнения, предоставления отпусков, больничных листов

Взаимодействовать с руководителями подразделений по закрытию и своевременной сдачи табеля учета рабочего времени

Работать со сверхурочными часами, сменными графиками

Занятость: Полный день

Зарплата: 50000

Мы работаем на рынке оптовой торговли и специализируемся на снабжении крупнейших предприятий товарами промышленного назначения.

Приглашаем к сотрудничеству специалиста по кадровому делопроизводству для ведения кадрового учета.

Обязанности:

КАДРОВОЕ ДЕЛОПРОИЗВОДСТВО (несколько юридических лиц; штат - около 200 человек):

- учет личного состава в соответствии с унифицированными формами первичной документации и кадровое делопроизводство в полном объеме;

- локальные нормативные акты предприятия;

- поддержание базы данных в 1С: КА в актуальном состоянии, изменение персональных данных сотрудников, ведение учета работников в базе 1С;

- взаимодействие с бухгалтерией по кадровым вопросам;

- консультирование сотрудников по вопросам кадрового делопроизводства;

- формирование необходимого пакета документов по охране труда (приказы, инструктажи, журналы и т. п.);

- заполнение в установленные сроки журналов о проведение инструктажей на предприятии.

ВОИНСКИЙ УЧЕТ (3 юридических лица):

- своевременное предоставление в военный комиссариат сведений о гражданах, пребывающих в запасе;

- поддержание в актуальном состоянии сведений, содержащихся в личных карточках Т-2 и в документах воинского учета;

- ежегодное проведение сверки сведений о воинском учете, содержащихся в личных карточках Т-2 со сведениями военных комиссариатов;

Предпочтения к кандидату: . . . . .

. . . . . Код вакансии: 136-292704017 - показать описание вакансии полностью >>

Хочешь начать карьеру в HR? Тебе к нам!

Ты будешь:

- Искать самый ценный ресурс - людей на линейные позиции крупных ритейлеров страны!

- Использовать разнообразные площадки поиска персонала.

- Нарабатывать профессионализм и повышать свою ценность, как сотрудника, согласись, перспектива отличная!

- Ну и немного рутины с отчетностью.

Для этого от тебя нам нужно немного

- Активность и магия общения

- Опыт в продажах или подборе, как отличный бонус от тебя для нас!

- И конечно целеустремленность и умение показывать результат!

За это ты получаешь:

- Работу в крутой федеральной Компании (более 30 филиалов в России)!

- Комфортный и дружный коллектив, который поможет, поддержит и даст с полки пирожок!

- Пятидневный рабочая неделя с выходными, которые всегда в выходные!

- Достойный уровень оплаты труда, который мы готовы обсудить с тобой лично!

- Профессиональный и карьерный рост.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 44000 руб

Компания: Ваш персонал

Обязанности:

- ведение кадрового делопроизводства

Требования:

- уверенный пользователь ПК

- знание 1С8 ЗУП

- знание действующего трудового законодательства

Условия:

- оформление по ТК РФ

- своевременная "белая" заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц

- график работы: 5/2, с 8:00 до 17:00 (суббота и воскресенье - выходные)

- комфортное рабочее место в офисе, пос. Дружный

- корпоративный транспорт ДО/ОТ работы (из Нижнего Новгорода, Кстово, Богородска)

- корпоративная сотовая связь

- компенсация питания, столовая на территории

- социальные гарантии и дополнительные бонусы при встрече на собеседовании

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 60000 руб

Компания: НижегородАвтоДор

Обязанности:

- Ведение делопроизводства и кадрового учета в полном объёме, ведение архива

Требования:

- Хорошее знание кадрового делопроизводства, грамотная речь. Знание офисных программ. Ведение архива. Стрессоустойчивость.

Условия:

- Режим работы с 08.00 до 17.00 (суббота, воскресенье выходные дни)

- Соцпакет

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 33000 до 35000 руб

Компания: МБУ ШКОЛА № 47

Обязанности:

- Осуществление сбора, приема и контроля правильности оформления табеля учета рабочего времени работников (ТУРВ) в установленные сроки;

- Обеспечение своевременного и правильного отражения ТУРВ в автоматизированной системе учета;

- Осуществление контроля за своевременностью предоставления работниками листков нетрудоспособности, справок и других документов, подтверждающих уважительность причин отсутствия на рабочем месте;

- Контроль правильности заполнения Журнала учета фактически отработанного времени во вредных или опасных условиях труда и правильность отражения данных часов в ТУРВ;

- Ведение учета и контроль соблюдения нормы рабочего времени работниками, работающими в режиме суммированного учета рабочего времени;

- Осуществление сбора, приема, правильности графиков сменности;

- Ведение установленной отчетности по учету личного состава и работе с кадрами;

- Оказание методической помощи руководству в решении вопросов с персоналом.

Требования:

- Высшее образование;

- Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет;

- Знание ТК РФ;

- Уверенный пользователь Excel, Microsoft Word;

- Знание и опыт ведения кадрового делопроизводства.

Мы предлагаем:

1. Стабильную работу:

- Стабильную з/п (два раза в месяц);

- Официальное оформление по ТК РФ;

- Мед. осмотры за счет компании.

2. Р . . . . .

. . . . . Код вакансии: 142-289146458 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Разработка и внедрение статистических методов управления технологическими процессами.

- Определение правил и порядка проведения статистического управления технологическими процессами.

- Планирование, сбор и анализ статистических данных.

- Надзор за соблюдением правил ведения и анализа контрольных карт.

- Построение и анализ контрольных карт по количественным и качественным признакам.

- Анализ стабильности и расчет индексов воспроизводимости и пригодности процесса Ср/Срк, принятие решений об улучшении.

- Участие в разработке мероприятий по улучшению процессов для повышения стабильности и снижения рисков получения несоответствующей продукции и ошибок исполнителя.

- Построение гистограмм распределения для оценки изменчивости и закона распределения характеристик продукции и параметров процессов. Проведение оценки потенциального брака на основе статистических данных о процессе.

- Анализ факторов, влияющих на технологический процесс и качество продукции, в том числе с использованием простых статистических инструментов.

- Проведение обучения и консультирование персонала предприятия по вопросам статистического управления процессами и применения статистических методов.

- Подготовка отчетов по результатам статистического управления процессами руководству предприятия.

- Разработка предложений по совершенствованию деятельности по статистическому управлени . . . . .

. . . . . Код вакансии: 162-292727021 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Размещение вакансий, определение источника публикации вакансии

- Проведение интервью с кандидатами (устно, по телефону)

- Поиск и подбор кандидатов на вакансии предприятия

- Ведение процесса адаптации персонала (запуск, контроль, сопровождение, организация рабочего места и т. д.)

- Сопровождение процесса обучения сотрудников и повышения квалификации

- Отчет по деятельности, аналитика найма

Требования:

- Опыт работы в сфере подбора персонала

- Знание основных HR-процессов

- Уверенный пользователь ПК

- Активность, коммуникабельность

Условия:

- Официальное трудоустройство, полный соцпакет

- Отличные условия для работы

- Возможность профессионального и карьерного роста

- Дружный коллектив

- Режим работы пятидневка, с 8.00 до 17.00, формат работы - в офисе

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 65000 руб

Компания: Вологодский завод специальных подшипников

Обязанности:

- Разработка и внедрение нормы времени, затрат труда во всех звеньях производства;

- Осуществление расчёта фонда заработной платы и численности работающих с учетом необходимости наиболее рационального использования трудовых ресурсов;

- Подготовка и внесение изменений в тарифную сетку основных и вспомогательных рабочих (при изменении тарифных ставок, системы разрядов, категории тяжелых и вредных условий);

- Осуществление контроля за правильностью применения утвержденных норм выработки (времени), нормативов численности и расценок.

- Разработка и пересмотр норм времени и обслуживания, замена их новыми, более прогрессивными.

- Оказание работникам цехов и других структурных подразделений методической помощи по вопросам нормирования и оплаты труда.

Требования:

- Высшее образование;

- Опыт работы;

- Знания: 1С: Предприятие 8 Штатное расписание, табель учета рабочего времени, бюджетирование, ФОТ, трудовое законодательство РФ, статистическая отчетность, оплата труда.

Условия:

- Официальное трудоустройство,

- полный соц. пакет,

- график работы 5- ти дневка

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 70000 до 70000 руб

Компания: ООО ЛПЗ Сегал

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 3-6 лет

Компания: Газпром нефть

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 30000 руб

Компания: Курганская областная детская больница им. Красного Креста

В связи с расширением штата в компании открыта вакансия специалиста отдела кадров.

Чем предстоит заниматься:

- Ведение кадрового делопроизводства (без ВУС и отчетности в ПФР), численность сотрудников около 500 человек,

- Формирование и ведение личных дел работников, личных карточек (форма Т-2), внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью,

- Заполнение, учет и хранение трудовых книжек.

Что мы ожидаем от Вас:

- Отличное знание ТК РФ,

- Знание программы 1С ЗУП 8.3 обязательно,

- Опыт работы по специальности в компании с численностью не менее 300 человек,

- Внимательность, готовность к высокой интенсивности труда.

Что мы предлагаем успешному кандидату:

- Официальное трудоустройство, своевременные выплаты заработной платы два раза в месяц, ежегодная премия за стаж работы в компании,

- Нормированный рабочий день с 08.00 до 16.30, соблюдение календарных праздников и выходных дней,

- Корпоративные мероприятия, тематические, интеллектуальные и спортивные конкурсы,

- Работа в ярком и позитивном коллективе единомышленников,

- Возможности профессионального развития и карьерного роста,

Место работы:

г. Волгоград, проезд Нефтяников, 9

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 52600 руб

Компания: ТС Победа

Крупнейшая аптечная сеть Красноярского края «Губернские аптеки», в связи с расширением численности компании, приглашает на работу Экономиста в отдел труда и заработной платы.

Мы готовы рассматривать как выпускников университета, так и уже готовых специалистов.

Текущие ЗАДАЧИ на данной позиции:

- Курирование определенного (подотчетного) участка по вопросам труда и заработной платы;

- Участие в разработке методологии и автоматизации бюджетного процесса в части ФОТ и персонала;

- Контроль исполнения утвержденных локально-нормативных актов на подотчетном участке;

- Контроль правильности установления наименований профессий, должностей, тарификации работ, применения часовых ставок, должностных окладов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате их начисление с использованием разных систем начисления;

- Ежемесячный расчет премирования работников и подготовка приказов;

- Разработка графиков/режимов работ.

Вашим преимуществом будет:

- Наличие Высшего образования (экономика труда, экономика, управление персоналом);

- Навык в работе с Excel;

- Знание процесса бюджетирования ФОТ;

- Навык работы в 1С; ЗУП 8.3;

- Знание трудового законодательства в части оплаты труда;

- Коммуникабельность, ответственность, высокая работоспособность, способность работать в команде и самостоятельно.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

- Уютный, современный . . . . .

. . . . . Код вакансии: 127-290637271 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- обеспечение оформления и назначения всех видов пенсий работникам предприятия (оформление макетов предпенсионеров, подсчет страхового и льготного стажа работников, подготовка запросов в организации и архивы по истребованию недостающих для назначения пенсии документов, и т. д.);

- сдача установленной законодательством отчетности в СФР (СЗВ-ТД, СЗВ-М);

Требования:

- образование: высшее или среднее специальное;

- опыт работы от 1 года;

- Знание 1С 8 ЗУП, EXEL, MS WORD, уверенный пользователь ПК;

- ответственность, работоспособность, самостоятельность, исполнительность;

Условия:

- доставка транспортом предприятия к первой смене, развоз после первой и второй смены;

- иногородним гражданам возможна доставка транспортом предприятия, либо денежная компенсация оплаты за проезд;

- выдается спец. одежда;

- имеется столовая, гардеробная;

- график работы: с 08:00 до 16:30 (5/2);

- оформление согласно ТК РФ;

- полный социальный пакет;

- официальная, стабильная (2 раза в месяц) заработная плата;

- премирование по результатам работы;

- возможность профессионального и карьерного роста;

Занятость: Полный день

Зарплата: 26500

Обязанности:

- Контроль и расчет заработной платы в соответствии с принятой системой оплаты труда;

- Анализ использования фонда рабочего времени в разрезе категорий персонала;

- Ведение организационной структуры, штатного расписания (на период отпуска работника);

- Аналитические отчеты по численности и ФОТ.

- Разработка и реализация системы операционного управления персоналом и работы структурного подразделения

- Расчет переменной части заработной платы. Анализ результативности использования трудовых ресурсов и расходования ФОТ

- Обеспечения социальных выплат работникам Общества

- Подготовка аналитической и отчетной информации. Сдача статистической отчетности П-4, 57-Т

- Разработка, внедрение, актуализация должностных инструкция, положений о подразделениях и других ЛНА общества в области управления персоналом

- Корпоративная отчетность по труду и заработной плате

Требования:

- Высшее экономическое образование, Специальность "Экономика труда"

- Знание Законодательство Российской Федерации о персональных данных,

Основ трудового законодательства Российской Федерации, Систем оплаты труда

- Опыт расчета заработной платы обязателен

- Уверенный пользователь 1С-ЗУП версия 8.3, Программное обеспечение MS Office (Word, Excel)

- Стаж работы с службе/отделе по направлению от 3х лет, стаж работы в крупных организаци . . . . .

. . . . . Код вакансии: 170-289254328 - показать описание вакансии полностью >>

Кадровое делопроизводство закрепленных за специалистом участков в полном объеме. Знание 1С 8.3 ЗУП обязательно.

Занятость: Полный день

Зарплата: 32500