Работа: Подбор персонала выходные дни: 253 вакансии

Мы предлагаем:

- Работу в динамично развивающейся федеральной лизинговой компании лидере рынка лизинга оборудования.

- Официальное трудоустройство с первого рабочего дня;

- Расширенный социальный пакет, увеличивающийся при росте стажа работы;

- Компенсацию обедов до 7000 рублей на руки;

- Компенсацию больничного до уровня зарплаты 14 дней в году;

- Комфортный офис в Замоскворечье, две станции метро в 5 мин. пешком от офиса Новокузнецкая и Третьяковская, БЦ класса «А» со столовой и кофейней, эргономичное рабочее место, полностью оборудованная кухня в офисе, комната релаксации;

- График 5/2: с 9:00 до 18:00, выходные суббота и воскресенье, а также все праздничные дни. После прохождения испытательного срока 1 день в неделю можно работать удаленно.

- Срочный трудовой договор на время декретного отпуска сотрудника (ориентировочно 2 года)

Чем предстоит заниматься:

- Полный цикл подбора в представительства компании с зоной ответственности от Иркутска до Калининграда, в основном сотрудники фронт-офиса: продажи b2b, кредитные эксперты (корпорат и МСБ), иногда бэк-офис и IT.

- Адаптация новичков: организация процесса и сопровождение.

- Развитие HR-бренда.

- Отчетность по подбору, включая ежедневное корректное ведение E-staff.

- Дополнительный функционал зависит от ваших идей и компетенций.

Для нас важно:

- Успешный опыт подбора от 2-х лет;

- Системность и самостоятельность;

- Открытые и честные коммуникации.

- Умение договариваться с заказчиками.

Метро: Новокузнецкая

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 100000 до 120000 руб

Компания: ДельтаЛизинг . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-289207113 - показать описание вакансии полностью >>

Мы предлагаем:

- Работу в динамично развивающейся федеральной лизинговой компании лидере рынка лизинга оборудования.

- Официальное трудоустройство с первого рабочего дня;

- Расширенный социальный пакет, увеличивающийся при росте стажа работы;

- Компенсацию обедов до 7000 рублей на руки;

- Компенсацию больничного до уровня зарплаты 14 дней в году;;

- График 5/2: с 9:00 до 18:00, выходные суббота и воскресенье, а также все праздничные дни. После прохождения испытательного срока 1 день в неделю можно работать удаленно.

- Срочный трудовой договор на время декретного отпуска сотрудника (ориентировочно 2 года)

Чем предстоит заниматься:

- Полный цикл подбора в представительства компании с зоной ответственности от Иркутска до Калининграда, в основном сотрудники фронт-офиса: продажи b2b, кредитные эксперты (корпорат и МСБ), иногда бэк-офис и IT.

- Адаптация новичков: организация процесса и сопровождение.

- Развитие HR-бренда.

- Отчетность по подбору, включая ежедневное корректное ведение E-staff.

- Дополнительный функционал зависит от ваших идей и компетенций.

Для нас важно:

- Успешный опыт подбора от 2-х лет;

- Системность и самостоятельность;

- Открытые и честные коммуникации.

- Умение договариваться с заказчиками.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 80000 руб

Компания: ДельтаЛизинг . . . . .

. . . . . Код вакансии: 180-289188703 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Поиск кандидатов, телефонные и первичные собеседования;

- Оперативное закрытие вакансий;

- Размещение объявлений о вакансиях, работа с интернет-ресурсами;

- Активное взаимодействие с руководителями структурных подразделений при подборе сотрудников;

- Организация процесса согласования кандидатов;

- Ведение базы кандидатов;

- Адаптация стажеров, сопровождение новых сотрудников в первый месяц работы;

- Ведение регулярной отчетности по проделанной работе;

- Проведение мониторинга рынка труда.

Требования:

- Высшее образование (оконченное);

- Опыт работы в подборе персонала от 1 года работы будет преимуществом. Без опыта работы готовы рассмотреть проактивного кандидата с желанием обучаться и развиваться в профессии;

- Уверенный пользователь ПК: MS Office (Word, Excel, 1С, Битрикс24);

- Хорошие коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь;

- Умение работать с большим объёмом информации в режиме многозадачности.

Условия:

- оформление согласно ТК РФ;

- график работы: 5/2 с 9.00 до 18.00, выходные дни суббота, воскресенье;

- заработная плата fix + KPI (от выполнения показателей);

- корпоративные скидки на медицинские услуги;

- молодой и дружный коллектив, возможность карьерного роста и профессионального развития.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Компания: Сеть клиник ТочноКлиник . . . . .

. . . . . Код вакансии: 142-289074176 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Ведение документооборота отдела;

- Подбор и отбор персонала на вакантные позиции всех уровней и структурных подразделений компании - линейного, специалистов, руководителей среднего звена;

- Консультация соискателей по вопросам трудоустройства, телефонные интервью;

- Анкетирование соискателей, сбор необходимых документов от кандидатов;

- Организация собеседований;

- Взаимодействие со структурными подразделениями Компании

Требования:

- Высшее образование или средне-профессиональное образование(желательно по направлениям: психология, управление персоналом, социальная работа и т. п.);

- Желательно с опытом подбора персонала, но рассмотрим кандидатов готовых обучаться и развиваться в данной специализации;

- Организованность, аналитические способности, эффективные навыки взаимодействия с людьми. Грамотная устная и письменная коммуникация;

- Пользователь ПО Excel, 1С:Документооборот. 1С: ЗУП;

Условия:

- Работа в компании с многолетней историей и подтвержденной результативностью;

- Комфортные условия труда, полностью оборудованное рабочее место;

- Полное соблюдение норм трудового законодательства Российской Федерации, официальная заработная плата два раза в месяц; по итогам прохождения испытательного срока - обсуждается премиальная часть выплат и личные надбавки;

- График работы пн.- пт. - с 8-00 до 17-00, сб. и вс. - выходные дни.

- Рабочее место: г. Волгоград, Центральный район, ул. Пархоменко, д.47А.

- Возможно оформление учебного отпуска.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 41000 до 41000 руб

Компания: Концессии водоснабжения . . . . .

. . . . . Код вакансии: 156-289202851 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме согласно ТК РФ (штат 45-50 ед.): прием, кадровое перемещение, увольнение, отпуска, командировки, привлечение к работе в выходные дни, листы нетрудоспособности, учет рабочего времени, выдача справок, работа в 1С ЗУП 8.3;

- Заполнение, хранение, учет и ведение трудовых книжек;

- Разработка и оформление документации по персоналу (ЛНА, ДИ, положения, приказы и т. п.);

- Подготовка и отправка отчетности для службы занятости (Работа России);

- Ведение Воинского учета в полном объеме;

- Работа на Job-площадках (HH. ru и др.) по поиску персонала;

- Активный поиск потенциальных кандидатов (входящие и исходящие звонки);

- Формирование профиля вакансии и работа по откликам;

- Проведение первичных собеседований с кандидатами.

- Организация корпоративных мероприятий.

Требования:

- Знание трудового законодательства РФ;

- Знание кадрового делопроизводства;

- Высшее образование;

- Знание программы 1С:ЗУП 8.3;

- Наличие опыта работы в аналогичной должности не менее 2-х лет;

- Опыт успешного подбора персонала с использованием интернет-ресурсов HH. ru, Авито, Работа. ру.

- Грамотная устная и письменная речь, внимательность, инициативность.

Условия:

- Только официальное трудоустройство, оформление по ТК РФ (заработная плата два раза в месяц, оплачиваемый отпуск, больничный лист, полис ДМС);

- Работа в офисе по адресу: г. Воронеж, ул Антонова-Овсеенко, 23-А

График работы:

5/2 с 08:00 до 17:00.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 45000 руб

Компания: Технотэк . . . . .

. . . . . Код вакансии: 180-290634302 - показать описание вакансии полностью >>

Группа компаний КАСТОР занимается на протяжении 12 лет транспортировкой опасных грузов (нефть, газ) на территории России.

В настоящее время запущены новые направления в бизнесе переработка, генерация, добыча нефти, газа в России и в Казахстане.

В связи с увеличением проектов открыта вакансия Главного специалиста по подбору и адаптации персонала (в службе 3 сотрудника)

Обязанности:

- Подбор производственного персонала (не массовый подбор) по России. Направления: логистика, добыча, переработка нефти и и газа

- Ведение базы кандидатов в Хантфлоу

- Адаптация новых сотрудников в команде

- Ведение отчетности о проделанной работе.

Требования:

- Высшее образование

- Опыт работы по подбору производственного персонала по России

- Грамотная устная и письменная речь, навыки проведения собеседования

- Пунктуальность и нацеленность на результат, активность, ответственность, умение работать в режиме многозадачности.

Условия:

- Работа в стабильной, надежной компании;

- Рабочий день с 9.00 по 18.00, суб - вск- выходные дни;

- Трудоустройство согласно ТК РФ, официальная белая заработная плата;

- Отпуск, больничные оплачиваются;

- ДМС после окончания испытательного срока;

- Корпоративная мобильная связь;

- Современный, комфортный офис в центре Москвы между станциями метро 1905г/Выставочная;

- Дружный коллектив, демократичное руководство;

- Чай/кофе, сладости от компании.

Метро: Улица 1905 года

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Более 6 лет

Зарплата: от 150000 руб

Компания: Кастор . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-292758208 - показать описание вакансии полностью >>

qWell - лидер на рынке аутсорсинга в России. Наша компания имеет высокую репутацию и завоевала доверие клиентов во многих областях бизнеса. Вот уже более 25 лет мы успешно работаем и развиваемся в сфере предоставления линейного персонала, а количество представительств компании на данный момент насчитывает более 70 подразделений по всей территории РФ. Мы ценим наших сотрудников и создаем все условия для их развития. Если вы ищете компанию, которая предлагает интересные задачи, возможности профессионального роста и дружескую атмосферу, то qWell станет отличным местом для вашей карьеры!

Хочешь начать карьеру в HR? Тебе к нам!

Какие функции мы собираемся вам доверить:

- Массовый подбор линейного персонала;

- Обработка откликов соискателей на различных «работных» сайтах;

- Проведение групповых интервью с соискателями;

- Организация работы действующей базы персонала;

- Составление и соблюдение графиков выхода персонала в рабочие смены;

- Коммуникация с действующими сотрудниками для пояснения им условий труда;

- Отчетность по результатам работы;

- Работа с базой данных.

Что мы от вас ожидаем:

- Хорошие коммуникативные навыки;

- Умение работать в команде;

- Стремление к достижению целей.

Мы предлагаем:

- Оформление с первого рабочего дня по ТК РФ;

- Мы прямой работодатель;

- Работа в комфортном офисе без разъездов;

- График работы 5/2 с 8.30-17.30 (выходные воскресенье и понедельник);

- Наличие кухни (зоны отдыха) в офисе с холодильником, микроволновкой, кофе и чаем;

- Молодой и дружный коллектив;

- Ежегодные корпоративные мероприятия, бонус от компании на дни рождения, новогодние подарки детям сотрудников.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 35000 руб

Компания: Кадровый центр, qWell . . . . .

. . . . . Код вакансии: 178-292748492 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Разработка профиля вакансии

- Поиск и привлечение кандидатов (Водителей, офис-менеджеров, наладчиков, цеховой персонал)

- Проведение интервью, первичная оценка кандидатов, соответствия заявленной информации в резюме, тестирование соискателей

- Адаптация новых сотрудников, сопровождение на испытательном сроке

Требования:

- Опыт работы от 3-х лет

- Умение выстраивать коммуникацию с людьми

- Высшее (среднее профессиональное) образование

- Умение проводить интервью по компетенциям, знания методов оценки кандидатов

Условия:

- График работы 5/2 с 9:00 до 17:00 часов или по согласованию!

- сб., вc., праздничные дни - выходные

- Официальное оформление по ТК РФ

- Возможность обучения на профильных курсах повышения квалификации за счет компании

- Бонусы за приведенного кандидата

- Сертификаты на разнообразные мероприятия

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 70000 до 80000 руб

Компания: Мир Стекла Тула

Обязанности:

- Подбор персонала на массовые позиции (по локациям)

- Отборка резюме на job-сайтах, согласно портрету заказчика;

- Работа с теплым/холодным поиском

- Размещение/обновление вакансий

- Ведение базы данных и отчетности о проделанной работе

Требования:

- Приветствуется опыт работы в подборе персонала

- Опыт удаленной работы

- Наличие своего ноутбука, телефона, стабильного интернета

- Опытный пользователь ПК

- Высокая скорость работы

- Желание работать и ориентироваться на результат

Наши пожелания к сотруднику:

- Проактивность, инициативность;

- Вы не ищете отговорки, а находите возможности;

- Ориентация только на результат;

- Желание зарабатывать без потолка.

Условия:

- График работы 5/2, 2/2, 3/3, выходные дни по договоренности, для нас главное - результат

- Стабильные выплаты 1 раз в месяц

- Сдельная заработная плата

- Доступ к работным сайтам

- Полностью удаленный формат работы, из любого города

Наличие персонального доступа к работным сайтам будет вашим преимуществом!

Вам точно будет интересно сотрудничество с нами!

Мы будем рады видеть именно вас в числе наших коллег!

Занятость: Полная занятость

График: Удаленная работа

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: до 70000 руб

Компания: Департамент Ф53 . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-292793547 - показать описание вакансии полностью >>

В настоящий момент компания Финансово-правовой альянс является подтвержденным лидером по банкротству физического лица на территории Санкт-Петербурга и Ленинградской области. За годы работы мы обеспечили себе безупречную репутацию на рынке благодаря профессионализму юристов компании и слаженной работе всего коллектива.

Наша вакансия подойдет тому, кто ищет вход в профессию. Чтобы начать с простых понятных функций. Видеть работу старших коллег и иметь возможность вырасти до рекрутера.

Обязанности:

- Поиск кандидатов в базах работных сайтов;

- Созвон с кандидатами, уточнение их мотивации к поиску работы;

- Презентация вакансии и уточнение опыта кандидата;

- Приглашение кандидатов на собеседование с рекрутером.

Требования:

- Оконченное средне-специальное или высшее гуманитарное образование;

- Мы рассматриваем кандидатов с начальным опытом работы в подборе персонала, но с огромным желанием работать в HR.

Мы предлагаем:

- Стабильную ЗП, интересные задачи, позволяющие повышать свой уровень квалификации;

- Возможность профессионального и карьерного роста до рекрутера;

- Официальное трудоустройство, оплачиваемый отпуск;

- График работы 5/2, с 10:00 до 19:00, суббота и воскресенье - выходные дни;

- Работа в комфортном бизнес-центре на хорошо оборудованном рабочем месте. Удобное местоположение офиса (100 метров от метро Сенная площадь);

- Адекватное руководство, стабильный, дружелюбный коллектив.

Метро: Сенная площадь

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 55000 руб

Компания: Финансово-правовой альянс . . . . .

. . . . . Код вакансии: 115-290628328 - показать описание вакансии полностью >>

Наши предложения:

- самостоятельность в работе и принятии решений

- возможность карьерного и профессионального развития

- возможность внедрения и оптимизации бизнес-процессов

- конкурентный уровень заработной платы оклад + премия по результатам работы

- оформление по ТК РФ

- удалённый формат работы в графике 5/2 (СБ-ВС - выходные дни)

- оплата мобильной связи, корпоративный ноутбук

- ДМС по окончании испытательного срока

- скидки на товары и услуги более чем 900 компаний-партнёров

- корпоративные скидки для сотрудников X5 Group

Наши ожидания:

- опыт в подборе персонала от двух лет (массовый подбор, розничные сети - как преимущество)

- подбор персонала на позиции: Директор супермаркета, Заместитель директора супермаркета, Начальник службы безопасности супермаркета

- курирование кандидатов на всех этапах подбора, коммуникация с заказчиком

- ведение отчётности по вакансиям и проделанной работе

Занятость: Полная занятость

График: Удаленная работа

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 100000 руб

Компания: Перекрёсток

ООО «СТС» (Следящие тест-системы) - основана в 1991 году. Одна из крупнейших российских компаний с собственным производством. СТС - инжиниринговая компания полного цикла. Основные направления деятельности: разработка, производство и применение технологий систем преднапряжения железобетонных конструкций при строительстве зданий и сооружений.

СТС приняла участие в более чем 500 объектах на территории стран РФ и СНГ: промышленно-гражданское строительство (офисы, паркинги, стадионы, логистические центры и т. д.), инфраструктурные объекты (мосты, путепроводы), атомные электростанции и др.

Более подробную информацию о компании можно получить на нашем сайте.

Обязанности:

1. ПРИЁМ

1.1. ПРИЁМ В ФИЛИАЛ

- Оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений (общая численность персонала 160 чел.);

- Оформление обязательства о неразглашении коммерческой тайны;

- Оформление должностных инструкций;

- Оформление кадровых приказов;

- Подготовка письма о включении в СГК;

- Ведение личных дел, трудовых книжек;

- Контроль за процедурой оформления пропусков на площадку для работников.

1.2. ПРИЁМ ЧЕРЕЗ МОСКВУ

- Сбор документов для приёма сотрудника через Москву;

- Контроль процесса по приёму сотрудника:

- за изготовлением зарплатной карты

- за подписанием документов по приёму и последующих документов (авансовые отчёты, приказы на командировку, отчёт о командировке)

- за покупкой авиабилетов

- взаимодействие со сметным отделом, помощь в сборе документов для компенсации

2. УВОЛЬНЕНИЕ

- Оформление увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством Турецкой республики:

- Составление уведомления об увольнении

- Подготовка письма об исключении из СГК

- Составление карты уволенного по законодательству Турецкой республики

3. УЧАСТИЕ В СОСТАВЛЕНИИ ЛОКАЛЬНЫХ НОРМАТИВНЫХ ДОКУМЕНТОВ - ПОЛОЖЕНИЙ, РЕГЛАМЕНТОВ, ИНСТРУКЦИЙ

- Анализ и аудит турецкого законодательства. Контроль за применением законодательства в филиале

- Представление интересов филиала в различных инстанциях (Посольство, Миграционная служба, Жандармерия, Министерство труда и социального обеспечения Турции и др.)

- Формировании и поддержании культуры безопасности в организации

- Предложение мероприятий по улучшению системы менеджмента качества

4. УЧЁТ ОТПУСКОВ, ПРИЁМ ЗАЯВЛЕНИЙ БЕЗ СОХРАНЕНИЯ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ, БОЛЬНИЧНЫХ ЛИСТОВ, КОНТРОЛЬ ИХ ОТРАЖЕНИЯ В СИСТЕМЕ СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ ТУРЦИИ

5. КОМАНДИРОВКИ

- Оформление служебных записок на командировку

- Поиск отеля

- Покупка авиа (ЖД/автобус) билета

6. ОРГАНИЗАЦИЯ ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ РАБОТНИКОВ

- Составление графика обучения персонала

- Заключение договора с обучающей организацией

7. ПОДГОТОВКА ОТЧЁТНОСТИ

- Ежедневные отчёты о численности персонала заказчику

- Ежедневное составление табеля для заказчика

- Сбор и консолидация отчётности по кадровым изменениям, представление статистической отчётности, подготовка отчётности для ПФР (СЗВ-СТАЖ) и др.

8. КОНСУЛЬТИРОВАНИЕ РАБОТНИКОВ ПО ТРУДОВЫМ ВОПРОСАМ

Требования:

- Среднее профильное/высшее непрофильное (профпереподготовка) или высшее профильное;

- Знание ТК РФ;

- Уверенные навыки работы в 1С: ЗУП 8.3;

- Знание правил организации хранения, комплектования, учёта и использования архивных документов;

- Готовность работать с несколькими каналами коммуникации и режиму многозадачности;

- Стаж работы по профилю для кандидатов со средним профессиональным образованием от 3-х лет, для кандидатов с высшим образованием от 1 года. Опыт работы в сфере строительства будет преимуществом;

- Знание турецкого языка (А2 и выше) будет преимуществом.

Условия:

- Место работы Турция, г. Мерсин;

- Оформление по трудовому законодательству Турецкой Республики;

- График работы - пятидневная рабочая неделя с 8:00 до 18:00, в пятницу до 17:00, обеденный перерыв с 12:00 до 13:00, выходные дни суббота, воскресенье;

- Заработная плата обсуждаются индивидуально с успешным кандидатом на собеседовании;

- Комфортный офис;

- Повышение квалификации за счет компании;

- Карьерный рост и развитие персонала;

- Корпоративная библиотека;

- Компенсация изучения иностранных языков, необходимых в работе;

- Компенсация занятий спортом;

- Обед за счет компании;

- Проживание за счет компании;

- Пляж от места проживания в пешей доступности.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Компания: СТС . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-292675348 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Подбор персонала (точечные вакансии направления HoReCa и офис)

- Обсуждение и согласования профилей вакансии с внутренними заказчиками

- Работа с различными источниками поиска кандидатов

- Составление профиля кандидата

- Проведение телефонных, личных собеседований и других оценочных мероприятий

- Проверка необходимых документов у кандидатов для трудоустройства на работу

- Организация встреч внутренних заказчиков с отобранными кандидатами

- Сопровождение кандидатов до момента выхода на работу, помощь в адаптации

- Участие в HR-проектах компании

Требования:

- Высшее образование

- Опыт работы самостоятельного ведения вакансий от 3 лет (от 10 вакансий и выше)

- Понимание особенностей процессов рекрутмента, адаптации, проведения телефонных переговоров

- Высокий уровень коммуникативных навыков и умение выстраивать отношения

- Проактивный подход, инициативность, умение работать в режиме многозадачности

Условия:

- Работа в крупной, стабильной российской компании (на рынке труда с 2001 года)

- Оформление по ТК РФ, стабильные выплаты заработной платы

- Возможность профессионального и карьерного роста

График работы:

5/2 (сб, вс - выходные дни)

- Комфортный офис (2-3 минуты пешком от м. Волгоградский проспект)

- Бесплатное питание в офисе

- Ароматный кофе и вкусный чай в неограниченном количестве

- Сертификат на занятия в фитнес клубе

- Разнообразные корпоративные и спортивные мероприятия

Метро: Волгоградский проспект

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 3-6 лет

Зарплата: от 120000 руб

Компания: Торговый Дом НЕФТЬМАГИСТРАЛЬ . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-291857728 - показать описание вакансии полностью >>

Сотрудничество с ведущими промышленными предприятиями и холдингами РФ: Алмаз Антей, ВСКгрупп, ГАЗ, Тульский оружейный завод, Росатом и другие.

Сейчас наша команда запускает уникальный проект и мы в поиске Менеджера по подбору персонала!

Обязанности:

- Точечный подбор, качественное закрытие вакансий в срок. Вакансии разного направления и профиля (офисные, производственные). С ними интересно работать. Мы знаем - когда вакансий в работе слишком много, продуктивность падает. Поэтому стараемся этого не допускать!

- Взаимодействие с руководителями отделов по вакансиям, составление профилей кандидатов и вакансий.

- Проведение телефонных, очных и видео - собеседований с использованием инструментов оценки.

- Организация собеседований с руководителями отделов, контроль проведения повторных собеседований.

- Сопровождение кандидата до момента выхода на работу. Введение в должность и адаптация новых сотрудников.

- Участие во всех HR бизнес-процессах в компании (адаптация, мотивация и пр.), повышение HR-бренда компании.

Что ожидаем от Вас:

- Высшее образование в любой сфере. Мы уверены, оно Вам пригодится в подборе различных специалистов.

- Опыт работы в сфере подбора персонала.

- Высокий уровень эмпатии, эмоционального интеллекта.

- Развитые коммуникативные навыки, умение вовлекать и мотивировать людей.

- Инициативность, самостоятельность.

- Грамотная речь, умение выражать свои мысли.

Что у нас есть для Вас:

- Стабильность и максимально востребованная отрасль экономики!

- Официальное трудоустройство с 1-го рабочего дня по ТК РФ, полный соц. пакет.

- Полностью "белая" заработная плата. ЗП с ндфл 68 тр в месяц + квартальная премия 50%. Премия реальная и работающая - мы все ее получаем. Средняя ЗП 65-70 тр на руки ежемесячно.

- Обязательная ежегодная индексация ЗП по всей компании согласно уровню инфляции в стране.

- График работы 5/2, с 8.00 до 17.00 (сб. вск. и праздники-выходные дни).

- Льготная программа ДМС для сотрудников и их семей, лучшие клиники города.

- Корпоративные праздники, подарки к новому году для детей, материальные бонусы к значимым событиям.

- Открытое и простое общение внутри команды, понятные задачи - все вдохновлены будущими достижениями компании и работают, как единый механизм.

- Мы растем такими темпами, что всем лучшим специалистам обеспечен карьерный рост - почти все наши руководители стали ими здесь, мы не нанимаем их на стороне.

- Современный офис/производство/склад с собственной парковкой. Здесь комфортно находиться и работать.

- И самое важное - мы нацелены на долгосрочное сотрудничество и ждем от Вас взаимности!

Метро: Буревестник, Бурнаковская, Канавинская

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 78000 руб

Компания: Инструмент . . . . .

. . . . . Код вакансии: 170-290613614 - показать описание вакансии полностью >>

Группа Компаний «Инструмент» уже более 17 лет успешно занимается поставками промышленного инструмента. Мы - про масштаб и амбициозные планы!

У нас собственное инструментальное производство, работающее в рамках программы импортозамещения и филиалы по всей РФ. Наши клиенты ведущие предприятия Оборонно-промышленного комплекса (ОПК ).

Сейчас наша крутая команда запускает новый проект. И мы в поиске очень нужного коллеги - Менеджера по подбору и адаптации персонала!

Обязанности:

- Точечный подбор, качественное закрытие вакансий в срок. Вакансии разного направления и профиля (офисные, производственные). С ними интересно работать. Мы знаем - когда вакансий в работе слишком много, продуктивность падает. Поэтому стараемся этого не допускать!

- Взаимодействие с руководителями отделов по вакансиям, составление профилей кандидатов и вакансий.

- Проведение телефонных, очных и видео - собеседований с использованием инструментов оценки.

- Организация собеседований с руководителями отделов, контроль проведения повторных собеседований.

- Сопровождение кандидата до момента выхода на работу. Введение в должность и адаптация новых сотрудников.

- Участие во всех HR бизнес-процессах в компании (адаптация, мотивация и пр.), повышение HR-бренда компании.

Что ожидаем от Вас:

- Высшее образование в любой сфере. Мы уверены, оно Вам пригодится в подборе различных специалистов.

- Опыт работы в сфере подбора персонала.

- Высокий уровень эмпатии, эмоционального интеллекта.

- Развитые коммуникативные навыки, умение вовлекать и мотивировать людей.

- Инициативность, самостоятельность.

- Грамотная речь, умение выражать свои мысли.

Что у нас есть для Вас:

- Стабильность и максимально востребованная отрасль экономики!

- Официальное трудоустройство с 1-го рабочего дня по ТК РФ, полный соц. пакет.

- Полностью "белая" заработная плата. Оклад 68 тр в месяц с НДФЛ + квартальная премия 50%. Премия реальная и работающая - мы все ее получаем. Средняя ЗП в отделе - 65-70 тр. на руки.

- Обязательная ежегодная индексация ЗП по всей компании согласно уровню инфляции в стране.

- График работы 5/2, с 8.00 до 17.00 (сб. вск. и праздники-выходные дни). 1 день в неделю - удаленка по желанию.

- Льготная программа ДМС для сотрудников и их семей, лучшие клиники города.

- Корпоративные праздники, подарки к новому году для детей, материальные бонусы к значимым событиям.

- Открытое и простое общение внутри команды, понятные задачи - все вдохновлены будущими достижениями компании и работают, как единый механизм.

- Мы растем такими темпами, что всем лучшим специалистам обеспечен карьерный рост - почти все наши руководители стали ими здесь, мы не нанимаем их на стороне.

- Современный офис/производство/склад с собственной парковкой. Здесь комфортно находиться и работать.

- И самое важное - мы нацелены на долгосрочное сотрудничество и ждем от Вас взаимности!

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 78000 руб

Компания: Инструмент . . . . .

. . . . . Код вакансии: 166-291062943 - показать описание вакансии полностью >>

ОБЯЗАННОСТИ СПЕЦИАЛИСТА:

- точечный подбор персонала;

- поиск кандидатов через специализированные сайты (разбор откликов, активный поиск резюме);

- проведение телефонных и личных интервью;

- оценка профессиональных и личностных компетенций соискателя;

- организация собеседований с руководителем;

- взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам, связанным с закрытием вакансий;

- формирование внутреннего и внешнего кадрового резерва;

- проведение exit-интервью с увольняющимися сотрудниками.

ТРЕБОВАНИЯ И ПОЖЕЛАНИЯ:

- высшее образование (в сфере психологии или управления персоналом будет преимуществом);

- опыт работы в сфере подбора персонала обязателен;

- навыки работы с профильными интернет ресурсами (hh. ru, аvito. ru и т. д.);

- навыки работы в CRM-системах;

- высокий уровень коммуникабельности и стрессоустойчивости;

- позитивное и доброжелательное отношение к людям.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

- график работы: 5/2, с 9:00 до 18:00, выходные дни: суббота и воскресенье;

- стабильную официальную заработную плату 80 000 руб., оклад + KPI;

- возможности корпоративного обучения и возможности для саморазвития;

- уютное, современно оборудованное рабочее место;

- работу в дружном и позитивном коллективе;

- оформление полностью в соответствии с ТК РФ, включая оплачиваемый отпуск 28 календарных дней и оплачиваемый больничный.

ТЕРРИТОРИАЛЬНО: п. Яблоновский, Автомобильная деревня «Юг-Авто».

ДИЛЕРСКИЙ ЦЕНТР: Geely

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 80000 руб

Компания: Юг-Авто . . . . .

. . . . . Код вакансии: 149-292847085 - показать описание вакансии полностью >>

qWell - лидер на рынке аутсорсинга в России. Наша компания имеет высокую репутацию и завоевала доверие клиентов во многих областях бизнеса. Вот уже более 25 лет мы успешно работаем и развиваемся в сфере предоставления линейного персонала, а количество представительств компании на данный момент насчитывает более 70 подразделений по всей территории РФ. Мы ценим наших сотрудников и создаем все условия для их развития. Если вы ищете компанию, которая предлагает интересные задачи, возможности профессионального роста и дружескую атмосферу, то qWell станет отличным местом для вашей карьеры!

Хочешь начать карьеру в HR? Тебе к нам!

Какие функции мы собираемся вам доверить:

- Подбор линейного персонала;

- Обработка откликов соискателей на различных «работных» сайтах;

- Проведение групповых интервью с соискателями;

- Организация работы действующей базы персонала;

- Составление и соблюдение графиков выхода персонала в рабочие смены;

- Коммуникация с действующими сотрудниками для пояснения им условий труда;

- Отчетность по результатам работы;

- Работа с базой данных.

Что мы от вас ожидаем:

- Хорошие коммуникативные навыки;

- Умение работать в команде;

- Стремление к достижению целей.

Мы предлагаем:

- Работу в крупной Федеральной компании (более 70 филиалов в России);

- Оформление с первого рабочего дня по ТК РФ и социальный пакет с возможностью ДМС;

- Мы прямой работодатель;

- Работа в комфортном офисе без разъездов;

- График работы 5/2 (с 08:00-17:00, с 9:00-18:00, с 8:30-17:30), выходные плавающие;

- Наличие кухни (зоны отдыха) в офисе с холодильником, микроволновкой, кофе и чаем;

- Молодой и дружный коллектив;

- Ежегодные корпоративные мероприятия, бонус от компании на дни рождения, новогодние подарки детям сотрудников.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 38000 руб

Компания: Кадровый центр, qWell . . . . .

. . . . . Код вакансии: 174-292777205 - показать описание вакансии полностью >>

"Ника MED" многопрофильная косметологическая клиника. В связи с расширением штата сотрудников мы ищем специалиста, который сможет наполнить наш дружный и перспективный коллектив желанием работать и зарабатывать, развиваться и достигать профессиональных успехов и карьерного роста.

Если у Вас нет опыта работы в сфере медицинского обслуживания, мы обучим Вас всем необходимым навыкам и предоставим опытного куратора, который и в дальнейшем будем оказывать Вам помощь в подборе соискателей.

Обязанности:

- Ведение активного поиска кандидатов на сайтах HH, Авито и в группах в Viber;

- Готовность много и увлекательно взаимодействовать с кандидатами путем осуществления входящих звонков и общения через разнообразные мессенджеры;

- Проведение первичного отбора потенциальных сотрудников;

- Ведение телефонных интервью и очных собеседований с выбранными кандидатами;

- Оценка профессиональных и личных качеств кандидатов;

- Ведение базы (резерва) кандидатов;

- Стремление быть частью нашей энергичной команды и готовность взаимодействовать с коллегами;

- Участие в адаптации новых сотрудников, работа с командой, разработка системы обучения и развития внутри коллектива;

- Возможность скорого карьерного роста!

Мы готовы рассматривать соискателей из любых сфер, без опыта работы в подборе персонала.

Требования:

- Знание основных методов подбора персонала;

- Умение общаться с людьми;

- Готовность работать в режиме многозадачности;

- Умение принимать решения и быстро адаптироваться;

- Нацеленность на эффективный конечный результат.

Что гарантируем нашему будущему сотруднику:

- Возможность профессионального развития;

- Приятный коллектив опытных специалистов в сфере косметологии и медицинского менеджмента;

- Достойную заработную плату, которая состоит из оклада и KPI;

- Работу в офисе 5/2 (суббота и воскресенье - выходные дни);

- Режим работы с 9:00 до 18:00;

- Заработную плату 2 раза в месяц;

- Оплачиваемый отпуск;

- Оплату больничного листа согласно ТК РФ.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 30000 руб

Компания: Ника MED . . . . .

. . . . . Код вакансии: 141-290619435 - показать описание вакансии полностью >>

Торговая компания "Арквик" является одним из крупнейших в России поставщиков строительных и отделочных материалов, товаров для дома.

Мы приглашаем в свою команду МЕНЕДЖЕРА ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА.

Чем предстоит заниматься:

- пoиcк и подбoр перcоналa в компaнию на откpытые вaкaнcии;

- ведение отчетности;

- проведение первичных тeлефонныx и очныx coбеcедовaний;

- сопровождение адаптации;

- взаимодействие с подразделениями компании по вопросам персонала.

Мы предлагаем:

- Стабильная работа в крупной торговой компании;

- Оформление согласно ТК РФ.

- Выплаты стабильно два раза в месяц;

- Прозрачная мотивационная схема;

- График 5/2 с 9.00-18.00 (суббота, воскресенье - выходные дни);

- Работа в Дзержинском районе, ул. Моторная,5;

- Корпоративный транспорт.

Мы ищем в команду активного, креативного коллегу, готового расти вместе с компанией.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 45000 до 70000 руб

Компания: Кульченко В. Н

Группа компаний Ровненское осуществляет управление двумя промышленными предприятиями - Ровненским элеватором и Ровненским маслоэкстракционным заводом.

Наши предприятия оснащены новым современным оборудованием, команда сотрудников регулярно повышает свою квалификацию, мы дорожим безупречной репутацией компании и высоким качеством нашей продукции.

Мы стремимся к лидирующим позициям на рынке, гибко подходим к вопросам трансформации и улучшению процессов и открыты новым идеям!

На сегодняшний день мы в поиске профессионала на позицию менеджер по подбору персонала.

Чем Вам предстоит заниматься:

- Организация подбора персонала;

- Написание должностных инструкций (при введении в штатное расписание новых должностей);

- Проведение телефонных и личных интервью с кандидатами;

- Оценка профессиональных навыков и личностных качеств кандидатов;

- Анализ рынка, проведение мониторинга и аналитики конкурентной среды;

- Участие в адаптации персонала.

Требования:

- Опыт работы в аналогичной должности;

- Высшее образование (предпочтительная специализация: управление персоналом).

Условия:

- Гибридный режим работы: офис/работа на дому;

- График работы 5/2 с 8:00 до 17:00 (суб. и вск - выходные дни);

- Оплата обучающих курсов, профильных конференций от компании.

Мы ставим амбициозные цели и уверено достигаем их.

Станьте частью сильной команды профессионалов, оставьте отклик на вакансию!

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 3-6 лет

Зарплата: от 50000 руб

Компания: Ровненский МЭЗ . . . . .

. . . . . Код вакансии: 149-292740528 - показать описание вакансии полностью >>