Работа с персоналом / Другое: 40 вакансий

Мы приглашаем в нашу Команду сильных специалистов, готовых применять свои профессиональные навыки для решения интересных и технически сложных задач.

Требования к кандидатам:

- Опыт работы в сфере HR (развитие HR бренда) ПРИВЕТСТВУЕТСЯ!;

- Высшее образование (связи с общественностью (PR), маркетинг, психология);

- Навыки работы с социальными сетями (продвижение бренда, работа с отзывами);

- Опыт участия в различных мероприятиях, представления компании (форумы конференции и т. п.);

- Опытный пользователь ПК.

Функциональные обязанности:

- Основной задачей на ближайшее время является поиск новых решений по привлечению персонала;

- Участие в различных мероприятиях, в рамках привлечения персонала;

- Работа с социальными сетями (поиск новых решений привлечения персонала);

- Организация различных HR мероприятий (встреч);

- Подготовка Фото/видео материалов,

- Написание статей;

- Подготовка различной печатной продукции (буклет новичка, раздаточный материал);

- Работа с отзывами о НИИ ТМ как работодателе;

- В перспективе, работа с корпоративным / образовательным порталом;

- Проведение опросов внутри организации;

- Возможно привлечение к выполнению других обязанностей в рамках НR функционала.

Мы предлагаем:

- Работу в Научно-Исследовательском Институте Точной Механики.

- Комфортные ус . . . . .

. . . . . Код вакансии: 115-170599182 - показать описание вакансии полностью >>

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Более 6 лет

Зарплата: от 121900 руб

Компания: НИПИГАЗ

Крупный стоматологический холдинг «Вэладент» ищет в команду специалиста по внутренним коммуникациям и развитию HR-бренда.

Мы предлагаем:

- Работу в большой команде единомышленников, которая уже 23 года успешно реализует свои услуги, открывает новые клиники, новые направления.

- Интересные задачи и инструменты для их реализации.

- Возможность выбрать удобный график работы: с 8.00-17.00, с 9.00-18.00 или с 10.00-19.00.

- Современный комфортный офис в центре города с видом на парк Им. Гагарина (Коммуны 106).

- Внешнее и внутренние обучение в собственном учебном центре.

- Скидки на лечение в клиниках для сотрудника и родственников.

Чем предстоит заниматься:

- Поддержание коммуникации внутри компании: корпоративная культура, освещение и продвижение ценностей.

- Разработка мероприятий по формированию, поддержанию и развитию HR-бренда компании.

- Ведение корпоративных социальных сетей, подготовка контента, внутренних новостных рассылок об успехах компании, проблемах и способах их решений.

- Разработка и реализация плана продвижения бренда работодателя на внешних и внутренних площадках.

- Проведение исследования вовлечённости, выработка проектов по улучшению показателей.

Что мы ждем от кандидата:

- Опыт работы в сфере внутренних коммуникаций или в смежной сфере (HR-бренд, PR) будет преимуществом.

- Опыт успешной реализации проект . . . . .

. . . . . Код вакансии: 144-170510734 - показать описание вакансии полностью >>

Аналитик доставки специалист, который с помощью данных и BI помогает снижать стоимость доставки, повышать качество сети, увеличивать и оптимизировать офлайн-сеть с учётом постоянно растущего бизнеса.

От нас небольшой команды аналитиков прямо зависит то, как каждый день доставляется более 200 тысяч заказов, курсирует более 200 магистральных грузовиков, открываются новые брендированные пункты выдачи.

Наша задача обеспечить Маркет достоверной информацией о том, как эта сложная система работает, найти неэффективные решения и проблемы и предложить оптимальную конфигурацию логистики.

Доставка Маркета очень тесно связана с другими сервисами Яндекса: Такси, Лавкой, Доставкой. Мы обмениваемся опытом, перенимаем опыт других команд и делимся своим.

Что нужно делать:

- выстраивать и развивать ключевые источники данных о доставке;

- дорабатывать систему метрик качества и эффективности этапов доставки;

- готовить инструменты о целых областях цепочки логистики: о курьерской доставке, магистралях, ПВЗ, постаматах и др.;

- взаимодействовать с бизнес-подразделениями логистики Маркета.

Мы ждем, что вы:

- умеете видеть за числами физический смысл и находить причины явлений;

- умеете аргументированно отстаивать собственную точку зрения и слышать чужие;

- структурно мыслите, можете разложить проблему на составляющие;

- хорошо знаете SQL, анализировали численные данные и знае . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-169965522 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Организация и ведение работы по сертификации СМК;

- Разработка стандартов, инструкций, методик и другой нормативно-технической документации по СМК;

- Организация разработки ежегодных программ качества, целей в области качества, контроль выполнения данных программ;

- Организация проведения Дней качества, подготовка повестки, материалов для проведения Дней качества;

- Организация и проведение внутренних аудитов;

- Участие в аудитах поставщиков ПКИ, материалов;

- Разработка мероприятий по повышению качества продукции, разработка процедур оценки соответствия;

- Сбор и мониторинг информации о восприятии потребителями продукции, выпускаемой Обществом и соответствия Общества требованиям потребителя;

- Ведение статистики по качеству продукции, ПКИ, материалов. Составление регулярных отчетов;

- Анализ результативности и эффективности СМК Общества, составление ежегодного отчета «Анализ СМК со стороны руководства»;

- Подготовка к проведению сертификационных и инспекционных аудитов;

- СМК аккредитованными органами. Согласование проектной и конструкторской документации по вопросам СМК.

Требования:

- Опыт разработки документов по СМК, методик и процедур проверки, чек-листов и т. п;

- Опыт проведения внутренних аудитов и приемо-сдаточных испытаний;

- Навык в составлении отчетов и аналитических записок по качеству; . . . . .

. . . . . Код вакансии: 115-169563307 - показать описание вакансии полностью >>

ОБЯЗАННОСТИ:

- Управление проектом по разработке и внедрению автоматизированной информационной системы управления персоналом и учету заработной платы на платформе 1С: Предприятие

- Разработка и контроль исполнения календарного плана проекта, приемка работ у подрядчика

- Распределение зон ответственности между участниками проекта, контроль исполнения, управление рисками

- Организация и контроль сбора функциональных требований, разработки технических заданий для автоматизации процесса управления персоналом и учета заработной платы, разработки технических заданий на создание и развитие корпоративных классификаторов и справочников

- Организация и контроль разработки методологии и локально нормативных актов (стандарты, инструкции, регламенты, методики и т. д.), разработки методологии ведения нормативно-справочной информации и правил интеграции данных между автоматизированными информационными системами

ТРЕБОВАНИЯ:

- Высшее образование экономика предприятия

- Опыт руководства и реализации проектов по автоматизации процесса управления персоналом и учету заработной платы

- Опыт управления проектами с различными организационными структурами (функциональная, проектная, матричная)

- Навыки написания технически заданий, стандартов, регламентов, методик, инструкций по процессам управления ИТР

- Хорошее практическое знание функциональности программных продуктов на базе 1С: Предприя . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-169286768 - показать описание вакансии полностью >>

АЛРОСА крупнейшая алмазодобывающая компания в мире, каждый третий алмаз в мире добыт в АЛРОСА.

Общая численность компании и ее дочерних обществ более 30 000 сотрудников.

В команду АЛРОСА требуется Руководитель направления в Отдел повышения операционной эффективности функции управления персоналом

Требования:

- высшее образование

- от 5-ти лет опыта работы на аналогичной позиции в производственной компании с разветвлённой структурой, опыт работы в консалтинге приветствуется. Опыт руководства проектами и функциональными подчиненными или опыт работы бизнес аналитиком не менее полугода

- опыт реализации проекта по изменению системы оплаты труда (например, переход со сдельной системы на повременно-премиальную) будет преимуществом;

- отличное знание трудового законодательства РФ, кадрового делопроизводства, бюджетирования, экономики труда, нормирования труда и пр.;

- аналитические способности, ориентация на результат, лидерство и проактивность, самостоятельность, энергичность, стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности, способность отстаивать и аргументировать свою точку зрения, высокие коммуникативные способности.

Обязанности:

- стандартизация и унификация бизнес-процессов управления персоналом на предприятиях, разработка карт целевых процессов

- написание бизнес требований в рамках проектов по автоматизации процессов;

- проведение аудита и выработк . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-168950256 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Развитие системы управления операционной деятельности (СУОД) Общества;

- Организация и проведение коммуникационные сессии с сотрудниками;

- Проведение обучения инструментам бережливого производства, практикам регулярного менеджмента;

- Организация совещаний с заинтересованными структурными подразделениями для формирования идей (мероприятий) по развитию СУОД;

- Оказание методологической помощи структурным подразделениям и работникам Общества.

Требования:

- Высшее образование;

- Опыт работы в системе развития бережливого производства, управления изменениями, основ проектной деятельности от 1 года;

- Опыт проведения обучений, публичных выступлений, создания презентаций, коучинг/наставничество;

- Опыт на производстве в руководящей должности будет являться преимуществом.

Условия:

- ДМС, страхование жизни.

- Пятидневная работная неделя.

- Участие в проектах по повышению эффективности бизнеса.

- Уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Компания: Газпром нефть

О Дзене

Каждый день миллионы людей смотрят, читают и обсуждают контент в Дзене. Здесь можно все: снимать видео или короткие ролики, писать статьи или делиться фотографиями в постах.

О команде

Пользователи Дзена ежедневно видят десятки тысяч публикаций, видео и комментариев. Все они проходят через систему модерации, в которой участвуют классификаторы и модераторы.

Задача системы модерации фильтровать контент, который может навредить пользователям: спам, хейтспич, откровенный контент и другие виды нарушений.

Мы ищем аналитика, который будет улучшать систему краудсорса для фильтрации несоответствующего контента и сбора качественных обучающих выборок для алгоритмов.

Ты будешь:

строить графики, описывающие систему модерации, ее качество, скорость, точки роста;

автоматизировать поддержку проектов в стабильном состоянии;

исследовать разметку и искать точки роста ее качества;

улучшать точность получаемых оценок, снижать количество ложнопозитивных и ложнонегативных оценок;

участвовать в создании и редактировании наших контентных политик.

С помощью таких технологий, как:

- Python и Groovy для написания простых скриптов обработки данных, работы с API, аналитикой данных;

- SQL для исследований собираемых оценок.

У нас все сложится, если ты:

имеешь высшее техническое или математическое образование;

имеешь опыт в аналитике от 2 л . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-168691913 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Проведение комплексного экзамена для иностранных граждан.

- Проверка результатов экзаменов;

- Работа с документацией, оргтехникой;

Требования:

- Наличие филологического или лингвистического образования. Удостоверение тестора будет вашим преимуществом;

- Стрессоустойчивость;

- Ответственность, Пунктуальность

- Опыт работы по специальности приветствуется;

Условия:

- Трудоустройство по ТК РФ;

- Полная занятость (ПН-ПТ, с 9 до 18, СБ-ВС - выходной);

- Испытательный срок 3 месяца;

- Заработная плата от 35 тыс. рублей

- Премия при большом потоке людей, так же увеличение ЗП, после испытательного срока.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 35000 до 50000 руб

Компания: Носов Артём Вячеславович

Наша компания является официальным дистрибьютором крупнейших производителей автозапчастей, горюче-смазочных материалов, инструментов и других авто-товаров и в течение 24 лет удерживает лидирующие позиции на рынке Уральского региона.

Наша цель - стать удобной и технологичной компанией для клиентов и сотрудников. Мы крайне ответственно относимся к своим обязательствам перед клиентами, партнерами и сотрудниками. Мы совершенствуем и внедряем новые технологии в операционные и управленческие процессы, активно отслеживаем тренды и тенденции рынка, меняемся вместе с запросами клиентов.

Компания Авто-Траст приглашает на работу Аналитика отдела закупок!

Условия:

- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;

- Место работы - г. Березовский, ул. Уральская 140;

- Доставка служебным транспортом из Екатеринбурга (с пл. 1905 г., Пионерский, м. Уралмаш, ЖБИ) и из г. Березовский;

- График работы 5/2 c 9.00-18.00;

- Своевременная оплата труда (без задержек);

- Ежедневная компенсация питания в корпоративной столовой 70 р;

- Скидки на товары и услуги компании;

- Интересные задачи.

Обязанности:

- формирование АВС анализа/XYZ анализа ассортимента;

- определение системы показателей для оценки эффективности ассортимента;

- формирование алгоритмов управления ассортиментными матрицами для точек сбыта;

- формирование предложений расширения / уменьшен . . . . .

. . . . . Код вакансии: 138-166957867 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Подготовка отпускных удостоверений

- Выписывание командировочных удостоверений

Требования:

- Владение навыками работы Word, Excel

Условия:

- Вольнонаемная должность

- Ежеквартальное премирование

- Гарантии согласно ТК РФ

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 15000 до 20000 руб

Компания: ГУФСИН России по Свердловской области

Фонд «Институт развития городов Республики Татарстан» ищет HRD, который выстроит внутреннюю работу организации и будет ее поддерживать. Знаковые проекты Фонда набережная озера Нижний Кабан, Горкинско-Ометьевский лес, бульвар «Белые цветы», реконструкция здания Присутственных мест в Кремле, благоустройство дворов в республике, организация Российской архитектурной молодежной биеннале, организация конкурса на разработку архитектурной концепции театра Камала и многие другие (общее впечатление о масштабах деятельности можно получить на institute. tatar). Мы привыкли к высоким темпам работы, к гибким графикам и постоянной многозадачности (этим сильно отличаемся от многих систем), и при этом в своей работе руководствуемся системностью. Средний возраст наших сотрудников 30 лет.

В команду нужен сотрудник, который не боится разнообразия задач и поможет выстроить систему, охватывающую все проекты и векторы развития организации. Большим преимуществом будет опыт работы в девелоперской компании или компании по территориальному развитию.

Основные задачи:

определение и выстраивание оптимальной структуры рабочего процесса исходя из цели и задач Фонда,

выстраивание бизнес-процессов внутри организации,

консультация руководителей по вопросам организации управления сотрудниками,

сбор обратной связи от сотрудников по их текущей работе и анализ данных,

проведением «один-на-один» встреч с сотрудниками, контроль за состоянием психоло . . . . .

. . . . . Код вакансии: 166-166344768 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

Подготовка документов на Рвп, Внж и т. д.,

Оформление документов для подачи Ммц Сахарово,

Правовой анализ ситуации клиента,

Выдача направлений на медицину, экзамены,

Написание заявления,

Ведение учета клиентов,

Оперативное консультирование клиентов в мессенджерах.

Требования:

Опыт работы в Миграционной сфере,

Знание Миграционного права, процессов, требований и порядок оказания услуг трудовым мигрантам

Условия:

Офис в центре Москвы

5 дневная рабочая неделя

Испытательный срок 1 мес.

Требуется юрист по миграционному учёту иностранных граждан

Юрист

Метро: Площадь Гагарина

График: полный рабочий день

Образование:

образование: высшее

Опыт работы: опыт работы: от 1 года

Зарплата: 50000 - 90000 руб./мес.

Компания: ООО "МИР"

Логистический консалтинг это совокупность услуг по разработке комплексных и системных решений логистических задач, которые позволяют компании-заказчику получить экспертизу по широкому перечню вопросов.

Специалисты AXELOT CONSULT имеют опыт работы с компаниями различной отраслевой принадлежности и знакомы со спецификой организации логистических процессов в каждой из них. Мы готовы осуществить комплекс работ по диагностике, разработке и внедрению организационных, технических, технологических и информационных мероприятий для оптимизации логистики предприятия.

AXELOT CONSULT входит в Экосистему AXELOT (AXELOT SOFT, AXELOT-TECH, AXELOT CONSULT, AXELOT STAFF), которая предлагает специализированные решения, дающие клиентам возможность эффективно развивать логистику и бизнес в целом логистический консалтинг, техника и оборудование для склада, передовые ИТ-решения.

В связи с активным развитием бизнеса приглашаем присоединиться к нашей команде.

Обязанности:

Участие в проектах по логистическому проектированию и аудиту, а именно:

- Интервьюирование «владельцев процессов»;

- Выявление и документирование потребностей;

- Аудит процессов и складского хозяйства, фиксация наблюдений, формирование перечня проблемных участков;

- Сбор и верификация статистических данных для анализа;

- Подготовка аналитических отчетов в соответствии со стандартной проектной методологией, описание бизнес-процессов «как ес . . . . .

. . . . . Код вакансии: 115-168956243 - показать описание вакансии полностью >>

Компания "Арена" приглашает на постоянную работу менеджера по кадрам(специалист по миграционному учету)

Обязанности:

- Ведение миграционного учета предприятия: проверка и контроль срока действия разрешительных документов, консультация иностранных граждан по вопросам продления разрешительных документов

- Сдача ежемесячной отчетности в ЦЗН

- Ведение и проверка табелей

- Оформление иностранных граждан

- Консультация сотрудников по вопросам миграционного законодательства

- Работа в базе

- Ведение установленной отчетности

Требования:

- Опыт работы от 1 года с документами иностранных граждан

- Обязательное знание Exсel

- Знание миграционного законодательства

Условия:

- Работа в комфортабельном офисе

- График работы 5/2 с 9.00 до 18.00

- Дружный коллектив

- Зп по договоренности

- Офис в 5 минутах от метро Электросила

Метро: Электросила

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 3-6 лет

Зарплата: от 57500 до 57500 руб

Компания: Арена

Мы команда «Газпромнефть Цифровые решения», часть ИТ-функции «Газпром нефти». Команда, которая научила нейросети находить нефть, запустила первую в мире цифровую систему управления арктической логистикой и первой в мире заправила самолет по блокчейн. Мы переводим в «цифру» каждый этап работы современного нефтяника: от геологической разведки и бурения скважин до процесса переработки нефти и момента, когда она в виде топлива попадает в баки автомобиля, самолета или, например, становится битумом для строительства дорог. Активы «Газпром нефти» это сотни петабайт данных, которые генерируют объекты компании в России и за рубежом. Нас вдохновляет идея развития цифрового будущего нефтегазовой отрасли и промышленности в целом.

Мы ищем Руководителя практики платформ тестирования и управления жизненным циклом решений.

Основная цель позиции: управление и повышение производственной эффективности, развитие практики.

Чем предстоит заниматься:

- Управлять практикой и лидировать направления: управление изменениями и управление тестированием (10+ человек, текущие решения реализованы на базе SAP Solution Manager, MF Load Runner);

- Организовывать, планировать и контролировать деятельность команды (ресурсное планирование, мотивация, развитие);

- Организовывать работу по сервисной поддержке решений в информационных системах Заказчика и контролировать соблюдение SLA;

- Организовывать работу по оптимизации сервисной поддержки, повыш . . . . .

. . . . . Код вакансии: 115-137851753 - показать описание вакансии полностью >>

В связи с формированием команды Департамента развития децентрализованных финансовых сервисов и цифровых финансовых продуктов, рассмотрим кандидатов на следующий функционал:

Обязанности:

- Сопровождение операционного функционирования информационной системы для учета

цифровых финансовых активов (с учетом особенностей технологии распределенного реестра);

- Обеспечение операционного функционирования процесса выпуска и учета цифровых финансовых активов (с учетом особенностей технологии распределенного реестра);

- Участие в развитии децентрализованных финансовых сервисов и информационных систем, обеспечивающих функционирование сервисов;

- Взаимодействие с клиентами (преимущественно юридические лица);

- Формирование отчетности по процессу

Требования:

- Опыт работы в бэк-офисе Банка, депозитарии с ценными бумагами от 3-6 лет;

- Опыт ведения учета прав, активов или позиций по клиентским счетам, транзакции;

- Образование высшее.

Условия:

- Заработная плата белая - обсуждается с успешным кандидатом;

- Оформление в соответствии с ТК РФ, испытательный срок 3 месяца;

- График 5/2 с 9:30 до 18:00;

- ДМС, включая стоматологию;

- Бонус при значимых событиях;

- Частичная компенсация обедов, чай, кофе, перекусы в течение дня в свободном доступе;

- Место работы МСК-Сити, Башня Меркурий.

Метро: Выставочна . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-159462788 - показать описание вакансии полностью >>

Мы экосистема сервисов по управлению людскими ресурсами. Наш бизнес состоит из нескольких направлений:

- Оценка и управление профессиональными компетенциями

- HR tech проекты для управления талантами в крупных компаниях

- Проекты по построению b2b маркетплейсов услуг

ExpertMe реализует продукты в парадигме the future of work - прорывных инноваций в области управления талантами. Мы стремимся решить фундаментальную проблему современной работы использование интеллектуального капитала всех сотрудников на максимуме.

Одно из ключевых направлений сегодня - развитие информационных систем управления карьерой. Мы приглашаем в команду руководителя проектов.

Что предстоит делать на данной позиции.

- Реализация проектов в HR консалтинге для крупнейших российских и международных компаний

- Внедрение систем управления карьерой (методология и разработка ИТ)

- Описание требований к профессиональной квалификации сотрудников: матрицы компетенций и профили должностей

- Составление программ обучения и карьерных траекторий развития

Требования к профилю:

- Опыт в функции HR в T&D. Если вы имели опыт управления квалификацией в промышленных компаниях - это будет большим преимуществом.

- Вы разбираетесь в теме управления компетенциями (оценка, развитие)

- Вы имеете консалтинговый опыт или опыт руководства внутренними консалтинговыми проектами в компании

- В . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-164087644 - показать описание вакансии полностью >>

Отдел главного энергетика УРФУ приглашает на работу Ведущего программиста участка по обслуживанию системы управления энергоресурсами.

Обязанности:

- Разрабатывать технологию решения задач по всем этапам обработки информации;

- Осуществлять выбор языка программирования для описания алгоритмов и структур данных;

- Определять информацию, подлежащую обработке средствами вычислительной техники, ее объемы, структуру, макеты и схемы ввода, обработки, хранения и выводы, методы ее контроля;

- Выполнять работу по подготовке программ к отладке и проводить отладку;

- Определять объем и содержание данных контрольных примеров, обеспечивающих наиболее полную проверку соответствия программ их функциональному значению;

- Осуществлять запуск отлаженных программ и ввод исходных данных, определяемых условиями поставленных задач;

- Проводить корректировку разработанной программы на основе анализа выходных данных;

- Разрабатывать инструкции по работе с программами, оформлять необходимую техническую документацию;

- Определять возможность использования готовых программных продуктов;

- Осуществлять сопровождение внедренных программ и программных средств;

- Выполнять работу по унификации и типизации вычислительных процессов;

- Проводить работы по модернизации оборудования с целью улучшения его эксплуатационных характеристик;

- Администрировать университетскую ATC A . . . . .

. . . . . Код вакансии: 138-162009285 - показать описание вакансии полностью >>