Работа с персоналом Чита: 80 вакансий

Обязанности:

- Оформлять личные карточки учёта регистрации студентов и сотрудников академии;

- Систематически обновлять и вносить изменения учетных данных в личные карточки учёта регистрации студентов и сотрудников академии;

- Оформлять справки о составе семьи, регистрации, проживании студентов и сотрудников академии, зарегистрированных в общежитиях академии;

- Подготавливать по запросам факультетов академии и других организаций информацию о студентах;

- Выдавать интернам и ординаторам обходные листы;

- Осуществлять подготовку и сдачу в архив документов, подлежащих длительному хранению;

- Работать с базой данных программы «Студент» и «Деканат» (внесение паспортных данных, сведений о проживании и регистрации в общежитиях академии);

- Обеспечивать сохранность документации в соответствии с федеральным законодательством о защите персональных данных;

- Осуществлять приём заявлений о предоставлении мест в общежитиях;

- Оформлять договоры найма жилого помещения на студентов и сотрудников академии;

- Проводить ежемесячную сверку списков проживающих с заведующими общежитиями и подавать изменения в бухгалтерию;

- Оформлять документы на временную регистрацию на период учебы или работы в академии;

- Готовить необходимую информацию для сводных отчетов вуза;

- Готовить информацию по запросу внешних организаций.

Требования:

- Стрессоу . . . . .

. . . . . Код вакансии: 131-285929947 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- ведение кадрового делопроизводства;

- составление графика отпусков, табеля учета времени;

- оформление справок и документов (пенсионное страхование, доходы, командировки, нетрудоспособность, отпуска и т. п.);

- консультации сотрудников по различным кадровым вопросам;

- ведение базы данных в программе 1С.

- прием, перевод, увольнение сотрудников;

- ведение личных дел и трудовых книжек;

- участие в разработке должностных инструкций.

Требования:

- опыт работы более 1 года;

- знание трудового законодательства, кадрового делопроизводства;

- высшее или среднее специальное образование;

- знание ПК (MS Office, 1С).

Условия:

- У Вас будет стабильный график работы 5/2 пн.-чт. с 08:00-17:00, пт.: с 08:00-16:00;

- Официальное трудоустройство по ТК РФ.

- Стабильная белая заработная плата;

- Работа в комфортном офисе;

- Служебный транспорт(автобус);

- Дружный коллектив.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 40000 руб

Компания: ГУП Аптечный склад

Основное направление деятельности: Работа в удаленном формате на проекте по массовому подбору персонала (рабочие и строительные специальности).

Мы предлагаем:

- Удаленный формат работы в режиме

- Оформление по ГПХ

- График работы 2/2 с 09:00 до 21:00 или 5/2 c 09:00 до 18:00 (возможны другие временные промежутки)

- Помощь опытного наставника на всех этапах обучения и работы

- Возможность профессионального и карьерного роста

Требования:

- Желателен опыт работы в подборе персонала или в call-центре от 3-х месяцев

- Способность работать с большим объемом данных

- Грамотная речь, доброжелательность, активность, самостоятельность

- Навыки работы с офисными программами

- Наличие ПК и Windows не ниже 10, гарнитуры с микрофоном

Обязанности:

- Обработка откликов от кандидатов и входящих звонков по открытым вакансиям;

- Проведение телефонных интервью;

- Запись на собеседование к заказчику одобренных кандидатов

Занятость: Полная занятость

График: Удаленная работа

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 37000 до 45000 руб

Компания: ANCOR

Обязанности:

- Обеспечение всех подразделений ОП персоналом;

- Сбор новой вахты, и закрытия вакансий на текущей вахте;

- Составление объявления для рекламы;

- Полное ведение кандидата до трудоустройства (проверка наличия документов, мед. комиссии и т. д.).

Требования:

- Опыт работы в аналогичной должности от 3х лет;

- Высшее образование;

- Умение работать в режиме многозадачности.

Условия:

- График работы 5/2;

- Оформление согласно ТК РФ, полный соц. пакет;

- Стабильная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 3-6 лет

Зарплата: от 53000 руб

Компания: Просервис Восток

Обязанности:

- ведение документации по учету кадров в соответствии с требованиями трудового законодательства Российской Федерации и локальными нормативными актами учреждения

- составление и согласования плана обучения сотрудников учреждения

- ведение Федерального регистра медицинских работников (ФРМР)

- подготовка и предоставление документов, учетно-отчетных форм в Пенсионный фонд для назначения пенсии работникам учреждения

- подготовка и учёт листов нетрудоспособности для передачи в бухгалтерию для оплаты

- ведение воинского учета граждан, в том числе бронирования граждан, пребывающих в запасе

Требования:

- высшее профессиональное образование;

- опыт работы в программе 1С: Зарплата и кадры госучреждения версия 8.3.

- наличие повышения квалификации по кадровому учету.

Условия:

- пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 3-6 лет

Зарплата: от 35000 до 40000 руб

Компания: ГБУЗ Забайкальский краевой перинатальный центр

Обязанности:

- Обеспечение расчетов с персоналом по оплате труда (зарплата, налоги с неё, доплаты и т. д.).

2.2. Корректное отражение на счетах отчетности операций по расчету с персоналом.

2.3. Обеспечение менеджеров, главного бухгалтера и других лиц с соответствующими полномочиями информацией по операциям в своей сфере деятельности.

2.4 Отслеживание своевременности и полноты расчетов с персоналом.

2.5. Мониторинг изменений нормативно-правовой базы в сфере своей ответственности.

2.6. Подготовку справок, записок и прочих документов в области расчетов с персоналом для сдачи в ФНС и прочие контролирующие органы.

2.7. Проверку документов, сдаваемых сотрудниками для расчета зарплаты, получения льгот и дополнительных выплат.

2.8. Участие в подготовке годовой и квартальной финансовой отчетности компании.

2.9. Оформление необходимых по работе документов в соответствии с правилами компании.

2.10. Участие в разработке учетной политики компании и нестандартных форм документов в своей области ответственности.

2.11. Обеспечение хранения и архивирования бухгалтерской документации в своей области деятельности.

2.12. Помощь главному бухгалтеру и другим сотрудникам бухгалтерии в их деятельности.

- более подробно расскажем на собеседование.

Требования:

- высшее (средне-специальное) образование бухгалтерского профиля

Условия:

- пятидневная . . . . .

. . . . . Код вакансии: 131-289150103 - показать описание вакансии полностью >>

Мы ищем кандидата на позицию "Руководитель группы системного администрирования" в компанию ООО "Почта Сервис".

ООО "Почта Сервис" - 100% дочернее общество АО "Почта России"

spochtaservice. com

Компания создана в 2021 году для ИТ поддержки и сопровождения деятельности АО "Почта России". 3600 человек в 82 регионах РФ.

Что предстоит:

- Обеспечивать бесперебойное функционирования систем и оборудования и принятие оперативных мер по устранению возникающих в процессе работы нарушений

- Осуществлять реализацию мер, направленных на повышение отказоустойчивости, надежности работы и модернизации серверного оборудования и системного программного обеспечения

- Осуществлять поддержку системного и обще прикладного программного обеспечения, серверного оборудования в актуальном состоянии, своевременное их обновление и модернизацию

- Резервирование и архивирование данных

- Оказывать техническую поддержку Пользователям в рамках компетенции Группы

- Осуществлять составление технической документации в рамках компетенции Группы

- Осуществлять администрирование информационных систем и аппаратного обеспечения

- Осуществлять мероприятия по обеспечению антивирусной безопасности

- Осуществлять мероприятия по работе с средствами криптографической защиты

- Осуществлять контроль состояния и безопасность локальной сети и сетевого обо . . . . .

. . . . . Код вакансии: 131-289207794 - показать описание вакансии полностью >>

Компания ТрансТелеКом входит в пятерку ведущих российских операторов связи.

Мы эксплуатируем и обслуживаем одну из крупнейших в России волоконно-оптических линий связи протяженностью более 76 000 км и пропускной способностью более 3,4 Тбит/с, являемся одним из крупнейших в стране провайдеров фиксированной связи для клиентов корпоративного, государственного и массового сегментов. В компании работает более 5,5 тысяч сотрудников по всей России от Калининграда до Южно-Сахалинска.

Приглашаем присоединиться к команде Макрорегиона Сибирь Рекрутера Группы активных продаж!

Обязанности:

- Активный поиск и привлечение персонала для отдела продаж (менеджеры по продажам, промоутеры, агенты), в т. ч. в удаленных (массовый подбор);

- Работа с job - сайтами, резюме кандидатов;

- Проведение собеседований;

- Участие в дополнительных мероприятиях, направленных на поиск сотрудников (промо-мероприятия, расклейка и т. д.)

- Участие в адаптационных программах для новых сотрудников;

- Отчетность.

Требования:

- Опыт в аналогичной должности или в продажах будет преимуществом

- Активность

- Развитые коммуникативные навыки

- Позитивный настрой

- Готовы рассматривать кандидатов без опыта, с профильным образованием (выпускники ВУЗов)

Условия работы:

- График 5/2 с 10:00 до 19:00; с 9:00- 18:00 (обсуждается)

- Вознаграждение: фиксиров . . . . .

. . . . . Код вакансии: 131-292791438 - показать описание вакансии полностью >>

ООО «ГеоТех Инновэйшн» российская компания, специализирующаяся на развитии проектов «с нуля». Владеет лицензиями на разработку месторождений полиметаллических руд.

Опыт реализации проектов разной степени сложности и уникальная экспертиза команды позволяют ставить амбициозные цели по освоению труднообогатимых и удаленных месторождений.

Компетенции и экспертиза ГеоТех Инновэйшн охватывают проведение геологоразведочной деятельности, комплексную разработку месторождений, проектирование и строительство современных горно-металлургических производственных комплексов с собственной энергетической и транспортной инфраструктурой.

ГеоТех Инновэйшн является Техническим Заказчиком по строительству инфраструктурных объектов в рамках портфеля активов.

Обязанности:

- Контроль, ведение штатного расписания, составление графиков выхода персонала.

- Контроль показателей премирования (ежемесячное, разовое), составление приказов о премировании/депремировании.

- Ведение статей по распределению затрат на ФОТ.

- Составление отчетности по труду.

- Разработка должностных инструкций.

- Расчёт заработной платы работникам со сдельной системой оплаты труда.

Требования:

- Высшее образование

- Опыт на аналогичной должности не менее трех лет

- Знание: 1С:Предприятие, 1С:ЗУП 8.3, MS Office (Excel, Visio, Word)

Условия работы:

- Адрес места работы: г. Чита, ул. . . . . .

. . . . . Код вакансии: 131-290696184 - показать описание вакансии полностью >>

Занятость: Полная занятость

График: Удаленная работа

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 40000 до 80000 руб

Компания: LEVITA (ООО Джеймс Билгтон)

"Гранд-Строй" динамично развивающаяся строительная компания сотрудничающая с такими организациями как ОАО "Российские Железные Дороги" группа компаний "ГАЗПРОМ" и многие другие. Наши объекты расположены в Иркутской области, Дальнем востоке, Забайкальском крае и это не придел!

В связи с динамичным развитием приглашаем на работу специалиста отдела кадров.

Обязанности:

- ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (вахтовый метод работы);

- Приемы, переводы, увольнения;

- Ведение и формирование личных дел и трудовых книжек;

- Ведение учета предоставления отпусков работникам и осуществление контроля за составлением и соблюдением графиков отпусков;

- Составление и сдача всех видов отчётностей;

Требования:

- Высшее образование;

- Опыт самостоятельного ведения КДП производственного персонала;

- Аналогичный опыт работы от 2-х лет;

- Уверенный пользователь MS Office;

- Знание 1С ЗУП;

- Умение работать с большим объемом информации;

- Знание трудового законодательства, кадрового делопроизводства;

- Уравновешенность, ответственность, профессионализм, внимательность.

Условия:

- пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00

- официальное трудоустройство

- "белая" заработная плата

- современный офис

- дружный коллектив

- возможность карьерного рос . . . . .

. . . . . Код вакансии: 131-290671789 - показать описание вакансии полностью >>

Крупная торговая компания приглашает на работу инспектора отдела кадров.

На сегодняшний день Сервико - это крупнейшая дистрибьюторская и логистическая компания Сибири! Наши партнеры - крупнейшие заводы-производители.

* 30 лет успешной работы

* 26 городов Сибири и Дальнего Востока

* Более 5 000 сотрудников

Обязанности:

- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (работа в программе 1С)

- Заполнение и хранение трудовых книжек

- Отчетность

Требования:

- Возможен минимальный опыт работы в сфере кадрового делопроизводства

- Так же рассматриваем выпускников ВУЗов без опыта работы

- Знание ТК РФ, 1С.8: зарплата и управление персоналом.

- Внимательность, аккуратность и точность в работе с документами

Условия:

- Официальное трудоустройство, стабильная заработная плата.

- Доставка служебным транспортом

- Дружный, доброжелательный коллектив

- Яркая, насыщенная корпоративная жизнь

- Дополнительные мотивационные поездки и программы с крутыми призам

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Компания: Сервико

В нашей команде открыта вакансия Менеджера по адаптации и обучению персонала (работа вахтовым методом, Забайкальский край, пос. Новая Чара)

Вам понравится у нас, потому что:

- Вы предпочитаете полностью погружаться в рабочий процесс и полноценно отдыхать, восстанавливая силы, хотите приезжать на вахту с радостью и интересом, а возвращаться домой с чувством профессионального и материального удовлетворения: мы предлагаем удобный, ровный вахтовый метод работы 45 дней работы / 45 дней отдыха. Практически, половина календарного года вы отдыхаете.

- Мы предоставляем достойное финансовое вознаграждение за ваш квалифицированный труд: доходы наших сотрудников складываются из заработной платы, которая соответствует рыночному уровню (ежегодно пересматривается/ индексируется для поддержания достойного качества жизни), оплаты междувахтового отдыха, а также из годового бонусного вознаграждения по итоговым результатам работы.

- Мы ценим ваши ресурсы: наши сотрудники не тратят собственные средствана приобретения билетов, для этого работает мобильный сервис для самостоятельного бронирования и покупки авиа- и жд- билетов за счет средств Компании для проезда на трудоустройство, к месту вахты и обратно по месту прописки.

- Мы заботимся о балансе работы и отдыха наших сотрудников: дополнительные дни к ежегодному отпуску за работу в условиях «Крайнего Севера», а также учитываем «северный» стаж для назначения пенсии.

- Вы предпочитаете сос . . . . .

. . . . . Код вакансии: 131-292788519 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Ведет учет показателей по труду и заработной плате, их анализ.

- Осуществляет расчеты по определению нормативной численности работников структурных подразделений, вырабатывает меры по оптимизации численности работников.

- Проводит расчеты фонда оплаты труда, в случае возникновения необходимости пересмотра уровня заработной платы, потребности в наиболее рациональном использовании трудовых ресурсов.

- Осуществляет контроль расходования фонда оплаты труда, за правильностью установления должностных окладов, наименования профессий и должностей, применения доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате, начислений.

- Принимает участие в разработке и составлении перспективных и текущих планов производственно-финансовой деятельности (бюджетов и бизнес-планов), в части показателей по труду и заработной плате (фонда оплаты труда, численности, средней заработной платы).

- При пересмотре заработных плат, производит расчет окладов и надбавок к заработной плате.

- Производит проверку поступающих от структурных подразделений первичных документов для начисления заработной платы на правильность применения тарифов, расценок, произведенных расчетов и соответствие их действующим положением об оплате труда.

- Разрабатывает и сопровождает правила внутреннего трудового распорядка, положение об оплате труда.

- Сопровождает организационную структуру и штатное и расписание (подготовка служебны . . . . .

. . . . . Код вакансии: 131-292792951 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

-Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: подбор персонала, прием, увольнение, переводы, отпуска, оформление листков нетрудоспособности, учет табеля рабочего времени, ведение штатного расписания, составление графиков вахты, контроль вахтовых смен, миграционный учет, взаимодействие с производственными участками, заказ и покупка билетов работникам, отчеты в Единый фонд социального страхования, воинский учет.

Требования:

-Опыт работы в аналогичной должности с идентичными обязанностями от 3- 5 лет.

-Желателен опыт работы на горно-рудном производстве.

-Опыт подбора персонала на производство вахтовым методом.

-Знание суммированного учёта рабочего времени, особенностей работы вахтовым методом.

-Организация режима труда и отдыха между вахтами.

-Знание миграционного законодательства и опыт работы по оформлению иностранных граждан.

-Умение работать в режиме многозадачности, грамотность (в устной и письменной речи) ответственность, внимательность, пунктуальность и стрессоустойчивость.

-Знание Трудового Законодательства РФ.

-Обязательное знание программ 1С, Еxcel, Word, Outlook.

Условия:

-Официальное трудоустройство по ТК РФ.

-Место работы в офисе в центре города Чита с командировками на производственные участки.

-Полный рабочий день с 9-00 до 18-00.

-Достойная заработная плата.

Занятость: Полная занятость . . . . .

. . . . . Код вакансии: 131-294061059 - показать описание вакансии полностью >>

Группа компаний "Деловые Линии" один из лидеров в сфере междугородних грузоперевозок приглашает кандидатов на вакансию Специалист по кадровой работе.

ЗАДАЧИ ДЛЯ ВАС:

- Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме в соответствии с трудовым законодательством;

- Оформление приемов, увольнений, перемещений, отпусков сотрудников;

- Оформление личных дел, Т-2, трудовых книжек;

- Контроль ведения табелей учета рабочего времени;

- Формирование архива кадровой документации.

НАМ С ВАМИ ПО ПУТИ, ЕСЛИ У ВАС ЕСТЬ:

- Среднее специальное или высшее образование;

- Владение MS Office на уровне уверенного пользователя, знание программы 1С:8 ЗУП;

- Отличные знания трудового законодательства;

- Опыт ведения всех направлений КДП.

ГАРАНТИИ ОТ НАС:

- Оформление по ТК РФ;

- Достойный уровень заработной платы, своевременные выплаты;

- Возможность профессионального и карьерного развития;

- Интересная работа в стабильной динамично развивающейся компании;

- Корпоративная мобильная связь;

- Расширенный полис ДМС со стоматологией после 1-го года работы и другие льготы в соответствии с политикой компании;

График работы:

пятидневная рабочая неделя, с 9:00 до 18:00;

Место работы:

г. Чита, ул. Сухая падь, д. 3.

Трудоустройство осуществляет ООО "Деловые Линии". . . . . .

. . . . . Код вакансии: 131-294296034 - показать описание вакансии полностью >>

Дельмачикское золото-сурьмяное месторождение расположено на территории Шилкинского района Забайкальского края, в 27 км к Северо-Востоку от пгт. Первомайский.

В настоящее время ООО «Золото Дельмачик» проводит опытно-промышленные работы по переработке руд Дельмачикского месторождения. Освоение месторождения ведется открытым способом. В 2021 году завершена переоценка запасов месторождения. Проведена модернизация действующей ЗИФ, вследствие чего увеличена её производительность по переработке продуктивных растворов. Предприятие вышло на проектный уровень добычи и переработке руды (1,5 млн т руды в год). Выпуск готовой продукции в 2022 году составил 700 кг.

Наша МИССИЯ: Преобразовать минеральные ресурсы в общедоступные ценности для нашего трудового коллектива и лидировать в отрасли по показателям, эффективности труда, безопасности работников, социальной ответственности и защите окружающей среды.

В нашей команде открыта вакансия специалиста по обучению (работа вахтовым методом, 30/30)

Обязанности:

- Реализация обучения сотрудников Общества, разработка и внедрение программ по развитию персонала;

- Проведение обучения по охране труда рабочих, согласно Постановления Правительства РФ от 24.12.2021 № 2464;

- Проведение внутреннего обучения для работников Общества (семинары, тренинги и др.);

- Оценка потребности персонала в обучении;

- Обеспечение условий проведения обучения персонала;

- Участие в пр . . . . .

. . . . . Код вакансии: 131-294401118 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Кадровое делопроизводство в полном объеме

- Охрана труда

Требования:

- Знание кадрового учета, опыт работы, знание 1 С Предприятие "Зарплата и кадры"

Условия:

- Проезд служебным транспортом от вокзала

- Бесплатные обеды

- официальное трудоустройство

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 40000 до 40000 руб

Компания: Совел Трэйд (ИП Зарянова Елена Геннадьевна)

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 100000 руб

Компания: LikeAvto

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 80000 до 120000 руб

Компания: РайON 24