Работа: Подбор персонала, Рекрутмент Саратов: 250 вакансий

Обязанности:

Уборка корпусов и служебных помещений

Требования:

Ответственность, работоспособность

Условия:

5/2

О компании:

Занятость: None

Зарплата: 22000

Группа компаний "Трайтек", основанная в 1996 году, включает в себя два основных направления деятельности:

«Центр Автоматизации Бизнеса Форвард» который внедряет и сопровождает информационные системы на платформе 1С с 1998 г. Нашими клиентами являются такие холдинги как Роснефть, Газпромнефть, Корпорацию «МИГ», Норникель, "Лукойл Лубрикантс,, Транснефть, Татнефть, Зарубежнефть, Квадра, Российский морской порт и многие другие Компании.

АНО «Учебный центр «Трайтек» является одним из крупнейших российских региональных центров дополнительного образования. Мы гордимся долгосрочными и плодотворными отношениями с нашими клиентами, такими как, ООО "Норникель", ООО "Газпром", ПАО «ВымпелКом», ПАО «Сбербанк России», ПАО «НК «РОСНЕФТЬ», ПАО "МТС", ПАО «Ростелеком».

Обязанности:

- Подбор персонала: местный и региональный (IT - специалисты, преподаватели, административный персонал,);

- Введение в организацию нового сотрудника, контроль за прохождением испытательного срока с точки зрения социальной адаптации;

- Участие в проектах в HR проектах Компании (работа с вовлеченностью, ВУЗами, кадровый резерв и др);

- Участие в организации и проведении традиционных корпоративных мероприятий Компании;

- Участие в разработке, внедрении и поддержании бизнес-процессов службы персонала.

Требования:

- Желание развиваться в направлении подбора персонала;

- Готовност . . . . .

. . . . . Код вакансии: 163-290707972 - показать описание вакансии полностью >>

Требуется скаут моделей для поиска кандидатов на фотосъёмку и сканирование в игровой проект.

Мы саратовская геймдев студия и нам нужны модели, которые подарят свой облик персонажам нашей игры. Ищем человека, который поможет нам их подобрать. Мы создаём полноценную игровую вселенную, поэтому рассматриваем оба пола, все возраста и самые разные типажи внешности. Фотосъёмка осуществляется в нашей студии в Саратове, занимает 2-3 часа.

Обязанности:

-Поиск моделей по заданным типажам внешности

Требования:

-Умение легко знакомиться и общаться с людьми, располагать их к себе

Условия:

-Гибкий график, работа в удобное для вас время

-Оплата по результатам, сразу, как только модель придёт на сканирование

Будет плюсом:

-Опыт работы в подобной сфере (менеджером в модельном агентстве или фотографом), наличие готовой базы моделей

-Физическое нахождение в Саратове, чтобы могли искать не только по интернету

Занятость: Частичная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Компания: Парамонов Дмитрий

Занятость: Полная занятость

График: Вахтовый метод

Опыт работы: 3-6 лет

Компания: Денисова Ольга Михайловна

Занятость: Свободный

Зарплата: 2000

Т Плюс крупнейший частный энергетический холдинг страны. Мы производим и доставляем тепло и свет в миллионы домов России. Каждый день это становится возможным благодаря профессиональной работе тысяч квалифицированных специалистов, которых мы привлекаем со всей страны.

Саратовский филиал ПАО "Т Плюс" объявляет конкурс на вакансию ВЕДУЩИЙ СПЕЦИАЛИСТ по привлечению и развитию персонала в Исполнительный аппарат.

Вам предстоит:

Поиск и подбор персонала на вакансии всех уровней (руководители, ИТР, рабочие)

Взаимодействие с учебными заведениями, участие в ярмарках вакансий

Размещение информации о вакансии на карьерных сайтах

Проведение телефонных интервью, организация собеседований

Ведение отчетности по подбору персонала

Проведение мониторинга рынка услуг, закупочных процедур, заключение договоров на оказание услуг и т. п.

Работа над проектами в условиях многозадачности

Мы ожидаем от Вас:

Высшее образование

Опыт работы не менее 1 года

Успешное закрытие несколько вакансий одновременно

Знание современных инструментов поиска, подбора и оценки кандидатов

Умение выстраивать эффективные коммуникации с внутренним заказчиком

Мы предлагаем:

Место работы:

г. Саратов, Чернышевского, 124

Характер работы: временный, на период отсутствия основного работника

Конкурентная оплата труда

Граф . . . . .

. . . . . Код вакансии: 313-291827444 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

Приготовление домашних блюд (здоровое питание), с учетом пожеланий членов семьи (семья небольшая)

Поддержание чистоты и порядка на кухне

По необходимости приготовление блюд на мероприятие

Дополнительная консервация

Требования:

Аккуратность, исполнительность, порядочность, любовь к кулинарии. Консервация.

Умение готовить домашнюю кухню

Готовность сопровождать семью в редких командировках.

Желательно опыт работы поваром в семье, но не обязательно

Условия:

Режим работы 2/4 с 7:00 до 19:00

Комфортные условия работы

оплата 3000 за смену

Занятость: Сменный

Зарплата: 30000

В нашу команду требуется рекрутер!

ALTA Personnel занимается подбором лучших кандидатов для крупнейших мировых компаний более 25 лет.

Мы расширяем команду и, в связи с этим, ищем человека, которого готовы обучить и вырастить в востребованного профессионала своего дела.

Если тебе интересно зарабатывать, общаться с людьми, карьерно расти - тогда эта работа для тебя.

Обязанности:

- Составление профиля кандидата;

- Поиск кандидатов с использованием различных каналов поиска (от открытых источников, до прямого поиска и headhunting);

- Интервьюирование (интервью по компетенциям, проективное интервью, кейс интервью, биографическое и другие);

- Активное взаимодействие с руководителями подразделений и кандидатами на всех этапах подбора;

- Участие в проектах Компании.

Требования:

- Ориентация на результат;

- Активная жизненная позиция;

- Коммуникабельность;

- Опыт работы приветствуется.

Что мы предлагаем:

- Официальное оформление в штат компании;

- Гибкая структура грейдов (мы заинтересованы в развитии наших сотрудников);

- Профессиональное обучение: регулярные тренинги, семинары;

- Бонусы за KPI и результат;

- Оплачиваемый отпуск;

- Дружный коллектив профессионалов и единомышленников.

Занятость: Полная занятость

График: Удаленная работа

Опыт работы: 1-3 года . . . . .

. . . . . Код вакансии: 163-289105593 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

Привлечение клиентов и продажа услуг ИТС и сервисов 1С:

- обработка запроса потенциального клиента: выяснение потребностей, презентация услуг

- подбор оптимального тарифа и его согласование с клиентом

- заключение договоров и соглашений

- первичные взаиморасчеты с клиентом работа с задолженностью

- регистрация приобретенного клиентом ПП в 1С

- регистрация клиента в ИС партнера

- формирование заявки на сопровождение клиента

- контроль исполнения заявки на сопровождение клиента

- Предоставление услуг ИТС и сервисов 1С:

- активация купона на льготное сопровождение

- регистрация клиента у разработчика сервиса 1С

- прием запросов клиентов и организация работ по сопровождению

- согласование с клиентом способа и даты оказания услуг

- дистанционное консультирование клиента по работе с ПП 1С и сервисами 1С

- учет результатов оказания услуг

- контроль оказания услуг клиенту

- Сохранение и развитие клиентов:

- контроль окончания срока сопровождения

- оценка удовлетворенности клиента текущим сопровождением

- выяснение дополнительных потребностей клиента и предложение услуг ИТС и сервисов 1С

- информирование клиентов о мероприятиях компании

- подбор оптимального тарифа и заключение нового договора

- взаиморасчеты с клиентом по услугам ИТС и . . . . .

. . . . . Код вакансии: 163-289172924 - показать описание вакансии полностью >>

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

- Поиск и привлечение кандидатов на вакантные места;

- Проведение личных и телефонных интервью;

- Массовый подбор персонала (в т. ч. удаленный);

- Отбор и оценка кандидатов;

- Представление и сопровождение кандидатов на всех этапах отбора.

НАШИ ОЖИДАНИЯ:

- Высшее/среднее специальное образование;

- Опыт работы в HR-сфере (приветствуется);

- Уверенный пользователь ПК;

РАБОТА У НАС - ЭТО ВОЗМОЖНОСТЬ:

- Работать в стабильном федеральном банке с социальной миссией в сплоченной команде;

- Официального трудоустройства с полным социальным пакетом (оплачиваемые отпуска, больничные);

- Получать достойный оклад, а также квартальную и годовую премию;

- Работать в удобном графике 5/2 (с 9:30 до 18:30);

- Работать в молодом, дружном коллективе;

- Пользоваться расширенным ДМС (включая стоматологию), корпоративными скидками и акциями для сотрудников;

- А также подарки детям сотрудников и активная корпоративная жизнь.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 45000 руб

Компания: Почта Банк

Занятость: Полная занятость

График: Удаленная работа

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 40000 руб

Компания: ANCOR

Обязанности:

- Массовый подбор линейного персонала на вакантные должности,

- Размещение вакансий на работных сайтах, взаимодействие с учебными заведениями (ВУЗы, колледжи и тд.), участие в мероприятиях, связанных с привлечением персонала,

- Прием входящих звонков и откликов по размещенным вакансиям, холодный поиск кандидатов, работа с базой резюме,

- Планирование, организация и проведение собеседований с кандидатами,

- Мониторинг рынка труда и заработных плат.

Требования:

- Высшее/неоконченное высшее образование,

- Опыт работы в подборе персонала (желательно производственного) от 1 года,

- Самостоятельность, инициативность, организованность,

- Хорошие коммуникативные навыки.

Условия:

- Работа в развивающейся компании, входящей в крупный ТРАНСМАШХОЛДИНГ г. Москва,

- Профессиональное развитие и карьерный рост как внутри компании, так и внутри холдинга,

- Интересные задачи и взаимодействие с командой профессионалов других предприятий, входящих в контур,

- Корпоративное обучение и классные мероприятия,

- Корпоративная мобильная связь,

- График работы 5/2 с 8 00-17 00.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Компания: Завод автономных источников тока

Обязанности:

- участие в подборе ключевых сотрудников из лучших кандидатов;

- формирование и улучшение системы подбора персонала;

- постановка целей, отслеживание их выполнения, работа с мотивацией и показателями команды

- управление группой подбора, оценки и развития персонала

- подготовка бюджета и отчётности о финансовых затратах;

- разработка систем и регламентов по подбору персонала и адаптации;

- создание методик и регламентов, направленных на упрощённый процесс подбора всей команде рекрутеров;

- выяснение проблем текучести персонала и выявление решений, как мотивировать специалистов не менять рабочее место;

- отчётность о работе отдела перед вышестоящим руководством;

- разработка разных методик и курсов для обучения и адаптации новых сотрудников;

- поддержка, перестройка или развитие уровня корпоративной культуры;

- контроль за стажировкой и испытательными сроками сотрудников.

Требования:

- высшее образование

- опыт работы от 5 лет в крупных производственных компаниях

Условия:

- Работа в крупной электросетевой компании

- Трудоустройство в соответствии с ТК

- Оклад + ежемесячная премия, выслуга от года работы

- Вознаграждение к ежегодному отпуску

- ДМС

- Работа в Ленинском районе (ост. Сапёрная )

Занятость: Полная занятость

График: Полный . . . . .

. . . . . Код вакансии: 163-289238687 - показать описание вакансии полностью >>

Если Вы:

- Готовы к интересным и сложным задачам.

- Открыты для новых знаний,

то это вакансия для Вас!

Требования:

- Высшее или неоконченное высшее образование.

- Опыт работы не обязателен (предусмотрено обучение).

- Развитые навыки письменной и устной речи.

- Доброжелательность, приветливость, позитивность.

Обязанности:

- Активный поиск кандидатов на вакансии компании.

- Проведение собеседований.

- Оценка личностных характеристик и компетенций кандидатов.

- Сопровождение на последующих этапах рассмотрения соискателей.

- Ведение отчетности.

Условия:

- Заработная плата: от 45 000 рублей.

График работы:

5/2 с 9:00 до 18:00, пятница сокращенный день на 1 час.

- Комфортабельный офис в центре города.

- Обучение процессам подбора персонала.

- Возможность карьерного роста.

- Участие в уникальных hr-проектах.

- Официальное оформление по ТК РФ.

- Работа в крупной Компании Федерального уровня.

Благодарим за интерес к вакансии! Надеемся, что Вы уже приняли решение отправить свой отклик.

Вам будет направлено автоматическое уведомление о получении Вашего резюме.

Ваш отклик может быть рассмотрен в течение двух недель как на актуальную вакансию, так и в кадровый резерв. На протяжении этого времени мы можем связаться с Вами, чтобы под . . . . .

. . . . . Код вакансии: 163-291606691 - показать описание вакансии полностью >>

ЭНЕРГОМАШКОМПЛЕКТ (НПО ЭМК) - это торговая марка, объединенная в крупнейший холдинг по производству и поставкам трубопроводной арматуры на рынке РФ. Компания на рынке более 30 лет и представлена в различных городах России с Центральным офисом в городе Саратов.

НПО ЭМК сегодня - это уникальное сочетание мощной производственной базы, широчайшего ассортимента продукции и инжинирингового потенциала. По праву мы занимаем одну из лидирующих позиций в отрасли, предлагаем своим Клиентам уникальные решения, внедряем эффективные технологии и осваиваем новые рынки сбыта.

В Дирекцию по развитию персонала ГК требуется Менеджер по подбору и адаптации персонала

Обязанности:

- Полный цикл закрытия вакансий коммерческого и производственного блока;

- Составление профилей должностей с Заказчиками;

- Проведение очных и онлайн-интервью с кандидатами, оценка;

- Взаимодействие с Заказчиками на всех этапах подбора;

- Участие в адаптации новых сотрудников;

- Мониторинг рынка труда;

- Ведение воронок подбора в срм Битрикс

Требования:

- Хорошие коммуникативные навыки, обучаемость, гибкость;

- Можно с минимальным опытом в подборе/без опыта, но желанием обучаться и развиваться профессионально

Условия:

- График работы 5/2, с 08:00 до 17:00, либо с 09:00 до 18:00;

- Благоустроенный светлый офис, компенсация питания;

- Удобная транспортная развя . . . . .

. . . . . Код вакансии: 163-292737830 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Руководство отделом подбора персонала (в подчинении 5 человек)

- Организация процесса поиска, подбора и адаптации персонала

- Организация мероприятий по оценке, аттестации работников различных уровней и категорий

- Организация обучения персонала, координация работ по повышению квалификации сотрудников и развитию их деловой карьеры

- Разработка необходимой нормативной и регламентирующей документации, в рамках своей компетенции

- Мониторинг рынка труда

Требования:

- Высшее образование (преимущественно по направлению Управление персоналом)

- Опыт работы в должности Руководителя отдела подбора персонала от 2-х лет

- Практическое знание всех направлений работы с персоналом (подбор, оценка, адаптация, развитие и мотивация персонала)

- Знание современных методик и технологий рекрутмента

- Знание инструментов для оценки компетенций, личностных особенностей

- Высокие коммуникативные навыки, лидерский потенциал

- Дипломатичность, умение разрешать конфликтные ситуации

- Умение работать в режиме многозадачности

- Способность разбираться в людях, развитая интуиция, высокая энергетика

Условия:

- Работа на крупном производственном предприятии в Ленинском районе

- Оформление в соответствии с ТК РФ

- Стабильная заработная плата

- График работы 5/2 с 8:00-17:00

- Д . . . . .

. . . . . Код вакансии: 163-292700468 - показать описание вакансии полностью >>

Должностные обязанности:

- Управление отделом подбора и адаптации персонала (в подчинении 4 специалиста)

- Организация работы по поиску, подбору и адаптации персонала, создание эффективной системы найма персонала

- Организация мероприятий по оценке, аттестации работников различных уровней и категорий

- Разработка необходимой нормативной и регламентирующей документации, в рамках своей компетенции

- Планирование, контроль и организацию расходов отдела подбора и адаптации персонала

- Развитие HR-бренда. Формирование имиджа привлекательного образа компании во внешней среде

- Сотрудничество с ЦЗН Саратовской области

- Цель- 100% укомплектованность штата

Требования:

- Высшее образование,

- Опыт работы в должности Руководителя службы управления персоналом (ведущего специалиста отдела управления персоналом) от 3-х лет на производственных предприятиях

- Уверенный пользователь 1С «Зарплата и управление персоналом», MS Office

- Знание всех направлений работы с персоналом (подбор, оценка, адаптация, развитие и мотивация персонала)

- Знание современных методики технологий рекрутмента

- Знание инструментов для оценки компетенций, личностных особенностей

Условия:

- Работа на крупном производственном предприятии в Ленинском районе

- Оформление в соответствии с ТК РФ

- Стабильная заработная плата

- . . . . .

. . . . . Код вакансии: 163-292700391 - показать описание вакансии полностью >>

Мы точно сработаемся, если Вы:

- Позитивно мыслите, в любых ситуациях!

- Имеете огромное желание развиваться в сфере подбора персонала;

- Готовы работать в режиме многозадачности;

- Любите и умеете общаться с людьми;

- При необходимости можете быть настойчивыми;

- Грамотно пишете и говорите;

- Ответственны, исполнительны, внимательны.

Должностные обязанности:

- Поиск подходящих кандидатов на актуальные вакансии, используя проф. сайты, соц. сети, форму, чаты;

- Отбор по заявленным параметрам и приглашение кандидатов на собеседования;

- Проведение телефонные интервью с кандидатами (входящие/исходящие звонки);

- Проведение очный/дистанционных собеседований;

- Прием входящих звонков и эл. почты от соискателей на вакансии;

- Ведение базы данных кандидатов;

- Формирование отчетности отдела персонала;

- Участие в проектах отдела персонала;

- Обучение в ходе работы;

- Реальная возможность профессионального и карьерного роста.

Опыт работы в массовом подборе персонала - будет Вашим преимуществом!

Мы предлагаем:

-Официальное оформление по трудовому договору;

-График работы 5/2 (09:00-18:00) сб, вс выходные;

- Полный соц. пакет;

- Полностью белая ЗП, выплачивается на карту два раза в месяц, без задержек;

-Заработная плата: оклад + ежемесячная премия;

-Полный . . . . .

. . . . . Код вакансии: 163-290620723 - показать описание вакансии полностью >>

Компания «Мария» известный российский производитель кухонь на заказ, более 20 лет на рынке, более 450 000 реализованных проектов.

У нас сплочённая команда профессионалов и нас всегда объединяет желание быть первыми. В качестве её расширения мы ищем позитивного, энергичного и амбициозного сотрудника, который готов обучаться, расти и расширять свои профессиональные навыки.

Чем предстоит заниматься:

- ведение полного цикла подбора персонала;

- выстраивание продуктивных, партнёрских взаимоотношений с руководителями бизнес-подразделений;

- ведение отчетности.

Мы предлагаем:

- оформление в соответствии с ТК РФ;

- прогрессивную и прозрачную заработную плату: фикс + возможность влиять на доход за счет выполнения плана подбора;

График работы:

5/2, выходные сб., вс.;

- Удаленный или гибридный формат работы (можно работать из дома).

Что для нас важно?

- высшее/неоконченное высшее образование;

- опыт работы в массовом подборе персонала от 1 года;

- самостоятельность, инициативность, организованность;

- хорошие коммуникативные навыки.

Занятость: Полная занятость

График: Удаленная работа

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 45000 до 60000 руб

Компания: Компания Мария

Вам предстоит:

- Организовать выполнение целей по рекрутингу;

- Управлять процессом массового подбора персонала: взаимодействовать с центром ресечинга и группой медиа планирования, управлять рекламными кампаниями для привлечения персонала, ежедневно контролировать достижение целей;

- Организовать своевременное закрытие точечных вакансий (склад и офис) в соответствии с SLA;

- Выстраивать эффективные коммуникации с бизнес-заказчиками;

- Вести регулярную отчётность по процессам и плановым показателям;

- Участвовать в общих проектах HR отдела.

Мы ожидаем:

- Высшее образование;

- Опыт работы на управленческой должности в рекрутменте от 3-х лет;

- Опыт организации процесса массового найма;

- Владение различными инструментами и технологиями подбора персонала;

- Навыки работы в CRM-системах;

- Ориентацию на результат и профессиональное развитие;

- Экспертиза в Supply Chain, как преимущество;

- Аналитические способности, гибкость, способность работать в режиме многозадачности.

Мы предлагаем:

- Оформление по ТК РФ;

График работы:

5/2 с 8:00 до 17:00;

- Здоровье: ДМС со стоматологией, страхование от несчастных случаев, полис выезжающих за рубеж;

- Развитие: профессиональный и карьерный рост, доступ к онлайн-библиотеке MyBook;

- Корпоративные программы: скидки и привилегии о . . . . .

. . . . . Код вакансии: 163-292724228 - показать описание вакансии полностью >>