Job: Recruitment с высшим образованием: 4 201 positions

Вам предстоит:

- Поддержка руководителей и сотрудников в области HR процессов во вверенных функциях;

- Управление затратами на персонал во вверенных функциях (включая бюджетирование, планирование и контроль численности, пересмотры заработной платы);

- Участие в реализации HR-проектов во вверенных функциях (развитие вовлеченности, кадровый резерв и др.);

- Подготовка аналитических материалов и отчетов;

- Формировать/вносить изменения в орг. структуру функции;

- Кадровое администрирование (300 чел).

Для нас важны:

- Высшее образование;

- Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет, желательно в производственных компаниях;

- Знание Трудового законодательства РФ;

- Опытный пользователь ПК: 1С 8.3 ЗУП, MS Office: Word, Excel, Outlook;

- Внимательность, высокий уровень ответственности, умение работать в режиме многозадачности.

Мы рады предложить:

- Работа в крупной стабильной компании - производителе безалкогольных напитков УК "Черноголовка" (Напитки из Черноголовки, "Courtois", Байкал, Кола Черноголовка FANTOLA, Bon Giorno, FRY'S);

- Официальное оформление по ТК РФ.;

- ДМС после прохождения испытательного срока;

Место работы:

г. Черноголовка, ул. Соединительная, д. 2.

- Корпоративный транспорт из г. Ногинск, г. Электросталь, г. Киржач.

- График работы 5/2 (с 09.00 до 18.00), сб, вс - выходные дни.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Компания: ГК Черноголовка . . . . .

. . . . . Position code: 196-292673062 - show position description in full >>

Мы предлагаем:

- Социальные гарантии согласно ТК РФ;

- Достойную оплату труда (оклад и премия);

- Уровень оплаты труда обсуждается с успешным кандидатом по итогам собеседования;

- Удобное рабочее место в офисе, в центре города;

- График работы 5/2: с 08.00 до 16.12, пт.: с 08.00 до 15.12, отдыхаем выходные и праздничные дни;

- Профессиональная поддержка для личного и профессионального роста (корпоративное обучение, готовые материалы, аналитика);

- Возможность прохождения курсов, тренингов по развитию за счет компании;

- Вместе отмечаем праздники, веселимся на корпоративах;

- Дружный коллектив.

Чем нужно будет заниматься:

- Анализом потребности в обучении; оценкой эффективности обучения;

- Организацией и проведением внутреннего обучения персонала;

- Составлением учебных программ по запросу;

- Организацией мероприятий по адаптации, стажировке персонала;

- Поддержкой и развитием корпоративной культуры компании.

Что мы ждем от Вас:

- Аналогичный опыт работы от 1 года;

- Высшее образование;

- Открытость и умение выстраивать эффективную коммуникацию на всех уровнях профессионального взаимодействия;

- Навык качественного структурирования информации (чек-листы, инструкции, таблицы, презентации);

- Уверенный пользователь ПК (Word, Excel).

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Компания: АйТи-Консалтинг . . . . .

. . . . . Position code: 119-290631308 - show position description in full >>

Компания "Завод Невский Ламинат" лидер по производству древесных плитных материалов, изготовлению мебельных деталей, основной поставщик многих известных DIY сетей на Северо-Западе России, таких компаний как Максидом, Леруа Мерлен, ТД Петрович, Сатурн, Топ Хаус.

Предприятие основано в 1998 году. За годы успешной работы мы показали себя как надежная и ответственная организация. Нам доверяют наши заказчики, партнеры и сотрудники. В своей работе мы применяем самые инновационные подходы, быстро принимаем решения и никогда не останавливаемся на достигнутом.

В связи с развитием новых проектов, у нас открыта вакансия Специалиста по подбору персонала.

Наши преимущества:

- новейшее современное оборудование, которое постоянно обновляется;

- выпускаемая нами продукция соответствуют высочайшим стандартам. Система контроля качества материалов на всех этапах производства позволяет минимизировать риск возникновения каких-либо дефектов;

- деловая репутация наши заказчики и партнеры ценят нас за высокий уровень сервиса, выполнение заявленных параметров, за отсутствие отказов и форс мажоров в работе и качество выпускаемой нами продукции;

- мы уделяем особое внимание развитию и модернизации технологических процессов, следуя по пути внедрения инновационных продуктов и технологий, которые повышают эффективность и конкурентоспособность выпускаемой нами продукции.

- мы используем весь передовой опыт, современные технологии и собственные инновации с целью постоянного превышения ожиданий каждого из наших клиентов.

Обязанности:

- формирование заявки, профиля должности, размещение вакансии;

- поиск и подбор сотрудников для офиса и производства (точечный и массовый подбор) (6-9 вакансий);

- организация и проведение телефонных и личных собеседований;

- презентация соискателя и организация собеседований с руководителями подразделений;

- ведение кадрового резерва.

Требования:

- высшее образование;

- грамотная речь;

- опыт работы в рекрутинге от 1 года;

- опыт работы в КА, аутсорсинге (приветствуется);

- уверенное пользование ПК.

Личностные качества:

- ответственность;

- исполнительность;

- дисциплинированность.

Условия:

Работа в стабильной, динамично развивающейся компании

Заработная плата от 60 000р. Выплаты 2 раза в месяц.

Оформление по ТК РФ. Соц. пакет.

График работы:

5/2 с 09.00.-18.00.

От метро Дыбенко идет корпоративная развозка. Компенсация проезда/ГСМ.

Для иногородних предусмотрен релокационный пакет (оплата проезда, аренда жилья и т. д.).

Адрес: ЛО, Всеволожский р-н, г. п. Невская Дубровка, ул. Советская, д.1

ДЛЯ СОИСКАТЕЛЕЙ С ОПЫТОМ И БЕЗ ОПЫТА! ПРОВОДИМ ОБУЧЕНИЕ!

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 60000 руб

Компания: Завод Невский Ламинат . . . . .

. . . . . Position code: 115-292449825 - show position description in full >>

Обязанности:

Подбор, найм персонала

Организация работы и контроль рекрутеров холдинга

Организация собеседований

Проведение тестирований

Сбор рекомендаций

Адаптация и оценка принятых сотрудников

Отчетность по персоналу

Требования:

Высшее образование

Приветствуется опыт подбора соискателей разного уровня квалификации

Знание технологий подбора и оценки персонала

Навык формирования объявлений о вакансии

Умение работать в режиме многозадачности

Умение вести деловую переписку

Умение определять приоритеты, грамотная русская речь

Стрессоустойчивость

Умение работать с большим объемом информации, позитивный взгляд и доброжелательность к людям

Условия:

График работы 5/2, с 8:00 до 17:00

Официальное трудоустройство, полный соц. пакет,

Полный рабочий день

Занятость: None

Зарплата: 55000

Обязанности:

Ведение документооборота (регистрация входящей/исходящей корреспонденции, прием и распределение звонков, работа с корпоративной почтой, распределение почты по ответственным исполнителям, работа с обращениями граждан, организация личного приема граждан, контроль исполнения поручений должностных лиц, контроль подготовки документов в установленные сроки, организация приемной руководителя, выполнение поручений, относящихся к деятельности организации.

Требования:

- Высшее образование;

- Грамотная устная и письменная речь, навыки делового этикета и делового общения, пунктуальность, стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности, ответственность.

Условия:

- Официальное трудоустройство, полный соцпакет;

- Пятидневная рабочая неделя;

- Комфортные условия трудовой деятельности.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 35000 до 40000 руб

Компания: КУИиЗО города Челябинска

Мы предлагаем:

Работу в крупной стабильной компании (более 25 лет на рынке);

Обучение профессии - за вами будет закреплен опытный наставник;

Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;

Заработная плата состоит из оклада и ежемесячного бонуса (подробнее на собеседовании);

График работы:

пн пт, 9:00 18:00;

Корпоративная мобильная связь;

Скидки в фитнес залы, спортивные клубы, бесплатные занятия по мини-футболу, корпоративные турниры по настольному теннису;

Скидки на курсы по изучению английского языка;

Корпоративные предложения от ведущих банков РФ;

Частичная компенсация стоимости детского отдыха в летних лагерях;

Продажа продукции заводов корпоративных магазинах без наценок;

Бесплатные медицинские обследования у узкопрофильных специалистов на территории офисов и заводов;

Обучение за счет работодателя в Корпоративном Университете;

Перспектива профессионального и карьерного роста.

Наши ожидания:

Средне-специальное, высшее образование

Опыт работы в сфере подбора персонала от 6-ти месяцев и более на позициях менеджера/ведущего менеджера, приветствуется опыт работы в кадровом агентстве и наличие дополнительного образования в области HR;

Умение работать в режиме многозадачности;

Ориентация на результат, активная жизненная позиция;

Уверенный пользователь ПК: приложения MS Office, E-Staff.

Ключевые задачи:

Реализация задач по подбору персонала;

Контроль качества и сроков процесса подбора, контроль промежуточных результатов, аналитика, аудит эффективности источников поиска, затрат.

Мониторинг уровня заработных плат.

Проведение личных и скайп - интервью, оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов;

Организация встреч отобранных кандидатов с руководителями подразделений и сбор обратной связи;

Ведение еженедельной и ежемесячной отчетности.

Занятость: Полный день

Зарплата: 0 . . . . .

. . . . . Position code: 313-272516526 - show position description in full >>

Обязанности:

- Контролирует правильность оформления кадрового движения (прием, перевод, увольнение, отпуска) сотрудников предприятия в соответствии с нормами трудового законодательства;

- Ведет банк данных о награждениях сотрудников по годам, участвует в планировании и организации награждения работников закрепленных за ним предприятий и структурных подразделений предприятия, подготавливает материалы для представления персонала к поощрениям;

- Осуществляет воинский учет призывников и военнослужащих запаса, работающих в организации в соответствии с установленными нормативными актами;

- Принимает участие в разрешении трудовых споров и конфликтов, в наложении дисциплинарных взысканий, а также увольнения работников по соответствующим основаниям;

- Комплектация производства кадрами, не имеющими медицинских противопоказаний для работы по избранной профессии.

Требования:

- Высшее профессиональное образование по направлениям подготовки "Управление персоналом" или "Менеджмент", либо иметь любое высшее образование и дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) в области управления персоналом или документирования трудовых отношений

Условия:

- Официальное трудоустройство, в соответствии с ТК РФ;

- Своевременная выплата заработной платы путем перечисления на зарплатную карту работника;

- Бесплатный проезд на муниципальном транспорте

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 3-6 лет

Зарплата: от 39237 до 58855 руб

Компания: Муниципальный Пассажирский Транспорт Новороссийска . . . . .

. . . . . Position code: 149-289221501 - show position description in full >>

Промышленный холдинг «КРЕДО» - лидер по производству строительной и упаковочной продукции. Мы будем рады видеть Вас в наших рядах. Работы будет много, поэтому нам важен Ваш опыт и ответственность. Мы гарантируем Вам стабильность и развитие.

Обязанности:

- поиск и подбор персонала на открытые позиции;

- проведение предварительных собеседований, координация взаимодействия кандидатов с руководителями подразделений;

- адаптация персонала, организация стажировок и наставничества;

- участие в мероприятиях по мотивации персонала;

- анализ и оценка работы персонала;

- формирование кадрового резерва;

- проведение обучения и тренингов (по мере необходимости);

- составление и сдача отчетности в центры занятости населения;

Требования:

- высшее профессиональное образование;

- стаж работы в данной должности не менее 3 лет в крупной компании (желательно производственной).

- опыт работы в предприятиях торгового и производственного комплекса, с численностью от 100 человек будет Вашим неоспоримым преимуществом;

- владение технологиями поиска и подбора персонала на различных работных сайтах и соц. группах.

- навыки работы в 1С: ЗУП, MS Office;

- знание требований трудового законодательства;

- активная жизненная позиция.

Условия:

- заработная плата на время испытательного срока 50 000 рублей.

- график работы 5/2: понедельник - пятница с 09.00 до 18.00;

- официальное трудоустройство согласно Трудового кодекса РФ;

- своевременная выплата заработной платы;

- БЕСПЛАТНАЯ доставка до рабочего места служебным транспортом: утром: ост. Стахановская, ост. Гознак по шоссе Космонавтов до ул. Верхне-Муллинская, вечером: с ул. Верхне-Муллинская, ост. Ипподром по ул. Мира до ост. Стахановская;

- охраняемая бесплатная парковка для личного транспорта;

Рассматриваем отклик или высланное Вами резюме.

ЗАИНТЕРЕСОВАЛА ВАКАНСИЯ? ЗВОНИТЕ СЕЙЧАС!

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 3-6 лет

Зарплата: от 50000 до 55000 руб

Компания: Холдинг Кредо . . . . .

. . . . . Position code: 97-291603803 - show position description in full >>

"ЛЕНТА", одна из крупнейших федеральных розничных сетей России, приглашает на должность Руководитель отдела персонала в Распределительный центр.

Что мы предлагаем:

- интересные профессиональные задачи

- дружный коллектив

- помощь наставника и коллег на этапе адаптации

- график работы 5/2 с 8:00 до 17:00

- вкусные обеды

- стабильная выплата заработной платы: еженедельно или 2 раза в месяц

- годовое премирование по результатам работы

- дополнительная скидка для сотрудников в магазинах «ЛЕНТА»

- внутрикорпоративное обучение

- возможность участия в профессиональных и корпоративных конкурсах

- подарки для сотрудников и для детей на праздники

В Ваши задачи будет входить:

- руководство отделом персонала Распределительного центра

- организация и контроль процесса поиска и отбора персонала по широкому спектру вакансий

- адаптация персонала и контроль процесса стажировки

- формирование кадрового резерва

- организация и контроль ведения кадрового делопроизводства

- организация корпоративных мероприятий для персонала

- контроль оптимального планирования руководителями подразделений графиков работы сотрудников

- консультирование руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства

- формирование и управление морально-психологическим климатом в коллективе

- внедрение, разъяснение и контроль соблюдения корпоративных ценностей Компании

От Вас ожидаем:

- высшее профессиональное образование

- успешный опыт работы менеджером по персоналу (руководителем отдела персонала) от 2 лет в компании со штатом от 100 человек

- практические знания основных участков работы (подбор персонала на различные позиции, КДП в полном объеме, организация обучения, внедрение и развитие мотивационных программ)

- грамотный пользователь программ кадрового учета, правовых справочных систем

- знание принципов планирования графиков работы в зависимости от сменности

- готовность к большому объему работы с документами и отчетностью

- умение позитивно транслировать персоналу кадровые решения Компании

- стрессоустойчивость, умение работать в команде

Занятость: Полная занятость

График: Гибкий график

Опыт работы: 1-3 года

Компания: Лента . . . . .

. . . . . Position code: 91-285501041 - show position description in full >>

"ЛЕНТА", одна из крупнейших федеральных розничных сетей России, приглашает на должность Руководитель отдела персонала в Распределительный центр.

Что мы предлагаем:

- интересные профессиональные задачи

- дружный коллектив

- помощь наставника и коллег на этапе адаптации

- график работы 5/2 с 8:00 до 17:00

- вкусные обеды

- стабильная выплата заработной платы: еженедельно или 2 раза в месяц

- годовое премирование по результатам работы

- дополнительная скидка для сотрудников в магазинах «ЛЕНТА»

- внутрикорпоративное обучение

- возможность участия в профессиональных и корпоративных конкурсах

- подарки для сотрудников и для детей на праздники

В Ваши задачи будет входить:

- руководство отделом персонала Распределительного центра

- организация и контроль процесса поиска и отбора персонала по широкому спектру вакансий

- адаптация персонала и контроль процесса стажировки

- формирование кадрового резерва

- организация и контроль ведения кадрового делопроизводства

- организация корпоративных мероприятий для персонала

- контроль оптимального планирования руководителями подразделений графиков работы сотрудников

- консультирование руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства

- формирование и управление морально-психологическим климатом в коллективе

- внедрение, разъяснение и контроль соблюдения корпоративных ценностей Компании

От Вас ожидаем:

- высшее профессиональное образование

- успешный опыт работы менеджером по персоналу (руководителем отдела персонала) от 2 лет в компании со штатом от 100 человек

- практические знания основных участков работы (подбор персонала на различные позиции, КДП в полном объеме, организация обучения, внедрение и развитие мотивационных программ)

- грамотный пользователь программ кадрового учета, правовых справочных систем

- знание принципов планирования графиков работы в зависимости от сменности

- готовность к большому объему работы с документами и отчетностью

- умение позитивно транслировать персоналу кадровые решения Компании

- стрессоустойчивость, умение работать в команде

Занятость: Полная занятость

График: Гибкий график

Опыт работы: 1-3 года

Компания: Лента . . . . .

. . . . . Position code: 91-285501042 - show position description in full >>

"ЛЕНТА", одна из крупнейших федеральных розничных сетей России, приглашает на должность Руководитель отдела персонала в Распределительный центр.

Что мы предлагаем:

- интересные профессиональные задачи

- дружный коллектив

- помощь наставника и коллег на этапе адаптации

- график работы 5/2 с 8:00 до 17:00

- вкусные обеды

- стабильная выплата заработной платы: еженедельно или 2 раза в месяц

- годовое премирование по результатам работы

- дополнительная скидка для сотрудников в магазинах «ЛЕНТА»

- внутрикорпоративное обучение

- возможность участия в профессиональных и корпоративных конкурсах

- подарки для сотрудников и для детей на праздники

В Ваши задачи будет входить:

- руководство отделом персонала Распределительного центра

- организация и контроль процесса поиска и отбора персонала по широкому спектру вакансий

- адаптация персонала и контроль процесса стажировки

- формирование кадрового резерва

- организация и контроль ведения кадрового делопроизводства

- организация корпоративных мероприятий для персонала

- контроль оптимального планирования руководителями подразделений графиков работы сотрудников

- консультирование руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства

- формирование и управление морально-психологическим климатом в коллективе

- внедрение, разъяснение и контроль соблюдения корпоративных ценностей Компании

От Вас ожидаем:

- высшее профессиональное образование

- успешный опыт работы менеджером по персоналу (руководителем отдела персонала) от 2 лет в компании со штатом от 100 человек

- практические знания основных участков работы (подбор персонала на различные позиции, КДП в полном объеме, организация обучения, внедрение и развитие мотивационных программ)

- грамотный пользователь программ кадрового учета, правовых справочных систем

- знание принципов планирования графиков работы в зависимости от сменности

- готовность к большому объему работы с документами и отчетностью

- умение позитивно транслировать персоналу кадровые решения Компании

- стрессоустойчивость, умение работать в команде

Занятость: Полная занятость

График: Гибкий график

Опыт работы: 1-3 года

Компания: Лента . . . . .

. . . . . Position code: 91-285501043 - show position description in full >>

Компания «Лавник и Партнёры» обеспечивает доступность профессиональных юридических и бухгалтерских услуг для бизнеса. Мы видим свою миссию в развитии ответственного гражданского общества, создании условий для максимально полной реализации квалифицированными специалистами профессиональных знаний и опыта. В основу эффективности нашей системы удаленного бухгалтерского обслуживания легли обширные знания в области финансов и бюджетирования, богатый опыт работы в крупнейших международных консалтинговых компаниях, успешное использование инновационных технологий в бухгалтерском обслуживании, а также опыт успешного сотрудничества с малым и средним бизнесом. Мы смогли вывести бухгалтерию малой компании на качественно новый уровень по надежности и оперативности по сравнению с «приходящими» бухгалтерами.

Кодекс деловой этики компании Лавник и Партнеры основывается на фундаментальных ценностях, которыми мы руководствуемся в своей ежедневной работе:

Свобода

Доверие и вера

Уважение

Честность

Справедливость

Профессионализм

Забота

Сотрудничество и командный дух

Мы ищем коммуникабельного и ответственного человека на должность офис-менеджера с функциями помощника руководителя.

Что мы предлагаем:

Работу в комфортном офисе с панорамными окнами (БЦ «В-89») (оплачиваем парковочное места при пользовании личным авто)

Заработная плата 60 000 (растете профессионально растет и оплата Вашего труда)

График 5/2, с 09.00 до 18.00 (с перерывом на обед. Можем рассмотреть начало рабочего дня с 10.00)

Официальное трудоустройство по ТК РФ

Наставничество во время испытательного срока (2 месяца, может быть сокращен руководителем)

Дополнительные оплачиваемые курсы повышения квалификации различной направленности

Карьерный рост до заместителя руководителя

Чем предстоит заниматься?

Административная поддержка офиса и руководителя

Выполнение личных распоряжений руководителя компании

Организация приема посетителей и телефонных звонков

Ведение документооборота: регистрация, учет, хранение, архивирование документов

Подготовка аналитических отчетов и презентаций (MS Excel, MS Power Point)

Жизнеобеспечение офиса, закупка канцтоваров, расходных материалов и иных ТМЦ

Вы нам подходите, если у Вас:

Высшее образование (Вашим преимуществом будет бухгалтерское, юридическое или экономическое образование)

Есть опыт работы в аналогичной или близкой должности

Обладаете навыками работы с офисными программами

Можете организовать свое время самостоятельно, расставив задачи по приоритетности

Обладаете аналитическим мышлением, любите и умеете структурировать информацию

Умеете находить общий язык как с ведущими руководителями, так и с линейным персоналом (в нашем деле важен каждый!)

Обладаете грамотной устной и письменной речью

Если Вы почувствовали, что Вам интересна наша работа, смело откликайтесь! Вы - именно тот, кто нам нужен! В сопроводительном письме укажите, пожалуйста, 3 Ваших главных приоритета в работе офис-менеджера/помощника руководителя.

Метро: Тушинская

Занятость: None

Зарплата: 60000 . . . . .

. . . . . Position code: 311-290386463 - show position description in full >>

Обязанности:

- участие в подборе ключевых сотрудников из лучших кандидатов;

- формирование и улучшение системы подбора персонала;

- постановка целей, отслеживание их выполнения, работа с мотивацией и показателями команды

- управление группой подбора, оценки и развития персонала

- подготовка бюджета и отчётности о финансовых затратах;

- разработка систем и регламентов по подбору персонала и адаптации;

- создание методик и регламентов, направленных на упрощённый процесс подбора всей команде рекрутеров;

- выяснение проблем текучести персонала и выявление решений, как мотивировать специалистов не менять рабочее место;

- отчётность о работе отдела перед вышестоящим руководством;

- разработка разных методик и курсов для обучения и адаптации новых сотрудников;

- поддержка, перестройка или развитие уровня корпоративной культуры;

- контроль за стажировкой и испытательными сроками сотрудников.

Требования:

- высшее образование

- опыт работы от 5 лет в крупных производственных компаниях

Условия:

- Работа в крупной электросетевой компании

- Трудоустройство в соответствии с ТК

- Оклад + ежемесячная премия, выслуга от года работы

- Вознаграждение к ежегодному отпуску

- ДМС

- Работа в Ленинском районе (ост. Сапёрная )

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 3-6 лет

Компания: Россети Волга . . . . .

. . . . . Position code: 163-289238687 - show position description in full >>

ООО "Дорстрой" является лидирующей компании по Южному округу по направлению строительства дорог. Наша компания расширяется и мы ищем себе в команду подбора персонала еще одного рекрутера/специалиста по подбору персонала.

Мы предлагаем:

график работы 5/2 с 8:00 до 17:00 (только офис)

Официальное оформление по ТК РФ, полный соц. пакет, бонусы для детей сотрудников (подарки к Новому году, бесплатные путевки в лагерь)

Заработная плата (белая) 60т. р. чистым, стабильные выплаты 2р/мес. на карту.

место работы г. Аксай, ул. Пороховая балка, 2.

корпоративный транспорт по г. Аксай

или удобную парковку, где всегда есть место, если ты на своем авто

корпоративную мобильную связь

полный доступ на работные сайты

комфортно оборудованное рабочее место (отдельное место отдыха и приема пищи)

корпоративное обучение по профилю

наставничество и поддержку

Что предстоит делать:

принимать и согласовывать заявки на подбор

размещать вакансии на работных сайтах и других каналах поисках работников.

искать холодным поиском (звонить) и работать с откликами

подбор рабочего персонала (водители, разнорабочие, машинисты спец. техники) по Ростовской обл. и новых территориях

проводить первичные телефонные интервью, согласовывать кандидата с заказчиком.

встречать соискателей в офисе, направлять на собеседование с заказчиком.

вести отчетность по подбору в рамках своих вакансий

вносить кандидатов в 1с "Подбор"

делать мониторинг рынка труда по вверенным вакансиям.

Мы ждем от кандидата:

опыт работы от 0,5 года в масс. подборе и с холодным поиском

высшее образование

отличное знание программ M. Office

опыт работы в 1С

развитые коммуникативные навыки, грамотную письменную и устная речь, творческий подход, стрессоустойчивость, хорошую память,

быть готовым к большому потоку разных людей, готовность внимательно слушать соискателя и взаимодействовать с ним на всех этапах подбора. Проявлять интерес и инициативность в работе.

У нас лояльное руководство, сплоченный опытный коллектив, который всегда поможет.

Мы хоти видеть в своем коллективе человека с горящими глазами и энтузиазмом к работе в сфере рекрутмента.

Если ты любишь работать с людьми и свою профессию, готов работать на результат, звони!

Занятость: Полный день

Зарплата: 68900 . . . . .

. . . . . Position code: 313-296283297 - show position description in full >>

Мы приглашаем в команду "Строй-Снаб Казань" Менеджера по подбору и адаптации персонала

Наша организация занимается оптовой и розничной торговлей строительных материалов. На рынке с 2013 года. Мы занимаем лидирующую позицию по оборотам в РТ по продажам строительных материалов, и не хотим на этом останавливаться (к прошлому году Мы приросли в выручке больше чем в два раза).

Входим в ТОП 3 поставщиков строительных материалов по Республике Татарстан.

Наши комфортные условия:

- График работы 5/2 с 8:00 до 17:00;

- Комфортабельный офис по адресу ул. Журналистов 100;

- Корпоративная связь;

- Работа в динамичной, дружной, развивающейся компании;

- Возможность обучаться и повышать свои навыки в сфере подбора и адаптации;

- Скидки на фирменную продукцию;

Чем предстоит заниматься:

- Организация и осуществление процесса активного поиска и подбора кандидатов на вакантные позиции (массовый подбор);

- Создание новых вакансий и обновление информации на рабочих сайтах и в СМИ.

- Поиск и подбор персонала

- Проведение интервью по компетенциям, составление профиля кандидата

- Создание и ведение единой базы кандидатов;

- Оценка эффективности деятельности персонала, аттестация

- Ведение отчетности по проделанной работе

Ожидаем от кандидата:

- Высшее образование

- Опыт работы на позиции HR-специалиста (будет вашим преимуществом)

- Успешный опыт массового подбора персонала, эффективного закрытия вакансий

- Отличные коммуникативные навыки

- Нацеленность на результат.

- Нам нужен грамотный HR специалист, самостоятельно принимающий решения, владеющий различными технологиями поиска, подбора и оценки персонала.

- Желание развиваться в области HR;

Откликайтесь на вакансию!

Будем рады встретиться на собеседовании!)

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 55000 до 100000 руб

Компания: StroySnab . . . . .

. . . . . Position code: 166-289079301 - show position description in full >>

Компания Far East это новый экономический оператор, специализирующийся на предоставлении комплекса услуг по таможенному оформлению грузов!

Мы - команда профессионалов, которая ведет свой бизнес исключительно прозрачно.

В связи с расширением штата, в данный момент мы ищем Менеджера по подбору персонала.

Обязанности:

- поиск и подбор кандидатов на вакансии компании (тёплый и холодный поиск);

- выявление потребностей в персонале, составление профилей должностей, публикация вакансий на сайтах;

- ведение воронки найма и отчетности;

- выполнение плана найма персонала;

- сопровождение новых сотрудников в период адаптации;

- возможно участие в hr-активностях (компания новая, желание и стремление выстраивать hr приветствуется и поддерживается).

Требования:

- опыт подбора персонала и работы в hr от 1 года;

- высшее образование (психологическое будет преимуществом);

- умение оценивать кандидатов по формальным и неформальным признакам;

- грамотная устная и письменная речь;

- выраженная потребность в общении;

- навыки коммуникации на высоком уровне, эмпатия, любовь к людям и ответственность.

Условия:

- график работы с 9:00 до 18:00, офис на территории ТК Южные Ворота;

- работа в офисе (удаленный формат не рассматривается);

- заработная плата от 90К (оклад + KPI) 2 раза в месяц;

- оформление по ТК РФ;

- возможность развиваться внутри компании, расти как специалист, занять руководящую должность;

- чай/кофе, место для приемов пищи в офисе, а также кафе и кофейни на территории ТК;

- бесплатный транспорт от любого близлежащего метро;

- бесплатная парковка.

Откликайся скорей! Ждём тебя в команду.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 90000 руб

Компания: FarEast (ИП Басок Алексей Николаевич) . . . . .

. . . . . Position code: 116-289226259 - show position description in full >>

В самый крупный таксопарк MEGA PRONTO требуется менеджер по персоналу

Обязанности:

- Работа с входящим потоком кандидатов;

- Назначение и проведение собеседований в офисе;

- Проверка документов кандидата;

- Подписание договора с кандидатом;

- Регистрация водителя в диспетчерской и CRM;

- Общение с водителями в офисе по текущим вопросом, по условиям работы, тарифам, приоритетам зон и заказов;

- Помощь подбора авто из парка для кандидатов;

- Формирование отчетности по итогам работы.

Требования:

- Высшее/среднее специальное образование;

- Грамотная устная речь;

- Знание основных офисных компьютерных программ (Word, Excel, Google таблицы);

- Коммуникабельный, позитивный и неконфликтный склад характера;

- Быстрая обучаемость и нацеленность на результат.

Условия:

- Зарплата + премия по KPI ежемесячно;

- Полный рабочий день, график 5/2;

- Время работы с 9.00 до 18.00

- Оформление по ТК РФ, ежегодный отпуск;

- Небольшой и дружный коллектив.

Заинтересовала вакансия? Скорее откликайся или звони! Мы ждем именно тебя!

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 50000 до 75000 руб

Компания: Пронто

В связи с развитием компании ГК Лидер ищет специалиста по подбору и адаптации персонала!

Группа Компаний Лидер - официальный дилер ГАЗ и автомобилей китайского производства (CHERY, JAC, FAW). У нас несколько крупных автоцентров в городе Саратов.

Обязанности:

- Ведение полного цикла подбора персонала: размещение вакансий, поиск, отбор, оценка;

- Организация процесса адаптации новых сотрудников;

- Развитие корпоративной культуры, организация корпоративных мероприятий, участие в других HR-процессах.

Требования:

- Высшее образование;

- Желание развиваться в области HR;

- Ответственность, ориентация на результат;

- Грамотная речь.

Условия:

- Стабильная работа у официального дилера автомобилей г. Саратова;

- Оформление по ТК РФ;

- Официальная заработная плата;

- График работы 5/2;

- Ежегодный основной оплачиваемый отпуск в течение 28 календарных дней;

- Профессиональное развитие;

- Работа в дружной команде профессионалов;

- Комфортное современное рабочее место

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 50000 до 65000 руб

Компания: АвтоцентрГАЗ-Лидер

Обязанности:

- подбор персонала

- проведение собеседований

Требования:

- высшее/среднее профессиональное образование

- опыт работы на аналогичных должностях

Условия:

- Официальное оформление с первого дня работы;

- Оклад, полугодовая премия 75 %

- График 5/2 с 08-00 до 17-00, пт с 08-00 до 16-00;

- Возможность карьерного роста и профессионального развития;

- Новогодние подарки для детей;

- Материальная помощь согласно условиям действующего коллективного договора

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 29000 руб

Компания: Почта России

В связи с расширением штата, ищем в команду HR менеджера. Если ты позитивно мыслишь, занимаешь активную жизненную позицию, всегда ищешь решение, а не закапываешься в трудностях - добро пожаловать в команду!

Обязанности:

- Подбор персонала на линейные должности: Ростов-на-Дону, Пятигорск, Тула, Краснодар, Сочи, Адлер, Москва и др.

- Составление профиля должности, составление и размещение вакансии, проведение интервью;

- Работа с базой резюме и откликами;

- Поиск новых каналов для привлечения персонала;

- Участие в развитии корпоративной культуры;

- Отчетность.

Требования:

- Высшее образование;

- Опыт в подборе персонала от 1 года приветствуется;

- Знание и понимание специфики подбора персонала;

- Позитивность и дружелюбие, развитые коммуникативные навыки, грамотная речь.

Условия:

- Работа в офисе на ул. Лесопарковая 23, 5/2 - сб. вс. выходной, с 9.00 до 18.00;

- Парковочное место на территории работодателя;

- Обучение и небольшой веселый коллектив.

Заинтересовала вакансия? Скорее жми на отклик или звони! МЫ ЖДЕМ ИМЕННО ТЕБЯ!

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 50000 до 65000 руб

Компания: Пронто