Job: Recruitment Smolensk с обучением: 17 positions

Компания Гран является международной аутсорсинговой компанией. Мы входим в пятёрку крупнейших контакт-центров России и стран СНГ. Предлагаем Вам стать частью нашей команды и работу на одном из самых масштабных проектов нашей компании.

Обязанности:

· консультирование населения online о порядке обращения в НПФ по вопросам: оформление выплаты пенсии, подача заявлений, оформление правопреемства, подача документов;

· внесение информации в программу.

Требования:

· желание работать и развиваться в сфере Клиентского сервиса;

· готовность к обучению и работе с большим объёмом информации;

· важные личные качества: стрессоустойчивость, позитивный настрой, усидчивость;

· грамотная устная и письменная речь;

· знание ПК на уровне уверенного пользователя.

Условия:

· работа в крупной, развивающейся компании, ставящей перед собой амбициозные цели;

· сильную, профессиональную команду;

· график работы на выбор: 5/2 8-17, 11-20.

Возможность частичной занятости в вечернее время от 5 часов в день.

· социальный пакет, полностью белую заработную плату;

· возможность профессионального развития и роста;

ТРЕБОВАНИЯ К ПК, ЧТОБЫ БЕСПЕРЕБОЙНО РАБОТАТЬ ИЗ ДОМА:

· высокоскоростной интернет (не модем) 5-10 Мбит/с;

· гарнитура присутствие кнопок для отключения звука;

· наличие браузера

· требование к Операционная система Microsoft: Windows не ниже 8, Linux Ubuntu 18.04, 20.04;

· наличие браузера Google Chrome;

Если вакансия заинтересовала- откликайся или звони нам в рабочее время.

Занятость: Частичная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 31000 до 40000 руб

Компания: ГРАН . . . . .

. . . . . Position code: 168-292762567 - show position description in full >>

Обязанности:

- Проведение телефонных и очных интервью, первичный отбор кандидатов;

- Рассылка приглашений и запись кандидатов на собеседование;

- Массовый подбор и адаптация специалистов;

- Оценка кандидатов по компетенциям;

- Размещение вакансий на Job-ресурсах;

- Активное участие в работе компании;

- Взаимодействие с ЦЗ;

- Вести ежедневную отчетность, анализ и статистику по подбору персонала.

Требования:

- Активная жизненная позиция, трудолюбие;

- Умение работать в команде;

- Нацеленность на результат;

- Желателен опыт поведения телефонных интервью.

Условия:

- Работа в успешной компании, лидирующей на рынке продаж IT-решений и облачных сервисов;

- Комфортный офис рядом с парком, удобная парковка;

- Заработная плата без задержек, выплата 2 раза в месяц;

- Бесплатное обучение и тренинги;

- Служебная сотовая связь;

- Если Вас заинтересовала данная вакансия или Вы хотите узнать дополнительную информацию, свяжитесь с нами.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 32000 руб

Компания: Проект-студия Наш Город

Офис находится по адресу Николаева 27А (200м от Камерного театра)

Что нужно будет делать:

- оперативно обрабатывать базу кандидатов и совершать телефонные звонки

- назначать кандидатам интервью

- проводить собеседования

- участвовать в адаптации новичков

- вести отчетность в CRM (обучаем)

Что хотим видеть в кандидате:

- опыт в найме и адаптации людей

- уверенное пользование офисными программами и Google-docs

- умение составлять вакансии на рабочих сайтах с интересным описанием

- энергичность, высокий уровень эмпатии, душевность и уверенность в себе

- стремление к дальнейшему профессиональному развитию как HR-специалиста

Преимущества работы с нами:

- прозрачная система мотивации: оклад + KPI, крутая система бонусов за перевыполнение планов

- график работы с 9.00 до 18.00 (5/2), оформление по ТК РФ, соц. пакет

- помощь и наставничество

- возможность вырасти до HR-менеджера внутри компании

- постоянный нетворкинг и корпоративное обучение

- уютный офис в центре города

- вкусный кофе и вкусняшки:)

Кто мы?

Проектно-экологическая компания Ваш ЭКОЛОГ 16 лет на рынке. Мы разрабатываем проекты по экологии для больших заводов и маленьких булочных. Зачем? Чтобы снизить негативное воздействие на окружающую среду и защитить заказчиков от проверок гос. органов.

У нас официальное трудоустройство и предусмотрен соц. пакет. Кроме этого, утверждена прозрачная система развития: вы знаете свой обязанности и мотивацию с первого дня, сможете управлять своим временем и расти в должности как вертикально, так и горизонтально.

За последние 5 лет мы значительно вырвались вперед, покорив новые области и целые регионы. Наша команда насчитывает порядка 50 профессионалов - это экологи, менеджеры, управленцы и топы.

Наш современный офис расположен в самом центре Смоленска по адресу Николаева 27А, в нескольких метрах от Камерного театра. Поблизости уютные кафешки, магазины и аллея для прогулок на обеде:)

Мы рады принять в команду целеустремленных и энергичных людей, которые хотят развиваться и двигаться вперед!

Если вас заинтересовала наша вакансия, то оставляйте отклик! Наш HR-специалист свяжется с вами в ближайшее время.

До встречи на собеседовании!:)

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 45000 руб

Компания: Техоборонэксперт . . . . .

. . . . . Position code: 124-290749473 - show position description in full >>

Рассматриваем кандидатов без опыта работы в данной сфере или с минимальным опытом для дальнейшего обучения и введения в должность.

Приходите к нам, мы покажем Вам мир IT-рекрутинга!

КАКИЕ ЗАДАЧИ ПРЕДСТОИТ РЕШАТЬ:

- Размещение вакансий, поиск резюме кандидатов на открытые вакансии (офис, IT);

- Проведение телефонных, видео- интервью и собеседований;

- Ведение базы данных резюме кандидатов (Estaff - Рекрутер);

- Участие в организации и проведении мероприятий, направленных на развитие HR-бренда;

- Участие в дополнительных активностях отдела по подбору персонала.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

- Оформление в соответствии с ТК РФ;

- Конкурентоспособная заработная плата + годовой бонус;

- График работы 5/2 (пятница-сокращенный день);

- Расширенная программа ДМС: стоматология, обследования, вызов врача на дом и многое другое;

- Страхование здоровья и жизни сотрудников, мат. поддержка в различных жизненных обстоятельствах;

- Санаторно-курортное лечение;

- Основные льготы аккредитованных IT-компаний;

- Внутреннее и внешнее обучение (корпоративный университет, конференции и тренинги);

- Возможность стать частью команды профессионалов и реализовать свои идеи на федеральном уровне;

- Возможность присоединиться к нашим спортивным командам по мини-футболу, баскетболу, волейболу или чирлидингу и принять участие в ежегодной Спартакиаде.

ОТ КАНДИДАТОВ МЫ ЖДЕМ:

- Высшее образование или неоконченное высшее образование (последний курс) в области управления персоналом, психологии;

- Знание стандартного ПО на уровне опытного пользователя (MS Office, MS Outlook, MS PowerPoint, пользователь интернета);

- Развитые коммуникативные навыки, грамотная речь, нацеленность результат.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Компания: ИК СИБИНТЕК . . . . .

. . . . . Position code: 124-291056831 - show position description in full >>

КАКИЕ ЗАДАЧИ ПРЕДСТОИТ РЕШАТЬ:

- Полный цикл работ по направлению подбора персонала (от коммуникации с руководителем до контроля выхода кандидата в штат);

- Размещение вакансий, поиск резюме кандидатов на открытые вакансии (офис, IT);

- Проведение телефонных, видео- интервью и собеседований;

- Ведение базы данных резюме кандидатов (Estaff - Рекрутер);

- Ведение отчетности;

- Участие в организации и проведении мероприятий, направленных на развитие HR-бренда;

- Участие в дополнительных активностях отдела по подбору персонала.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

- Оформление в соответствии с ТК РФ;

- Конкурентоспособная заработная плата + годовой бонус;

- График работы 5/2 (пятница-сокращенный день);

- Расширенная программа ДМС: стоматология, обследования, вызов врача на дом и многое другое;

- Страхование здоровья и жизни сотрудников, мат. поддержка в различных жизненных обстоятельствах;

- Санаторно-курортное лечение;

- Основные льготы аккредитованных IT-компаний;

- Внутреннее и внешнее обучение (корпоративный университет, конференции и тренинги);

- Возможность стать частью команды профессионалов и реализовать свои идеи на федеральном уровне;

- Возможность присоединиться к нашим спортивным командам по мини-футболу, баскетболу, волейболу или чирлидингу и принять участие в ежегодной Спартакиаде.

ОТ КАНДИДАТОВ МЫ ЖДЕМ:

- Высшее образование в области управления персоналом, психологии;

- Опыт подбора персонала в различных сферах приветствуется;

- Знание стандартного ПО на уровне опытного пользователя (MS Office, MS Outlook, MS PowerPoint, пользователь интернета);

- Развитые коммуникативные навыки, грамотная речь, нацеленность результат.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Компания: ИК СИБИНТЕК . . . . .

. . . . . Position code: 124-291056836 - show position description in full >>

Менеджер по подбору персонала (оформление ТК)

Мы ищем в команду активного HR-специалиста, заточенного на цифры, самостоятельного, готового быстро решать поставленные задачи. Взамен профессиональная команда, неограниченные возможности для обучения, развития и роста дохода.

Мы предлагаем:

(оформление ТК)

График: 5/2, офис;

Конкурентную оплату: фиксированная часть + премия за каждый найм. Ограничений в доходе нет!

Оплачиваемое обучение, доступ к корпоративным библиотекам, наставничество в процессе работы;

Оформление по договору ТК;

Возможности для профессионального и карьерного роста;

Участие в проектах по автоматизации подбора.

Обязанности:

Организация поиска линейного персонала (агенты по продажам, операторы контакт-центра);

Работа с основными рекламными источниками: job-сайты, соц. сети, проведение активных мероприятий по работе с учебными заведениями, центрами занятости;

Проведение первичного телефонного и очного интервью с кандидатом: подбор под профиль вакансии, выявление потребностей основных кандидата, презентация/продажа условий вакансии;

Коммуникация с кандидатом на каждом этапе до оформления;

Ведение отчетности и базы кандидатов;

Продуктивное взаимодействие с заказчиками.

Требования:

Опыт работы в подборе персонала от 6 месяцев;

Навыки телефонных и очных переговоров/собеседований

Готовность работать в режиме многозадачности и большого объёма данных;

Самоконтроль в режиме удаленного взаимодействия с руководителем.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 51600 руб

Компания: Ростелеком . . . . .

. . . . . Position code: 124-294450383 - show position description in full >>

Почта России надежный работодатель. Это крупная, стабильная федеральная компания, участвующая в глобальных проектах. Мы ценим каждого сотрудника. Работа в компании - это уверенность в завтрашнем дне!

Обязанности:

- Искать новых сотрудников через интернет, центры занятости или иные источники (ВУЗы, СУЗы и т. д.);

- Выявлять, необходимы ли компании новые кадры;

- Массовый и точечный подбор;

- Телефонные собеседования онлайн и очные собеседования;

- Встреча с соискателями и знакомство с руководителями;

- Участие в ярмарках вакансий;

- Своевременная сдача отчетности. Ведение баз данных кандидатов.

Требования:

- Уверенное владение ПК и основными программами.

- Высокая работоспособность и стрессоустойчивость.

- Умение работать с большим объемом информации.

- Умение работать в команде и нацеленность на результат.

Условия:

- Оформление по ТК РФ. Белая своевременная заработная плата. Расширенный социальный пакет. Наличии системы мотивации (бонусы, премии). В объявлении указан оклад - без учета премии.

- Корпоративная программа обучения;

- График работы 5/2;

- Участие в глобальных проектах. Возможность получить полезный опыт в надежной компании.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 30000 руб

Компания: Почта России . . . . .

. . . . . Position code: 124-294514123 - show position description in full >>

Мы ищем в команду активного HR-специалиста, заточенного на цифры, самостоятельного, готового быстро решать поставленные задачи. Взамен профессиональная команда, неограниченные возможности для обучения, развития и роста дохода.

Мы предлагаем:

(оформление ТК)

График: 5/2, офис;

Конкурентную оплату: фиксированная часть + премия за каждый найм. Ограничений в доходе нет!

Оплачиваемое обучение, доступ к корпоративным библиотекам, наставничество в процессе работы;

Оформление по договору ТК;

Возможности для профессионального и карьерного роста;

Участие в проектах по автоматизации подбора.

Обязанности:

Организация поиска линейного персонала (агенты по продажам, операторы контакт-центра);

Работа с основными рекламными источниками: job-сайты, соц. сети, проведение активных мероприятий по работе с учебными заведениями, центрами занятости;

Проведение первичного телефонного и очного интервью с кандидатом: подбор под профиль вакансии, выявление потребностей основных кандидата, презентация/продажа условий вакансии;

Коммуникация с кандидатом на каждом этапе до оформления;

Ведение отчетности и базы кандидатов;

Продуктивное взаимодействие с заказчиками.

Требования:

Опыт работы в подборе персонала от 6 месяцев;

Навыки телефонных и очных переговоров/собеседований

Готовность работать в режиме многозадачности и большого объёма данных;

Самоконтроль в режиме удаленного взаимодействия с руководителем.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 51600 руб

Компания: Ростелеком . . . . .

. . . . . Position code: 124-295888159 - show position description in full >>

В Производственную компанию Проминтекс требуется специалист по подбору персонала.

ПК Проинтекс динамично развевающиеся команда профессионалов.

К настоящему времени ПК Проминтекс поставляет металлопродукцию из черного металлопроката, оцинкованного металлопроката, нержавеющей стали от ведущих металлургических предприятий страны.

Производственная компания Проминтекс предлагает нашим клиентам изготовление металлоконструкций на заказ, сварные двутавровые балки высокого качества, трубы в изоляции для инженерно-коммуникационной инфраструктуры всех жилых и производственных зданий и большой перечень услуг обработки металлопроката.

Это стало возможным, благодаря следованию нашим ключевым принципам: клиентоориентированность, оперативность, гибкость и технологичность.

Наши клиенты это наши партнеры. Мы разделяем общие ценности. И благодаря развитию партнерских отношений, мы помогаем нашим клиентам достигать их долгосрочные цели.

Что нужно будет делать:

Работа c откликами + холодный поиск на позиции компании (в том числе и руководящие);

Проведение глубинных телефонных интервью и дистанционных собеседований, нам действительно важно, чем занимался кандидат на предыдущем месте работы;

Обучение в адаптации новичков;

Работа в CRM (внедрение новых кандидатов)

Главная цель - находить сильных сотрудников, которые соответствуют целевому профилю должности и успешно выполнят KPI в течение первых 2-х месяцев.

Взаимодействие с подразделениями компании;

Прием и увольнение сотрудников;

Ведение отчетов;

Что хотим видеть в кандидате:

Опыт в подборе и оценке персонала;

Самостоятельность и системность;

Готовность включаться в процессы подбора и работать на результат;

Умение составлять вакансии на рабочих сайтах с интересным описанием;

Уверенное пользование офисными программами и Google-docs

Преимущества работы с нами:

Прозрачная система мотивации: оклад + KPI;

График работы с 8.30 до 17.00 (5/2), оформление по ТК РФ.

Помощь в обучение кандидатов;

Уютный офис в центре города;

Наличие обучающего материала;

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 40000 до 60000 руб

Компания: ПК Проминтекс . . . . .

. . . . . Position code: 124-295898807 - show position description in full >>

В связи с расширением штата ищем сотрудника в офис

Готовы рассматривать кандидатов без опыта в данной сфере

Обязанности:

- Поиск и подбор персонала (операторов call-центра);

- Назначение собеседований в компанию;

- Проведение собеседований в офисе в г. Смоленск;

- Работа с разными базами резюме и job-сайтами;

- Ведение базы данных кандидатов.

Условия:

- Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня;

- График работы 5/2 с 9.00 до 18.00 (суббота, воскресенье и праздники - стабильные выходные);

- Своевременная выплата заработной платы (оклад + премия);

- Обучение в процессе работы;

- Возможность профессионального и карьерного роста;

- Насыщенная корпоративная жизнь;

- Дружный коллектив.

Требования:

- Коммуникабельность;

- Нацеленность на результат;

- Умение работать в режиме многозадачности.

- Опыт работы в рекрутинге, в контактном центре или банковской сфере приветствуется (но не обязателен).

Если ты активный, коммуникабельный, готов учиться новому и работать с большим объёмом информации, то эта вакансия для тебя!

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 30000 до 36000 руб

Компания: NEXT Contact

Ростелеком - одна из крупнейших в России и Европе телекоммуникационных компаний национального масштаба.

Мы рады видеть в команде инициативных и вовлеченных сотрудников, готовых реализовать себя в этом мире и научиться достойно зарабатывать в сфере телекоммуникаций!

Что мы предлагаем нашим сотрудникам:

- Работу в лидирующей, динамичной компании на рынке телекоммуникаций.

- Привлекательную систему мотивации: фиксированный оклад, прогрессивную премию за каждого принятого кандидата, различные дополнительные выплаты и поощрения.

- Развитие в компании - корпоративный университет, учебный портал, программы обучения и реальную возможность карьерного роста.

- Доступы на все необходимые работные сайты.

- Пятидневную рабочую неделю, удаленный формат работы.

- Оформление по договору ГПХ.

Что Вы будете делать:

- Организовывать приток кандидатов (массовый подбор технических специалистов), в том числе с помощью холодного поиска.

- Проводить первичные телефонные интервью с кандидатами.

- Организовывать собеседования с руководителями.

- Собирать обратную связь по результатам прохождения интервью, контролировать оформление кандидатов.

- Вести ежедневную отчетность.

Условия рассмотрения Вашей кандидатуры:

- Наличие ПК и стабильного интернета.

- Желание работать в сфере рекрутмента (массовый подбор).

- Грамотная устная и письменная речь.

- Образование не ниже средне-специального.

- Опыт массового найма желателен.

Занятость: Полная занятость

График: Удаленная работа

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 50000 руб

Компания: Ростелеком . . . . .

. . . . . Position code: 124-281868179 - show position description in full >>

Обязанности:

- Подбор рабочего персонала: поиск операторов линии, он-лайн сопровождение кандидатов на собеседование к Клиенту; - Помощь в организации выхода на рабочее место кандидатов, контроль прохождения медосмотров; - Постоянная связь с Клиентом: информирование о процессах подбора, поддержание коммуникации.

Занятость: полная

График: удаленная работа

Условия:

- Возможность работать в команде с профессионалами своего дела: поддержка на всем пути работы, а также онлайн-обучение внутри компании; - Проектная занятость (2-3 месяца) - Удаленный формат со свободным графиком работы; - Высокий уровень заработной платы; - Компенсация мобильной связи.

Образование:

Высшее

Квалификация: Наличие опыта работы в рекрутинге/ опыта поиска кандидатов- будет преимуществом.

Компания: ООО "РЕКАДРО"

Требуются HR-рекрутеры (агенты) по подбору персонала

Опыт обязателен, обучения нет.

Оплата рекламы от компании.

Выплаты дополнительных бонусов за успешные результаты подбора персонала.

Все вопросы по телефону.

Занятость: Свободный

Зарплата: 10000

Почта Россия - один из крупнейших коллективов страны. На протяжении многих лет Почта России оказывает жителям страны гарантированные государством социально значимые услуги: доставляет письма и посылки, пенсии и пособия, печатные издания.

Сегодня Почта России находится на новом этапе развития: мы строим современные сортировочные центры, ускоряем доставку, внедряем новые сервисы и услуги.

Почта России на конкурсной основе приглашает Специалиста группы подбора, оценки и управления талантами.

Обязанности:

Формирование профиля вакансий;

Размещение информации о вакансии в СМИ;

Подбор персонала на массовые вакансии;

Оценка персонала.

Требования:

Желание работать в сфере подбора персонала;

Готовность к большим объёмам работы и не стандартным методам работы;

Способность работать в режиме многозадачности;

Знание ПК на уровне пользователя;

Высокая работоспособность, про-активная жизненная позиция, хорошо развитые коммуникативные навыки.

Условия:

Уверенность в будущем: Почта России надежный и ответственный работодатель, мы прошли пандемию без сокращения рабочих мест.

Заработная плата 35 000 руб. дважды в месяц (состоит из оклада, полугодовой премии);

Официальное оформление с первого дня работы;

Корпоративная программа обучения для всех сотрудников;

Новогодние подарки для детей;

Корпоративная пенсионная программа;

Корпоративные спортивные мероприятия и секции;

Материальная помощь согласно условиями действующего коллективного договора.

График работы:

5/2 с 08.30-17.30, суббота воскресенье выходной;

Занятость: Полный день

Зарплата: 35000 . . . . .

. . . . . Position code: 313-294971778 - show position description in full >>

Требуется добрая и внимательная няня для присмотра за детками.

25 тысяч в месяц

С 9.00 до 19.00

На теплый склад продуктов в г. Смоленск требуются сотрудники на должность Кладовщик-Отборщик

Предоставляем лучшие условия работы:

-ДОХОД В СМЕНУ от 2700 руб. БЕЗ ЗАДЕРЖЕК

- Первые 10 смен оплата фиксированная - 2000 р

-Выплата еженедельно/2 раза в месяц на любую банковскую карту

-Еженедельные авансы

-ПРЕМИЯ ПРИВЕДИ ДРУГА 3000 руб.

-Бонусы и премии самым производительным сотрудникам

-РАБОТАЕМ С ЛЮБЫМ ГРАЖДАНСТВОМ!

-Работаем со студентами

-Рабочее время с 8:00 до 20:00

-График 2/2,3/2,4/2; подберем удобный для вас.

-Оформление ТК РФ, ГПХ, Самозанятость

-Обеспечиваем качественной спецодеждой и обувью

-Корпоративные подарки для сотрудников и детей

-Корпоративный транспорт который доставит вас до склада и обратно.

Что нужно делать:

-Сборка и комплектация товаров с помощью терминала сбора данных (ТСД)

-Перемещение тележки с товаром к месту сбора на складе в установленные зоны

Что нужно От вас:

-Готовность к физическому труду

-Умение работать в команде

-Внимательность

-М18+

Так же МЫ проводим обучение для новых сотрудников. Если вы готовы к труду и желаете быть частью нашей команды, нажмите кнопку "Откликнуться" или свяжитесь с нами любым другим удобным для вас способом (телефон/вотсап).

Приветствуется опыт работы: грузчик, разнорабочий, комплектовщик, уборщик, упаковщик, фасовщик, кладовщик, работник склада, работа вахтой, диспетчер вторсырья, диспетчер переборки, сотрудник склада, оператор склада, оператор терминалаик, кладовщик, работник склада, работа вахтой.

Занятость: Полный день

Зарплата: 72500 . . . . .

. . . . . Position code: 308-277801563 - show position description in full >>

МЫ ГАРАНТИРУЕМ:

Трудоустройство по ТК РФ

Заработная плата выплачивается 2 раза в месяц 10 и 25 числа

График работы 5/2

Отпуск 28 календарных дней

Оплата больничных листов

Корпоративное обучение

Бесплатная доставка корпоративным транспортом до места работы и обратно

Место работы:

Смоленская область, Хиславичский район, п. Хиславичи

ЗОНЫ ОТВЕТСТВЕННОСТИ:

Размещение вакансий на рекрутинговых сайтах, ЦЗН

Поиск резюме в открытых источниках по заданным параметрам

Проведение первичных телефонных интервью

Проведение мероприятий по адаптации (выстраивание эффективных коммуникаций и обратной связи с наставником и руководителем)

Участие в HR проектах компании

ТРЕБОВАНИЯ:

Активный пользователь пакета программ Microsoft Office (Word, Excel, Outlook)

Коммуникабельность, активность, ответственность

Желание работать на результат

Занятость: Полный день

Зарплата: 0