Работа: Подбор персонала, Рекрутмент Астрахань: 93 вакансии

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 107000 руб

Компания: Судоходная компания Волжское пароходство

Привет! Сейчас мы в поисках менеджера по подбору персонала. Если у тебя есть нужные навыки и желание развиваться в крупной международной компании, оставляй отклик!

Чем предстоит заниматься:

- работать с job-площадками: размещать вакансии, планировать продвижение;

- использовать в работе онлайн и оффлайн каналы для поиска персонала;

- проводить телефонные интервью и собеседования с кандидатами;

- взаимодействовать с Управляющей компанией и подрядчиками.

Что мы предлагаем:

- работу из любой точки в удобном тебе графике;

- достойную и стабильную заработную плату, на которую ты можешь влиять;

- поддержку от Управляющей компании;

- все необходимые инструменты и инструкции;

- карьерный рост с возможностью работы в УК в городе Новосибирск.

Ты точно нам подходишь, если:

- у тебя есть успешный опыт поиска специалистов рабочих специальностей;

- ты обладаешь отличными коммуникативными навыками;

- ты умеешь работать в команде и нацелен на результат.

Опыт работы в автобизнесе будет твоим преимуществом!

Присоединяйся к лидеру рынка! Мы ждём тебя!

Занятость: Полная занятость

График: Гибкий график

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 45000 руб

Компания: FIT SERVICE

В компанию "Стафф менеджмент групп" идет набор на вакансию рекрутера на массовый подбор персонала!

Окладная часть - 30 000 руб на руки

БОНУСЫ за каждого работающего кандидата

БОНУС в размере 10 000 руб на руки за первое место в городе!

Обязанности:

- осуществление массового подбора персонала на всех этапах;

- обработка первичных обращений входящего потока кандидатов;

- оформление кандидатов - отслеживание работников, информационная помощь и координирование и поддержка до адаптации работников;

- взаимодействие с действующими сотрудниками, поддержание положительного имиджа компании;

- отчетность по проделанной работе.

Требования:

- грамотная речь, коммуникабельность, ответственность, пунктуальность;

- готовность и желание расти и развиваться;

- умение работать в режиме многозадачности;

- желателен опыт работы в массовом подборе.

Образование:

не имеет значения

Условия работы:

- Комфортный светлый, чистый офис оснащенный всем необходимым для успешного выполнения задач;

- график работы 5/2 с 9:00 до 18:00 сб-вс - выходные

- выплата зп осуществляется 2 раза в месяц (аванс, зарплата) без задержек.

- официальное оформление по ТК РФ после ИС

Всему обучим! За Вами закрепляется Куратор и менеджер по обучению, которые готовы помочь Вам в любую минуту.

Ждем Вас в . . . . .

. . . . . Код вакансии: 155-292744001 - показать описание вакансии полностью >>

Ozon Fintech и Ozon Банк это подразделения Ozon, где создаются финансовые продукты для покупателей и продавцов. Среди них виртуальная и пластиковая Ozon Карта, рассрочка и полезные инструменты для торговли. Мы выросли за год с нуля до более 10 миллионов клиентов.

Мы ищем менеджера по персоналу для полностью удалённой работы. Основная обязанность находить и собеседовать кандидатов в клиентский сервис и логистику.

Тебе предстоит:

- Разбирать отклики и заниматься холодным поиском на массовые или профильные вакансии;

- Проводить интервью по телефону (исходящие, входящие звонки);

- Первично оценивать кандидата по телефону;

- Вести внутреннюю отчётность по подбору;

- Вести и актуализировать базу знаний;

Мы ожидаем:

- Опыт в подборе от 1 года и желание развиваться в этом направлении;

- Умение быстро реагировать на задачу и смотреть на неё под разным углом;

- Умение быстро переключаться с одной задачи на другую;

- Чувство юмора, которое поможет оставаться в тонусе.

Мы предлагаем:

- Официальное оформление (срочный трудовой договор на 6 месяцев);

- Премии к основной зарплате за закрытие позиций;

- График работы 5/2 с 10:00-19:00 по Мск;

- Полностью удалённую работу;

- Поддержку опытных менторов и возможность учиться у лучших экспертов;

- Работу с реальными бизнес-кейсами: это даст много опыта и знаний; . . . . .

. . . . . Код вакансии: 155-292757808 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- 1. Выполняет работу по комплектованию предприятия кадрами требуемых профессий (массовый подбор), специальностей и квалификации.

2. Принимает участие в работе по поиску м подбору кадров.( работа с сайтами, газеты. объявления, холодные звонки)

3. ведет документации по учету кадров, связанной с приемом, переводом, трудовой деятельностью и увольнением работников.

4. Ведет полный учет отчетности по военнообязанным.

Требования:

должен знать

- 1.2. Трудовое законодательство.

1.3. Структуру и штаты предприятия, его профиль, специализацию и перспективы развития.

1.4. Порядок определения перспективной и текущей потребности в кадрах.

1.5. Источники обеспечения предприятия кадрами.

1.6. Методы анализа профессионально-квалификационной структуры кадров.

1.7. Порядок оформления, ведения и хранения документации, связанной с кадрами и их движением.

1.9. Порядок составления отчетности по кадрам. в военкомат

- умение работать в программе 1С ЗИК 8.3

Условия:

- пятидневная рабочая неделя с 09.00 до 18.00, выходные суббота. воскресенье

- питание

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 35000 руб

Компания: УК Союз Маринс Групп

В быстроразвивающеюся компанию требуются менеджер по счастью, специалист, который готов работать с людьми, приглашать соискателей и всех желающих на самую лучшую работу.

Нам требуется опытный HR; менеджер по подбору персонала; рекрутер, мы готовы предложить работу специалисту без опыта, но с желанием расти и развиваться в сфере управления персоналом и менеджемнта, если ты не имеешь опыта, но любишь общаться с людьми, разбираешься в них, ты доброжелателен, креативен, мы готовы тебя обучить!

В чем суть работы:

- приглашать на собеседование соискателей;

- проводить собеседование;

- приглашать достойных на работу, у нас массовый и точечный подбор специалистов;

- работа с ХХ. ру и другими агрегаторами;

- постоянное обучение!

Что мы предлагаем:

- оклад + хорошие бонусы;

- работа в уютном офисе;

- официальное трудоустройство.

Рассматриваем специалистов с опытом: администратор, менеджер по продажам, менеджер по персоналу, помощник, банковский сотрудник, менеджер, кадровый сотрудник, бухгалтер.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 25000 до 50000 руб

Компания: Самолет Плюс Астрахань

Мы являемся официальным партнером сервиса по доставке "Самокат".

Российский сервис экспресс-доставки продуктов питания и товаров для дома!

Сейчас мы помогаем расширять команду Рекрутеров

Оформление через Самозанятого- НЕ ПОДРАБОТКА!

Будем рады видеть всех кто любит и знает что такое массовый подбор !

Что нужно будет делать:

Искать кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки);

Холодный поиск обязателен;

Проводить телефонные интервью;

Взаимодействовать по вопросам подбора (общаемся в рабочем чате Telegram).

Что нужно от вас:

Наличие ПК и стабильный интернет;

Ориентация на результат;

Высокий уровень самоорганизации, дисциплинированность;

Готовность совершать большое количество звонков (от 50 в день);

Наши условия для сотрудничества:

Заключаем договор САМОЗАНЯТОСТИ;

Уделять нужно не менее 6-8 часов работе / 4-5 раз в неделю ОБЯЗАТЕЛЬНО!

Возможность развития в компании (готовы поделиться своим опытом и знаниями);

Удаленный формат сотрудничества, главное иметь Интернет;

Ресурсы для подбора предоставляем (hh. ru/sj/заявки с сайта и др.);

Сотрудничество с крутым проектом на самом пике его роста и развития;

Предоставляем телефонию, обеспечиваем всеми необходимыми ресурсами;

Оплата услуг производится 1 раз в месяц по . . . . .

. . . . . Код вакансии: 155-290844017 - показать описание вакансии полностью >>

Требуются рекрутеры на пешеходные проекты, которые реализуются для компании «Яндекс». Специалисты будут проводить собеседования с соискателями и отбирать лучших из них.

Задачи:

- исходящие звонки и презентация вакансий кандидатам;

- оценка интервью кандидатов по заранее сформированному чек-листу;

- предоставление обратной связи кандидатам по результатам проведённого интервью.

Критерии участия в проекте:

- умение грамотно говорить и писать;

- любовь к общению;

- самостоятельность, ответственность и организованность.

Для выполнения задач вам понадобятся:

- компьютер с доступом в интернет;

- гарнитура;

- тихое, спокойное место.

Условия участия в проекте:

- договор оказания услуг с компанией «Анкор». Возможно сотрудничество с самозанятыми;

- удалённый формат выполнения задач;

- заданиям необходимо уделять 3040 часов в неделю;

- вознаграждение зависит от количества выполненных задач.

Занятость: Частичная занятость

График: Удаленная работа

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 36000 руб

Компания: Яндекс Крауд

Обязанности:

- руководство отделом в составе 2-х менеджеров по персоналу;

- подбор персонала в т. ч. массовый

- работа с обучающей платформой (наполнение, назначение обучения, контроль за обучением)

- знание кадрового делопроизводства

- Опыт работы в соответствующей должности обязателен.

Требования:

- знание программы 1С: УПП

- аккуратность, исполнительность, гибкость

- быстрая обучаемость

Условия:

- оформление по ТК

- график работы с 8.00 до 17.00, перерыв с 12.00 до 13.00

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 3-6 лет

Зарплата: от 45000 до 70000 руб

Компания: ЭЛКО, Электротехническая компания

Что нужно делать:

- Находить персонал на массовые позиции (складская логистика);

- Проводить первичные телефонные интервью, оценивать кандидатов (в рамках скриптов);

- Совершать в день около 130 звонков;

- Формировать статистику и направлять данные по подбору персонала.

Что мы ждем от нашего будущего исполнителя:

- Умение обращаться с компьютерными программами на "ты";

- Обязательное знание Русского языка, а также Казахского и/или Киргизского языка;

- Готовность использовать программы на русском языке

Мы предлагаем:

- Выбор удобного времени и места оказания услуг;

- Дополнительное вознаграждение 10 000 руб. за каждого приведённого друга, ставшего нашим партнёром по вашей рекомендации.

Присоединяйтесь к нам!

Наша вакансия также подойдет вам, если вы искали: КЦ, Коллцентр, кол-центр, Колцентр, колл-центр, Контакт-центр, контакт центр, Контактный центр, Специалист в call центр, специалист контактного центра, начинающий, оператор на телефоне, работа для начинающих, специалист по работе с клиентам, без опыта, менеджер по работе с клиентами, специалист продаж, секретарь, оператор кц, начало карьеры, Менеджер КЦ, Вакансия менеджера по продажам, Менеджер по работе с клиентами, Специалист отдела продаж, Опыт в продажах, Офис продажи, Работа с людьми, Консультирование клиентов, Переговоры, Выявление потребностей, работа на телефоне, удаленка, удалёнка, работа уд . . . . .

. . . . . Код вакансии: 155-293783144 - показать описание вакансии полностью >>

ОБЯЗАННОСТИ:

- выполнение вспомогательных работ по подготовке к работе, экипировке, управлению и техническому обслуживанию поездов в пути следования;

- обеспечение безопасности движения поездов при осуществлении перевозок грузов;

- наблюдение за состоянием железнодорожного полотна по ходу следования, и информирование машиниста о препятствиях;

- устранение неисправности и осуществление технического обслуживания механизмов поездов;

- четкое выполнение указаний машиниста.

ТРЕБОВАНИЯ:

- образование не ниже среднего общего;

- свидетельство о наличии профессии будет являться преимуществом;

- высокая работоспособность и стрессоустойчивость;

- умение работать в соответствии с инструкциями;

- умение планировать свою деятельность и оперативно реагировать на возникающие изменения.

УСЛОВИЯ:

- оформление по ТК РФ;

- стабильная заработная плата;

- ежегодная индексация оплаты труда;

- отпуск 42 календарных дня;

- бесплатное обучение за счет компании сроком 4,5 месяца;

- иногородним оплачивается проживание;

- на период обучения выплачивается стипендия в размере 64 000 рублей;

- медкомиссия за счет Компании;

- место работы Москва, Московская, Рязанская, Орловская, Курская, Смоленская, Брянская, Тульская области;

- для иногородних предоставляется жилье;

- в соответствии с действующим законо . . . . .

. . . . . Код вакансии: 155-293258298 - показать описание вакансии полностью >>

В федеральное системообразующее предприятие

«Национальная транспортная ассоциация» (НТА) (крупнейший автобусный пассажирский перевозчик в России) в связи с расширением открыта вакансия Ресечера

Ключевые задачи:

- Поиск и скрининг резюме на job-сайтах, в соц. сетях, мессенджерах и др;

- Обзвон и приглашение соискателей на труд-во из действующей базы на массовые вакансии (водители);

- Проведение первичных телефонных собеседований;

- Внесение информации обо всех этапах подбора во внутреннюю CRM (покажем, как и научим);

Мы ждём, что:

- Вы умеете работать в команде;

- У Вас есть навык телефонных переговоров (что является преимуществом);

- Вы готовы совершать холодные звонки по базе резюме;

- Вы обладаете навыком деловой коммуникации и ведения переписки;

- Для Вас важен не только процесс, но и результат Вашей работы.

Требования:

- Опыт работы в сфере подбора персонала будет преимуществом, также рассматриваем кандидатов, имеющих опыт работы в продажах, call-центре или сфере услуг;

- Готовность к большому количеству телефонных звонков соискателям;

Мы предлагаем:

- Оклад + вознаграждение за каждого трудоустроенного сотрудника;

- Возможность зарабатывать "без потолка";

- Возможность развития и роста внутри компании.

Занятость: Полная занятость

График: Гибкий график

О . . . . .

. . . . . Код вакансии: 155-293337275 - показать описание вакансии полностью >>

Ежедневно миллионы людей пользуются сервисами Яндекса, а разрабатывают их талантливые профессионалы. Найти таких людей и привлечь их в компанию задача наших рекрутеров. У них очень ответственная миссия, ведь они помогают развиваться и специалистам, и самому Яндексу.

Мы ищем увлечённого коллегу, который будет общаться с кандидатами и отбирать самых интересных. Если вы и сами хотите начать карьеру в компании, считаете удалёнку лучшим форматом и стремитесь работать по гибкому графику эта вакансия для вас. Даже если у вас нет опыта в области рекрутмента, ничего страшного, мы всему научим.

Какие задачи вас ждут:

- общаться с потенциальными кандидатами и проводить с ними первичное телефонное интервью;

- внимательно отбирать подходящих специалистов разных направлений;

- отрабатывать возражения.

Для работы вам потребуются:

- компьютер с ОС Windows версии 10 (или выше) или macOS;

- гарнитура;

- тихое место для работы.

Мы ждём, что вы:

- работали в колл-центре более трёх месяцев;

- любите много общаться, особенно по телефону;

- готовы ежедневно работать со звонками;

- стремитесь учиться, узнавать новое и расти в сфере подбора персонала;

- грамотно говорите и чётко выражаете свои мысли;

- любознательны;

- самостоятельны и способны организовать свой рабочий день.

Будет плюсом, если вы:

- работали в сфере п . . . . .

. . . . . Код вакансии: 155-294480421 - показать описание вакансии полностью >>

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 30000 до 60000 руб

Компания: СТАФФ МЕНЕДЖМЕНТ ГРУПП

Обязанности:

Работа водителем-монтажником в рекламном агентстве.

Монтаж рекламных вывесок и баннеров.

Уход за автомобилем.

Требования:

Наличие ВУ категории В

Стаж вождения от 3-х лет

Опыт работы в рекламном агентстве от 2-х лет

Отсутствует боязнь высотных работ

Соблюдение культуры общения и чистоты речи при встрече с клиентами и работниками компании

Готовность к обучению

Условия:

система оплаты: оклад + бонус от каждой выполненной операции. Больше сделал больше получил

работа есть всегда. Не бывает дней, когда выездные бригады целый день сидят в производственных помещениях

- полностью выездной характер работы. Ежедневные утренние встречи в 9 в офисе, получение дневного наряда на работы. Все выездные операции делятся на 2 большие группы: монтажно/демонтажные работы (баннеры, вывески, световые короба, таблички и тд) и, операции по замеру и консультированию клиентов на месте.

график 5/2, 6/1

предоставляется служебный транспорт Лагда Гранта 2023 гв, оборудование и инвентарь, необходимые для выполнения монтажных операций

оформление по ТК РФ

отпуск в соответствии с ТК РФ

стабильность и уверенность в завтрашнем дне

работа в команде. Всегда опытный наставник рядом.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 35000 руб . . . . .

. . . . . Код вакансии: 155-294354691 - показать описание вакансии полностью >>

Занятость: Полная занятость

График: Удаленная работа

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 50000 до 100000 руб

Компания: Управляющая компания Региональный оператор

ООО Лидер Консалт - официальный партнер сервиса Самокат приглашает к сотрудничеству рекрутеров-партнеров.

Обязанности:

- ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки);

- Проведение телефонных интервью;

- Доведение кандидата до подписания договора сотрудничества;

- Взаимодействие по вопросам подбора (общаемся в рабочем чате Telegram).

Требования:

- Опыт в аналогичной должности от 6 мес;

- Наличие ПК и интернет;

- Ориентация на результат;

- Высокий уровень самоорганизации, дисциплинированность;

- Готовность совершать большое количество звонков (от 100 звонков в день);

- Готовность быть на связи 8 часов.

Условия:

- Слоты 5*2 с 10 до 19 часов;

- Возможность развития в компании (готовы поделиться своим опытом и знаниями);

- Удаленный формат сотрудничества;

- Ресурсы для подбора

- Сотрудничество с крутым проектом на самом пике его роста и развития.

Звони прямо сейчас! Присоединяйся к нам и стань частью успешной команды!

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 60000 до 80000 руб

Компания: Самокат (ООО Лидер консалт - официальный партнер)

Самолет Плюс это сервис квартирных решений и самая быстрорастущая сеть. Сейчас наши офисы открыты более чем в 230 городах. Мы закрываем все потребности клиента: от подбора квартиры до

комфортного проживания в ней.

Мы создали систему из 70+ видов услуг (ипотека, кредитование, страхование, ремонт, дизайн, меблировка и др.), а также собрали все сервисы для покупки, продажи, аренды недвижимости. Все это для того,

чтобы жилищные вопросы решались легко и быстро, а у наших клиентов всегда оставалось время для самого важного.

Мы приглашаем тебя присоединиться к команде Самолет Плюс!

Обязанности:

размещение вакансий в СМИ;

поиск, подбор и оценка персонала;

первичное телефонное интервью;

Организация и проведение собеседований;

организация обучения;

адаптации новых сотрудников;

мониторинг рынка труда;

заполнение отчетности

Поддержание корпоративной культуры и обеспечение ее развития.

Требования:

опыт работы в аналогичной должности или опыт в сфере продаж;

образование высшее (юридическое, педагогическое, психологическое);

грамотная речь;

стремление к профессиональному развитию;

коммуникабельность, проницательность;

организаторские способности;

Условия:

работа в международной компании;

стабильный заработок;

профессиональное развитие;

график . . . . .

. . . . . Код вакансии: 155-294544033 - показать описание вакансии полностью >>

В связи расширением в крупную компанию открыта вакансия менеджера по подбору персонала/рекрутера!

Вакансия отлично подойдет для тех, кому удобнее работать из дома.

Мы предлагаем:

Стабильный гарантированный доход;

Понятную систему мотивации: 30000 оклад + премии по итогам работы, совокупный доход от 55000 рублей, далее все зависит от количества трудоустроенных сотрудников.

Мы готовы предоставить обучение и сопровождение на всех этапах работы;

Оплачиваемая телефония;

Комфортное рабочее место у вас дома;

График 5/2 с 9.00 до 18.00, выходные сб, вс;

Возможность карьерного роста;

Стабильность;

Отличный коллектив и перспективы работать в крупной компании!

Что нужно делать:

Первичный поиск кандидатов (отклики, холодный поиск) на позицию оператора колл-центра;

Размещение вакансий на различных платформах;

Проведение первичного собеседования/вторичного собеседования;

Отбор кандидатов по установленным критериям;

Передача релевантного кандидата его руководителю;

Ведение отчетности;

Звонки производятся через телефонию (оплачиваемую компанией).

Что хотим от кандидата:

Опыт в работе по массовому подбору персонала;

Опыт работы в сфере колл-центра желателен, но не обязателен;

Стрессоустойчивость;

Возможность организовать рабочее место (стабильный интернет, компьютер (любой); . . . . .

. . . . . Код вакансии: 155-294475193 - показать описание вакансии полностью >>

Привет!

Итак, немного о нас и о предстоящей работе:

Мы достаточно крупная международная компания в сфере недвижимости, Количество офисов CENTURY 21 в мире достигло 11 600. 88 стран мира, более 139 000 агентов работают в сети, и их число постоянно растет. Мы команда молодых, энергичных, горящих тем, что мы делаем, профессионалов.

Компания занимается недвижимостью по всей стране, соответственно нам нужен Менеджер, который будет активно заниматься подбором опытных агентов по недвижимости и новичков, которых мы всему обучим.

Какие требования и кто нам нужен:

Коммуникабельный, энергичный сотрудник, который умеет общаться с людьми, а главное любит это делать! Ведь 90% рабочего времени-это будет общение с соискателями, как по телефону, так и вживую;

Уверенный пользователь ПК со знанием основ всех программ Microsoft;

Ответственность, высокая обучаемость, стрессоустойчивость.

Что будет входить в твои обязанности:

Сразу нужно сказать, что это работа очень интересная!!! Фактически менеджер по подбору персонала - 2-ое лицо после директора в офисе.

Обязанности:

Массовый подбор персонала на обучение и переквалификацию;

Размещение вакансий на площадках (бюджет для этого выделяется, тексты есть, всему обучим);

Проведение очных собеседований и запись соискателей на обучение;

Индивидуальный подбор (периодически закрывать другие вакансии, исходя из нужд филиала); . . . . .

. . . . . Код вакансии: 155-294622142 - показать описание вакансии полностью >>