Job: HR evaluation Ufa: 2 positions

Группа компаний СКС- это крупная федеральная сеть ломбардов и комиссионных магазинов, регулятором деятельности которых является Центробанк России.

Мы успешно работаем на рынке предоставления займов Республики;Башкортостан, Татарстан, Удмуртии уже более 15 лет, пройдя успешно все волны кризиса и пандемию.

v Надежный работодатель

v Возможность карьерного роста

v Признание достижений каждого сотрудника

Наша филиальная сеть очень большая, поэтому сможем подобрать тебе работу в любом регионе нашего присутствия, рядом с домом!

У нас есть:

- Официальное трудоустройство по ТК РФ с соцпакетом (больничные, отпуска и т. д)

- Бесплатное обучение с выплатой стипендии!;

- Удобный сменный график 3/3;

- Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;

- 13-ая заработная плата!;

- Карьерный рост - это не просто слова, есть масса реальных примеров;

- Комфортное и безопасное рабочее место - охрана ГБР, бронированные стекла, тревожные кнопки, видеонаблюдение и т. д. (Но за 15 лет не было ни одного инцидента!)

- Корпоративная библиотека на Литрес с доступом к самым лучшим книгам - бесплатно!

- Насыщенная корпоративная жизнь - тренинги за счет компании, регулярные корпоративы, конкурсы для детей и взрослых, челленджи и подарки на праздники, и конечно помощь в трудных жизненных ситуациях!

Что надо делать:

- Консультировать и обслужи . . . . .

. . . . . Position code: 142-291434921 - show position description in full >>

Наше агентство - это не только место для сделок, это место, где рождаются идеи и реализуются мечты.

Офис находится в самом центре города в современном Бизнес-центре на улице Ленина. Место работы оборудовано необходимыми техническими средствами.

То есть имеется все для достижения выдающихся результатов!

Обязанности:

- Поиск, привлечение и отбор кандидатов для различных позиций в агентстве недвижимости, включая риэлторов, менеджеров по продажам и административный персонал.

- Проведение собеседований и оценка профессиональных навыков кандидатов.

- Ведение отчетности, анкетирование сотрудников.

- Адаптация, мотивация персонала.

- Создание эффективных каналов коммуникации в компании.

- Адаптация и наставничество начинающих сотрудников.

- Ведение переговоров с клиентами и партнерами.

- Обработка входящих откликов.

- Активная работа с социальными сетями Агентства.

- Сопровождение трудоустройства.

Требования:

- Опыт работы в HR, предпочтительно в сфере недвижимости.

- Знание методов поиска и отбора персонала.

- Навыки проведения собеседований и оценки профессиональных компетенций.

- Высокий уровень коммуникации, самоорганизованности.

- Лидерские качества.

Условия:

- Возможность профессионального и карьерного роста.

- Официальное трудоустройство.

- График работы 5 . . . . .

. . . . . Position code: 142-293272184 - show position description in full >>