Работа: Корпоративная культура: 70 вакансий

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 23000 руб

Компания: Государственное бюджетное учреждение Пермского края Верхне-Курьинский геронтологический центр

В нашу дружную команду приглашаем активного менеджера по корпоративной культуре, чтобы сделать нас еще сплочённее! От тебя креатив, уверенность и легкость в общении с людьми и заряд положительной энергии! Мы ищем того, кто готов двигаться вперед вместе с нами!

Что мы ждем от тебя:

- есть опыт организации мероприятий;

- способен придумывать и воплощать оригинальные идеи для улучшения корпоративной жизни в компании;

- умеешь эффективно планировать и координировать мероприятия, обеспечивая их успешное проведение;

- имеешь высокий уровень общения и взаимодействия с людьми;

- желаешь и умеешь брать на себя ответственность и драйвить крупные задачи от начала и до конца;

- навыки работы с разными каналами связи;

- понимание инструментов рекламы и PR;

- будет преимуществом, если ты умеешь создавать видео/фото контент.

Твои задачи:

- работа над новым проектом компании по развитию корпоративной культуры и укреплению HR бренда;

- составление плана корпоративных мероприятий;

- организация корпоративных мероприятий внутри компании (начиная с анонса и заканчивая оценкой эффективности);

- ведение Telegram канала компании;

- проведение опросов среди сотрудников на предмет вовлеченности, удовлетворенности, лояльности, адаптации и т. д.;

- организация экскурсий в подразделения компании;

- взаимодействие с учебными заведениями . . . . .

. . . . . Код вакансии: 208-280080366 - показать описание вакансии полностью >>

В ГК "Жар птица" требуется Специалист по корпоративной культуре

Обязанности:

Разработка, управление и поддержание корпоративной культуры в организации

Создавать благоприятную и вдохновляющую атмосферу в организации, которая способствует эффективной работе сотрудников, повышению их мотивации, удовлетворенности и приверженности компании

Организация и проведения корпоративных мероприятий, согласно утвержденному плану.

Требования:

Умение общаться с людьми, доброжелательность, умение работать в режиме многозадачности, среднее профессиональное образование.

Условия:

График 5/2 с 09:00 до 18:00

Официальное трудоустройство (согласно ТК);

Полный соц. пакет;

ЗП два раза в месяц;

Ежегодный отпуск 52 дня и оплата проезда к месту отдыха и обратно;

Корпоративный абонемент в спорт зал за 1500 тыс.

Занятость: None

Зарплата: 95000

Обязанности:

- Ведение гос. пабликов (Официальный сайт, сообщество VK, телеграмм-канал)

- Участие в разработке плана мероприятий по развитию корпоративной культуры и улучшению имиджа учреждения

- Создание и организация корпоративных мероприятий

- Обеспечение максимальной информационной открытости деятельности центра

- Формирование позитивного общественного мнения о деятельности центра

Требования:

- Опыт работы с персоналом не менее 1 года

- Высшее образование

- Ориентированы на результат и готовы принимать решения для его достижения

Условия:

- 5-дневная рабочая неделя, с 8-30 до 17-00

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 50000 руб

Компания: ГАУЗ Кузбасский Медицинский Информационно-Аналитический Центр

Обязанности:

- Повышение внешней привлекательности работодателя;

- Анализ общественного мнения и изучение отношения к компании;

- Составление стратегий повышения репутации компании;

- Работа с негативными отзывами и жалобами сотрудников (текущих, бывших, будущих);

- Мониторинг медиарынка и интернет-ресурсов;

- Организация PR-мероприятий для повышения репутации компании;

- Подготовка и размещение PR материалов;

- Формирование позитивного образа компании в глазах общественности;

- Участие в реализации стратегии подбора персонала;

- Создание и развитие внутреннего маркетинга компании;

- Разработка и внедрение стратегии корпоративной культуры;

- Организация и проведение мероприятий с целью повышения лояльности и вовлеченности сотрудников;

- Мониторинг и сбор обратной связи от сотрудников;

- Создание и ведение корпоративной газеты;

- Ведение корпоративного сайта компании;

- Управление корпоративным чатом компании.

Требования:

- Опыт работы в данной должности не менее 3-х лет;

- Высшее профильное образование;

- Отличные навыки написания текстов (посты, заметки, статьи, интервью, речи);

- Знание системы управления репутацией компании;

- Знание системы корпоративной культуры;

- Навыки организации и проведения мероприятий;

- Знание социальных сетей О . . . . .

. . . . . Код вакансии: 180-289093758 - показать описание вакансии полностью >>

Магнит многопрофильный холдинг и крупнейшая retail-сеть в России. Штат сотрудников 300 000 человек. Более 5 различных направлений бизнеса.

Чем предстоит заниматься:

- Реализация стратегии по внутренним коммуникациям и культуре внутри Хард дискаунтера;

- Развитие корпоративной культуры: работа со стейкхолдерами, разработка и запуск спецпроектов (например, внедрение культуры встреч или реализация плана по результату опроса вовлеченности);

- Развитие единого инфополя: ведение внутренних каналов, календаря мероприятий, написание дайджестов и основных коммуникаций, актуализация внутренней базы знаний и структуры портала, помощь командам эффективно донести любую новость;

- Внедрение принципов команды;

- Организация корпоративных мероприятий и тимбилдингов (полный цикл от разработки и согласования бюджета до реализации);

- Организация и ведение встреч с командой, включая сбор информации и подготовка материалов (от стратегических встреч до неформальных мероприятий);

- Организация сбора обратной связи.

Для нас важно:

- Высшее профильное образование;

- Опыт создания и/или развития корпоративной культуры на команду более 1000 человек;

- Опыт работы с контентом: умение писать тексты любого объема, четко и грамотно доносить мысль, находить инфоповоды;

- Опыт развития и внедрения проектов, направленных на повышение мотивации и вовлеченности сотрудников;

. . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-290023197 - показать описание вакансии полностью >>

PPG Tikkurila производственная компания, лидер рынка лакокрасочных материалов в России, приглашает кандидатов на вакансию Менеджера по корпоративной отчетности

Обязанности:

- Ежемесячное закрытие отчетности по МСФО;

- Ежеквартальная инвентаризация сальдо по балансовым счетам;

- Ведение учета операций со связанными иностранными сторонами;

- Бухгалтерский учет внедрений ПО (от согласования договора до оплаты);

- Обновление и создание отчетов в Management reporter в Dynamics AX;

- Участие в бюджетировании;

- Выполнение контрольных процедур в рамках налогового мониторинга.

Требования:

- Высшее образование (бухгалтерский учет, экономика, финансы)

- Уверенные знания бухгалтерского и налогового учета, регистров учета, первичной документации. Базовые знания по ТЦО. Отличное знание бухгалтерских проводок и корреспонденций счетов.

- Наличие опыта работы бухгалтером на производственном предприятии.

- Опыт самостоятельного формирования/активного участия в формировании отчетности по МСФО/US GAAP

- Уверенный пользователь Excel, Outlook. Работа в Microsoft Dynamics AX будет преимуществом.

- Английский Upper-Intermediate

Условия:

- Официальное оформление и социальные льготы и гарантии в соответствии с ТК РФ;

- Полис ДМС со стоматологией и возможностью вызова врача на дом (после испытательного срока 3 мес.) + страхован . . . . .

. . . . . Код вакансии: 115-292811844 - показать описание вакансии полностью >>

УК «Эльга», управляющая компания одного из крупнейших горнодобывающих холдингов России, открывает поиск на позицию Менеджер по корпоративной стратегии. Среди активов холдинга: крупные угледобывающие активы, частная ж/д и портовая инфраструктура.

Департамент корпоративной стратегии УК занимается реализацией стратегии группы, включая привлечение финансирования, сопровождение сделок и анализ инвестиционных возможностей.

Команда представлена профессионалами инвестиционной отрасли с успешным опытом работы в инвестиционных фондах, консалтинге и промышленных холдингах.

Обязанности:

- Участие в координации и проектном сопровождении сделок по привлечению финансирования на всех этапах от структурирования до заключения сделки и последующего сопровождения;

- Полное сопровождение разработки и поддержания стратегических и инвестиционных финансовых моделей Группы, подготовка экономических обоснований предлагаемых решений, анализ рисков;

- Участие в переговорах по коммерческим и юридическим аспектам сделок, подготовка соответствующей фактуры защиты позиций Компании;

- Координация стратегических мероприятий для исполнения ковенант по проектам;

- Организация и координация работы консультантов по подготовке стратегических материалов по проектам: отчеты об оценке, техническому аудиту, подтверждению целевых показателей и др.;

- Организация взаимодействия внутри команд для своевременного предоставления информац . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-290678113 - показать описание вакансии полностью >>

Уверенный старт вашей карьеры!

Обязанности:

- возможность поработать в направлении корпоративный бизнес в одной из крупнейших банковских сетей в России;

- активное участие в выполнении целевых ориентиров в офисе банка для реализации бизнес-задач.

Требования:

- в том числе студенты 4 курса бакалавриата, 1-2 курса магистратуры и выпускники;

- специализация: экономика, финансы, менеджмент, гуманитарные науки;

- развитые коммуникативные навыки: желание и способность много общаться с людьми

- возможность работать полный рабочий день.

Занятость: Стажировка

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Компания: Банк ВТБ (ПАО)

В нашу дружную команду приглашаем активного менеджера по корпоративной культуре, чтобы сделать нас еще сплочённее! От тебя креатив, уверенность и легкость в общении с людьми и заряд положительной энергии! Мы ищем того, кто готов двигаться вперед вместе с нами!

Что мы ждем от тебя:

- есть опыт организации мероприятий;

- способен придумывать и воплощать оригинальные идеи для улучшения корпоративной жизни в компании;

- умеешь эффективно планировать и координировать мероприятия, обеспечивая их успешное проведение;

- имеешь высокий уровень общения и взаимодействия с людьми;

- желаешь и умеешь брать на себя ответственность и драйвить крупные задачи от начала и до конца;

- навыки работы с разными каналами связи;

- понимание инструментов рекламы и PR;

- будет преимуществом, если ты умеешь создавать видео/фото контент.

Твои задачи:

- работа над новым проектом компании по развитию корпоративной культуры и укреплению HR бренда;

- составление плана корпоративных мероприятий;

- организация корпоративных мероприятий внутри компании (начиная с анонса и заканчивая оценкой эффективности);

- ведение Telegram канала компании;

- проведение опросов среди сотрудников на предмет вовлеченности, удовлетворенности, лояльности, адаптации и т. д.;

- организация экскурсий в подразделения компании;

- взаимодействие с учебными заведениями . . . . .

. . . . . Код вакансии: 139-290606233 - показать описание вакансии полностью >>

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 45000 руб

Компания: Национальная служба взыскания

Обязанности:

- Поддержание корпоративной культуры компании;

- Подготовка и проведение корпоративных мероприятий;

- Подготовка материалов для корпоративной газеты;

- Организация и Контроль адаптационных и аттестационных мероприятий для сотрудников;

- Администрирование внутреннего корпоративного портала;

- Составление отчетов и презентаций;

- Ведение социальных сетей;

- Написание внутренних статей, новостей;

- Проведение оплат.

Требования:

- Наличие высшего образования;

- Опыт работы менеджером по корпоративной культуре, менеджером по коммуникациям, эвент-менеджером с аналогичным функционалом от 1 года;

- Энергичность, про-активность, коммуникабельность.

Условия:

- Высшее образование;

- Опыт работы специалистом или менеджером по закупкам, категорийным менеджером;

- Опыт ведения переговоров с поставщиками, опыт активного поиска новых поставщиков;

- Знание Excel (сводные таблицы, ВПР, формулы) - желательно.

Условия:

- Работа в стабильной, динамично развивающейся компании;

- Белая заработная плата (оклад + премия) - уровень дохода обсуждается с финальным кандидатом;

- Трудоустройство с первого рабочего дня, полный социальный пакет (оплачиваемые отпуска и больничные листы);

- ДМС после испытательного срока;

- Возможности развития и карьерного роста; . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-292056145 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Организация внутрикорпоративных мероприятий, событий, челленджей, конкурсов;

- Организация работы с контрагентами по вышеперечисленным активностям (поиск контрагентов, организация закупок, проведение согласований документов, предоставление отчетности);

- E-mail marketing (рассылки на ежедневной основе, оптимизация процесса);

- Организация и проведение фото- и видео- съемок, ведение архива;

- Ежеквартальный выпуск дайджеста (от сбора материалов и верстки до отправки);

- Размещение внутрикорпоративной информации на информационных ресурсах (внешних и внутренних);

- Подготовка контента постановка ТЗ дизайнерам, копирайтерам, проверка, корректировка

- Организация проведения опросов и исследований среди сотрудников;

- Работа с HR-брендом работодателя (участие в реализации SMM стратегии, контроль инфо-поля на сайтах работодателей, работа с отзывами);

- Организация разработки мерчей и полиграфической продукции для HR-бренда;

- Контроль коммуникаторов на площадках (оффлайн/дистанционный формат);

Требования:

- Высшее образование (реклама и связи с общественностью, маркетинг - желательно);

- Опыт организации мероприятий онлайн и оффлайн формата;

- Копирайтинг, E-mail маркетинг;

- Опыт работы с документооборотом;

- Высокие коммуникативные навыки;

- Опыт работы с социальными сетями;

- Зна . . . . .

. . . . . Код вакансии: 138-292728931 - показать описание вакансии полностью >>

Advisability международная компания, объединившая в себе успешные проекты в сферах партнерского маркетинга, медиабаинга, SEO, ASO и инфлюенс-маркетинга. В нашей команде уже более 200 профессионалов высшего класса, увлеченных своим делом, готовых работать много, с удовольствием и стремлением к достижению невероятных результатов. И нас становится все больше и больше.

Посмотри, как прошел наш 2023 год, и, если тебе близок наш вайб, присоединяйся к команде: youtube. com/watch?v=wY4_gU7UBRs

Одной из основных наших ценностей является работа над развитием корпоративной культуры, которую мы укрепляем и каждый день делаем лучше. Поэтому сейчас мы ищем энергичного и опытного менеджера по корпоративной культуре в нашу крутую HR-команду.

Чем тебе предстоит заниматься

- Взять на себя весь комплекс работ с ценностями и миссией компании, выстроить новую стратегию и заняться ее реализацией

- Участвовать в разработке мероприятий и организовывать их

- Управлять внутренними коммуникациями и анализировать их эффективность

- Придумывать и реализовывать идеи по ведению наших социальных сетей (как самостоятельно, так и вместе с командой маркетинга)

- Совместно с HR-департаментом формировать и внедрять дополнительные программы материальной и нематериальной мотивации, льгот, бенефитов и компенсаций (CnB)

- Создавать и реализовывать проекты по корпоративной культуре вместе с командой HR (реферальная программа, кале . . . . .

. . . . . Код вакансии: 115-292110491 - показать описание вакансии полностью >>

Наша стажировка это отличная возможность получить СТАРТ карьеры в IT.

Какие задачи мы ставим перед собой?

Обучить тебя всему, что мы умеем сами;

Показать как IT влияет на результаты бизнеса;

Открыть возможность сразу после стажировки работать в одной из крупнейших компаний в России!

Главное для нас - твоя готовность учиться и желание работать в сфере Веб-программирования!

ЧТО ТЕБЕ ПРЕДСТОИТ:

- много и быстро обучаться;

- непрерывно развиваться;

- много интересных и сложных задач по различным направлениям деятельности нашего бизнеса;

- работа в команде экспертов по направлению Веб-программирования.

ЧТО ТЕБЕ ДАСТ СТАЖИРОВКА У НАС:

- уникальный опыт и знания в разных предметных областях;

- возможность карьерного и профессионального роста.

О СТАЖИРОВКЕ:

Наша цель пополнить свою команду новыми талантами, не откладывая резюме «в долгий ящик». Мы готовы начать работу с перспективными начинающими специалистами уже сейчас!

Обучение проходит в очном формате, в нашем современном офисе в центре города.

ЕСЛИ ТЫ:

- готов многому учиться и вкладываться в свое будущее;

- интересуешься сферой IT;

- хочешь быть частью крупной компании;

- хочешь добиваться поставленных целей и видеть результат своей работы.

ТЕБЕ НУЖНО:

Откликнуться на эту вакансию

Получить приглашение

Занят . . . . .

. . . . . Код вакансии: 180-292752874 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Разработка стратегии по повышению узнаваемости и укреплению репутации компании на рынке труда, а также лояльности сотрудников, составление плана мероприятий;

- Работа с HR порталом;

- Разработка и организация мероприятий, направленных на развитие корпоративной культуры, внутренних коммуникаций;

- Создание и развитие внутренних сообществ, групп и др. проектов направленных на интеграцию и вовлечение сотрудников;

- Взаимодействие с учебными заведениями;

- Работа в системе 1С:ERP;

- Подготовка презентаций;

- Ведение внутренней отчетности.

Требования:

- Высшее образование;

- Опыт работы крупных компаниях от 3 лет;

- Практический опыт и навыки формирования корпоративной культуры, системы внутренних коммуникаций в крупных компаниях;

- Опыт развития молодежной политикой Общества, реализация программ в рамках молодежной политики;

- Опыт формирования у работников правил деловой этики и ценностей Компании;

- Навыки написания текстов, постов, проведение опросов;

- Опыт подготовки презентаций;

- Активная жизненная позиция, системный подход, позитивный настрой;

- Доброжелательность, ответственность, ориентация на результат.

Условия:

Место работы:

Офис м. Автозаводская БЦ "Омега Плаза";

График работы:

5/2 с 9.00 до 18.00 / 10.00 до 19.00; . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-292766079 - показать описание вакансии полностью >>

В динамически развивающуюся компанию в Подольске требуется опытный специалист по корпоративной культуре и внутренним коммуникациям. Обещаем много интересных кейсов!

Обязанности:

- Разработка и реализация проектов, стратегий по формированию и трансформации корпоративной культуры, повышение уровня вовлеченности и лояльности сотрудников компании

- Оформление внешнего вида и наполнение контентом внутреннего портала, публикации в соц. сетях, написание текста для постов

- Участие в разработке и успешном запуске проектов по созданию системы нематериальной поддержки сотрудников

- Организация и проведение оценки удовлетворенности сотрудников компанией

- Трансляция целей и ценностей на команду, выбор инструментов донесения информации, ведение внутренних коммуникаций

- Участие в создании и разработке новых способов вовлечения сотрудников в корпоративную культуру и поддержание активности внутренней аудитории компании (welcome активности, конкурсы, мероприятия, интерактивы, подарки)

- Разработка положения о корпоративной этике

- Организация и сопровождение корпоративов и партнерских мероприятий, тимбилдингов, выездных конференций, конкурсов.

Требования:

- Высокий уровень владения устной и письменной речью

- Устойчивый навык копирайтинга

- Владение ПК (Office, Outlook)

- Опыт работы с текстовыми и графическими редакторами (PowerPoint, Illustrator/Photosh . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-292779731 - показать описание вакансии полностью >>

Мы одни из лидеров в нашем направлении!

Более 20 лет мы осуществляем доставку питьевой, минеральной и лечебной воды, а также сопутствующих товаров на дом и в офис.

За это время мы стали экспертами в своём деле и продолжаем совершенствоваться. Об этом свидетельствуют миллионы благодарных потребителей.

В связи с активным ростом компании, открыт набор кандидатов в наш дружный коллектив!

Нам требуется специалист по внутренней адаптации персонала и организацией, с успешным опытом работы от 1 года, преимущественно из сферы e- commerce.

Обязанности:

Cовместно с HRD

- Разработать и внедрить систему адаптации персонала;

- Разработать программу welcome-встреч и дневник новичка;

- Разработать и внедрить систему опроса удовлетворенности сотрудников (на всех этапах работы);

- Разработать процесс наставничества;

- Разработать и внедрить программу по корпоративной культуре (Организация корпоративных мероприятий, events встреч, поздравлений с днём рождения, значимыми события для сотрудника( свадьба, рождение ребенка, день основания компании);

- Ведение корпоративного портала( представление новых сотрудников, рассылка поздравлений, информирование о достижениях отдела или сотрудника)

- Подключаться к поиску на открытые вакансии по необходимости.

Требования:

- Опыт работы с внедрением адаптации, корпоративной культуре и наставничеству от 1 года; . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-290650098 - показать описание вакансии полностью >>

Компания «Хорошая связь» стабильно развивается на рынке сотового ритейла с 2002 г. Уже более 21 года мы продаем мобильную электронику, цифровую технику и аксессуары. На сегодняшний день открыты 50 современных салонов сотовой связи.

Если ты:

- Любишь людей и общаешься с ними легко и непринужденно;

- Организованный и ответственный человек, но в твоей жизни есть место для вечеринок и мероприятий:)

- Хочешь работать в офисе и заряжать сотрудников позитивом

Тогда мы ждем тебя! У нас ты можешь получить опыт работы как в подборе, так и с внутренним персоналом;

Тебе предстоит:

- Работать с корпоративной культурой компании: организовывать мероприятия, закупать подарки и сладости, поддерживать корпоративный дух компании и грустных сотрудников!:)

- Подбирать персонал: в основном, масс-подбор в наши розничные магазины, также офисные позиции. Первая связь с кандидатом, собеседование, трудоустройство, адаптация

- Анализировать рынок заработных плат, вести отчетность, выполнять поручения руководителя

Мы предлагаем:

График работы:

5/2, с 09.30 18.00 (возможно гибкое начало рабочего дня);

- Возможность профессионального и карьерного роста;

- Заработная плата от 60000, обсуждается с соискателем успешно пройденным собеседование;

- Официальное трудоустройство, оплачиваемый отпуск и больничный;

- Дружный коллектив;

- Офис в пешей дос . . . . .

. . . . . Код вакансии: 115-290571343 - показать описание вакансии полностью >>

Мы Альфа-Лизинг входим в группу компаний Альфа. Активно развиваемся с 1998г.

Мы эксперты в автомобильном и финансовом рынках. Каждый день более 20 лет мы работаем с предпринимателями и создаем лизинговые продукты.

Карьера в Альфа-Лизинге это:

Сильная команда. Мы команда целеустремленных единомышленников. Открыты для инноваций и постоянно пробуем новое, чтобы сделать лизинг простым для клиента

Профессиональное развитие и карьерный рост. Вы всегда найдете новые возможности для развития: обучение за счет работодателя, тренинги и деловые игры, митапы и мозговые штурмы

Бонусы и премии. Наша система мотивации и премирования полностью прозрачна, где результат зависит только от вас

Забота о здоровье. У всех наших сотрудников есть ДМС. Мы регулярно участвуем в спортивных мероприятиях и сами их организовываем

Скидки от партнеров. Еще одно наше преимущество скидки в компаниях-партнерах и льготные условия на кредитные и страховые продукты, а также страхование выезжающих за границу

Стань частью нашей команды!

Чем тебе предстоит заниматься:

- Курирование мотивационных программ (сведение итогов мотивации, заявки на закупку призов, оформление награждений через договоры дарения, рассылка призов);

- Организация работы с мерчом для велком-паков, мотивационных программ (участие в выборе позиций, сбор КП, частичная подготовка материалов для тендера, обсуждение образцов, организация приема); . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-292721497 - показать описание вакансии полностью >>