Работа: Обучение и развитие персонала Тула: 15 вакансий

Обязанности:

- Организация и проведение обучения для разного уровня персонала (администрация, линейный персонал)

- Разработка графиков, планов обучения и их согласование

- Организация дистанционного обучения

- Формирование и развитие кадрового резерва

- Ведение отчетности по обученным сотрудникам

- Участие в открытии магазинов

Требования:

- Высшее образование (среднее специальное, неоконченное высшее)

- Опыт работы менеджером по обучению, инструктором по обучению, директором магазина розничной сети (желательно продуктовой) от 1 года

- Опыт составления презентаций

- Опыт обучения при помощи дистанционных курсов, вебинаров

- Опыт работы с кадровым резервом и опыт разработки электронных курсов

- Разъездная работе на территории Тулы и области, посещение магазинов (работа в офисе 1-2 дня)

Условия:

- Работа в стабильной, динамично развивающейся компании;

- Белая заработная плата;

- Трудоустройство с первого рабочего дня, полный социальный пакет (оплачиваемые отпуска и больничные листы);

- ДМС после испытательного срока.

- Корпоративное обучение в процессе работы;

- График работы 5/2 (9:00-18:00);

- ЗП оклад (79 400 руб. + 10 000 руб. ежемесячная премия по обучению + 10 000 за открытия магазинов с 100 % административным составом, без поиска персонала)

- Оплата топливно . . . . .

. . . . . Код вакансии: 186-292682294 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- организация обучения персонала всех уровней

- организация аттестации персонала внутренней и внешней

- сопровождение обучения и стажировок персонала

- составление графиков обучения и стажировки

- ведение отчётности

- составление ИПР

Требования:

- высшее образование

- опыт работы по обучению и развитию

Условия:

- трудоустройство по ТК РФ

- график работы 5/2 с 8.00 до 17.00

- выплата заработной платы два раза в месяц на карту

- полный соц. пакет

- предприятие входит в группу компаний ПТК ведущего производителя железнодорожной техники. Возможности карьерного роста. Уровень оплаты обсуждается с финальным кандидатом

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 62000 до 62000 руб

Компания: Тулажелдормаш

На постоянную работу приглашаем СПЕЦИАЛИСТА ПО ОБУЧЕНИЮ ПЕРСОНАЛА!

ЧЕМ ТЫ БУДЕШЬ ЗАНИМАТЬСЯ:

- разработкой программы наставничества на производстве;

- разработкой программ обучения с использованием существующих инструкций, регламентов, учебных материалов и пр. (презентация, вебинар, семинар, тренинг, лекция);

- участвовать в процессе построения системы кадрового резерва;

- организовывать стажировки и проводить мероприятий для студентов;

- организовывать и принимать участие в корпоративной жизни компании;

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ ТЕБЕ:

- Выдача пайков каждый квартал (мясная продукция);

- Официальное оформление, согласно ТК РФ, оплата отпусков, больничных;

- Доставку корпоративным транспортом;

- График работы 5/2 (с 08:00 до 17:00);

- Бонусы и скидки на продукцию компании;

- Карьерный рост.

ТЫ НАШ ИДЕАЛЬНЫЙ КАНДИДАТ, ЕСЛИ:

- имеешь опыт работ в сфере обучения и развития;

- уверенно владеешь ПК и программой PowerPoint;

- умеешь грамотно и доступно формулировать свои мысли, как устно, так и письменно;

Место работы по адресу: Тульская область, Плавский район, с. Селезнево, Строение 1.

ОСТАВЛЯЙ ОТКЛИК!

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Компания: Мираторг, Агропромышленный холдинг

Приглашаем Вас реализовать себя в наш высокотехнологичный контактный центр, в котором используются самые современные сервисы, основанные на распознавании речи.

Наши клиенты: банки России и Платежные системы.

Чем предстоит заниматься:

- Организация и планирование процесса обучения операторов Контактного центра.

- Создание и поддерживание в актуальном состоянии материалов обучения (скрипты, кейсы и т. д.).

- Адаптация новых сотрудников.

- Предоставление обратной связи руководителям и сотрудникам.

- Формирование ежеквартального отчёта по оценке эффективности обучения.

Пожелания к кандидату:

Образование:

- Высшее образование/средне специальное.

- Дополнительное образование регулярные курсы по развитию компетенций в направлении управления развитием персонала будет Вашим преимуществом.

Опыт работы:

- Опыт работы в области обучения и развития персонала в Контактном центре.

- Опыт работы с обучающей методологией.

- Опыт проведения оценочных процедур.

Навыки и знания:

- Презентационные навыки.

- Знание основ работы с KPI.

- Знание методов оценки развития персонала.

Мы предлагаем:

- Работа в крупной, стабильной компании.

- Официальное оформление по ТК РФ.

- Достойная оплата труда.

- График работы 5/2 (суббота, воскресенье-выходные).

- Возможность . . . . .

. . . . . Код вакансии: 186-294258245 - показать описание вакансии полностью >>

Мы в поисках тренера, который будет обучать сотрудников контактного центра soft-навыкам, корпоративным компетенциям и повышать уровень оказываемого сервиса.

Обязанности

- развивать soft-навыки у сотрудников контактного центра: работать с голосом, вести письменные коммуникации, управлять диалогом и работать с установками

- развивать тренерские компетенции у команды: проводить мастер-классы, тренинги и супервизии

- осуществлять методологическую поддержку обучающих программ: заниматься разработкой и адаптацией программ по своему направлению

- проводить анализ эффективности обучений

Требования

· высшее образование, предпочтительно из сфер: управление персоналом, психология, социология или менеджмент

· опыт работы в сфере обучения от полугода

· навыки проведения онлайн и офлайн тренингов, фасилитационных мероприятий, ведение переговоров и публичных выступлений будут преимуществом.

Условия

- ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника Сбера

- оформление по ТК РФ

- зарплата: оклад плюс премии по результатам работы

- корпоративное обучение для развития в текущей роли и карьерного роста

- материальная поддержка, Вы всегда можете быть уверены, что Сбер рядом

- ДМС с 1-го дня работы для тебя и льготная программа для родственников

- мы также оплачиваем мобильную связь, транспортные расходы

- скидки на продукты комп . . . . .

. . . . . Код вакансии: 186-295340465 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- оформление договоров;

- организация и сопровождение процесса обучения;

- подготовка презентаций.

Требования:

- высшее образование

- знание ПК;

Условия:

- стабильная своевременная заработная плата, оформление ТК РФ;

- график работы сменный 5/2;

- ежегодная индексация оплаты труда;

- возможность обучения и повышения квалификации;

- прохождение медкомиссии за счет компании;

- обеспечение спецодеждой и СИЗ;

- на территории предприятия работают столовые и буфеты в шаговой доступности от цехов;

- бесплатное посещение спортивного комплекса, оборудованного современными тренажерами, имеющим удобные спортивные площадки для аэробных нагрузок;

- собственная база отдыха;

- корпоративный транспорт из отдельных районов г. Тулы и области;

- материальная помощь в различных жизненных ситуациях

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: до 57000 руб

Компания: Тулачермет

В связи с активным ростом и развитием компании HAVAL мы открываем конкурс на вакансию Специалист по обучению и развитию персонала.

В ваши обязанности будет входить:

- Контроль исполнения процедуры по обучению и развитию персонала;

- Осуществление сбора потребностей в обучении, формирование графика обучения персонала;

- Разработка программы обучения;

- Проведение очных и дистанционных тренингов;

- Проведение оценки эффективности обучения, корректировка программы обучения;

- Ведение реестров по обучению и оценке персонала;

- Ведение документооборота и необходимой отчетности, связанной с процессом обучения;

- Оказание консультационной и методической поддержки сотрудникам по вопросам обучения.

Требования к кандидату:

- Высшее образование;

- Владение MS Office (Word, Excel, Power Point);

- Коммуникабельность, внимательность, стрессоустойчивость;

- Навык публичных выступлений;

- Опыт проведения тренингов (желателен);

- Опыт составления обучающего материала (желателен).

Условия сотрудничества:

- Официальное трудоустройство. Локация: завод "Хавейл", Тульская область, Индустриальный парк "Узловая", г. Узловая. Для иногородних предусмотрена компенсация расходов на переезд до 25 000 gross и до 26 000 gross на аренду жилья;

График работы:

пятидневная рабочая неделя, с 8.30 до 17. . . . . .

. . . . . Код вакансии: 186-295387488 - показать описание вакансии полностью >>

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 35000 до 45000 руб

Компания: Отделение Фонда Пенсионного и Социального Страхования РФ по Тульской Области

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 35000 до 45000 руб

Компания: Отделение Фонда Пенсионного и Социального Страхования РФ по Тульской Области

Обязанности:

В соответствии с должностной инструкцией .

Образование:

Высшее

Опыт работы: 0

Требования:

Высшее экономическое, юридическое образование с опытом работы во внебюджетных фондах свыше 3-х лет.

Дополнительная информация:

Квотируемое рабочее место Главный специалист–эксперт отдела организации установления выплат семьям с детьми управления социального обеспечения семей с детьми

Дисциплинированность

Ответственность

Зарплата: от 29233

Компания: ОСФР ПО ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ

Обязанности:

В соответствии с должностной инструкцией .

Образование:

Высшее

Опыт работы: 0

Требования:

Высшее экономическое, юридическое образование

Дополнительная информация:

Квотируемое рабочее местоГлавный специалист– эксперт отдела организации заблаговременной работы управления установл. пенсий

Дисциплинированность

Ответственность

Зарплата: от 29233

Компания: ОСФР ПО ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ

Обязанности:

В соответствии с должностной инструкцией.

Образование:

Высшее

Опыт работы: 0

Требования:

Высшее экономическое, юридическое образование с опытом работы во внебюджетных фондах свыше 3-х лет

Дополнительная информация:

Главный специалист-эксперт организации работы клиентских служб управления организации работы клиентских служб

Ответственность

Дисциплинированность

Зарплата: от 29233

Компания: ОСФР ПО ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ

Обязанности:

В соответствии с должностной инструкцией.

Образование:

Высшее

Опыт работы: 0

Требования:

Высшее экономическое, юридическое образование с опытом работы во внебюджетных фондах свыше 3-х лет

Дополнительная информация:

Гл. спец.– эксперт дистан. обслуж. клиент. управ. организ. работы клиентс. служб

Ответственность

Дисциплинированность

Зарплата: от 29233

Компания: ОСФР ПО ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ

Обязанности:

В соответствии с должностной инструкцией .

Образование:

Высшее

Опыт работы: 0

Требования:

Высшее экономическое, юридическое образование

Дополнительная информация:

Главный специалист– эксперт отдела организации установления выплат семьям с детьми управления социального обеспечения семей с детьми

Знание основ работы с компьютером

Дисциплинированность

Ответственность

Зарплата: от 29233

Компания: ОСФР ПО ТУЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ

"КОМУС-СЕГОДНЯ" - ПРОВЕРЕННЫЙ И НАДЕЖНЫЙ РАБОТОДАТЕЛЬ, ОТКРЫТЫЙ И ДЛЯ ОПЫТНЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ И ДЛЯ НАЧИНАЮЩИХ КАРЬЕРУ.

УСЛОВИЯ:

Оформление по ТК РФ (с первого дня);

График работы 5/2, с 9:00-18:00 (или с 8 до 17);

Заработная плата: оклад + премия;

Ежемесячное и годовое премирование работников по итогам работы;

Комфортные условия труда;

Бесплатное обучение в корпоративном учебном центре;

Расширенный социальный пакет:

Компенсация обедов;

Материальная помощь;

Подарки к праздникам для сотрудников и их детей;

Корпоративная система скидок на приобретение товаров;

Льготное кредитование, туристические путевки, льготные путевки детям.

ТРЕБОВАНИЯ:

уверенное владение ПК, Outlook

обучаемость, готовность к интенсивному режиму работы.

нацеленность на результат;

Внимательность, коммуникабельность, стрессоустойчивость,

умение работать в режиме многозадачности.

ОБЯЗАННОСТИ:

Подбор товара согласно ТЗ и оформление заказов в программе

Взаимодействие со смежными подразделениями

"КОМУС-СЕГОДНЯ" - ПРОВЕРЕННЫЙ И НАДЕЖНЫЙ РАБОТОДАТЕЛЬ, ОТКРЫТЫЙ И ДЛЯ ОПЫТНЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ И ДЛЯ НАЧИНАЮЩИХ КАРЬЕРУ.

Занятость: Полный день

Зарплата: 52000