Работа: Подбор персонала Подбор персонала, Рекрутмент Москва: 3 787 вакансий

Зaрплaта 50000 - 200000 рублей в месяц.

Рассмотрим кандидатов с опытом и без (всему научим).

Основная задача - это привлечение кандидатов для различных отделов кoмпaнии.

Требования:

- Возможность быстро обучаться и усваивать новую информацию

- Умение эффективно организовывать свою работу

- Отличные коммуникативные навыки и способность устанавливать доверительные отношения с кандидатами

Мы предлагаем:

- Полностью удаленная работа: вы сможете работать там, где вам удобно;

- График свободный, можно совмещать с основной работой;

- Комфортная адаптация;

- Возможности для карьерного роста.

Жмите "откликнуться" и мы свяжемся с Вами в ближайшее время!

Метро: Охотный ряд

Занятость: Свободный

Зарплата: 50000

Метро: Деловой центр

Занятость: Неполный день

Зарплата: 100000

ООО Лидер Консалт - официальный партнер сервиса Самокат приглашает к сотрудничеству рекрутеров-партнеров.

Обязанности:

ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки);

Проведение телефонных интервью;

Доведение кандидата до подписания договора сотрудничества;

Взаимодействие по вопросам подбора (общаемся в рабочем чате Telegram).

Требования:

Опыт в аналогичной должности от 6 мес;

Наличие ПК и интернет;

Ориентация на результат;

Высокий уровень самоорганизации, дисциплинированность;

Готовность совершать большое количество звонков (от 100 звонков в день);

Готовность быть на связи 8 часов.

Условия:

Слоты 5*2 с 10 до 19 часов;

Возможность развития в компании (готовы поделиться своим опытом и знаниями);

Удаленный формат сотрудничества;

Ресурсы для подбора

Сотрудничество с крутым проектом на самом пике его роста и развития.

Звони прямо сейчас! Присоединяйся к нам и стань частью успешной команды!

Метро: Охотный ряд

Занятость: Полный день

Зарплата: 60000

Метро: Алма-Атинская

Занятость: Свободный

Зарплата: 100000

Метро: Нагатинская

Занятость: Полный день

Зарплата: 75000

Oбязaнноcти:

Массовый поиск и подбор линейного персонала по открытым заявкам;

Проведение телефонного интервью с кандидатом;

Работа с входящими/исходящими, в т. ч. холодными звонками;

Консультирование кандидатов, курирование до момента их оформления;

Требования:

Умение работать с большим объемом информации;

Стрессоустойчивость, коммуникабельность, умение работать в команде

Грамотная устная и письменная речь;

Умение работать самостоятельно и в команде;

Ответственность, обучаемость;

Условия:

График 5/2 с 09:00 до 18:00;

ЗП 45 000 рублей + KPI 500 руб. за каждого трудоустроенного кандидата + премии за выполнение плана;

Официальное трудоустройство;

Дружная команда, готовая прийти на помощь;

Метро: Марксистская

Занятость: None

Зарплата: 60000

Обязанности:

Самостоятельный массовый подбор линейного, неквалифицированного персонала, проведение собеседований (курьеры, комплектовщики, грузчики, упаковщики, стикеровщики и пр.);

Массовый подбор местного персонала на подработку и постоянную работу на линейных позициях;

Требования:

Уверенный пользователь ПК: Word, Exсel, поисковые интернет-ресурсы, HR сайты;

Наличие наработок и опыта в наборе вахтовиков и массовом подборе;

Ответственность, самостоятельность, инициативность.

Условия:

Полностью удаленный формат;

Сдельная оплата за каждого адаптированного сотрудника 5.000руб.;

Период адаптации - 10 рабочих смен;

Самостоятельный поиск кандидатов, РЕСУРСЫ НЕ ПРЕДОСТАВЛЯЕМ!

Метро: Охотный ряд

Занятость: Полный день

Зарплата: 100000

Метро: Саларьево

Занятость: Свободный

Зарплата: 100000

Метро: Рассказовка

Занятость: Свободный

Зарплата: 100000

Метро: Строгино

Занятость: Полный день

Зарплата: 45000

Компания Far East это новый экономический оператор, специализирующийся на предоставлении комплекса услуг по таможенному оформлению грузов!

Мы - команда профессионалов, которая ведет свой бизнес исключительно прозрачно.

В связи с расширением штата, в данный момент мы ищем Менеджера по подбору персонала.

Обязанности:

- поиск и подбор кандидатов на вакансии компании (тёплый и холодный поиск);

- выявление потребностей в персонале, составление профилей должностей, публикация вакансий на сайтах;

- ведение воронки найма и отчетности;

- выполнение плана найма персонала;

- сопровождение новых сотрудников в период адаптации;

- возможно участие в hr-активностях (компания новая, желание и стремление выстраивать hr приветствуется и поддерживается).

Требования:

- опыт подбора персонала и работы в hr от 1 года;

- высшее образование (психологическое будет преимуществом);

- умение оценивать кандидатов по формальным и неформальным признакам;

- грамотная устная и письменная речь;

- выраженная потребность в общении;

- навыки коммуникации на высоком уровне, эмпатия, любовь к людям и ответственность.

Условия:

- график работы с 9:00 до 18:00, офис на территории ТК Южные Ворота;

- работа в офисе (удаленный формат не рассматривается);

- заработная плата от 90К (оклад + KPI) 2 раза в месяц;

- оформление по ТК РФ; . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-289226259 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- 80% рабочего времени - это работа на телефоне;

- Поиск, анализ и отбор резюме кандидатов;

- Обзвон кандидатов, приглашение на собеседование к Менеджеру по подбору;

- Работа в мессенджерах (WhatsApp).

Требования:

- Самое главное требование - это огромное желание развиваться именно в сфере подбора персонала. Готовы рассматривать кандидатов как с опытом работы, так и без него;

- Отличные коммуникативные и организационные навыки, быстрая обучаемость, готовность работать с большим объемом информации

- Внимательность, ответственность, работоспособность, доброжелательность, стрессоустойчивость, усидчивость;

- Уверенный пользователь ПК.

Условия:

- Фиксированный оклад от 50 000 руб. + ежемесячная премия до 15 000 руб.;

- Компенсация транспортных расходов после 1 месяца работы;

- Официальное трудоустройство по ТК РФ;

График работы:

5/2 с 10:00 до 18:00;

- Оплачиваемое Компанией обучение (тренинги, курсы повышения квалификации);

- Яркая корпоративная жизнь (походы в боулинг, квесты, выезды на природу, и т. д.);

- Корпоративное ДМС со стоматологией,

Место работы:

Офис метро Ленинский проспект (10 мин. пешком), МЦК Площадь Гагарина

Метро: Ленинский проспект

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-289136147 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Рекрутинг (разные техники и каналы поиска);

- Полный цикл подбора персонала (заявка на подбор, размещение вакансии, подбор резюме, проведение первичных собеседований);

- Сложный рекрутинг - индивидуальные вакансии, единичные на рынке;

- Мониторинг рынка труда и заработных плат;

- Адаптация новых сотрудников;

- Процедура оценки персонала (тесты, опросы);

- Взаимодействие с бухгалтерией в части формирования и ведения личных дел сотрудников;

- Увольнение сотрудников;

- Взаимодействие с руководителями подразделений;

- Выполнение поручений руководства.

Требования:

- Опыт работы в аналогичной должности от 3х лет;

- Уверенный пользователь ПК;

- Умение работать в условиях высокой конкуренции;

- Умение распознавать личностные и профессиональные качества кандидатов;

- Знание основ психологии.

Условия:

- Работу в стабильной, зарекомендовавшей себя на рынке компании.

- Оформление по ТК РФ

- Испытательный срок 3 месяца;

- Конкурентоспособная заработная плата;

- Уютный офис рядом с м. Тургеневская

- График работы с Пн.-Птн, с 09:00 до 18:00 (перерыв на обед)

- Скидка на продукцию бренда

- Оплачиваемые обеды

- Оплачиваемый проезд

- Дружный коллектив и адекватное руководство.

Занятость: Полная занятость . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-289240344 - показать описание вакансии полностью >>

Мы предлагаем:

- Работу в динамично развивающейся федеральной лизинговой компании лидере рынка лизинга оборудования.

- Официальное трудоустройство с первого рабочего дня;

- Расширенный социальный пакет, увеличивающийся при росте стажа работы;

- Компенсацию обедов до 7000 рублей на руки;

- Компенсацию больничного до уровня зарплаты 14 дней в году;

- Комфортный офис в Замоскворечье, две станции метро в 5 мин. пешком от офиса Новокузнецкая и Третьяковская, БЦ класса «А» со столовой и кофейней, эргономичное рабочее место, полностью оборудованная кухня в офисе, комната релаксации;

- График 5/2: с 9:00 до 18:00, выходные суббота и воскресенье, а также все праздничные дни. После прохождения испытательного срока 1 день в неделю можно работать удаленно.

- Срочный трудовой договор на время декретного отпуска сотрудника (ориентировочно 2 года)

Чем предстоит заниматься:

- Полный цикл подбора в представительства компании с зоной ответственности от Иркутска до Калининграда, в основном сотрудники фронт-офиса: продажи b2b, кредитные эксперты (корпорат и МСБ), иногда бэк-офис и IT.

- Адаптация новичков: организация процесса и сопровождение.

- Развитие HR-бренда.

- Отчетность по подбору, включая ежедневное корректное ведение E-staff.

- Дополнительный функционал зависит от ваших идей и компетенций.

Для нас важно:

- Успешный опыт подбора от . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-289207113 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

Подбор:

- Активный поиск кандидатов и работа с откликами на job сайтах, соцсетях и других современных каналах

- Проведение телефонных или очных интервью, координация последующих этапов собеседований с заказчиками и оценки кандидатов, обратная связь соискателям

- Ведение процесса подбора в CRM-системе

- Мониторинг рынка труда и анализ соответствия размещенных вакансий рынку

Адаптация новых сотрудников:

- Участие в составлении плана адаптации, вновь принятых сотрудников.

- Интеграция в команду, подключение к социальной среде компании.

- Подготовка еженедельных, ежемесячных отчетов о проделанной работе

Требования:

- Высшее образование (управление персоналом, менеджмент, психология, социология)

- Опыт работы в подборе персонала от 2-х лет

- Опыт личного успешного закрытия 5 - 7 вакансий в месяц

- Умение и желание работать в команде на бизнес-цели

- Проактивность и гибкость мышления, отличные коммуникативные навыки

Условия:

- Оформление в соответствии с ТК РФ

- Заработная плата от 150 000 рублей (оклад 120 000 рублей до вычета налогов + KPI). Выплаты заработной платы три раза в месяц. Мы нацелены на результат, чем круче твои достижения, тем больше вознаграждение

- Работа в офисе: понедельник-пятница с 09:00 до 18:00, после прохождения ИС возможен гибридный график: 3 - офис, 2 - дистанц . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-289073574 - показать описание вакансии полностью >>

Мы представляем ресторанный холдинг, который активно развивается, а это значит есть гарантия стабильных и долгосрочных отношений! И именно сейчас в свою команду мы ищем позитивного, креативного, с высоким уровнем работоспособности, харизматичного и уверенного в себе коллегу.

Что вы будете делать в этой должности:

- Планирование потребности в наборе линейного персонала для ресторанов всех брендов (на год и на квартал);

- Организация и проведение рекламные кампаний, направленных на формирование потока соискателей;

- Анализ конкурентов: превентивный мониторинг предложений (совместно с коллегами из отдела компенсаций и льгот), способов, каналов сообщений информации о вакансии;

- Совместно с руководителем: разработка стратегии по набору персонала, формирование и реализация бюджета по набору линейного персонала;

- Взаимодействие с ресторанами: приём заявок на подключение к ресурсам поиска и размещение вакансий; оценка эффективности использования ресурсов и предоставление обратной связи;

- Осуществление локальной поддержки по набору персонала;

- работа с аналитикой: ведение воронки рекрутинга, отчета об эффективности источников и средней стоимости найма линейного сотрудника (по источникам, по бренду, по Компании);

- Взаимодействие с ВУЗами и колледжами/техникумами, участие в Ярмарках вакансий и других проектах по продвижению вакансий;

- Административные задачи: работа с договорами парт . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-289173509 - показать описание вакансии полностью >>

Метро: Свиблово

Занятость: Свободный

Зарплата: 100000

Обязанности в области кадрового делопроизводства:

- Актуализация и еженедельное проведение Welcome презентации для новичков компании;

- Контроль прохождения сотрудниками испытательного срока. Взаимодействие с руководителями подразделений в части соблюдения новым сотрудником плана работ на период испытательного срока;

- Разработка и внедрение системы наставничества, с последующим контролем функционирования системы и подготовка ежемесячной аналитики и отчетности;

- Проведение exit interview с последующим формированием аналитики;

- Анализ текучести и причин увольнения на испытательном сроке;

- Разработка внутренних учебных материалов, курсов, программ;

- Подготовка отчетов для руководства;

- Организация внешних обучений;

- Сбор аналитики и обратной связи по результатам проведенных обучений;

- Активное участие в проведении корпоративных мероприятий.

- Точечный подбор персонала.

Требования:

- Опыт работы от 1 года;

- Знание ТК РФ;

- Опыт работы в строительной или проектной компании будет преимуществом

Условия:

- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ (соц. гарантии + "белая" заработная плата);

- график работы: 5/2 с 9.00 до 18.00;

- работа в комфортном, просторном офисе (есть собственная кухня + чаек и кофеек);

- территориально от метро Новослободская 5 мин. . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-289264170 - показать описание вакансии полностью >>

Кофемания это легендарная команда московских ресторанов с 20-тилетней историей!

Компания Кофемания приглашает энергичных и внимательных кандидатов на вакансию Менеджера по подбору персонала в легендарную команду московских ресторанов в Москве и МО (есть разные районы города и области).

Кофемания это легендарная команда московских ресторанов с 20-летней историей! Первая Кофемания была открыта в 2001 году ресторатором Игорем Журавлевым, человеком, который задал новые стандарты ресторанного бизнеса в Москве. Сегодня Кофемания насчитывает более 40 ресторанов.

МИССИЯ: Мы создаем островки счастья.

ЦЕЛЬ: Быть лучшими в своём деле!

Что тебе предстоит делать:

- Заниматься активным подбором на вакансии в Аэропорт Шереметьево;

- Активный поиск кандидатов на работных сайтах, массовый подбор;

- Проведение первичных телефонных интервью;

- Проведение exit интервью с сотрудниками;

Требования:

- Высшее образование/неоконченное высшее образование.

- Опыт массового подбора;

- Работа в Excel и с данными;

- Высокие коммуникативные навыки, позитивный настрой, умение работать в режиме многозадачности.

Условия:

- Работа в одном из самых известных и успешных ресторанных проектов Москвы;

- Оформление по подговору ГПХ;

- Оплата за каждого оформленного кандидата;

- График работы гибкий, можно совмещать с учёбой;

- . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-289231169 - показать описание вакансии полностью >>

МТС Digital единый центр технологического развития экосистемы МТС. У нас работает больше 8000 сотрудников по 18 направлениям технологического развития.

Мы знаем, как поддержать баланс между работой и жизнью, разбавить рутину и создать вдохновляющую атмосферу.

А ещё у нас: 20+ гильдий инженеров, суперкомпьютер, системы видеоаналитики, IoT, собственная лаборатория AI и 20+ петабайт данных. Финтех, стриминг, гейминг, мобильные приложения, облачные сервисы. Каждый день наши продуктовые команды работают по agile-методологиям, чтобы вывести мобильную и веб-разработку на новый уровень.

Чем предстоит заниматься:

- работать с рекрутерами по IT-позициям в МТС Digital;

- взаимодействовать с кадровыми агентствами по кандидатам;

- вносить кандидатов в базу и поддерживать ее в актуальном состоянии;

- осуществлять административную поддержку рекрутеров на мероприятиях ("One day offer", конференции и др.);

- участвовать в активностях и проектах команды подбора;

- при желании: подключаться к сорсингу кандидатов, проводить первичный скриннинг и выстраивать коммуникации с кандидатами.

Что мы ждем от кандидата:

- активность, сообразительность, нацеленность на результат, ответственность;

- отличные коммуникативные навыки, готовность работать с большим объемом информации;

- интерес к сфере IT-рекрутмента и желание развиваться в ней;

- высшее образование в о . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-289074773 - показать описание вакансии полностью >>