Работа: Инспектор отдела кадров Ярославль с командировками: 4 вакансии

НТК-Решения - молодая, профессиональная команда экспертов, которая предоставляет сервис в сфере финансов группе ключевых клиентов. Компания специализируется на аутсорсинге бизнес-процессов финансов, HR, закупок и казначейства.

Наша компания развивается и дает возможность сотрудникам расти и добиваться успеха в работе.

Обязанности:

- Ведение кадрового учета численность +/-200 чел: оформление приема, увольнения, отпуска, больничные и т. п. (электронный документооборот, без ведения трудовых книжек);

- Ввод информации по отпускным, командировкам, ввод данных для выплат ЗП сотрудникам;

- Подготовка справок сотрудникам по запросу

- Подготовка и сдача отчетности в СФР

Требования:

- Высшее или среднее профессиональное образование в области бухгалтерского учета и аудита, экономики, кадрового делопроизводства;

- Знание трудового законодательства - будет преимуществом;

- Уверенный пользователь ПК: навыки работы с 1С ЗУП 8.3, Бухгалтерия 8.3, навыки работы с Excel, Word, Outlook;

- Навыки работы с КонтурЭкстерн - будут преимуществом;

- Опыт расчета заработной платы - будет преимуществом;

- Ответственность и внимательность в работе;

- Коммуникабельность.

Условия:

- Официальная заработная плата два раза в месяц + квартальные бонусы;

- Ежегодная индексация заработной платы;

- Программа наставничества на период адаптации - 3 месяца и возможность обучения на рабочем месте;

- Перспективы карьерного и профессионального развития;

- Корпоративные мероприятия;

- ДМС после испытательного срока, с большим выбором медицинских услуг;

- График работы 5/2, доступен 31 день отпуска;

- Обеденная зона, чай, кофе;

- Расположение офиса в центре города, с парковочными местами для сотрудников компании: г. Ярославль, ул. Победы, д. 14а.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 50000 руб

Компания: НТК-Решения . . . . .

. . . . . Код вакансии: 177-294456924 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Работа с входящей и исходящей документацией.

- Работа с электронной почтой.

- Кадровый учет (приемы, увольнения, переводы, отпуска, командировки, больничные, табель учета рабочего времени). Ведение трудовых книжек, личных дел работников.

- Кадровый документооборот, штат до 40 человек.

- Работа в 1С: ЗУП.

- Размещение вакансий, отбор соискателей.

- Выполнение прочих поручений руководителя.

Требования:

- Опыт работы в кадровом делопроизводстве.

- Опыт работы в 1С: ЗУП.

- Владение пакетом офисных программ Microsoft Office.

Условия:

- Официальное трудоустройство, гарантии и компенсации в соответствии с ТК РФ.

- Испытательный срок 2 месяца, заработная плата на исп. срок 35 000 "на руки".

- Выплата заработной платы своевременно, 2 раза в месяц.

- График работы с 8.30 - 17.00 или 9.00 - 17.30 на выбор (перерыв на обед 30 мин.).

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 3-6 лет

Зарплата: от 35000 до 40000 руб

Компания: ГК Спецэнергострой

ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:

- оформлять заявки в Социально-кадровый центр на приемы, переводы, перемещения, увольнения, все виды отпусков, трудовые договоры и дополнительные соглашения к ним, организационно-распорядительные документы по первичной адаптации и адаптации в должности, командировки работников указанных вокзалов, приказы о стажировке;

- выполнять работу по укомплектованию указанных вокзалов кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификаций;

- участвовать в изучении рынка труда для определения источников удовлетворения потребностей в кадрах; направлять заявки в отдел по подбору персонала Социально-кадрового центра;

- осуществлять подсчет трудового стажа, выдачу справок о трудовой деятельности работников указанных вокзалов;

- вести учет предоставления отпусков работникам указанных вокзалов и оценочных обязательств (загрузка СОИ) в электронную базу данных «Кадровый учет и делопроизводство» ЕК АСУТР, осуществлять контроль за составлением, ознакомлением и соблюдением работниками графиков ежегодных отпусков;

- своевременно и в полном объеме передавать в СКЦ сведения работников Северной РДЖВ;

- своевременно и в полном объеме предоставлять в ОЦОР первичную бухгалтерскую документацию, соблюдать требования регламента взаимодействия с ОЦОР.

ТРЕБОВАНИЯ:

- знание ТК РФ;

- уверенный пользователь ПК;

- умение вести деловые переговоры;

- опыт работы в аналогичной должности будет являться преимуществом;

- знание английского языка - базовый;

- знание программ: ЕКАСУТР, ЕАСД, электронная почта;

- редкие командировки;

- наличие таких качеств как: стрессоустойчивость, коммуникабельность, доброжелательность, умение работать в режиме многозадачности.

УСЛОВИЯ:

- оформление по ТК РФ;

- стабильная заработная плата;

- график работы: 5/2 (с 08:00 до 17:00 часов);

- ежегодная индексация оплаты труда;

- обучение за счет компании;

- возможности для профессионального развития и карьерного роста;

- широкая программа добровольного медицинского страхования;

- программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;

- детский отдых;

- частичная компенсация затрат на фитнес;

- негосударственное пенсионное обеспечение;

- материальная помощь у отпуску;

- льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 55000 до 55000 руб

Компания: Российские железные дороги . . . . .

. . . . . Код вакансии: 177-295748420 - показать описание вакансии полностью >>

Сегодня в нашей команде в связи с расширением открыт конкурс на должность специалиста по кадровому делопроизводству.

Мы ищем специалиста:

- С опытом работы на аналогичной должности;

- С практическим знанием ТК РФ;

- Со знанием ПК: MS Office, 1С: 8.3 ЗУП (УПП);

- С умением распределять свое время время и выполнять взятые на себя обязательства по срокам и задачам;

- С желанием развиваться в hr-сфере.

Ключевые задачи сотрудника:

- Ведение кадрового делопроизводства: приемы, переводы, увольнения, отпуска, командировки и т. д.;

- Ведение трудовых книжек, формирование отчетов СЗВ-ТД;

- Ведение воинского учета;

- Консультирование сотрудников по вопросам КДП;

- Взаимодействие с подразделениями компании;

- Ведение личных дел сотрудников и карточек в 1С ЗУП;

- Формирование отчетов из 1С по запросу руководителя;

- Оформление справок сотрудникам.

С нами ты сможешь:

- Получить профессиональное развитие;

- Обмениваться опытом с коллегами;

- Работать в офисе в центре города;

- Участвовать в различных проектах Отдела персонала.

Условия работы:

- Оформление согласно ТК РФ;

- График работы 5/2, с 8.00 до 17.00 (или с 9.00 до 18.00);

- Заработная плата обговаривается на собеседовании;

- ДМС после 1 года стажа в компании;

- Интересная корпоративная жизнь: праздники, мероприятия, профессиональное обучение.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 50000 руб

Компания: ТК ЯРВЕТ . . . . .

. . . . . Код вакансии: 177-290780422 - показать описание вакансии полностью >>