Работа с персоналом Строительство, монтаж, строительный ремонт Пермь: 2 вакансии

Девелопер UDS застройщик, создающий будущее.

15 лет мы строим дома в Ижевске, Перми, Москве и начинаем масштабное строительство в Нижнем Новгороде.

Мы соблюдаем мировые стандарты качества и уверены в своем продукте. Результаты нашей работы высоко ценят как покупатели, так и профессионалы отрасли, что подтверждают премии международного уровня.

Главная движущая сила UDS - это команда. Сегодня более 1300 талантливых специалистов компании решают задачи и проекты любой сложности.

В данный момент наша команда в поиске Заместителя руководителя проекта технического заказчика.

Обязанности:

- Формирование пакета документов для начала строительства объектов капитального строительства, в т. ч. для передачи строительной площадки подрядным организациям.

- Формирование запросов и сбор ИРД для объектов капитального строительства. Взаимодействие с СРО на предмет своевременного получения ТУ и договоров технологического присоединения, оптимизация стоимости по договорам технологического присоединения. Взаимодействие с ведомствами г. Перми. Сдача выполненных работ и получение необходимой документации (справок) для ввода объекта в эксплуатацию.

- Проверка проектной документации объектов капитального строительства на предмет корректности оформления, соответствие требованиям нормативной документации, достаточности для выполнения работ на объекте. Своевременная проверка на соответствие проектной документации стадии ПД стадии Р . . . . .

. . . . . Код вакансии: 140-295334192 - показать описание вакансии полностью >>

Вакансия открыта на предприятии КАО "Азот" и предполагает релокацию в г. Кемерово.

Чем Вам предстоит заниматься:

- Поддержание и совершенствование системы мотивации персонала:

- консолидация, анализ и обработка данных;

- мониторинг рынка оплаты труда;

- проведение интегрированной оценки ФОТ предприятия;

- разработка системы, подходов к оценке должностей, уровней заработной платы, переменной части оплаты труда.

- Разработка предложений по повышению эффективности системы вознаграждения.

- Ведение, консолидация, обработка информации по составу, ФОТ, численности работников, участвующих в проектной деятельности.

- Работа с персоналом в части предоставления информации по видам материального стимулирования.

- Актуализация действующей системы оплаты труда, компенсаций и льгот.

- Анализ и экспертиза предложений изменения заработных плат сотрудников.

- Бюджетирование и ежемесячный факторный анализ расходов на оплату труда.

- Подготовка и автоматизация отчетности по направлениям работы.

Мы ожидаем от Вас:

- Высшее образование.

- Опыт внедрения системы грейдов.

- Понимание свойств труда и организации его оплаты как человеческого капитала.

- Понимание специфики эффективности труда в строительстве, организации труда в химической отрасли.

- Знание передового отечественного и зарубежного опыта управ . . . . .

. . . . . Код вакансии: 140-295748276 - показать описание вакансии полностью >>