Работа с персоналом м. Парк Победы: 92 вакансии

Описание работодателя: Компания «Деловой Партнер» это профессиональное агентство по подбору персонала и аутсорсинг центр в Санкт-Петербурге.

Число наших клиентов постоянно растет, а вместе с этим растет и наша команда экспертов. Сегодня, мы находимся в поиске Рекрутера.

Что Вы получите, сотрудничая с нами:

Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;

Стабильная и своевременная оплата труда;

Оклад+ % от проектной занятости

Удобный график работы: 2/2;

Удаленный формат работы и редкие выходы в офис в 5-ти минутах ходьбы от ст. м. Парк Победы;

Регулярные корпоративные мероприятия, подарки на праздники;

Чем предстоит заниматься:

Ведение полного цикла подбора персонала (поиск, телефонные интервью, ведение воронки подбора, оффлайн/онлайн собеседования);

Размещение вакансий в разных источниках (Интернет, СМИ, социальные сети);

Мониторинг рынка труда (конкурентоспособность вакантных должностей, наличие/отсутствие требуемых специалистов);

Ежедневное ведение отчетности по кандидатам.

Что должно быть, чтобы успешно работать с нами:

Опыт работы в подборе линейного персонала от 3 месяцев;

Грамотная устная и письменная речь;

Умение качественно и привлекательно создавать контент объявлений о поиске персонала;

Стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности;

Ответственность, инициативность, доброжелательность;

Опытный пользователь ПК MS Office

Нас ищут по запросу: менеджер по подбору, рекрутер, менеджер по подбору персонала, подбор персонала, рекрутинг, HR-менеджер, работа удаленно, фриланс, рекрутинг.

Метро: Парк Победы

Занятость: Сменный

Зарплата: 25000 . . . . .

. . . . . Код вакансии: 313-293797808 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Полный цикл подбора;

- Активный поиск кандидатов: на вахту и в офис;

- Написание и самостоятельное размещение вакансий на сайтах по поиску работы;

- Проведение телефонных интервью, онлайн собеседований;

- Обработка входящих звонков и сообщений от соискателей, холодный поиск;

- Заполнение отчетов о проделанной работе.

Требования:

- Высшее или среднее специальное образование;

- Минимальный опыт в подборе персонала, готовы обучать;

- Правильно поставленная речь;

- Коммуникабельность;

- Умение четко соблюдать сроки выполнения поставленных задач.

Условия:

- Официальное трудоустройство, белая ЗП, полное соблюдение ТК РФ;

- ЗП состоит из оклада;

- Премии зимой и летом;

- Большие возможности личного и карьерного роста;

- Новый офис на станции м. Кутузовская, м. Парк Победы, мцк Кутузовская.

Мы ценим кандидатов, которые хотят расти и развиваться.

Метро: Кутузовская, Фили

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Компания: НАГОРА Менеджмент

ООО «Джи Ди Пи» один из крупнейших дистрибьюторов России.

Мы занимаемся поставками лекарственных препаратов в 86 регионов Российской Федерации, осуществляем госпитальные и амбулаторные закупки.

Наша цель максимально содействовать сохранению здоровья и увеличению продолжительности жизни российских пациентов. GDP стремится к тому, чтобы новейшие медицинские разработки становились доступны гражданам нашей страны в кратчайшие сроки.

Какие задачи предстоит решать:

- Ведение кадрового учета (штат 250 чел.);

- Формирование и ведение личных дел сотрудников;

- Оформление отпусков, командировок;

- Подготовка приказов по личному составу и основной деятельности;

- Консультирование сотрудников и руководителей по вопросам трудового законодательства, решение конфликтных ситуаций и сложных увольнений;

- Разработка и усовершенствование кадровой документации: локально-нормативных актов, положений, регламентов, трудовых договоров, дополнительных соглашений и другой кадровой документации в соответствии с актуальными требованиями российского законодательства;

- Разработка и внедрение КЭДО;

- Ведение воинского учета;

- Подготовка и сдача кадровых отчетов;

- Формирование отчетности по запросу руководителя.

Наши пожелания:

- Высшее образование (управление персоналом, менеджмент, юридическое, психологическое);

- Релевантный опыт работы от 5 лет;

- Высокий уровень экспертизы в трудовом законодательстве и навык реализации трудовых норм;

- Умение работать с большим объемом данных;

- 1С:ЗУП, MS Office продвинутый пользователь;

В кандидатах мы ценим: лидерские качества, проактивность, самостоятельность, отличные коммуникативные навыки, гибкость в отношении корпоративных изменений, умение работать в режиме многозадачности;

Мы предлагаем:

- Оформление по ТК РФ с предоставлением всех социальных гарантий;

- ДМС со стоматологией после испытательного срока;

- Сильная команда и возможность реализовать свой потенциал;

- Перспектива профессионального и карьерного роста;

- Участие в различных проектах команды;

- Офис в 10 минутах ходьбы от станций метро Парк Победы, Багратионовская, Фили;

- Сокращенный рабочий день в пятницу.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 3-6 лет

Компания: Джи Ди Пи . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-289092903 - показать описание вакансии полностью >>

«Мангазея» стремительно развивающаяся девелоперская компания, реализующая проекты жилой и коммерческой недвижимости с 2012 года.

Общая площадь проектов компании составляет 1 309,9 тыс. кв. м. В портфель «Мангазеи» входят четыре успешно сданных ЖК: «Пикассо», «Марьина Роща», «Измайлово Lane», «ТЫ и Я». Сегодня девелопер реализует жилой комплекс бизнес-класса «Интонация» и разрабатывает несколько новых площадок.

Ваши задачи:

1. Разработка методологии формирования кадрового резерва компании:

- разработка инструментов оценки сотрудников для отбора и зачисления в Кадровый резерв (КР)

- создание карьерных лестниц и программ развития для удержания сотрудников

- разработка ИПР для сотрудников согласно карьерным траекториям/маршрутам: подбор онлайн курса либо внешнего обучение, организация работы Наставника с резервистом на весь период развития, формирования плана работы Наставника с резервистом.

- разработка инструментов оценки сотрудников в процессе реализации программ обучения в «резерве»

- сбор обратной связи от участников, подготовка отчётов и методических материалов;

- поддержка участников КР в процессе реализации ИПР

2. Участие в разработке и внедрении программ внутреннего обучения (семинары, тренинги, электронные курсы) для развития участников КР

3. Участие в автоматизации системы работы по управлению карьерой и карьерному планированию.

Мы ожидаем:

- Высшее образование. Желательно дополнительное профильное образование

- От 5 лет релевантного опыта работы в крупных компаниях с выстроенной системой по работе с кадровым резервом

Для нас важно:

- наличие опыта разработки программ развития талантов;

- наличие опыта формирования карьерных лестниц и карт компетенций;

- наличие опыта сбора, анализа и визуализации данных;

- наличие опыта организации и проведения кадровых комитетов;

- владение методологией обучения взрослых, умение выявлять потребности в обучении и развитии;

- умение работать с большим количеством информации в условиях многозадачности;

- умение снимать запрос, структурировать большие блоки информации;

- умение выстраивать причинно-следственные связи и соединять воедино цели образовательной программы.

Личностные качества:

- Структурность, внимание к деталям, усидчивость

- Рациональность, независимость и оригинальность суждений

- Аналитический склад ума, логическое мышление

- Грамотная устная и письменная речь.

Мы предлагаем:

- Работа в стабильной компании в рамках диверсифицированной группы «Мангазея»

- Участие в интересных проектах Компании

- Официальное трудоустройство

- График работы 5/2, с 09:00 до 18:00, по пятницам до 16:45

- Гибридный график: 1 день в неделю удаленно по согласованию с руководителем

- Оформление полиса ДМС после завершения испытательного срока (3 мес.)

- Доплату по больничным листам до 100% оклада

- Возможность получения материальной помощи

- Дополнительные оплачиваемые дни отпуска (стаж, свадьба, рождение ребёнка)

- Доступ к премиальной программе Best Benefits на приобретение товаров и услуг со скидками

- Льготные условия занятий в сети фитнес-клубов

- Разнообразие спортивных программ (футбол, баскетбол, хоккей, йога в офисе)

- Комфортный офис в шаговой доступности от м. Парк Победы/ м. Багратионовская (15 мин.)

Метро: Багратионовская, Парк Победы, Парк Победы

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Компания: Мангазея . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-289263485 - показать описание вакансии полностью >>

Юридическая фирма «КЛИФФ» основана в 1994 году и объединяет высококвалифицированных специалистов в сфере корпоративного, зарубежного и гражданского права, а также профессионалов в области налогообложения около 200 человек. Среди наших клиентов крупные промышленные и торговые предприятия, обслуживающие компании, кредитные организации, государственные структуры. Более 50% из них являются постоянными клиентами.

Наша компания входит в ТОП-20 RLF в России, включена в международные ассоциации «Legal500», «World Link for Law», и рейтинг «КоммерсантЪ».

Цель вакансии:

Сегодня у HR-отдела есть много новых проектов, которые мы просто не успеваем реализовывать. Поэтому мы ищем талантливого коллегу, способного схватывать на лету, тщательно отбирать нужных соискателей и активно включаться в реализацию HR-функций.

Ваша роль будет включать:

- Поиск и отбор кандидатов согласно заявленным требованиям. Мы не гонимся за закрытием пачками к дедлайнам: лучше искать дольше, но найти 100% подходящего сотрудника.

- Проведение психодиагностических собеседований с кандидатами. Работа с нашими вакансиями - это скрупулезный анализ личностных качеств каждого соискателя.

- Анализ рынка труда на фоне макроэкономических процессов. Наши hr-специалисты учатся анализировать факты и прогнозировать тенденции, чтобы своевременно реагировать на рыночные изменения.

- Развитие стажировки для начинающих юристов. Мы готовы выращивать начинающих специалистов и помогать им строить успешную карьеру;

- Проработка и реализация программы нематериального стимулирования (совместно с коллегами HR).

Мы ожидаем от Вас:

- Огромный интерес к профессии HR

- Высшее образование по направлениям психология / управление персоналом / социология, уже завершенное обучение как преимущество.

- Аналогичный или схожий опыт от года.

- Интерес к серьезной оценке и глубокому анализу soft skills кандидатов.

- Готовность к режиму многозадачности

Мы вам предлагаем:

- Достойный уровень заработной платы с первого дня работы в соответствии с Вашими навыками (обсуждаем с успешными кандидатами);

- Динамичное развитие Ваших талантов в рамках решения наших задач;

- Официальное трудоустройство по ТК РФ;

- Удобный график работы по Вашему выбору с 9:00 до 18:00 либо с 10:00 до 19:00;

- Комфортный офис возле м. Кутузовская, Парк Победы;

- А ещё: уникальный шанс освоить парусный спорт, вступив в корпоративный Яхт-клуб legalyachting. club/

Метро: Парк Победы

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Компания: КЛИФФ . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-289108046 - показать описание вакансии полностью >>

«СНЕЖНАЯ КОРОЛЕВА» российский бренд модной одежды, основанный в 1998 году. За 26 лет работы компания стала лидером рынка, предлагающим широкий ассортимент верхней и повседневной одежды, аксессуаров для мужчин и женщин. Эксперт в производстве и продаже изделий из натуральных материалов с безупречной репутацией у покупателей и бизнес-партнеров.

ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ:

- Разработка стратегии текущей организации и оптимизации работы отдела.

- Проведение систематического анализа и аудита кадровой работы в Москве и регионах, разработка предложений по ее улучшению, реализация.

- Общее руководство отделом кадров (в подчинении 14 человек): постановка задач, контроль всех участков КДП, обратная связь.

- Контроль исполнения трудового законодательства и исполнения внутренних регламентов.

НАШИ ПОЖЕЛАНИЯ К КАНДИДАТАМ:

- Высшее образование.

- Опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет (желательно, федеральные компании с филиальной сетью).

- Отличные знания Трудового кодекса и 1С ЗУП 3.1.

- Умение работать с большим объемом информации в условиях многозадачности, умение расставлять приоритеты.

- Лидерские качества, умение выстраивать бизнес-процессы, внимательность, ответственность, позитивный настрой.

- Опыт внедрения КЭДО, как преимущество.

БЫТЬ ЧАСТЬЮ КОМАНДЫ «СНЕЖНАЯ КОРОЛЕВА» ЭТО:

- Оформление по ТК РФ (оплачиваемый отпуск, больничный и т. д.).

- Работа в бизнес-центре класса А рядом с метро «Кутузовская» (пешая доступность от метро).

График работы:

5/2 (с 9.00 до 18.00, в пятницу до 17:00 или с 10.00 до 19.00 в пятницу до 18:00).

- Среда для Вашего развития: у нас регулярно проходит обучение в Академии бренда, вебинары, у Вас будет доступ к бесплатным корпоративным библиотекам.

- Корпоративные скидки для сотрудников компании по программе лояльности от партнеров (спорт, путешествия, досуг, программы кредитования и страхования).

- Забота о Вашем здоровье: компенсация ДМС в зависимости от стажа, офисный врач для консультаций.

- Богатая корпоративная жизнь: мероприятия, подарки сотрудникам и их детям на праздники.

- Корпоративные скидки на продукцию нашего бренда.

ОТКЛИКАЙТЕСЬ, присоединяйтесь к нашей команде уже сейчас!

Метро: Кутузовская, Кутузовская, Парк Победы

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Компания: Снежная Королева . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-292793638 - показать описание вакансии полностью >>

«СНЕЖНАЯ КОРОЛЕВА» российский бренд модной одежды, основанный в 1998 году. За 26 лет работы компания стала лидером рынка, предлагающим широкий ассортимент верхней и повседневной одежды, аксессуаров для мужчин и женщин. Эксперт в производстве и продаже изделий из натуральных материалов с безупречной репутацией у покупателей и бизнес-партнеров.

ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ:

- Проведение тренингов и вебинаров для персонала розничных магазинов сети, офисных сотрудников и сотрудников центрального склада (управленческие тренинги, при необходимости базовые).

- Разработка и корректировка обучающих программ (преимущественное управленческие программы).

- Своевременная актуализация методических материалов.

- Обучение сотрудников магазинов " в полях" (редко).

- Участие в проектах отдела обучения (возможность инициирования и последующего ведения собственного проекта, направленного на развитие персонала).

- Участие в обучении и оценке кадрового резерва Компании; разработка обучающих программ для Кадрового резерва Компании).

- Разработка и последующая съемка обучающих видеотренингов для сотрудников Компании (обучаем).

- Участие в ведении страницы отдела на корпоративном портале Компании (написание статей, выбор материалов).

НАШИ ПОЖЕЛАНИЯ К КАНДИДАТАМ:

Образование:

Высшее (желательно Филология, Журналистика, Управление персоналом).

- Дополнительное образование: тренинг тренеров - обязательно.

- Опыт работы от 1 года (управленческие тренинги), опыт работы в сфере продаж (желательно).

- Опыт в разработке и проведении тренингов.

- Знания основ проведения тренингов; навыки работы с групповой динамикой.

- Важен навык работы с большими объемами информации.

- Личностные качества: хорошо развитые коммуникативные навыки, гибкость, творческое мышление, ответственный подход к работе, лояльность, доброжелательность, инициативность, позитивность.

- Один из этапов собеседования Демо-тренинг

БЫТЬ ЧАСТЬЮ КОМАНДЫ «СНЕЖНАЯ КОРОЛЕВА» ЭТО:

- Оформление по ТК РФ (оплачиваемый отпуск, больничный и т. д.).

- Работа в бизнес-центре класса А рядом с метро «Кутузовская» (пешая доступность от метро).

- График работы 5/2 с 9-00 до 18-00 или 10-00 до 19-00 (гибридный формат работы).

- Среда для Вашего развития: у нас регулярно проходит обучение в Академии бренда, вебинары, у Вас будет доступ к бесплатным корпоративным библиотекам.

- Корпоративные скидки для сотрудников компании по программе лояльности от партнеров (спорт, путешествия, досуг, программы кредитования и страхования).

- Забота о Вашем здоровье: компенсация ДМС в зависимости от стажа, офисный врач для консультаций.

- Богатая корпоративная жизнь: мероприятия, подарки сотрудникам и их детям на праздники.

- Корпоративные скидки на продукцию нашего бренда.

ОТКЛИКАЙТЕСЬ, присоединяйтесь к нашей команде уже сейчас!

Метро: Кутузовская, Кутузовская, Парк Победы

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Компания: Снежная Королева . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-292800170 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Ведение кадрового учета по одному из направлений для головного офиса и обособленного подразделения (производственный персонал, вахта, РКС, ВУТ, сменные графики, суммированный учет и т. д. 250 чел. с последующим ростом до 450 чел.);

- Участие в разработке, внедрение ЛНА, ознакомление работников;

- Сдача отчетности;

- Миграционный учет;

- Ведение договоров ГПХ;

- Участие в прочих мероприятиях Кадровой службы.

Требования:

- Отличное знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства;

- Желателен опыт работы с территориально удаленным производственным персоналом, работающим вахтовым методом в РКС, ВУТ;

- Знание суммированного учета рабочего времени;

- Желательно знание миграционного законодательства, опыт ведения миграционное учета, в т. ч. ВКС;

- Опыт подготовки и сдачи отчетов, включая отчетность в пенсионный фонд по льготным категориям граждан;

- Внимательность, аккуратность, способность работать с большим объемом информации и документов без ошибок;

- Знание 1С ЗУП;

- Готовность работать на результат.

Условия:

- Работа в молодой, активно развивающейся, перспективной компании;

- Возможность принять непосредственное участие в становлении компании и создании бизнес-процессов с "0";

- Комфортный гостеприимный офис в пешей доступности от ст. м. Парк победы, Багратионовская. Всегда кофе, чай, сладости, фрукты;

- Заработная плата полностью "белая", 110 000 - 130 000 руб. "на руки" (оклад + ежемесячная премия 30% от оклада) по результатам собеседования.

Метро: Парк Победы

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 3-6 лет

Зарплата: от 110000 до 130000 руб

Компания: Завод Нефтяного Оборудования . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-290710031 - показать описание вакансии полностью >>

«СНЕЖНАЯ КОРОЛЕВА» российский бренд модной одежды, основанный в 1998 году. За 26 лет работы компания стала лидером рынка, предлагающим широкий ассортимент верхней и повседневной одежды, аксессуаров для мужчин и женщин. Эксперт в производстве и продаже изделий из натуральных материалов с безупречной репутацией у покупателей и бизнес-партнеров.

ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ:

- Ведение учета по договорам аренды и эксплуатации.

- Подготовка заявок на оплату по договорам аренды и эксплуатации, контроль оплат.

- Работа с первичной документацией по аренде и коммунальным платежам, сверка расчетов.

- Подготовка отчетов для арендодателей.

- Отражение расходов по аренде в 1С.

НАШИ ПОЖЕЛАНИЯ К КАНДИДАТАМ:

- Опыт работы в аналогичной должности от 1 года.

- Уверенный пользователь ПК (Excel, Word, 1С).

- Опыт обработки и анализа данных.

- Составление отчетов в Excel.

- Знание основ бухгалтерского учета.

- Навыки ведения переговоров и деловой переписки.

- Ответственность, внимательность, терпимость к рутине, системность, коммуникативные навыки, стрессоустойчивость.

БЫТЬ ЧАСТЬЮ КОМАНДЫ "СНЕЖНАЯ КОРОЛЕВА" ЭТО:

- Оформление по ТК РФ (оплачиваемый отпуск, больничный и т. д.).

- Работа в бизнес-центре класса А рядом с метро «Кутузовская» (пешая доступность от метро).

- График работы 5/2 с 9-00 до 18-00, либо с 10 до 19.00 в пятницу до 17.00. так же возможен гибридный график работы.

- Среда для Вашего развития: у нас регулярно проходит обучение в Академии бренда, вебинары, у Вас будет доступ к бесплатным корпоративным библиотекам.

- Корпоративные скидки для сотрудников компании по программе лояльности от партнеров (спорт, путешествия, досуг, программы кредитования и страхования).

- Забота о Вашем здоровье: компенсация ДМС в зависимости от стажа, офисный врач для консультаций.

- Богатая корпоративная жизнь: мероприятия, подарки сотрудникам и их детям на праздники.

- Корпоративные скидки на продукцию нашего бренда.

ОТКЛИКАЙТЕСЬ, присоединяйтесь к нашей команде уже сейчас!

Метро: Кутузовская, Кутузовская, Парк Победы

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: до 103500 руб

Компания: Снежная Королева . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-292697383 - показать описание вакансии полностью >>

В крупнейший сервисный центр России требуется менеджер по подбору персонала. (Массовый подбор) сервисных инженеров.

У нас самый дружный HR департамент численностью более 30 человек по России, самое лояльное руководства и самые приятные условия труда. Мы уважаем и ценим каждого своего сотрудника.

Готовы рассмотреть без опыта, но с желание освоить новую профессию!

Обязанности:

- Размещение и мониторинг вакансий на работных площадках

- Общение с кандидатами по телефону, проведение собеседование (редко)

- Ведение отчетности

Требования:

- Готовность к большому количеству звонков, общение с кандидатами

- Умение быстро ориентироваться в новых задачах

- Обучаемость и желание работать на результат

- Преимуществом будет опыт в сфере подбора (не обязательно), либо в Call центре

- Для тех, кто без опыта, готовы обучить всем фишкам массового подбора с нуля.

Условия:

Наставничество на первых этапах работы!

- Работа в стабильной, развивающейся компании (10 филиалов по России, 2 филиала в Казахстане)

- Комфортный и уютный офис в 5 минутах от м. Кутузовская, Парк Победы

- Своевременная выплата ЗП (оклад+мотивация) 2 раза в месяц

- Трудоустройство согласно ТК РФ

- Дружный молодой коллектив

- График 5/2 с 9-18, либо с 10 до 19

Для записи на собеседование оставляйте отклик, либо пишите, звоните. Ватсап, Телеграмм.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 65000 до 90000 руб

Компания: Staffline . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-292795946 - показать описание вакансии полностью >>

В компанию АО «Морской инжиниринг и шиппинг» ведется поиск менеджера по работе с персоналом.

Требования:

- Образование не ниже среднего специального.

- Опыт работы в подборе экипажа водного транспорта и ведения КДП от 2 лет.

- Знание морского законодательства в части трудовых отношений.

Обязанности:

- Подбор персонала на разные типы морских судов.

- Оформление приема персонала.

- Организация смены экипажей.

- Проверка наличия у плавсостава действующих документов: дипломов, удостоверений, сертификатов, квалификационных свидетельств и т. д.

- Документационное сопровождение персонала в полном объёме (приказы, срочные ТД, справки, анкеты. согласия и т. д.); сдача отчетности ЕФС-1 (СЗВ-ТД).

- Организация репатриации экипажа во время смены (покупка билетов, бронирование гостиницы, трансфер).

- Функционал частично делится с 1 сотрудником отдела.

Условия:

- Заработная плата: оклад 120 000-150 000 р. (до вычета).

- Оформление по законодательству РФ.

График работы:

5/2, 09.00-18.00.

- Работа в офисе.

- ДМС после испытательного срока.

- Место расположения офиса: м. Парк Победы или м. Багратионовская, пешая доступность.

Метро: Парк Победы

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 120000 до 150000 руб

Компания: МИИШ: Акционерное общество МОРСКОЙ ИНЖИНИРИНГ И ШИППИНГ (АО МИИШ) . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-292790890 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Поиск кандидатов на открытые вакансии на всевозможных ресурсах для управляющей компании Эн+;

- Предоставлять резюме кандидатов внутреннему заказчику;

- Размещение актуальных вакансий на работных сайтах;

- Ведение базы кандидатов;

- Ведение отчетности о проделанной работе.

Требования:

- Высшее образование;

- Умение работать с большим объемом информации;

- Опыт в подборе персонала от 3 лет;

- Опыт закрытия позиций уровня "топ-менеджер";

- Полный цикл подбора персонала на разные категории должности;

- Сбор документов для оформления кандидатов;

- Опыт проведения закупочных процедур по услугам подбора персонала будет преимуществом;

Условия:

- Пятидневная рабочая неделя (с 9.00 до 18.00);

- Оформление по ТК РФ;

- Корпоративное обучение;

- Возможность принять участие в новых и интересных проектах;

- Работа в команде с лучшими профессионалами над сложными и интересными задачами;

- Перспектива карьерного роста.

Метро: Багратионовская, Парк Победы, Парк Победы

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 3-6 лет

Компания: Эн

"Азбука вкуса" - это более 170 магазинов в Москве и Санкт-Петербурге, онлайн-магазин av. ru и мобильное приложение, несколько торговых марок, 5 кулинарных фабрик, микролаборатория качества QLab и фермерское хозяйство в Калужской области.

Входит в топ-100 работодателей России и в топ-200 крупнейших частных компаний России по версии Forbes.

Мы ищем специалиста по подбору персонала на массовый подбор по Москве!

Чем предстоит заниматься:

- проведение телефонных интервью с кандидатами (отклики и холодный поиск);

- создание потока соискателей на массовые позиции (размещение информации о вакансиях в различных источниках);

- работа с job-сайтами, агентствами и т. д.;

- работа с заказчиками (информационные обмен, обратная связь);

- отчетность.

Наши ожидания:

- желателен опыт работы в сфере HR или контактных центрах;

- желание расти и развиваться в сфере HR;

- ориентация на результат, коммуникабельность, грамотная речь, позитивный настрой.

Мы предлагаем:

- оформление по договору ГПХ с последующим переводом в штат;

- график работы 5/2 с 9.00 до 18.00, есть возможность гибридного формата работы после адаптации;

- оклад 55 000 руб. до вычета налога + премия за перевыполнение плана;

- при выполнении плана по подбору, бонусная часть, дополнительно к окладу, не ограничена.

- комфортный офис в шаговой доступности от м. Парк Победы / мцк Кутузовская, мцд Фили;

- реальная возможность развития, обучения и профессионального роста.

Интересно живём:

- скидка на собственную линейку продуктов 30%;

- расширенный доступ к библиотеке «МИФ» и порталу BestBenefits (а это: скидки от партнеров на спорт и отдых, развлечения и многое другое);

- ДМС;

- бесплатные консультации юристов, психологов и нутрициологов;

- посещение увлекательных экскурсий и дегустаций на производствах и другие корпоративные мероприятия;

- корпоративный спорт: у нас свои команды по бегу (участвуем в московском марафоне и не только!), футболу, хоккею, тэг-регби и йоге;

- классный мерч за активность;

- для детей сотрудников: участие в творческих конкурсах, кулинарных мастер-классах, новогодние подарки;

- материальная помощь в экстренных ситуациях.

Уважаемые соискатели,

благодарим за интерес к «Азбуке вкуса». В случае принятия положительного решения по вашей кандидатуре вернёмся с обратной связью в течение одного рабочего дня.

Метро: Парк Победы

Занятость: Полная занятость

График: Гибкий график

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 55000 руб

Компания: Азбука вкуса . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-292682918 - показать описание вакансии полностью >>

АО "АВК" являлась официальным дистрибьютором компании BASF и торговым партнером ряда международных компаний химической промышленности. Свою деятельность мы начали в 2009 году и на протяжении 14 лет являемся надежным партнером и Работодателем. Основной вид деятельности: производство присадок к топливам.

В данный момент компания активно развивается, быстро осваивая освободившиеся ниши и новые рынки. Численность сотрудников растет на 30 человек ежегодно.

Работали с такими брендами мирового класса, как: BASF, DUPONT, LONZA, AKZONOBEL, GRACO, HENKEL, IPG PHOTONICS, JOTUN.

Трудоустройство по ТК РФ: гарантируем социальную защиту и законность трудовых отношений. Спокойный график работы с понедельника по пятницу.

Обязанности:

- Поиск, подбор, оценка кандидатов;

- Работа совместно с внутренним заказчиком над профилем вакансии;

- Создание системы адаптации и обучения сотрудников;

- Разработка системы вознаграждения и мотивации сотрудников;

- Участие во внедрении системы 1С управление персоналом;

- Ведение КДП 60 человек.

Требования:

- Подтвержденный опыт работы от трех лет;

- Опыт работы ERP, CRM, 1С;

- Знание ТК РФ и блоков HR ( подбор, оценка, адаптация, обучение, развитие, КК);

- Знание методов адаптации и развития персонала;

- Иностранный язык уровня (В1) Intermediate или выше будет преимуществом: переписка, участие в совместных совещаниях, переговорах.

Условия:

- Оформление по ТК РФ;

- График работы 5/2 c 9:00-18:00 ( по согласованию гибкий график работы);

- ДМС после испытательного срока;

- Возможность роста по карьерной лестнице ( формируется отдел);

- Повышение квалификации и прохождение обучающих курсов.

- Офис располагается в Москва Сити.

Метро: Багратионовская, Парк Победы, Парк Победы, Фили

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Более 6 лет

Зарплата: от 130000 руб

Компания: АВК . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-292842690 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- полный цикл подбора персонала

- оценка кандидатов "на входе" по телефонному интервью;

- проведение онлайн собеседований с предоставлением обратной связи заказчику;

- использование дополнительных источников поиска при необходимости;

- активный холодный поиск резюме по заданным параметрам;

- запрос рекомендаций;

- мониторинг уровня заработных плат;

- организация первого рабочего дня для новых сотрудников;

- отчетность для руководителя отдела персонала по запросу;

- первичная адаптация новичка и удержание сотрудников.

Требования:

- работать в режиме многозадачности;

- успешный опыт закрытия большого количества вакансий в сжатые сроки;

- уметь выстраивать отношения с заказчиками;

- уметь красочно рассказывать о компании и вакансии (умение "продать" вакансию)

- уметь отрабатывать возражения с соискателями;

- опыт работы в Битрисе 24 и Ханфлоу- будет вашим преимуществом.

Условия:

- Стабильные выплаты 2 раза в месяц;

- Адаптация и наставничество;

- Оформление по ТК РФ.

- Уровень дохода обсуждается по итогам собеседования ( оклад +бонус);

- просторный, удобный и светлый офис в ДЦ Парк Победы, собственная кухня с ароматным кофе, где можно уютно пообедать;

- шаговая доступность от м. «Фили/Багратионовская/Парк Победы";

- график работы 5/2 с 09:00 до 18:00;

- насыщенная корпоративная жизнь: дружный коллектив, корпоративные праздники и мероприятия, тимбилдинги, тренинги для сотрудников.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 100000 руб

Компания: VSN REALTY . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-292426331 - показать описание вакансии полностью >>

Мы транспортно-логистическая компания ООО «АБЦ-РЕЙЛ», которая управляет собственным и привлеченным железнодорожным подвижным составом. В собственности компании парк более 2000 грузовых вагонов.

Приглашаем вас в нашу команду на вакансию Менеджера по персоналу.

Обязанности:

- Подбор сотрудников в штат компании на вакансии разных уровней;

- Организация и проведение собеседований с кандидатами;

- Сопровождение приема на работу и организация адаптации новых сотрудников;

- Выстраивание процесса подбора, адаптации, оценки, аттестации сотрудников;

- Ведение социальных сетей компании по HR направлению, продвижение HR бренда компании;

- Организация обучения и корпоративных мероприятий.

Требования:

- Высшее образование;

- Опыт поиска и подбора персонала 1-3 года;

- Ответственность, доброжелательность, исполнительность, коммуникабельность, активная жизненная позиция, самостоятельность, результативность;

- Желание профессионально развиваться и расти в HR сфере.

Условия:

- Оформление по ТК РФ;

- Белая заработная плата - оклад 100 -120 000 руб/мес до вычета налогов;

- Испытательный срок - 3 месяца;

- График работы пн-пт 08:00 -17:00 или 09:00 18:00;

- Комфортный современный офис в шаговой доступности от м. Парк Победы (15 мин);

- Возможность профессионального роста и корпоративного обучения;

- Дружный коллектив;

- Яркая и насыщенная корпоративная жизнь - праздники, совместные путешествия и многое другое;

- ДМС после первого года работы.

Метро: Багратионовская, Парк Победы

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 100000 до 120000 руб

Компания: АБЦ-РЕЙЛ . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-292134275 - показать описание вакансии полностью >>

О Компании:

«Мангазея» стремительно развивающаяся девелоперская компания, реализующая проекты жилой и коммерческой недвижимости с 2012 года.

Общая площадь проектов компании составляет 1 300+ тыс. кв. м. В портфель «Мангазеи» входят четыре успешно сданных ЖК: «Пикассо», «Марьина Роща», «Измайлово Lane», «ТЫ и Я». Сегодня девелопер реализует жилой комплекс бизнес-класса «Интонация» и разрабатывает несколько новых площадок.

Ваши задачи:

- Ведение полного цикла КДП (совместно с ведущими специалистами по кадрам). 420+ человек

- Участие в автоматизации процессов КДП (в том числе КЭДО)

- Постановка и ведение воинского учета

- Аудит кадровых процессов

- Аудит и доработка ЛНА, коммуникация изменений сотрудникам компании

Мы ожидаем:

- Высшее образование

- Релевантный опыт работы от 3-х лет в компании со сложной управленческой и юридической структурой (желательно девелопмент)

- Желателен опыт внедрения КЭДО

- Знание 1С ЗУП / Корп

- Хорошее знание Excel

- Ответственность, инициативность, внимательность к деталям, скрупулезность.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

- Официальное трудоустройство

- Конкурентную заработную плату

- График работы 5/2, с 09:00 до 18:00

- Оформление полиса ДМС после завершения испытательного срока (3 мес.)

- Доплату по больничным листам до 100% оклада

- Возможность получения материальной помощи

- Дополнительные оплачиваемые дни отпуска (стаж, свадьба, рождение ребёнка)

- Доступ к премиальной программе Best Benefits на приобретение товаров и услуг со скидками

- Льготные условия занятий в сети фитнес-клубов

- Разнообразие спортивных программ (футбол, баскетбол, хоккей и пр.)

- Работа в комфортном офисе в БЦ Парк Победы, м. Парк Победы ул. Василисы Кожиной, д 1.

Метро: Багратионовская, Парк Победы, Парк Победы

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 3-6 лет

Компания: Мангазея . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-292744394 - показать описание вакансии полностью >>

Присоединяйтесь к нашей команде в роли активного и инициативного руководителя управления корпоративной культуры, который выстроит и реализует стратегию развития HR бренда Азбуки вкуса.

Наш будущий коллега:

- Работал на аналогичной должности в крупных компаниях с развитой корпоративной культурой не менее трёх лет;

- Имеет успешный опыт формирования и развития HR- бренда компании;

- Развивал и внедрял проекты, направленные на повышение мотивации и вовлеченности сотрудников;

- Имеет опыт организации мероприятий, проектов различного формата и назначения;

- Умеет работать с разными каналами коммуникации в зависимости от целевой аудитории;

- Ориентирован на бизнес результаты компании.

Наши задачи:

- Продвижение ценностей и миссии компании;

- Разработка и реализация стратегии продвижения бренда работодателя на внутреннюю и внешнюю аудиторию;

- Разработка и реализация проектов, направленных на повышение привлекательности бренда работодателя среди сотрудников и кандидатов;

- Выстраивание стратегии внутренних и внешних коммуникаций (внутренние и внешние медиа, участие в премиях, рейтингах и т. п.);

- Организация мероприятий в целях развития внешнего и внутреннего бренда работодателя;

- Взаимодействие с ВУЗами, организация совместных мероприятий и привлечение студентов на стажировки;

- Ведение аналитики по ключевым метрикам;

- Бюджетирование, защита бюджета, контроль и анализ расходов.

Условия:

- Белая заработная плата;

- График работы 5/2;

- Официальное оформление с соблюдением ТК РФ с первого рабочего дня;

- Комфортный офис в шаговой доступности от м. Парк Победы / мцк Кутузовская, мцд Фили;

- Реальная возможность развития, обучения и профессионального роста.

- Скидка на собственную линейку продуктов 30%;

- Расширенный доступ к библиотеке «МИФ» и порталу BestBenefits (а это: скидки от партнеров на спорт и отдых, развлечения и многое другое);

- ДМС;

- Бесплатные консультации юристов, психологов и нутрициологов;

- Посещение увлекательных экскурсий и дегустаций на производствах и другие корпоративные мероприятия;

- Корпоративный спорт: у нас свои команды по бегу (участвуем в московском марафоне и не только!), футболу, хоккею, тэг-регби и йоге;

- Классный мерч за активность;

- Для детей сотрудников: участие в творческих конкурсах, кулинарных мастер-классах, новогодние подарки;

- Материальная помощь в экстренных ситуациях.

Метро: Парк Победы

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 3-6 лет

Компания: Азбука вкуса . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-292626385 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Ведение всего цикла поиска и подбора кандидатов.

- Взаимодействие с заказчиком на всех этапах ведения проекта.

- Составление описаний позиций.

- Сбор, оценка и анализ информации, составление Target List, Long List.

- Проведение телефонных и личных интервью.

- Ведение деловой переписки на русском и английском языках.

- Составление отчетов на кандидатов.

- Форматирование резюме.

- Ведение базы данных, обновление информации.

- Контроль всех этапов взаимодействия заказчика с кандидатом.

Требования:

- Оконченное высшее образование.

- Владение пакетом Microsoft Office.

- Грамотная устная и письменная речь.

- Свободное владение английским языком (уровень - advanced, но не ниже upper-intermediate).

- Умение работать в режиме многозадачности.

- Умение расставлять приоритеты.

- Умение работать с большим объемом информации.

Условия:

- Полностью укомплектованное рабочее место.

- Комфортный оклад + бонус после каждого успешно закрытого проекта.

- Оформление по ТК РФ с первого дня работы.

- Офис, расположенный в 10 минутах от м. Парк Победы.

- График работы 5/2.

- Испытательный срок 3 месяца.

- Оплата питания.

- Компенсацию фитнес - карты в размере 50 % от ее стоимости в фитнес - клубе премиум - класса после успешного прохождения испытательного срока.

- Возможность участия в образовательных тренингах.

- Возможность использования корпоративной библиотеки.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Компания: Сол Партнерс . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-292732380 - показать описание вакансии полностью >>

Арх-и-Арт это мир творчества и профессионализма. Это мир, где самые сумасшедшие проекты обретают архитектурную форму и воплощаются в жизнь.

Мы создаем свои проекты с душой и идеями, которые наполнены смыслом. Мы умеем пустой участок земли превратить в интересный рентабельный проект, мы проектируем и строим гостиничные комплексы, жилые комплексы класса бизнес и премиум, частные дома.

Профессионализм и честность это 2 главные составляющие нашего коллектива.

Наш штат растет и на данный момент нам требуется директор по персоналу hr

Обязанности:

- Организация работы HR процессов: от прямого найма до адаптации сотрудника на рабочем месте

- Разработка кадровых политик, стандартов, процедур и регламентов;

- Своевременное и качественное закрытие вакансий разного уровня инженеров до руководящего состава

- Формирование и развитие кадрового резерва. Создание системы привлечения талантов, управление карьерой;

- Внедрение современных методов адаптации, аттестации и оценки персонала;

- Создание эффективной системы обучения и развития персонала;

- Описание бизнес процессов;

- Разработка и внедрение системы оценки эффективности и повышения производительности труда, внедрение мотивационных схем на основе KPI, реализация методов нематериальной мотивации персонала;

- Формирование корпоративной культуры, основанной на ценностях компании, способствующей созданию атмосферы вовлеченности ключевого персонала в решение стратегических задач;

- Полный цикл формирования команды (от привлечения до Exit-интервью);

- Развитие HR-бренда, укрепление корпоративной культуры, внутренний PR, поддержание теплой атмосферы в коллективе;

- Создание системы адаптации/наставничества персонала;

- Анализ и прогноз закрытия заявок на подбор, при необходимости реализация корректирующих мероприятий;

- Еженедельный сбор и предоставление отчетности вышестоящему руководству по результатам работы и статусам кандидатов;

- Участие в стратегическом планировании и принятие решений, связанных с управлением персоналом

- Контроль ведения кадрового делопроизводства;

- Построение и корректировка корпоративной культуры, внутренний PR;

- Планирование и контроль расходов на персонал;

- Разработка и внедрение кадровых политик в области подбора персонала, развития и обучения персонала, мотивация персонала, формирования корпоративной культуры.

Требования:

- Высшее образование в области управления персоналом;

- Опыт работы в направлении подбора персонала от 5 лет (от 3 лет на руководящих должностях);

- Опыт в подборе персонала;

- Опытный пользователь 1С, Excel;

- Нацеленность на результат;

- Умение брать на себя ответственность и готовность решать сложные, но интересные задачи;

- Высокий уровень активности, мобильность, умение работать с РАЗНЫМИ людьми и эффективно выстраивать коммуникации;

- Понимание бизнес-процессов архитектурно-строительной компании.

Условия:

- Оклад + KPI

- График работы 5/2 с 10.00-19.00

- Оформление по ТК РФ

- Предоставление корпоративной мобильной связи

- Работа в комфортном офисе в центре Москвы

Метро: Багратионовская, Парк Победы, Фили

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Более 6 лет

Зарплата: от 150000 до 200000 руб

Компания: Арх-и-Арт . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-292054308 - показать описание вакансии полностью >>