Работа с персоналом м. Деловой центр: 228 вакансий

Описание работодателя: АНО ДПО "Учебный центр Запсибэнерго"

Обязанности:

-Ведение документооборота учебного процесса отдела дополнительного профессионального образования

-Организация и сопровождение процесса обучения (прямое взаимодействие с участниками учебного процесса)

-консультирование заказчиков по вопросам реализации образовательных программ, сопровождение учебного на портале дистанционного образования, ведение деловой переписки с заказчиками.

Требования:

Высокий, грамотный уровень коммуникаций

Способность быстрой переключаемости внимания и работа в режиме многозадачности

Грамотная речь

Высокий уровень владения ПК (Word, Exсel)

Ориентация на клиента, нацеленность на результат.

Условия:

Пятидневная рабочая неделя (суббота, воскресенье-выходной)

Режим работы: с 8-30 до 17 час

прием на работу по трудовому договору, с соблюдением всех норм ТК РФ.

Занятость: Полный день

Зарплата: 40000

Сегодня билайн компания изменений, чутко реагирующая на потребности рынка и людей. Мы гордимся тем, что уже сейчас разрабатываем и реализуем технологии, аналогов которым нет в мире. А ещё билайн это не просто компания, это команда, объединённая общими ценностями и общей целью быть лидером телеком и digital-рынков, предоставляя нашим клиентам новейшие продукты и услуги, а также сервис самого высокого уровня.

Итак, вам предстоит:

- Вести кадровое делопроизводство в полном объеме: прием, перевод, увольнение, оформление отклонений от табеля, оформление всех видов отпусков;

- Ведение и учет трудовых книжек;

- Выдавать справки, сведения о трудовой деятельности;

- Контролировать кадровый электронный документооборот с ОЦО;

- Подготавливать кадровые документы для архивного хранения;

- Вести воинский учет;

- Работать с персоналом: консультирование сотрудников по кадровым вопросам.

Мы будем рады рассмотреть вашу кандидатуру, если у вас есть:

- Знание всех участков работы по кадровому администрированию;

- Желателен опыт работы по ведению воинского учета;

- Опыт работы в крупной коммерческой компании со штатом более 300 человек от 3-х лет;

- Желателен опыт работы с ОЦО (объединенный центр обслуживания);

- Навыки деловой переписки;

- Уверенное владение ПК (пакет офисных программ, программ электронного документооборота и др.).

Что мы предлагаем:

- Трудоустройство по ТК;

- Отпуск 30 дней;

- Конструктивную и открытую рабочую атмосферу;

- Полис добровольного медицинского страхования, обслуживаемый в лучших клиниках;

- График работы 5/2 (пн-чт с 09:00 до 18:00, пт до 16:45);

- Служебную сотовую связь.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 43500 до 43500 руб

Компания: билайн . . . . .

. . . . . Код вакансии: 97-284230472 - показать описание вакансии полностью >>

Метро: Деловой центр

Занятость: Неполный день

Зарплата: 100000

Обязанности:

- Мониторинг, анализ отдельных направлений деятельности учреждения;

- Сбор, обработка, систематизация и анализ информации;

- Подготовка информационной, аналитической, консолидированной отчетности;

- Подготовка официальных писем, ведение деловой переписки;

- Разработка методик, рекомендаций по отдельным направлениям деятельности;

- Расчет бюджета ассигнований, выделенных на реализацию программ учреждения;

- Участие в проектах учреждения, реализация программ с работодателями;

- Контроль за исполнением поставленных задач, за реализацией программ.

Требования и пожелания к кандидатам:

- Высшее образование (статистика, экономика, бухгалтерский учет и анализ, маркетинг);

- Опыт работы, связанный с экономическим анализом, маркетингом, генерацией идей в экономическом направлении;

- Аналогичный опыт работы в службе занятости будет являться преимуществом;

- Уверенный пользователь ПК, хорошее знание Excel;

- Навыки сбора, обработки больших объемов информации, навыки структурирования информации, ведения статистики, аналитики;

- Умение работать в режиме многозадачности, системность, ответственность, коммуникативные навыки, умение работать в команде.

Условия:

- Интересная работа в государственном учреждении;

- Комфортный офис в верхней части города - сейчас на пр. Гагарина, д 14, в дальнейшем на ул. Рождественская, д 24А;

- Официальное трудоустройство, полный соцпакет;

- 5-дневная рабочая неделя с 8:00 до 17:00, в пятницу сокращенный рабочий день;

- Квартальные премии, выплаты к праздникам, материальная помощь к отпуску;

- Дополнительно 3 дня к ежегодному отпуску;

-. Возможности профессионального развития, дополнительного обучения.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 37000 до 45000 руб

Компания: Государственное казенное учреждение Нижегородской области Нижегородский центр занятости населения . . . . .

. . . . . Код вакансии: 170-289094181 - показать описание вакансии полностью >>

Санкт-Петербургский информационно-аналитический центр разрабатывает программные продукты, делающие жизнь горожан удобнее, проще и комфортнее. Среди наших проектов "Электронный дневник", "Цифровой Петербург", "Мы Петербург", "Наш Петербург", "Петербургское образование", "Здоровье Петербуржца", "Госуслуги Санкт-Петербург", приложение "Парковки Санкт-Петербурга", Государственные электронные архивы и другие. Работая у нас, вы каждый день участвуете в цифровизации северной столицы с применением лучших практик и уникальных технологий.

Что будет входить в ваши задачи:

- Оформление всех видов отпусков.

- КДП (прием/увольнение).

- Оформление совмещений на время отсутствий.

- Ведение табеля учета рабочего времени (закрытие периода).

- Учёт квоты по инвалидности (договор, расчёты).

Мы видим на этой позиции человека, который:

- Обладает знанием ТК РФ и основ архивного законодательства, 152-ФЗ.

- Обладает опытом работы с 1С 8.3 КОРП, ЭДО, СБИС.

- Обладает знаниями Excel, Word, Outlook на высоком уровне.

- Знает правила ведения и заполнения бумажных трудовых книжек, Руководство по соблюдению обязательных требований трудового законодательства.

- Умеет планировать рабочее время, определяет приоритетность поставленных задач.

- Обладает опытом в ведении деловой переписки.

- Обладает развитыми коммуникативными навыками и грамотной речью.

- Навыки автоматизации КДП будут преимуществом.

Успешному кандидату мы предлагаем:

- Официальное трудоустройство в аккредитованной IT компании.

- Достойный уровень оплаты труда.

- Офис в центре в 3-х минутах от ст. метро «Лиговский проспект».

- График работы 5х2.

- ДМС после 3 месяцев работы.

- Развитие и обучение за счет компании.

- Молодой профессиональный коллектив.

- Уникальный опыт и возможность внести свой вклад в проекты городского масштаба.

- Вакансия открыта на период отсутствия основного работника (отпуск по уходу за ребенком)

Метро: Лиговский проспект

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Компания: СПб ГУП Санкт-Петербургский информационно-аналитический центр . . . . .

. . . . . Код вакансии: 115-289119095 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Участие в разработке и внедрении системы обучения для сотрудников Управления по продажам;

- Разработка учебных материалов для тренингов (кейсы, презентации, раздаточные материалы);

- Организация и проведение аудиторных и дистанционных тренингов;

- Полевое сопровождение сотрудников.

Требования:

- Высшее образование (медицинское, фармацевтическое - как преимущество);

- Опыт работы корпоративным тренером/специалистом по обучению в фармацевтической/FMCG компании от 3-х лет;

- Опыт разработки программ обучения;

- Опыт организации и проведения обучающих мероприятий разного формата;

- Инициативность, высокая работоспособность;

- Гибкость и готовность к изменениям.

Условия:

- Оформление согласно ТК РФ;

- Уровень дохода обсуждается с кандидатом индивидуально (оклад + бонус);

- предоставляется Корпоративный автомобиль, оплата ГСМ;

- ДМС (включая стоматологию), страхование жизни;

- Оплата услуг мобильной связи;

- Офис ММДЦ Москва-сити, БЦ "Северная башня".

Метро: Выставочная, Деловой центр, Международная

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Более 6 лет

Компания: «ОТИСИФАРМ»

Обязанности:

- Искать и привлекать кандидатов на it-позиции (не ниже senior) и на бизнесовые позиции финтех направления

- Выстраивание партнерских отношений и прямое взаимодействие с нанимающими менеджерами

- Вести базу кандидатов в BambooHR

- Ежедневная отчетность

Требования:

- Опыт международного поиска от 5 лет (it-позиции обязательно)

- Свободное владение устным и письменным английским

- Хороший уровень сорсинговых навыков и умение работать с разными источниками

- Большой интерес к IT-области, желание увеличивать экспертизу и погружаться в продукт/технологический стек

- Самоорганизованность, ориентация на результат, позитивный настрой и готовность работать с разнообразными вакансиями

Условия:

- Зарплата не ниже рынка (обсуждается индивидуально с каждым кандидатом)

- Ежемесячный KPI

- Официальное трудоустройство с первого дня

- Работа в офисе 5/2 (Башня Федерации Восток)

- Возможность искать кандидатов по всему миру на крутые проекты и продукты

- Взаимодействие с коллегами ежедневно с локациями по всему миру

- Ежедневная практика английского с носителями языка

Subway station: Деловой центр

Employment: Полная занятость

Schedule: Полный день

Experience: Более 6 лет

Компания: B2Broker

Московский институт психоанализа является одним из ведущих психолого-педагогических вузов России, который сохраняет академический подход в обучении, применяя при этом современные технологии в образовательном процессе.

В нашем институте создается открытое образовательное, исследовательское, инновационное и просветительское пространство, влияющее на развитие личности и общества.

Обязанности

- подбор персонала: в среднем 8-10 вакансий в работе одновременно;

- адаптация: организация первого рабочего дня кандидата (информирование отделов о выходе нового сотрудника, встреча, сопровождение на оформление, получение оборудования и пропуска, экскурсия по Институту, информационная рассылка о новом сотруднике и т. д.), сопровождение на испытательном сроке;

- корпоративные коммуникации: корпоративные информационные рассылки, поддержание актуальных списков на корпоративных ресурсах;

- сопровождение договора ДМС: изменение списка застрахованных, документооборот с провайдером.

Требования

- опыт работы в подборе персонала от 3-х лет;

- самостоятельность, внимательность к деталям, организованность, грамотная устная и письменная речь и умение находить индивидуальный подход к людям разных возрастных групп;

- проактивный подход к работе, готовность предлагать свои идеи и решения и брать на себя ответственность за их реализацию.

Условия

- проактивная команда, интересные и разнообразные проекты;

- график работы 5/2, офис в центре Москвы (Кутузовский проспект), гибкое начало рабочего дня, гибридный график (приезд в офис только при необходимости, в среднем - 1 раз в неделю);

- оформление по ТК РФ, стабильная "белая" зарплата, ДМС после испытательного срока.

Метро: Деловой центр, Кутузовская, Кутузовская

Занятость: Полная занятость

График: Гибкий график

Опыт работы: 3-6 лет

Компания: Московский институт психоанализа . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-289226407 - показать описание вакансии полностью >>

Команда СДМ приглашает кандидатов на позицию "Менеджер по подбору и адаптации персонала"!

Мы ищем целеустремленного и ответственного специалиста, который готов стать частью нашей дружной команды. Ваша задача будет включать в себя все аспекты работы в области управления персоналом: от подбора и обучения сотрудников до участия развития HR-стратегий.

Задачи, которые стоят перед Вами:

-Первичное интервью по телефону;

- Проведение собеседований с кандидатами;

- Оценка профессиональных навыков и качеств потенциальных сотрудников;

- Координация процесса обучения и внедрения новых сотрудников на рабочем месте;

- Поддержание позитивного рабочего окружения и мотивации коллектива.

Мы ожидаем от Вас:

- Опыт работы в области управления персоналом не менее 1 года;

- Знание методов подбора персонала и проведения собеседований;

- Умение работать в команде и принимать решения.

Что мы предлагаем:

- Карьерный рост и профессиональное развитие в динамичной компании;

- Возможность принимать участие в ключевых проектах по развитию персонала;

- Стабильную и конкурентная заработная плата;

- Дружный коллектив и позитивная рабочая атмосфера;

-Комфортный офис в «Москва-Сити» и удобное расположение около метро и МЦК.

Если вы готовы принять вызов и стать частью успешной компании, отправьте нам свое резюме. Мы ждем именно вас!

Метро: Деловой центр, Деловой центр, Деловой центр, Международная

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 120000 руб

Компания: Союз Девелоперов Москвы . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-289243100 - показать описание вакансии полностью >>

Наша компания - это прежде всего люди, которые объединены ради высоких целей!

Главная цель - сделать строительную отрасль более безопасной и экологичной! И наш особый путь к ней содержится в замысле.

Наш замысел: мы обеспечиваем заказчиков комплексом достоверных инженерных изысканий и обследований, которые позволяют принимать обоснованные проектные решения. Качественно выполняя планирование и контроль на каждом этапе, снижаем строительные риски и даем уверенность в сохранении бюджета и соблюдении сроков.

На пути к цели мы уже сделали многое!

И теперь ищем Специалиста по подбору и адаптации персонала, который сможет с первого звонка / встречи влюблять Соискателей в нашу компанию!

ВНИМАНИЕ!!! Отбор резюме осуществляется до 11 апреля! Начать работу необходимо не позднее 25 апреля (или ранее по договоренности)

Чем Вы будете заниматься?

1. Проводить интервью с потенциальными кандидатами по личностным качествам и профессиональным компетенциям;

2. Составлять тексты объявлений на открытые вакансии;

3. Помогать новичкам освоиться в компании и в новой должности;

4. Собирать отзывы о кандидатах с прошлых мест работы;

5. Изучать и тестировать современные интернет ресурсы по поиску и отбору сотрудников;

6. Вести учет работы с соискателями в программе Bitrix 24;

7. Планировать свою работу на еженедельной основе и отчитываться о результатах перед руководителем.

Если Вы вежливы, любознательны и ПРОактивны, а также у Вас:

- Высшее оконченное образование;

- Хорошо развиты навыки не только в устной, но и письменной деловой речи;

- Опыт работы в подборе (желательно продажи, маркетинг, технические специалисты) не менее 2-х лет;

- Исключительный порядок в компьютере и на рабочем месте;

- Развито чувство эмпатии и лояльность к месту работы;

- Искреннее стремление дойти до самой сути во всем.

То мы ждем Вас в команду ЦИИАК!

И предлагаем следующие условия:

- Заработная плата обсуждается индивидуально с каждым кандидатом в зависимости от Вашего опыта (начать предлагаем с 45 000 руб. на руки, а сотруднику, успешно прошедшему испытательный срок 1-3 месяца, готовы предложить 60 000 руб. на руки);

- График 5-2 с 8.00 до 17.00 или с 9.00 до 18.00 по производственному календарю;

- Место работы в офисе: ул. Буденного, 129;

- Интересные и БОЛЬШИЕ задачи, обучающие курсы и программы по профессии и не только.

Присылайте нам свое резюме - будем строить и развивать компанию вместе!

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 60000 до 60000 руб

Компания: Центр Инженерных Изысканий Артёма Кияева . . . . .

. . . . . Код вакансии: 149-292262162 - показать описание вакансии полностью >>

Присоединяйтесь к команде Highland Gold и станьте частью успешной и стабильной компании!

Highland Gold производитель золота с прочной репутацией, управляющий активами мирового класса, расположенными в России.

Мы ценим таланты и предлагаем максимальные возможности для развития и реализации потенциала наших сотрудников. Highland Gold инвестирует в вас и ваши достижения. У нас вы найдете интересные проекты, амбициозные вызовы, команду профессионалов, а также стабильную заработную плату, расширенный пакет ДМС со стоматологией и психологической помощью.

Обязанности:

- Аудит текущих производственных и вспомогательных процессов на предприятиях группы в части распределения нагрузки на персонал, формирование инициатив по их корректировке

- Описание функционала должностей и бизнес-процессов

- Проведение фотографий рабочего дня с последующим формированием нормативного справочника численности персонала для предприятий группы

- Анализ больших массивов данных

- Подготовка презентационных материалов с описанием инициатив

- Участие в согласовании инициатив с функциональным руководителями подразделений

Требования:

- Высшее образование

- Опыт работы на аналогичной должности в крупных промышленных компаниях от 3-х лет

- Продвинутый пользователь MS Excel

- Аналитические навыки

- Опыт ведения проектов

- Уровень английского языка от Intermediate

Условия:

- ТОП-10 Золотодобывающих компаний России в стадии роста и трансформации

- Работа в управляющей компании: 10 операционных активов и большой портфель проектов развития

- Команда лидеров отрасли, владеющих лучшими производственными и управленческими практиками

- Инновационный подход и использование самых продвинутых технологий

- Возможность реализовать свой потенциал и построить карьеру

- Профессиональное обучение и развитие

- ДМС, страхование жизни и выезда за рубеж, корпоративные скидки PrimeZone, бенефиты на выбор

- Офис в Москва-Сити

Метро: Деловой центр, Международная

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 3-6 лет

Компания: Highland Gold . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-292711294 - показать описание вакансии полностью >>

В HR команду "Петровакс Фарм" требуется Менеджер по подбору персонала. Это отличная возможность поучаствовать в интересных проектах компании и увидеть результаты принятых решений в виде успешных кандидатов на местах!

Обязанности:

- Подбор персонала на площадки компании (офис, производство, R&D центр);

- Проведение интервью (онлайн и очно), оценка личностных и профессиональных качеств, оценка мотивации, проведение тестирований;

- Проведение мониторинга рынка труда;

- Формирование кадрового резерва и программ по развитию персонала;

- Ведение отчетности по подбору персонала;

- Участие в других проектах HR команды.

Требования:

- Опыт активного поиска кандидатов узкого профиля;

- Высокий уровень самостоятельности и ответственности;

- Высокая скорость реакции (когда у вас 15-20 вакансий, это важно).

Условия:

- Офис на 38-м этаже Москва-Сити (м. Выставочная, м. Деловой центр, м. Международная);

- Гибридный график работы с гибким началом рабочего времени;

- Конкурентная заработная плата + годовой бонус;

- ДМС + услуги стоматологии, бесплатная ежегодная вакцинация, конкурсы и подарки детям работников и другие бонусы;

- Отсутствие микроменеджмента, бюрократии и формализма (эффективные коммуникации, обратная связь, бизнес-процессы);

- Культура свободы и ответственности, с высоким уровнем доверия и возможностью влиять на результат;

- Развитие продуктового портфеля в разных направлениях;

- Широкая область профессионального развития и компетенций (практический опыт в разных областях);

- Обмен знаниями внутри команды;

- Зеленый офис, мы заботимся об экологии, поэтому внедрили раздельный сбор мусора, собираем одежду, технику, добрые крышечки и батарейки на переработку;

- Профессиональный коллектив, научный потенциал и неограниченные возможности для самореализации, обучения и карьерного роста;

- Корпоративная программа «Предлагай!», где каждая идея сотрудника будет услышана.

Subway station: Деловой центр, Деловой центр, Международная

Employment: Полная занятость

Schedule: Полный день

Experience: 3-6 лет

Компания: Петровакс Фарм . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-292750491 - показать описание вакансии полностью >>

В связи с увеличением команды отдела подбора, приглашаем опытного менеджера по подбору персонала

Обязанности:

- Подбор персонала на офисные позиции (Executive search)

- Публикация вакансий и обработка откликов, поиск кандидатов на работных сайтах

- Проведение телефонных собеседований

- Сопровождение кандидатов на протяжение всего процесса найма

- Ведение отчетности и базы данных

Требования:

- Опыт работы в офисном подборе будет преимуществом

- Активная жизненная позиция, самостоятельность, способность работать в режиме многозадачности

- Доброжелательность, приветливость, грамотная речь

- Желание развиваться в сфере HR

Условия:

- Офис в Москва-сити, башня Империя

- Перспективы профессионального развития в направлении HR

- Мы за спорт! У нас есть: бег в Лужниках, партнёрские программы с лучшими фитнес-клубами, футбол, волейбол

- Забота о здоровье: ДМС, массажные кресла в офисе

- Бесплатное четырехразовое питание ресторанного уровня от шеф-повара

- Компания готова подключиться в решении нестандартных жизненных ситуациях

- Программы повышения профессиональной квалификации и изучения иностранных языков

- Специальные условия на приобретение техники, скидки на парковку и многое другое

- Перспективы профессионального развития в компании

- Система лояльности с другими компаниями

- Льготная корпоративная мобильная связь

Заработная плата обсуждается с кандидатами по результатам успешно пройденных этапов отбора

Метро: Выставочная, Деловой центр, Деловой центр

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 110000 руб

Компания: Технопарк . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-290737051 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- разработка методологии и ведение проектов по наставничеству, менторингу и др (создание план-графика проекта, приоритизация и постановка задач и контроль сроков выполнения, разработка программ обучения и взаимодействие с поставщиками услуг);

- взаимодействие с заказчиками со стороны HR и бизнес-подразделений в рамках реализуемых проектов;

- брифинг команды проекта, управление ожиданиями заказчиков, непрерывная коммуникация с командой проекта, презентации для стейкхолдеров);

- автоматизация (координация действий ИТ-команды) наставничества, менторинга и др.;

- ведение отчетности и аналитика по обучению (подготовка регулярных отчетов и отчетов по запросу в рамках текущих проектов);

- проведение тренингов, стратегических сессий, фасилитаций, мозговых штурмов в рамках проектов (при необходимости).

Требования:

- опыт управления проектами по обучению персонала / кросс-функциональными (наставничество / менторинг / разработка и организация учебных программ);

- знание актуальных трендов/подходов/инструментов/форматов в области развития и обучения персонала;

- опыт автоматизации процессов обучения;

- хорошее знание рынка провайдеров обучения;

- опыт разработки методологии и внедрения наставничества / менторинга как преимущество;

- опыт проведения тренингов, стратегических сессий, фасилитаций, мозговых штурмов и т. п. как преимущество;

- высшее образование.

Метро: Выставочная, Деловой центр, Международная

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 3-6 лет

Компания: Банк ВТБ (ПАО) . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-290674591 - показать описание вакансии полностью >>

Чем предстоит заниматься:

- Находить IT, digital специалистов бэк-офиса

- Организовывать все этапы собеседования (дистанционный и очный формат)

- Вести вакансию на всех этапах: от получения заявки в Хантфлоу до выхода сотрудника на работу (сбор необходимых для оформления документов, передача в кадры)

- Вести базу кандидатов (Хантфлоу)

- Вести отчетность по подбору и адаптации персонала

- Участвовать в других проектах HR-департамента

Мы ожидаем, что у тебя есть:

- Опыт работы в подборе от 2 лет (разные вакансии)

- Желание развиваться в подборе ИТ персонала

- Высокий уровень многозадачности

- Инициативность, ориентация на результат, позитивный взгляд на мир (:

Мы предлагаем:

- Комфортный офис в Москва-Сити башне «Меркурий»

- Стабильную белую заработную плату + квартальные премии по результатам работы

- Смешанный формат работы после онбординга (офис+удаленка)

- Стандартную рабочую неделю пн-пт с гибким временем прихода

- После успешного прохождения испытательного срока: ДМС со стоматологией, фитнес, курсы английского языка

- Неограниченный доступ ко всем электронным и аудиокнигам

- Оплата профильных курсов, участия в конференциях

- Отсутствие дресс-кода

- Возможность влиять на процессы внутри компании

Метро: Выставочная, Деловой центр

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Компания: Литрес . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-292708787 - показать описание вакансии полностью >>

ООО «АльфаСибТрейдинг» - надежный поставщик высококачественного топлива. Мы специализируемся на оптовых поставках нефтепродуктов и сжиженных углеводородных газов по всей территории России. Главными преимуществами нашей компании являются: опыт, квалификация в сфере поставок, прямые договоры с ведущими производителями нефтепродуктов и сжиженных углеводородных газов.

У нас небольшой и дружный коллектив, но компания растёт и развивается, в связи с чем нам требуется специалист с опытом работы, который сможет взять на себя задачи по подбору и адаптации персонала, по кадровому делопроизводству, а также выполнять функции помощника руководителя.

Обязанности:

- Поиск, подбор, найм персонала согласно утвержденной заявке;

- Проведение с кандидатами онлайн собеседований и очных интервью, оценка профессиональных компетенций и личных качеств кандидатов;

- Организация проведения второго этапа интервью с руководителем;

- Предоставление обратной связи кандидатам. Разработка оффера для утвержденных кандидатов;

- Организация выхода на работу нового сотрудника. Адаптация сотрудника;

- Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (штат 8 человек): оформление приема, перевода, увольнения, отпусков работников, ведение, учёт и хранение трудовых договоров, ведение личных дел, трудовых книжек; выдача справок о трудовой деятельности работников и прочее;

- Воинский учет;

- Ведение документооборота и деловой переписки организации;

- Прием и обработка телефонных звонков внутренних и внешних;

- Организация встреч, приём посетителей и гостей;

- Подготовка деловых поездок, бронирование авиа и ж/д билетов;

- Выполнение поручений руководителя.

Требования:

- Высшее образование;

- Опыт работы не менее 3 лет;

- Опыт работы с разными площадками по поиску персонала;

- Умение проводить интервью по компетенциям;

- Знание Трудового Кодекса РФ;

- Готовность к работе в режиме многозадачности;

- Умение пользоваться офисным пакетом программ, ПК, 1С ЗУП;

- Развитые коммуникативные навыки, грамотная письменная/устная речь;

- Знание делового этикета, опыт работы с директорами и учредителями компаний.

Условия:

- Оформление по ТК РФ;

- График работы 5/2 с 09:30 до 18:00;

- Заработная плата от 85 000 руб. до 100 000 руб «на руки»;

- Компенсация расходов на проезд;

- Работа в уютном офисе м. Деловой центр

Метро: Деловой центр

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 3-6 лет

Зарплата: от 85000 до 100000 руб

Компания: Альфасибтрейдинг . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-292071095 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- осуществление поиска кандидатов и предварительный отбор на массовые позиции;

- проведение телефонных интервью и комплексной оценки кандидатов;

- формирование и поддержание базы кандидатов;

- сопровождение кандидатов от этапа телефонного интервью до оформления;

- выстраивание эффективной коммуникации с руководителями.

Требования:

- высшее/ высшее неоконченное образование;

- опыт работы в подборе персонала на массовые позиции от 6 месяцев;

- быстрая обучаемость, готовность работать с большим объёмом информации;

- уверенный пользователь ПК

Метро: Выставочная, Деловой центр, Международная

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Компания: Банк ВТБ (ПАО)

Обязанности:

- Координация образовательных процессов;

- Согласование договоров на оказание образовательных услуг, проверка ТЗ, работа с сопроводительной документацией;

- Развитие образовательных услуг Учебного центра, привлечение новых преподавателей;

- Взаимодействие со смежными подразделениями;

- Участие в очных конференциях и форумах (раз в 2-3 месяца).

Требования:

- опыт работы в сфере образования (опыт работы в ДПО будет преимуществом),

- знание 273-ФЗ,

- ориентированность на результат, развитые коммуникативные навыки.

- владение навыком деловой переписки, переговоров,

- владение Microsoft Office на уровне уверенного пользователя.

Условия:

- Трудоустройство по ТК РФ;

График работы:

5/2 (9:00-18:00) пт. 17:00;

Место работы:

офис пешей доступности от м. Тушинская, бесплатная парковка;

- Корпоративная мобильная связь;

- Оплачиваемые обеды;

- Программа адаптации для новых сотрудников и возможность развивать свои навыки;

- Сплоченный коллектив.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Компания: ЦИБИТ

Эксперт отдела подбора персонала (профессиональный подбор)

Обязанности:

- закрытие вакансий разного уровня для подразделений головного офиса Банка департамента Розничного бизнеса (начальники управлений, руководители служб/отделов, методологи, эксперты, маркетологи, бизнес аналитики, стримы и пр.);

- сопровождение кандидата до момента оформления в штат;

- регулярное взаимодействие с бизнес-заказчиками, консультирование по процессам и процедурам подбора;

- ведение регулярной отчетности по подбору персонала (excel, E-Staff).

Требования:

- высшее образование;

- успешный опыт подбора персонала в финансовой сфере;

- знание различных источников поиска кандидатов, умение работать с рекомендациями;

- успешный опыт выстраивания и поддержки взаимоотношений с заказчиками, хорошие коммуникативные навыки;

- умение работать в условиях многозадачности, внимание к деталям, ориентация на результат, самостоятельность.

Метро: Выставочная, Деловой центр, Деловой центр, Международная

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 3-6 лет

Компания: Банк ВТБ (ПАО)

Присоединяйтесь к команде Highland Gold и станьте частью успешной и стабильной компании!

Highland Gold производитель золота с прочной репутацией, управляющий активами мирового класса, расположенными в России.

Мы ценим таланты и предлагаем максимальные возможности для развития и реализации потенциала наших сотрудников. Highland Gold инвестирует в вас и ваши достижения. У нас вы найдете интересные проекты, амбициозные вызовы, команду профессионалов, а также стабильную заработную плату, расширенный пакет ДМС.

Задачи:

- Коммуникационная поддержка корпоративных HR программ и корпоративных проектов бизнес-подразделений

- Управление системой генерации новостного контента с акцентом на актуальность, своевременность и полноту освещения всех ключевых корпоративных инициатив

- Разработка и публикация электронных информационных рассылок

- Развитие бренда работодателя, включая репутационный менеджмент HR-бренда и развитие корпоративного телеграм-канала

- Проведение опросов и сборов обратной связи в разных форматах

Наши ожидания:

- Опыт на аналогичной должности от 3-х лет

- Опыт работы с социальными сетями и понимание базовых процессов digital брендинга и инструментов социальных сетей и сообществ

- Опыт работы по созданию и развитию бренда работодателя

- Копирайтинг и умение работать с текстом на высоком уровне, грамотность, навык сторителлинга

- Продвинутый уровень владения визуальными коммуникациями (опыт создания презентаций по современным трендам; верстка внутренних несложных плакатов, коммуникаций и рассылок)

Мы предлагаем:

- ТОП -10 Золотодобывающих компаний России в стадии роста и трансформации

- Команда лидеров отрасли, владеющих лучшими производственными и управленческими практиками

- Инновационный подход и использование самых продвинутых технологий

- Возможность реализовать свой потенциал и построить карьеру

- Профессиональное обучение и развитие

- Гибридный график работы

- ДМС, страхование жизни и выезда за рубеж, корпоративные скидки и бенефиты

- Офис в Москва-сити

- Декретная ставка с перспективой остаться в компании

Метро: Деловой центр, Деловой центр, Международная

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 3-6 лет

Компания: Highland Gold . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-292707560 - показать описание вакансии полностью >>