Работа с персоналом Мытищи: 132 вакансии

Обязанности:

- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в 1С 8.3- (~150 чел.)(прием, увольнение, перевод, все виды отпусков, б/листы и т. д.), Т2, штатное расписание.

- Составление и контроль исполнения графика очередных отпусков.

- Формирование и ведение личных дел сотрудников.

- Ввод в базу данных информации о работниках учреждения.

- Поддержание надлежащего хранения кадровых документов.

- Подготовка копий документов, справок о трудовой деятельности сотрудников;

- Взаимодействие с бухгалтерией по ведению зарплатного проекта, табелей учета рабочего времени.

Требования:

- Профильное высшее профессиональное образование или профильное дополнительное образование/переподготовка;

- Опыт работы в аналогичной должности не менее 1-го года;

- Отличное знание трудового законодательства РФ;

- Желание развиваться в управлении персоналом и КДП;

- Исполнительность, внимательность, грамотная речь;

- Уверенное владение ПК

Условия:

- Оформление согласно ТК РФ;

- График работы пятидневная рабочая неделя: пн-чт -09:00 до 18:00., пт-09:00 до 16:45, обед с 13:00 до 13:45.

- Полный рабочий день;

- На территории работодателя г. о. Мытищи, Олимпийский пр-кт 29 стр 2, Офис-центр "Формат"

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарпла . . . . .

. . . . . Код вакансии: 196-294428104 - показать описание вакансии полностью >>

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 70000 до 80000 руб

Компания: САНПРОФ

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 60000 до 80000 руб

Компания: Самолет плюс (ООО Самолет Плюс Мытищи)

Обязанности:

- Подготовка и размещение вакансий на специализированных сайтах

- Первичные оценка и отбор резюме кандидатов

- Проведение телефонных интервью

- Назначение встреч с кандидатами

- Отчетность о проделанной работе

Требования:

- Опыт работы от 0,5 года в подборе персонала, не в кадровом делопроизводстве.

- Успешный опыт закрытия массовых позиций

- Активная жизненная позиция и инициативность

- Грамотная речь

- Готовность работать в режиме многозадачности

- Уверенный пользователь ПК (1С, Excel, Word)

Условия:

- Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня

- График работы 5/2 с 09:00 до 18:00, пятница с 09:00 до 17:00

- Белая заработная плата

- Оплачиваемые больничный, отпускные и пенсионный начисления, согласно трудовому кодексу Российской Федерации

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 75000 до 85000 руб

Компания: ВЕРТЕКС

Обязанности:

- Закрытие разноплановых вакансий (точечный и массовый подбор);

- Ведение рекрутинговой системы (Е-Стафф);

- Онбординг/оффбординг сотрудников;

- Оказание помощи и консультация сотрудников по возникающим вопросам, касающимся деятельности службы персонала, а также вопросам по организационным изменениям;

- Участие в развитии HR-процессов компании;

- Участие в организации корпоративных мероприятий и подготовка контента для рассылки на корпоративном портале;

- Предоставление аналитики и своевременная подготовка отчетов.

Требования:

- Высшее образование;

- Уверенное знание MS Office - Word, Excel, Outlook;

- Грамотная устная и письменная речь;

- Организаторские способности, активная жизненная позиция, готовность работать в высоком темпе, позитивный настрой.

Условия:

- Официальное оформление по ТК РФ с 1-го рабочего дня;

- Пятидневная рабочая неделя (пн.-чт. с 9.00 до 17.30; пт. с 9.00 до 16.30);

- Бесплатное ПИТАНИЕ;

- Бесплатная ПАРКОВКА на территории;

- ГОДОВАЯ ПРЕМИЯ (тринадцатая зарплата);

- ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ за счет компании;

- Офис расположен на территории торгового комплекса Мытищинская ярмарка (20 мин. от метро Медведково).

Метро: Медведково

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплат . . . . .

. . . . . Код вакансии: 196-294509960 - показать описание вакансии полностью >>

В команду быстроразвивающейся производственной компании нужен менеджер по персоналу, который выстроит HR функцию с «нуля».

Вашими задачами будут:

- поиск и подбор персонала (менеджеры по продажам, сотрудники производства)

- сопровождение сотрудников в период испытательного срока и адаптация новых сотрудников

- развитие корпоративной культуры и HR бренда

- инициация, организация, участие и контроль проектов по организации обучения сотрудников

- составление и ведение графика обучения сотрудников

- разработка, контроль и внедрение программы развития сотрудников

- формирование социального пакета компании, мониторинг заработных плат

- ведение кадрового делопроизводства

- постоянная работа с коллективом на предмет мотивации и планов личного развития

Для нас важно:

- высшее образование: управление персоналом/менеджмент

- опыт поиска и подбора персонала

- знание современных техник и методик поиска и подбора персонала

- опыт оценки кандидатов и адаптации новых сотрудников будет являться преимуществом

- знание ТК РФ, опыт ведения КДП (численность 50-80 человек)

- знание ПК: MS Office (Word, Excel)

- доброжелательность, коммуникабельность, ориентация на результат, грамотная речь, способность быстро принимать решения

Мы предлагаем:

- достойный уровень заработной платы

- оформление в . . . . .

. . . . . Код вакансии: 196-294484945 - показать описание вакансии полностью >>

Уважаемые соискатели, просим Вас обратить внимание оплата по KPI

Компания "ООО Праймснаб" в поиске активного и целеустремленного рекрутера для усиления нашей команды. Если у вас есть опыт в подборе персонала и вы готовы работать на результат, присоединяйтесь к нам для дальнейшего профессионального роста и достойного вознаграждения за ваш труд.

Обязанности:

Активный поиск и подбор кандидатов по заданным критериям;

Работа с откликами на рабочие вакансии с сайтов и профильных ресурсов;

Организация исходящих и входящих звонков потенциальным кандидатам;

Проведение первичного телефонного интервью или видеособеседований через Zoom;

Подготовка отчетности по результатам работы.

Требования:

Опыт работы в рекрутинге от 1 года;

Умение самостоятельно организовать рабочий процесс;

Навыки работы с авито, hh и социальными сетями для поиска кандидатов;

Коммуникабельность, ответственность, внимание к деталям;

Знание техник телефонного и видеоинтервью.

Условия:

С полным занятым днём с 9:00 до 18:00 по МСК;

Готовность приступить в течение 3-х дней;

Оплачиваемый доступ к профессиональным ресурсам для подбора персонала;

Корпоративная связь;

Сдельная оплата за каждую закрытую вакансию;

Прозрачная система мотивации: от 4000 до 10000 рублей за успешно закрытую позицию + бонусы, общий доход в месяц от 40.000 рублей. . . . . .

. . . . . Код вакансии: 196-294506995 - показать описание вакансии полностью >>

Компания "Реолант" объявляет набор менеджера по массовому набору персонала (удаленно) для работы в субботу и воскресенье!

Вот уже 12 лет занимаемся предоставлением линейного персонала на производства и склады всей России.

Наши менеджеры ищут людей такой специальности как упаковщики, сборщики, комплектовщики, грузчики, водители грузовиков, водители погрузчиков, операторов ПК, контролеров и мн. др.

Набираем в основном местных жителей. Платим абсолютно всем, поэтому и заработали отличную репутацию!

-Какие качества ждем от кандидата:

- Активность (уметь быстро включаться в процессы)

- Хорошее знание ПК (Excel, Google таблицы, Word, браузеры)

- Не боится телефонных разговоров

- Внимательность

- Ответственность за результат

Обязанности:

- Принятие звонков от соискателей, направление кандидатов на собеседование

- Работа с google таблицами

- Выполнение задач, поставленные руководителем отдела

- Размещение объявлений на наших оплаченных площадках по поиску работы (Авито, ВК, газеты)

- Анализ эффективности объявлений

Требования:

- Наличие компьютера

- Наличие телефона рабочего или личного с двумя симками

- Тишина на рабочем месте

Что мы предлагаем:

- График: суббота с 10:00 до 19:00 и воскресенье с 10:00 до 18:00. Обед с 13:00 до 14:00.

- Оформление по договору ГПХ

- Предост . . . . .

. . . . . Код вакансии: 196-294525804 - показать описание вакансии полностью >>

Метро: Бабушкинская, Медведково

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 80000 руб

Компания: ГК АВТОРУСЬ

Вам предстоит:

- Осуществлять обучение производственного персонала в соответствии с современными методами и программами обучения.

- Отвечать за вывод сотрудников на запланированные показатели и нормативы по качеству. Вести статистику, анализ и коррекцию производительности и совершенных ошибок обучающегося персонала.

- Своевременно предоставлять обратную связь и отчетности ученикам и руководству.

- Осуществлять сбор и ведение статистики по итогам обучения.

- Обеспечивать подготовку материалов для обучения производственного персонала. Участвовать в разработке материалов для обучения.

Мы ожидаем:

- Опыт работы тренером, лектором, специалистом по обучению, супервайзером с функциями обучения персонала, как преимущество.

- Опыт проведения презентаций, тренингов, обучающих классов.

- Знания современных методов обучения взрослой аудитории.

- Опыт работы в складской логистике будет вашим преимуществом.

- Уверенный пользователь MS Office. Базовые навыки работы с графическими редакторами и интернет-ресурсами.

- Развитые коммуникативные навыки, опыт работы в команде.

- Желание расти и развиваться в личностном и профессиональном плане.

Мы предлагаем:

- Оформление по ТК РФ;

- Здоровье: ДМС, страхование от несчастных случаев, полис выезжающих за рубеж;

- Развитие: профессиональный и карьерный рост, доступ к онлайн-библиотеке . . . . .

. . . . . Код вакансии: 196-294436332 - показать описание вакансии полностью >>

В транспортную компанию требуется менеджер по персоналу/менеджер персоналу в единственном числе//hr manager/hr generalist/руководитель отдела персонала в единственном числе

Обязанности:

- Подбор персонала;

- Периодический мониторинг рынка труда;

- Ведение КДП (штат до 150 сотрудников);

- Организация корпоративных мероприятий;

- Поддержание положительного микроклимата в коллективе;

- Выстраивание отдела персонала.

Требования:

- Опыт работы менеджером по персоналу /менеджером по персоналу в единственном числе;

- Опыт подбора рабочего персонала (желательно водители, механики, слесари);

- Опыт ведения КДП, в т. ч. миграционный учет.

- Из личных качеств: Оптимизм, терпеливость, внимательность, гибкость мышления.

Условия:

- Официальное оформление по ТК Рф:

- График работы 5/2 с 9 до 18 или с 10 до 19;

- Заработная плата оклад+премия за закрытые вакансии;

- Территориально в районе м. Медведково (Волковское шоссе, 39вл5)

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 3-6 лет

Компания: Ищем работу вместе

Мы предлагаем:

Оформление по ТК с первого дня: оплачиваем отпуска и больничные

Оплату два раза в месяц: стабильная заработная плата с ежемесячной премией. Для новичков гарантируем 100% премии

График по согласованию с руководителем. Можно выбрать ночные часы работы с окладом выше на 20%

Компенсацию питания

Компенсация проезда или трансфер до склада (если есть)

Возможность расти внутри компании: поможем стать товароведом и супервайзером

Наставника, который поможет освоиться и перевыполнить план, а еще возможность самому стать наставником и увеличить доход

Работу в веселом и профессиональном коллективе: с такими коллегами тебе точно захочется общаться

Что нужно делать:

Принимать товар на складе, следить за браком и распределять его по зонам

Участвовать в инвентаризациях на складе

Мы ожидаем, что ты:

Можешь освоить правила учета и овладеть терминалом сбора данных: мы научим всему на старте, поэтому не требуем опыт

Будешь работать внимательно и не упустишь ни одной позиции в заказе клиента

Занятость: Полная занятость

График: Гибкий график

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 80000 до 120000 руб

Компания: Техномомент

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Компания: Ozon

MEDIA CONNECT GROUP коммуникационная группа, объединяющая все сегменты рекламного рынка.

Мы реализуем рекламные кампании разного масштаба: работаем с брендами-лидерами по знанию и с новыми брендами, которые делают только первые шаги на потребительском рынке.

География работы группы не только Россия, но и страны СНГ, Востока и Азии, что позволяет нам работать на международном уровне, поддерживая клиентов в различных регионах.

Наши сотрудники это эксперты рекламного рынка со среднем стажем от 10 лет.

Мы ищем крутого HR-менеджера, который усилит в нашу дружную команду. Если ты в меру амбициозен и «горишь» в направлении HR, то эта возможность точно для тебя: мы предлагаем крутые задачи и карьерный рост.

Тебе предстоит направлять команду численностью до 70 человек, а еще:

строить HR-бренд компании

поиск и найм новых сотрудников и создание кадрового резерва

участие в подготовке должностных инструкций

адаптация новых сотрудников

поддержка комфортной атмосферы в коллективе, устранение эмоциональных проблем

мониторинг и анализ рынка труда

участие в создании систем мотивации

координация работ по повышению квалификации команды (поиск образовательных курсов, организация процесса обучения)

оценка эффективности сотрудников

Мы гарантируем:

Работу в динамично развивающейся компании

Возможность влиять на развитие бренда изнутри . . . . .

. . . . . Код вакансии: 196-295752195 - показать описание вакансии полностью >>

«Элком-Электро» - более 30 лет успеха, и одна из крупнейших Компаний на рынке продаж кабельно-проводниковой, электротехнической, светотехнической продукции.

Более чем 800 сотрудников в 12 филиалах и представительствах на территории РФ приглашает тебя статью частью команды на позиции Экономист по труду/Специалист по компенсациям и льготам.

- Расчет переменной части з/п на основании мотивационных моделей;

- Сбор фактического ФОТ, анализ отклонений;

- Работа с большими базами данных, анализ информации, формирование сводных таблиц;

- Анализ расчета переменной части (выявление причин отклонений с анализом по показателям);

- Консультирование сотрудников и руководителей подразделений по начисленной переменной части заработной платы.

Требования:

- Не менее 3-х лет, численность от 150 человек;

- Знание принципов расчета з/п. умение работать с большим объемом информации.

Условия:

- Первые 2 месяца стажировка/адаптация в офисе г. Мытищи, Ярославское шоссе, д. 2 Г. Далее на выбор работа в офисе м. Фили, ул. Тучковская, д. 9А или г. Мытищи, Ярославское шоссе, д. 2 Г. Работа по удаленному режиму работы обсуждается с Руководителем;

- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;

- «Белая» заработная плата;

- Обучение за счет компании;

- Возможности профессионального и карьерного роста;

- Комфортный офис, молодой дружный коллектив, столова . . . . .

. . . . . Код вакансии: 196-295771910 - показать описание вакансии полностью >>

КОМПАНИЯ ПРОИЗВОДИТЕЛЬ ЭЛЕКТРОТЕХНИЧЕСКОГО ОБОРУДОВАНИЯ ПРИГЛАШАЕТ СОИСКАТЕЛЕЙ НА ДОЛЖНОСТЬ:

СОТРУДНИКА ОТДЕЛА КАДРОВ / ПОМОЩНИКА РУКОВОДИТЕЛЯ ОТДЕЛА КАДРОВ.

Обязанности:

- ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод, отпуск, больничные листы, оформление трудовых договоров, контрактов и трудовых книжек, штатных расписаний, ведение табеля учета рабочего времени);

- работа с кадровыми базами данных;

- ведение личных дел сотрудников;

- сопровождение нового сотрудника во время стажировки;

- проверка рекомендаций;

- ведение персонифицированного учета;

- воинский учет;

- разработка должностных инструкций;

- поиск кандидатов (база данных, интернет, СМИ);

- отбор кандидатов;

- проведение собеседований;

- организация и координация собеседований с руководителями;

Требования:

Уверенный пользователь ПК;

Знание основ кадрового делопроизводства, знание 1С 8.2;

Опыт подбора персонала;

Грамотная речь, коммуникабельность, самостоятельность, стрессоустойчивость.

Условия:

оформление по ТК РФ

график работы 5/2 с 9.00 до 18.00

адрес офиса: Мытищи, 4-я Парковая улица, 1А

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 68000 руб

Компания: Спецавтоматика

Сеть картодромов RacePlace срочно ищет HR-специалиста - сотрудника, который отвечает за подбор, найм, адаптацию и развитие сотрудников компании.

Главные задачи специалиста - рекрутинг и найм наиболее подходящих для компании сотрудников, проведение онбординга и адаптации, участие в разработке программ развития и обучения сотрудников, корректировка мотивационных схем для достижения наиболее эффективных результатов в работе каждой должности.

Наша компания занимается сразу несколькими направлениями и активно растет- поэтому задачи будут разными и нерутинными, а для специалиста открывается более широкие возможности для карьерного роста внутри компании.

Требования:

- Опыт работы на аналогичной должности не менее 2 лет;

- Знание трудового законодательства РФ;

- Умение проводить анализ рынка труда и разрабатывать стратегии поиска кандидатов (от стартовых до руководящих должностей)

- Знание различных эффективных методик поиска кандидатов (не только с помощью сайтов по поиску работы)

- Навыки проведения интервью и оценки компетенций соискателей;

- Коммуникабельность, ответственность, организованность, структурированность.

Обязанности:

- Подбор персонала: поиск и привлечение кандидатов на открытые вакансии, проведение первичных собеседований;

- Адаптация новых сотрудников: организация процесса введения в должность, помощь в освоении корпоративной культуры и стандартов работы; . . . . .

. . . . . Код вакансии: 196-295655833 - показать описание вакансии полностью >>

В производственную компанию, занимающейся разработкой, производством и реализацией перспективного, химического, лабораторного оборудования требуется опытный специалист по персоналу, для поиска, адаптации и развития специалистов технической направленности, менеджерского состава, контролю КДП, отчетности а так же развитию корпоративной культуры.

Обязанности:

Разработка и ведение КДП

Полный цикл по поиску и подбору персонала по направлениям с использованием различных методов подбора.

Проведение телефонных (+Skype, Whats App и т. п.) и очных собеседований.

Первичная оценка кандидата.

Взаимодействие с руководителями подразделений, координация встреч, получение обратной связи о результатах собеседования.

Сопровождение кандидата до закрытия вакансии.

Сопровождение новых сотрудников в период испытательного срока, адаптация, оценка, развитие персонала, наставничество.

Кадровое делопроизводство в полном объёме (распорядительные документы, информационно справочные документы, приём, перевод, увольнение в соответствии с ТК РФ):

Воинский учёт

Оформление учетных документов

Ведение отчетности

Мониторинг и анализ рынка труда, источников подбора, заработных плат.

Обработка обратной связи, отзывов и рекомендаций по текущей работе.

Составление бонусной системы, KPI для отделов компании

Развитие корпоративной культуры

Требования:

Высшее . . . . .

. . . . . Код вакансии: 196-295759776 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Ведение КДП в полном объеме, формирование и ведение личных дел, приёмы, переводы, изменения окладов, увольнения, отпуска, составление трудовых договоров и дополнительных соглашений, трудовые книжки;

- Ведение табеля учёта рабочего времени;

- Составление и ведение графика отпусков;

- Подготовка справок и копий документов по запросам сотрудников;

- Ведение кадровой статистики;

- Отчеты в ПУ 6, Работа в России, подача уведомлений на Госуслуги об увольнении/приеме иностранных сотрудников

Требования:

- Опыт работы на аналогичной позиции;

- Знание основ документооборота;

- Высокий уровень ответственности и самоорганизации;

- Внимательность, пунктуальность, стрессоустойчивость

Условия:

- Официальное трудоустройство по ТК;

- Полная занятость 5/2 с 9-00 до 18-00, удаленный формата работы не предусмотрен.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 40000 до 42000 руб

Компания: МБОУ Многопрофильная лингвистическая гимназия №33

Обязанности:

- Клининговая компания! преобладает оформление иностранных граждан

- В подчинение 2 сотрудника (кадры, зарплата)

- Ведение кадрового учета

- oфopмлять пpиeм, пeревод, увoльнениe paботников, нaпpaвлeние в командирoвки. В штате в т. ч. иностранные работники

- заполнение и учет трудовых книжек;

- начисление отпусков работникам, составление график очередных отпусков;

- выдача справок;

- отчетность В СФР

- обеспечение хранения в отделе кадров кадровой документации (трудовые договоры, приказы по личному составу и их основания, журналы учета);

- составление архива;

- начисление и выплата заработной платы, подготовка и сдача отчетности по заработной плате

Требования:

- опыт работы от одного года в кадрах и 1С ЗУП

- опыт работы с оформлением иностранных граждан

Условия:

- работа в офисе

- работа в программе 1 С

- несколько человек в кадровом отделе

- оплата отпуска и больничных

- возможны командировки

- возможна работа 4 дня в неделю по результатам собеседования

Метро: Бабушкинская, Медведково

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 80000 до 90000 руб

Компания: Кристальночисто-Сервис