Работа с персоналом Ульяновск: 180 вакансий

Обязанности:

- Сотрудничество с УФМС по оформлению миграционных документов.

- Оформление кадровых документов иностранных граждан.

Требования:

- Высшее профессиональное профессиональное.

- Опыт работы по оформлению миграционных документов.

- Опыт кадровой работы, опыт подбора персонала приветствуется.

Условия:

- Постоянная работа.

- Трудоустройство и социальные гарантии согласно ТК РФ.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Компания: УАЗ

Занятость: None

Зарплата: 30000

О компании

В сеть салонов оптик требуется Менеджер Рекрутер для подбора персонала. Наша компания активно растет и развивается. У нас сотрудники получают большой опыт в работе и плюс обучение, повышают свой уровень и профессионализм. Мы ценим наш персонал, поэтому у нас практически отсутствует текучка кадров. Это подтвердит любой наш сотрудник. А для новых салонов нам нужно подбирать новых членов нашей команды. Мы своевременно, без задержек, выплачиваем зарплату.

Обязанности

- Поиск 2-3 сотрудников в месяц

- Успешный и своевременный подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме - кандидатов на всех электронных ресурсах.

- Проведение телефонных интервью /первичных собеседований.

- Формирование кадрового резерва.

- Еженедельная отчётность.

- Обзвон кандидатов - исходящие звонки.

- Участие в адаптации новых сотрудников

Требования

- Высшее образование;

- опыт работы менеджером по подбору персонала (менеджером по работе с клиентами);

- опыт в подборе и управлении персоналом не менее 1го лет;

- коммуникабельность;

- умение вести телефонные переговоры;

- уверенный пользователь ПК, интернет;

- ответственность, работа на результат;

Условия

- Рабочее место находится в Новом городе

- Компенсация расходов на сотовую связь

- Оплата - Оклад+премия. Итого 65 000 руб

- ЗП выплачивется 2 раза . . . . .

. . . . . Код вакансии: 313-289835581 - показать описание вакансии полностью >>

ООО Лидер Консалт - официальный партнер сервиса Самокат приглашает к сотрудничеству рекрутеров-партнеров.

Обязанности:

ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки);

Проведение телефонных интервью;

Доведение кандидата до подписания договора сотрудничества;

Взаимодействие по вопросам подбора (общаемся в рабочем чате Telegram).

Требования:

Опыт в аналогичной должности от 6 мес;

Наличие ПК и интернет;

Ориентация на результат;

Высокий уровень самоорганизации, дисциплинированность;

Готовность совершать большое количество звонков (от 100 звонков в день);

Готовность быть на связи 8 часов.

Условия:

Слоты 5*2 с 10 до 19 часов;

Возможность развития в компании (готовы поделиться своим опытом и знаниями);

Удаленный формат сотрудничества;

Ресурсы для подбора

Сотрудничество с крутым проектом на самом пике его роста и развития.

Звони прямо сейчас! Присоединяйся к нам и стань частью успешной команды!

Занятость: Полный день

Зарплата: 60000

Занятость: Свободный

Зарплата: 15000

В крупную мебельную компанию Улампек требуется менеджер по подбору персонала

Мы стремительно набираем обороты и нам нужен специалист

Обязанности:

1- подбор персонала (обзвон, холодный поиск)

2- проведение собеседований

3- размещение вакансии на различных интернет-площадках

Условия:

1- зарплата 50000 руб

2- оформление ТК РФ

3- автобус для сотрудников Нового города

4- карьерный рост

5-коллектив крутой

6- отпуск оплачиваемый

Звоните! Пишите! Откликайтесь ! Мы ждем именно тебя, который готов и хочет развиваться!

Занятость: None

Зарплата: 50000

Наша компания - одна из крупных на рынке аутсорсинга. Более 6 лет мы подбираем персонал для наших клиентов - крупных производственных, торговых, логистических компаний России.

Ищем в свою команду Менеджера по подбору персонала

Обязанности:

Обработка входящих откликов с работных сайтов (hh. ru, Авито и др), проведение телефонных интервью;

Постоянное общение с кандидатами через мессенджеры (входящие сообщения)

Использование различных площадок и инструментов поиска персонала (соц. сети, работные сайты и т. д) для дополнительного поиска рабочего персонала;

Ведение базы кандидатов, работа в CRM-системе;

Мониторинг рынка труда по запросу;

Требования:

Умение работать с большим объемом информации и высоким трафиком коммуникаций;

Ответственность, амбициозность, ориентированность на результат;

Навыки делового общения, грамотная устная и письменная речь;

Владение офисными программами (Microsoft Word, Microsoft Excel);

Опыт работы в рекрутинге будет преимуществом.

Готовы рассмотреть кандидатов без опыта. Проводим обучение.

Условия:

Достойный уровень заработной платы, своевременные выплаты (фиксированная окладная часть + премия по результатам работы);

График работы:

5/2 с 9:00 до 18:00 (понедельник- пятница)

Комфортный офис и оборудованное рабочее место;

Предоставление корпоративной сотовой связи . . . . .

. . . . . Код вакансии: 313-291482787 - показать описание вакансии полностью >>

Пpиглашаю к cебe в кoманду рекрутеpа нa удалeнку.

Что мы прeдлагaем:

· Уcтраивaйcя пoудoбнее: рaбoта удаленно

· ОKЛAД 10 000+% (обсуждаeтcя по итогaм мeсяца)

· Оплaчивaемая мобильная связь (до 700 руб в месяц)

· Трудоустройство по Самозанятости на испытательный срок, далее официальное трудоустройство

· Предоставляем лимитированный пакет доступа к Jоb площадкам по поиску работы

Чем ты будешь заниматься:

· Размещение вакансий на Jоb площадках (Авито, Suреr Jоb, Работа Ru, и др);

· Входящие звонки (отклики на вакансии);

· Исходящие звонки (обзвон баз резюме);

· Предоставление персональных данных кандидата клиенту;

· Назначение места и времени собеседования, по предварительному согласованию с клиентом;

· Ведение отчетности в Ехсеl;

· Предоставление отчетности руководству (еженедельная).

Что для этого нужно:

· Опыт работы: не важен, главное желание развиваться

· Наличие персонального компьютера (ПК)

· Стабильное интернет соединение

· Ответственное отношение к работе

· Коммуникабельность

· Стрессоустойчивость

· Уровень владения ПК не ниже среднего.

Если вакансия заинтересовала, то оставьте отклик, мы с Вами свяжемся.

Занятость: Полный день

Зарплата: 10000

Присоединяйтесь к нам: Вакансия HR Менеджера в Цветочном магазине "ГОРОД ЦВЕТОВ"!

О компании:

"ГОРОД ЦВЕТОВ" - это не просто магазин цветов, это место, где создаются волшебные атмосферы и реализуются мечты. С более чем 10-летним опытом на рынке, мы не просто предоставляем услуги, мы создаем прекрасные моменты для наших клиентов. Наша команда стремится к совершенству, предлагая высокий уровень сервиса и продуктов высочайшего качества.

Обязанности:

- Подбор и найм талантливых сотрудников, которые разделяют наши ценности и амбиции

- Адаптация новых членов команды для успешной интеграции в рабочую среду

- Оцифровка процессов управления персоналом для повышения эффективности и удобства работы

Вы наш кандидат, если у вас есть:

- Опыт в области найма персонала и управления ресурсами

- Жажда новых знаний и желание развиваться в сфере управления персоналом

- Навыки подбора и адаптации кандидатов, способность видеть потенциал в людях

Что мы предлагаем:

- Возможность работать в самом прекрасном цветочном салоне города

- График работы 5/2 с 9:00 - 18:00, суббота и воскресенье выходной.

- Заработная плата от 40 000 рублей (оклад), которая растет вместе с вашими достижениями

- Возможность карьерного роста до полноценного Руководителя отдела персонала в течение полугода на основе ваших результатов

Занятость: Полный день . . . . .

. . . . . Код вакансии: 313-293399200 - показать описание вакансии полностью >>

В связи с увеличением объёма заявок, нам требуются удалённо менеджеры по подбору персонала.

Трудоустройство официальное, после испытательного срока(он длится неделю).

Зарплата складывается из оклада + премия. Полностью белая и получаете на карту. Без конвертов.

Корпоративная мобильная связь/интернет.

График работы 5/2 с 9 до 18 или с 11 до 20. (Возможен график с плавающими выходными. Среда - воскресенье работаете, понедельник - вторник отдыхаете).

Возможен карьерный рост до руководителя отдела подбора.

Требования:

Опыт работы в продажах или подборе;

Желание работать, энергичность и целеустремленность;

Способность работать в режиме многозадачности;

Владением грамотной письменной и устной речью;

Настрой на результат;

Желание зарабатывать много - у нас для этого есть все условия; Всё в ваших руках!

Желание развиваться в сфере подбора персонала и продаж - проводим тренинги;

Обязанности:

Обработка входящих откликов(заявок) соискателей и будущих сотрудников.

Обработка телефонных звонков от соискателей и действующих сотрудников.

Обзвон нашей базы резерва соискателей и будущих сотрудников.

Общение в мессенджерах с соискателями и трудоустроенными сотрудниками на объектах.

Работа с CRM.

Проведение собеседований по телефону.

Формирование кадрового резерва.

Ведение отчета о . . . . .

. . . . . Код вакансии: 313-293015323 - показать описание вакансии полностью >>

Присоединяйся к нашей команде и создавай будущее!

Мы занимаемся цифровизацией крупных промышленных предприятий, проектами в сфере цифрового производства, реализацией инжиниринговых и ИТ-проектов, бизнес-консалтингом, разработкой прикладного и инновационного программного обеспечения, развитием решений и внедрением технологий для умного города.

Команда PROF-IT в поисках Менеджера по подбору и адаптации персонала

Чем предстоит заниматься:

- Поиском, подбором и оценкой кандидатов на открытые вакансии (разного уровня и профиля: IT позиции, маркетинг, back-office, финансы, sales, продуктовый офис и др.): первичные собеседования, анкетирование, представление кандидатов, сбор рекомендаций, подготовка JO;

- Адаптацией персонала (проведение Welcome, контроль прохождения ИС);

- Участвовать в проектах по совершенствованию HR процессов (автоматизация, внедрение новых методов поиска и оценки кандидатов);

- Проведением регулярного анализа рынка специалистов и оптимизацией работы по поиску кандидатов;

- Участвовать в проектах по развитию бренда работодателя и других HR проектах;

- Ведением отчетности.

Мы ожидаем от кандидата:

- Наличие высшего образования;

- Аналогичный опыт работы в КА или In-house;

- Знание современных инструментов поиска и подбора персонала;

- Опыт работы с большими объемами информации;

- Отличные коммуникативные навыки, самосто . . . . .

. . . . . Код вакансии: 164-289094239 - показать описание вакансии полностью >>

В связи с ростом компании в команду требуется Рекрутер:

Обязанности:

Заниматься подбором Менеджеров по продажам;

Проводить телефонные интервью, оценивать кандидата;

Сопровождать кандидата до проведения ролевки с руководителем;

Поддерживать связь с кандидатом до его выхода на работу.

Требования:

Готовность к большому количеству звонков;

Желание учиться.

Условия:

Удаленны формат работы, график 5/2 с 9:00 до 18:00;

ВЫПЛАТЫ ПРОИЗВОДЯТСЯ ЕЖЕНЕДЕЛЬНО;

Обучение за счет компании;

ВОЗМОЖНОСТЬ КАРЬЕРНОГО РОСТА.

Занятость: None

Зарплата: 30000

Приглашаем к себе в команду Менеджера по массовому подбору персонала на удаленку.

Будем рады видеть Вас в нашем дружном коллективе. Предлагаем именно Вам стать частью стабильной, быстроразвивающейся компании. Профессия Рекрутер очень востребована на рынке.

Что мы предлагаем:

· Устраивайся поудобнее: работа удаленно

· Находись где тебе комфортно главное приноси результат!!!

· График работы с 9:00 до 18:00

· ОКЛАД 30 000+%

Отличная система мотивации с ежемесячными и квартальными премиями за выполнение плана

· Оплачиваемая мобильная связь (до 700 руб в месяц)

· Трудоустройство по Самозанятости на испытательный срок, далее официальное трудоустройство

· Предоставляем лимитированный пакет доступа к Job площадкам по поиску работы

Чем ты будешь заниматься:

· Размещение вакансий на Job площадках (Авито, Super Job, Работа Ru, HH и др);

· Входящие звонки (отклики на вакансии);

· Исходящие звонки (холодный поиск кандидатов);

· Предоставление персональных данных кандидата клиенту;

· Назначение места и времени собеседования, по предварительному согласованию с клиентом;

· Ведение отчетности в Excel;

· Предоставление отчетности руководству (еженедельная).

Что для этого нужно:

· Опыт работы: от полугода в массовом подборе

· Приветствуется опыт оператора колл центра

· Наличие персонального компьютер . . . . .

. . . . . Код вакансии: 313-295439048 - показать описание вакансии полностью >>

Торгово-производственная компания BUSINESS LINE уже более 20 лет является одним из лидеров на рынке fashion-индустрии. В состав группы входят собственное дизайнерское бюро, фабрика по производству деловой женской одежды, федеральная розничная сеть из собственных фирменных салонов, франчайзинговая сеть, партнерские магазины и подразделения онлайн-продаж.

Мы приглашаем в нашу команду СПЕЦИАЛИСТА ПО КАДРОВОМУ ДЕЛОПРОИЗВОДСТВУ.

Обязанности:

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме, штат 300 человек;

Поддержание в актуальном состоянии нормативной документации по кадрам, ведение штатного расписания;

Учет рабочего времени;

Взаимодействие со сторонними организациями (ЦЗН, трудовая инспекция и пр.);.

Отчетность.

Требования:

Опыт работы специалистом по кадрам от 1 года.

Отличные знания трудового законодательства.

Опытный пользователь 1С:ЗУП.

Умение работать с большим объемом информации, ответственность и аккуратность в работе с документами, стрессоустойчивость.

Условия:

Официальное трудоустройство;

Выплата заработной платы 2 раза в месяц;

График работы:

5/2 с 9 до 18 часов;

Корпоративная сотовая связь;

Корпоративные бонусы и подарки.

Занятость: None

Зарплата: 50000

Мы Aquaart Group - крупная международная компания, лидер на рынке сантехники. Мы делаем эксклюзивные дизайнерские продукты для ванной комнаты, в нашем портфеле бренды AM. PM и damixa.

Мы стремительно растем, развиваемся и продолжаем ставить новые рекорды. И, в связи с активным расширением, ищем крутых профессионалов в нашу большую команду!

На позиции Помощника менеджера по персоналу в Ваши задачи будет входить:

- Поиск кандидатов (преимущественно «холодный» поиск кандидатов);

- Проведение телефонных интервью;

- Назначения собеседования и поддержание связи с нанимающим менеджером;

- участие в очных собеседованиях.

Для успешного выполнения задач, Вам необходимо:

- Знание технологий и методов поиска и подбора персонала, оценки кандидатов;

- Отличные коммуникативные навыки, ориентация на результат;

- Готовность совершать большое количество исходящих звонков кандидатам;

- Образование не ниже среднего специального;

- Опыт работы в аналогичной должности от полугода

- Грамотная устная и письменная речь

- Уверенный пользователь ПК и офисных программ

Мы гарантируем:

- Официальное трудоустройство

- Полностью белую" заработную плату

- Пятидневную рабочую неделю: с 9:00 до 18:00

- Приятные скидки на продукцию компании

- Социальные программы для сотрудников

Почему Aquaart Group: . . . . .

. . . . . Код вакансии: 164-289096495 - показать описание вакансии полностью >>

Занятость: Полная занятость

График: Гибкий график

Опыт работы: 1-3 года

Компания: Simtech Development

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Компания: Simtech Development

Только с опытом работы холодных звонков или с опытом работы с детскими учреждениями!

Наша компания проводит выездные мастер-классы для детей по всей России. Нам требуется - "Менеджер по работе с детскими школами" УДАЛЁННО

Задачи:

Выстраивать сотрудничество с руководством детских школ по всей России (завуч/директор)

Согласовывать расписание проведения мастер-классов

Вести google таблицы

Высокая самоорганизация !

Преимущества:

Рабочий день всего 8 часов в ПН-ПТ с 9.00 до 17.00 по часовому поясу закреплённого региона, но требуется быть на связи и в не рабочее время!

Работа полностью удаленная, не нужно ездить в офис, работайте из любой точки

Вы можете зарабатывать без ограничений, и самостоятельно влиять на уровень дохода

Оплата телефонной связи

Лояльное руководство

Вы нам подходите, если:

Умеете найти подход к любому человеку

Любите общаться

Умеете организовать свою работу самостоятельно

Имеете опыт в аналогичной должности, либо опыт холодных звонков / активных продаж

После собеседования, приглашаем на испытательный срок - 1 неделя. Этот период оплачивается. Дальнейшее условия оплаты - оклад 30000р + % с каждого мероприятия.

Общий доход составит от 50000р в месяц.

Если Вы дочитали до конца, начните Ваше сопроводительное письмо со слов: "Был/а бы рад/а попасть в команду.. . . . . .

. . . . . Код вакансии: 313-294706577 - показать описание вакансии полностью >>

Один из крупнейших и самых технологичных российских банков проводит набор операторов колл-центра. Стабильная и хорошо оплачиваемая работа на дому. Официальное оформление.

Работа подойдёт как молодым специалистам (без опыта работы), так и опытным сотрудникам, ценящим постоянство и стабильность.

*Подбор кандидатов и первичное собеседование осуществляются партнёрами банка по рекрутингу компанией ООО «Телетел» (TakeMyCall бренд)

Обязанности:

Обзванивать клиентов через рабочий портал для приглашения на вакансии компании в офис/удаленно. Обзвон по «теплой» и «холодной» базе

Рассказывать про условия работы и подбирать подходящую вакансию

Отрабатывать возражения кандидата

Вносить информацию в системы компании

Требования:

Компьютерная грамотность (электронная почта, интернет)

Четкая, грамотная речь

Готовность к динамичной работе

Умение работать в коллективе, навыки делового общения как преимущество, коммуникабельность

Доброжелательность, клиентоориентированность, позитивный настрой

Условия:

Работа на дому

Место проживания не важно

Оформляем по гражданско-правовому договору (ГПХ). Производим отчисления в пенсионный фонд и вычет НДФЛ.

Гибкий график

Стабильные выплаты + бонусы и поощрения

Выплата на банковскую карту 2 раза в месяц

Большой дружный коллектив

Постоянная поддержка . . . . .

. . . . . Код вакансии: 311-295312372 - показать описание вакансии полностью >>

В связи с увеличением объёма заявок, нам требуются удалённо менеджеры по подбору персонала.

Работа удалённо по договору самозанятости ГПХ, оплата за количество найденных сотрудников.

Полностью белая и получаете на карту. Без конвертов.

Обязательно нужна мобильная связь/интернет.

График работы свободный.

Возможен карьерный рост до регионального управляющего.

Требования:

Опыт работы в продажах или подборе;

Желание работать, энергичность и целеустремленность;

Способность работать в режиме многозадачности;

Владением грамотной письменной и устной речью;

Настрой на результат;

Желание зарабатывать - у нас для этого есть все условия; Всё в ваших руках!

Желание развиваться в сфере подбора персонала и продаж - проводим тренинги, обучения и планёрки;

Обязанности:

Обработка входящих откликов(заявок) соискателей и будущих сотрудников.

Обработка телефонных звонков от соискателей и действующих сотрудников.

Обзвон базы соискателей и будущих сотрудников.

Общение в мессенджерах с соискателями и трудоустроенными сотрудниками на объектах.

Работа с CRM.

Проведение собеседований по телефону.

Формирование кадрового резерва.

Ведение отчета о проделанной работе.

Ждем вас на собеседовании и добро пожаловать в нашу команду!

Занятость: Полный день

Зарплата: 90000