Работа: Развитие бизнеса: 4 680 вакансий

"Желдорпроект" профессионально занимается проектными и изыскательскими работами по всей России уже более пяти лет.

Почему мы можем быть интересны:

- Мы работаем над крупнейшими жд объектами России.

- Главной ценностью нашей компании являются наши сотрудники.

Мы предлагаем:

- Работу в крупной финансово-стабильной компании (свыше 600 сотрудников);

- Для продуктивной работы: современное оборудование, лицензионное программное обеспечение, оргтехника, обучение и повышение квалификации за счет работодателя;

- Комфортабельный современный офис в БЦ класса А (занимаем 6 этажей), 2 минуты пешком от ст. метро Семёновская;

- Оформление согласно ТК РФ (оплачиваемые больничные, отпуска);"Белую" зарплату, выплачиваемую вовремя (размер обсуждается по результатам собеседования и зависит от Вашего опыта и компетенций);

- Пятидневную рабочую неделю; в пятницу сокращенный рабочий день;

- Комфортный график работы: на выбор с 8:00/9:00/10:00 до 17:00/18:00/19:00;

- ДМС (стоматология, КТ, МРТ, ЛФК, иглотерапия, массаж и т. д.);

- Спортивные секции (волейбол, футбол, настольный теннис);

- Корпоративную жизнь внутри компании: праздничные мероприятия, конкурсы внутри компании, совместный досуг, подарки сотрудникам и их детям;

- Чай, кофе на просторной кухне с панорамными окнами;

- Годовая премия по результатам работы за год.

Задачи . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-289228931 - показать описание вакансии полностью >>

В команду ВКонтакте ищем руководителя по развитию сервисов самообслуживания ВКонтакте: раздел «Помощь» ВКонтакте и сообщества в соцсетях для поддержки пользователей.

Мы ждем инициативного и автономного руководителя по развитию сервисов самообслуживания ВКонтакте, который будет управлять командой контент-редакторов, процессами по разработке новых функций в сервисах самообслуживания, их поддержкой и развитием с учётом потребностей бизнеса.

Вам предстоит:

- управлять бэклогом задач команды и развивать компетенции контент-менеджеров, взаимодействовать с дизайнерами и разработчиками для обеспечения качественных обновлений продуктов;

- искать решения по улучшению KPIs: растить удовлетворённость пользователей сервисами самообслуживания, снижать обращаемость пользователей в поддержку ВКонтакте, повышать удобство каналов самообслуживания;

- анализировать обратную связь от пользователей и заказчиков, оперативно реагировать на их потребности;

- управлять жизненным циклом продукта: от доработок до поддержки;

- проводить регулярный анализ эффективности продуктов, мониторинг метрик и предлагать решения по совершенствованию продуктов;

- вести проектную документацию: Jira, ресурсные и проектные планы;

- готовить проектную отчётность.

Мы ожидаем, что вы:

- управляли командой не менее 3 лет;

- готовы к гибридному графику с посещением офиса в Санкт-Петербурге;

- понимае . . . . .

. . . . . Код вакансии: 115-289253777 - показать описание вакансии полностью >>

Компания AUTOFAMILY - производственно-коммерческая организация, специализирующаяся на реализации автомобильных аксессуаров, приглашает на работу Менеджер по развитию территории в г. Нижний Новгород!

Обязанности:

- Организация и ведение продаж

- Изучение и анализ рынка реализуемых товарных групп, конкурентов, формирование коммерческих предложений клиентам на основе анализа

- Анализ и проработка существующей клиентской базы

- Активный поиск и привлечение новых клиентов

- Сенсус территории ответственности

- Сопровождение сделки от заказа до получения товара клиентом

- Отслеживание и контроль дебиторской задолженности

Требования:

- Высшее образование

- Опыт работы менеджером по продажам от 1 года

- Знание схем продаж

- Опыт успешного ведения дистанционных и личных переговоров

- Четкое понимание планирования продаж и развития территорий

- Готовность к ежеквартальным командировкам в регионы Нижегородской области (примерно 1 раз в месяц, от 2 до 4 дней)

- Хорошо поставленная речь, целеустремленность, гибкость, исполнительность, нацеленность на достижение результата, умение работать в режиме многозадачности, умение работать в команде

Условия:

- Оформление согласно ТК РФ с первого дня работы, "белая" з/ плата выплачивается вовремя (2 раза в месяц)

- Наличие корпоративной библиотеки

- . . . . .

. . . . . Код вакансии: 170-289091734 - показать описание вакансии полностью >>

Компания «Parfum Oil» в поисках классного руководителя управляющей компании.

!!!НЕ РОП!!! ПРОДАЖ НЕТ

Офис расположен в городе Владимире.

Если Вы из другого города, мы готовы предоставить Вам жилье во Владимире!

Твои рабочие задачи:

- Организация работы управляющей компании;

- Управление офисом компании (10 человек);

- Работа с партнерами (франчайзи), а именно развитие наших партнеров (франчайзи), работа над повышением их выручек и т. д.;

- Решение критических ситуаций.

Твой опыт, навыки и знания:

- Опыт работы на позиции управляющего или директора не менее 3х лет (работа с парфюмерией будет твоим преимуществом);

- Опыт управления командой от 5 человек;

- Опыт управления бизнес процессами «продажи/товар/склад»;

- Умение принимать и внедрять изменения;

- Аналитические навыки;

- Умение работать с большим количеством информации;

- Высокий уровень эмпатии, культуры общения, сервиса;

Что мы предлагаем тебе:

- Работа в крутой компании;

- Возможность применить свой опыт и экспертность в нашей компании;

- Возможность развития своих профессиональных навыков, управленческих, лидерских компетенций;

- Помощь и поддержку во время адаптации и стажировки;

- Корпоративные скидки на продукцию;

- Подарки от компании каждый месяц;

- График 5/2 с 10:00-19:00. . . . . .

. . . . . Код вакансии: 172-289072803 - показать описание вакансии полностью >>

«Ригла» крупнейшая аптечная сеть России.

На сегодняшний день открыто более 3500 аптек по всей России под брендами «Ригла», «Будь Здоров!» и «Здравсити Аптека».

«Ригла» это не только сеть аптек, это команда профессионалов и передовые технологии аптечного бизнеса.

В связи с расширением штата открываем вакансию Менеджер по развитию.

ТЫ ЛЮБИШЬ ОБЩЕНИЕ И РАБОТАЕШЬ НА РЕЗУЛЬТАТ, ЖДЁМ ТЕБЯ В НАШУ КОМАНДУ!

! НОВАЯ МОТИВАЦИЯ,

! ВОЗМОЖНОСТЬ ЗАРАБАТЫВАТЬ И ВЛИЯТЬ НА СВОЙ ДОХОД,

! ВСЁ ЗАВИСИТ ТОЛЬКО ОТ ТЕБЯ!

Мы предлагаем:

- Работу в крупной амбициозной компании - лидере рынка в своей отрасли;

- Полное соблюдение ТК РФ, стабильную официальную заработную плату;

- Возможность влиять на свой доход, хочешь зарабатывать больше - у тебя обязательно получится;

- Работа в крутой команде с лучшими наставниками;

- Пятидневная рабочая неделя с 9:15 до 18:00;

- Систему скидок и бонусов от компаний-партнеров (мобильная связь, английский язык, банки, страхование, медицина и др.).

Задачи:

- Искать объекты недвижимости;

- Анализировать рынок недвижимости;

- Заключать договора аренды;

- Вести переговоры с собственниками помещений;

- Оценивать помещения на предмет открытия аптек.

Ожидания от кандидата:

- Опыт поиска и открытия торговых точек от 1 года;

- Уверенные навыки ведения переговоро . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-289179325 - показать описание вакансии полностью >>

АО "Центральная ППК" приглашает на работу в должности "Главный специалист (аналитик)" в подразделение, которое отвечает за тарифы на пригородном транспорте.

Будем интересны друг другу, если Вы имеете:

- Опыт работы от 3 лет и более;

- Высшее математическое, техническое образование;

- Опыт обработки и анализа больших объемов данных;

- Навыки работы с программами: Word, Excel - на уровне продвинутого пользователя;

- Знания Power Pivot, Power Query, навыки использования VBA, SQL, Python для развития аналитических инструментов будет Вашим преимуществом.

Обязанности:

- Формирование тарифных моделей, прогнозирование и оценка эффектов при изменениях стоимости проезда (индексациях), изменении билетного меню, каналов продаж, способов оплаты проезда и пр., подготовка комментариев и выводов;

- Разработка рекомендаций по установлению новых и корректировке текущих тарифов, в том числе с учетом рыночного анализа цен на другие виды транспорта;

- Разработка и развитие аналитических форм и дашбордов по объемным и доходным показателям в части структуры продаж, видов билетов, абонементов, тарифов и иной необходимой аналитики;

- Расчеты и выводы по конкретным запросам (ad hoc аналитика), касающихся билетной структуры, стоимости поездок, поведения пассажиров, и пр. аналитических запросов, необходимых для принятия решений;

- Актуализация и сопровождение автозаполнен . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-289213415 - показать описание вакансии полностью >>

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 3-6 лет

Зарплата: от 90000 до 150000 руб

Компания: Сантехкомплект, Компания

Команда маркетинга Simple объединяет более 100 профессионалов своего дела. Именно они отвечают за выстраивание и укрепление отношений с более чем 400 поставщиками со всех уголков света, создают интегрированные маркетинговые кампании, организуют мероприятия и изучают предпочтения любителей вина и других алкогольных напитков. Также у нас есть собственная медиагруппа Simple Media (вкл. издания Simple Wine News, Wine Stage и telegram-канал SWN). Мы не только дистрибутируем контент, но и создаем его. Наша глобальная цель возрождать винную культуру в России.

«Большое Русское Вино» это самая крупная на рынке коллекция от признанных и прогрессивных виноделов и хозяйств, доступная только у Simple.

В портфеле Simple коллекция представлена пятью топовыми хозяйствами и виноделами. Среди вин проекта есть настоящие шедевры, удостоенные оценок в 90+ баллов от международных экспертов.

Мы находимся в поиске Менеджера по развитию бизнеса, который будет заниматься развитием и продвижением этого уникального портфеля на российском рынке.

Зона ответственности:

- Разработка и внедрение route-to-market стратегии на территориях. Определение дорожной карты для каждого проекта в разрезе клиентов.

- Постановка задач командам продаж, управление и контроль результатов.

- Аудит/контроль реализации Дорожной Карты (задач по листингам в целевых точках).

- Коммуникация с поставщиками по задачам дистрибуции - согласование совместных ма . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-289270024 - показать описание вакансии полностью >>

Мы предлагаем:

- Работу в крупном российском банке;

- Официальное трудоустройство;

- Стабильный доход (оклад + бонус);

- ДМС с 1-го месяца работы, включая стоматологию и страхование жизни;

- Компенсационный пакет (оплата ГСМ и мобильной связи);

- Возможность самореализации и участия в амбициозных проектах;

- Корпоративное обучение и развитие: индивидуальные программы развития и планирования карьеры для каждого сотрудника; электронная библиотека; портал обучения и развития с удаленным доступом 24/7; возможность обучаться дистанционно (вебинары, электронные курсы); мотивационные конкурсы.

Тебе предстоит:

- Привлечение к сотрудничеству торговых организаций (потребительское кредитование);

- Проведение переговоров и подготовка коммерческих предложений о сотрудничестве;

- Обучение сотрудников магазинов-партнеров процессу выдачи кредитов;

- Обеспечение выполнения плана продаж на закрепленной территории, реализация мероприятий по увеличению продаж;

- Поддержание деловых отношений с партнерами.

Наши ожидания от тебя:

- Среднее-специальное/высшее образование;

- Опыт работы в продажах от 1 года (банковский ритейл, POS-кредитование будет преимуществом);

- Навыки ведения переговоров, обучения сотрудников;

- Активная жизненная позиция, коммуникабельность, амбициозность, высокий уровень самоорганизации;

- . . . . .

. . . . . Код вакансии: 147-289176331 - показать описание вакансии полностью >>

Наша команда разрабатывает систему видеонаблюдения Trassir

Это профессиональная программа для построения многоуровневых систем безопасности. В нём есть не только возможность управлять камерами и писать с них архив, но и огромное количество дополнительных возможностей:

- Адаптивные пользовательские интерфейсы для разных нужд;

- Видеоаналитические модули;

- Интеграция с пользовательскими скриптами;

- Trassir Cloud - облачный сервис видеонаблюдения;

- Мобильный клиент к нашей системе видеонаблюдения.

Недавно DSSL взял курс на более радикальное развитие Trassir. Теперь нам нужно гораздо больше людей, которые готовы будут активно создавать новые модули Trassir или коренным образом менять старые.

В наших планах:

- Научиться объединять наши сервера в кластеры;

- Усовершенствовать систему сбора тревожных событий из разных модулей;

- Переписать архивную подсистему.

Но мы ищем и другие способы улучшить Trassir и мы внимательно слушаем предложения программистов

Мы найдём общий язык, если у вас есть:

- Опыт коммерческой разработки на C++ от трёх лет или чуть меньший опыт, но есть личные проекты-примеры на github;

- Уверенное понимание C++ и его скользких моментов;

- Знание паттернов проектирования, SOLID, умение проектировать понятный переиспользуемый код;

- Умение разобраться в legacy коде и либо отрефакторить его либо пер . . . . .

. . . . . Код вакансии: 170-289247033 - показать описание вакансии полностью >>

Мы - аккредитованная IT компания Spider Group.

С 2010 года разрабатываем мобильные приложения, проекты с дополненной реальностью, а также решения в области потребительского, промышленного интернета вещей и искусственного интеллекта.

Сейчас мы в поисках менеджера по развитию outstaff направления.

Мы предлагаем:

- гибкий график и удаленную работу;

- официальное трудоустройство и белую ЗП;

- ДМС и английский после прохождения испытательного срока;

- минимум бюрократии, максимум гибкости;

- свободу в принятии решений;

- возможность пересмотра заработной платы, профессиональный и карьерный рост (направление существует недавно, его нужно развить и возглавить, и это можете быть именно вы).

Мы ожидаем:

- опыт работы в продажах;

- опыт работы с outstaff направлением;

- высокий уровень самостоятельности и инициативности;

- готовность выстроить процессы;

- будет здорово, если есть понимание принципов проектного менеджмента (знание ролей участников проекта и понимание разницы между ними), знание основных компонентов архитектуры программных систем (FrontEnd, BackEnd, API и т. д).

Что нужно делать:

- взять на себя операционную деятельность по вопросам аутстафф-направления в компании;

- обрабатывать входящие запросы и устанавливать контакты с ключевыми лицами для выявления требований к ИТ-специалистам на аутстафф; . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-289230418 - показать описание вакансии полностью >>

АО «Россельхозбанк» основа национальной кредитно-финансовой системы обслуживания агропромышленного комплекса России. Банк создан в 2000 году и сегодня является ключевым кредитором АПК страны, входит в число самых крупных и устойчивых банков страны по размеру активов и капитала, а также в число лидеров рейтинга надежности крупнейших российских банков. Санкт-Петербургский региональный филиал Банка открыт в 2001 году. Представлен точками продаж на территории Северо-Запада Российской Федерации: в Санкт-Петербурге, Ленинградской, Мурманской и Вологодской областях, Республике Карелия.

Обязанности:

- Поиск и привлечение Партнеров (строительные компании и агентства недвижимости) к сотрудничеству в рамках ипотечного кредитования;

- Проведение презентаций об ипотечных продуктах Банка на территории Партнера/Банка;

- Участие в конференциях/ярмарках недвижимости/круглых столах

Требования:

- Высшее профессиональное образование;

- Опыт работы в ипотечном отделе банка в Санкт-Петербурге;

Условия:

- Трудоустройство согласно ТК РФ;

- Офис в центре города (метро Площадь Восстания);

- Оплата труда: оклад + премия (по итогам квартала);

- Расширенный социальный пакет (в т. ч. ДМС, включая стоматологию);

- Возможность профессионального роста

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 90000 руб . . . . .

. . . . . Код вакансии: 115-289131140 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Организовывать процесс продаж банковских продуктов и услуг малому бизнесу на основе потребностей Клиентов сегмент клиентов с годовой выручкой до 350 млн;

- Обеспечивать выполнение ключевых показателей отдела (рко, эквайринг);

- Организовывать и проводить на регулярной основе обучения сотрудников, «полевое» сопровождение с целью постоянного повышения уровня профессиональных компетенций;

- Выстраивать процесс кросс-продаж массовых продуктов и услуг по действующим клиентам банка; - Анализировать текущие результаты и корректирование процесса при нерезультативности;

Требования:

- Высшее образование;

- Развитые управленческие навыки;

- Опыт ведения переговоров на уровне первых лиц компаний;

- Опыт работы на руководящей позиции от 1 года желателен;

- Опыт работы с клиентами от 2 лет (продажи, сервис);

- Опыт работы в банковской сфере с юридическими лицами - ОБЯЗАТЕЛЕН.

Условия:

- Возможность расти вместе с независимым банком № 1 в сообществе умных и свободных людей;

- Достойное вознаграждение: оклад + ежеквартальный бонус по результатам продаж + компенсация за разъездной характер работы + оплата мобильной связи; - Пятидневную рабочую неделю с 9 до 18:00; - ДМС со стоматологией, страхованием жизни и страхованием выезжающих за рубеж после недели работы в банке; - Профессиональный рост: тренинги в Альфа-Академии, вебинары, доступ к бесплатным корп . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-289129359 - показать описание вакансии полностью >>

Ключевые задачи:

Работа в Управлении развития проектного финансирования (кредитно-клиентское подразделение) Блока Среднего и Малого бизнеса по взаимодействию с коллегами Департамента технической экспертизы Блока Риски (ДТЭ):

- Контроль (сверка) пакета документов на предмет достаточности и полноты информации, представленной в документах от клиентских служб Банка, направляемых в ДТЭ на строительно-технический анализ

- Контроль над сроками исполнения заявок, ведение статистики заявок, направленных на строительно-технической анализ

- Автоматизация внутренних процессов и подходов к рассмотрению заявок на строительно-технический анализ и мониторинг проектов

- Согласование стоимости бюджетов (в т. ч. сметной стоимости строительства) по проектам жилищного строительства и коммерческой недвижимости (в случае наличия разногласий)

Что важно для нас:

- Образование "Высшее", специализация «Строительство» (предпочтительно «Промышленное и гражданское строительство»)

- Опыт работы в банках по профилю "строительный эксперт" или "строительный аудит" не менее 2-х лет, либо опыт работы на предприятиях строительной отрасли (предпочтительно у специализированных застройщиков, осуществляющих жилищное строительство в рамках 214-ФЗ) по специальностям: "инженер производственно-технического отдела", "инженер по техническому надзору", "инженер-сметчик" - не менее 5 лет

- . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-289106337 - показать описание вакансии полностью >>

Что нужно делать:

- Управлять выручкой от корпоративного сегмента в регионе.

- Развивать корпоративный бизнес с целью увеличения доли Компании в корпоративном сегменте.

- Определять и внедрять активности по выполнению регионального бюджета корпоративных клиентов, повышать доходность и увеличивать объем продаж, рост удовлетворенности, увеличивать проникновение потребления ими дополнительных услуг, уменьшать отток клиентов.

- Обеспечивать заключение договоров с корпоративными клиентами путем личного участия.

- Инициировать поиск и принимать участие в проведении переговоров с клиентами.

- Осуществлять продажи корпоративным клиентам через дилеров и партнеров.

- Управлять абонентской базой.

- Собирать отзывы клиентов о качестве и уровне корпоративного сервиса.

- Предоставлять информацию (отчеты) согласно срокам и условиям, закрепленным текущими процедурами.

- Участвовать в бюджетном планировании региона, в разработке маркетинговых и трейд-маркетинговых кампаний.

Для нас важно:

- Высшее образование.

- Опыт работы в продажах.

- Навыки ведения переговоров.

- Хороший уровень коммуникационных навыков и навыков ведения презентаций.

- Способность объяснить и при необходимости отстоять свою точку зрения.

- Опыт работы в телекоммуникациях с корпоративными клиентами не менее 1 года.

Что вас ждет:

- Оф . . . . .

. . . . . Код вакансии: 177-289202138 - показать описание вакансии полностью >>

LWCOM системный интегратор полного цикла, работающий на IT рынке с 2004 г.

Специализация: IT аудит, IT консалтинг и поставка IT оборудования.

На сегодняшний день пул наших клиентов состоит из более 4000 компаний.

Мы растем и расширяем продуктовую линейку, в связи с чем находимся в поисках BDM по направлению "Информационная безопасность".

Ваши будущие задачи:

- Развитие продаж по направлению "Информационная безопасность", разработка стратегии.

- Обзвон действующей базы, поиск новых заказчиков и проектов по ИБ.

Работа в связке с вендорами и командой отдела продаж для выхода на существующих заказчиков.

- Ведение переговоров с заказчиками, выяснение бизнес-потребностей и задач, формирование решения совместно с инженерами.

- Заключение договоров, сопровождение, контроль исполнения обязательств.

Возможность привлечения ассистента.

- Работа с партнерами, дистрибьюторами и производителями.

От Вас ожидаем:

- Опыт продаж в сфере информационной безопасности от 3 лет.

- Технические знания продуктов UserGate, Kaspersky, Positive Technologies, Код Безопасности, Ideco и др.

- Проактивность, навыки целеполагания.

- Высокие коммуникативные навыки, умение презентовать решения и обосновать выбор.

- Системность мышления, аналитический склад ума.

Мы предлагаем:

- Высокий уровень дохода: оклад + % от пр . . . . .

. . . . . Код вакансии: 115-289109493 - показать описание вакансии полностью >>

В связи с расширением в Сеть химчисток "Лотос " требуется Менеджер по развитию:

Условия:

- Современный, уютный офис (5 минут пешком от метро Лесная)

- Дружеская и комфортная рабочая обстановка

- Официальное оформление и социальные гарантии (отпуск, больничный)

- Стабильная заработная плата 2 раза в месяц

- Оплата ГСМ и мобильной связи

- График работы 5/2 с 9-00 до 17-30

- Скидки на услуги компании

Обязанности:

- Поиск помещений в аренду для открытия приемного пункта

- Поиск арендаторов на помещения в собственности и субаренду

- Продажа оборудования третьим лицам

- Поиск потенциальных покупателей и проведение сделки по продаже химии и материалов (b2b)

Требования:

- Высшее образование

- Опыт работы по развитию региона от 3-х лет

- Опыт работы с услугами

- Опыт ведения переговоров на уровне первых лиц предприятий

- Опыт бюджетирования, контроля и финансовой отчетности по своему подразделению

- Владение EXCEL (уверенный пользователь)

- Ответственность, умение работать в команде и добиваться амбициозных целей.

Метро: Лесная

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 100000 руб

Компания: Химчистка Лотос

Метро: Чкаловская

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 3-6 лет

Компания: ПКФ КУБ

ОБЯЗАННОСТИ:

- Поиск и привлечение площадей в ТРЦ, ТРК, развитие розничной сети

- Проведение деловых переговоров с арендодателями торговых площадей на предмет заключение договоров

- Участие в согласовании ПДА, ДА, ДС со всеми отделами офиса и ТЦ

- Мониторинг рынка недвижимости

- Поддержание контактов с арендодателями

ТРЕБОВАНИЯ:

- Проведение переговоров с арендодателями от лица арендатора, умение грамотно защищать, отстаивать, соблюдать интересы компании арендатора

- Понимание юридических аспектов в недвижимости

- Знание сетевого ритейла

- Высшее образование

- Опыт работы в сфере торговой недвижимости

- Понимание ценообразования на рынке недвижимости

- Умение нести ответственность за принятые решения

УСЛОВИЯ:

- Индивидуальный оффер по итогам собеседования

- Оформление по ТК РФ

- Комфортабельный офис, г. Красногорск, МЦД (D2) cт. Пенягино

- График работы 5/2 с 9.00 до 18.00 (или с 10.00 до 19.00)

- Корпоративные скидки на продукцию Компании

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 3-6 лет

Компания: АЛЕФ

Обязанности:

- Поиск точек роста показателей Банка, разработка гипотез продаж клиентам.

- Организация пилотных проектов по тестированию гипотез.

- Организация запуска новых кампаний и развитие сценариев продаж в целевом маркетинге во всех каналах коммуникаций.

- Управление графиком и объемом коммуникаций.

- Обеспечение целей по продажам.

Требования:

- Опыт работы по развитию клиентской базы малого/среднего/крупного бизнеса (целевой маркетинг, вторичные продажи, управление программой лояльности) от 3х лет.

- Высшее образование.

- Опыт ведения проектов в кросс-функциональной команде.

- Опыт разработки гипотез развития бизнеса с клиентами с привлечением бизнес-аналитиков и разработчиков ML моделей.

Условия:

- Оформление по ТК РФ.

- Гибридный формат работы.

- ДМС со стоматологией.

- Возможность развития.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 3-6 лет

Компания: Selecty