Job: Retailing, BTL: 161 positions

Компания «Земля МО Девелопмент Групп» крупнейший застройщик загородной недвижимости в Московской области.

Мы создаем поселки бизнес и комфорт класса в окружении хвойного леса, лугов и водоемов на границе с Приокско-Террасным заповедником; оказываем покупателям содействие во время строительства домов силами наших аккредитованных застройщиков; создаем всю инфраструктуру для комфортной жизни: открытые детские и спортивные площадки, фитнес-центры, банные комплексы, конно-спортивный комплекс, озера с пляжами и для рыбалки, рестораны, охрана и пр.

С 2003 года земельный портфель компании насчитывает более 25 коттеджных посёлков на юге Московской области, в которых проживает более 4.5 тысяч довольных покупателей. 15 коттеджных посёлков полностью завершенные проекты. 14 посёлков единовременно находятся в стадии строительства и продаж.

В связи с развитием компании мы ищем в команду амбассадора.

Чем нужно будет заниматься:

- Привлекать агентства недвижимости и свободных брокеров с целью обеспечения заявок на покупку земельных участков;

- Поддерживать коммуникации с агентствами и брокерами, формирование базы + наращивание новой базы;

- Проводить брокер-туры.

Наш идеальный кандидат:

- Уже имеет опыт работы в сфере недвижимости;

- Великолепно налаживает контакт с новыми людьми;

- Ответственно подходит к работе;

- Имеет желание учится и развиваться вместе с компанией; . . . . .

. . . . . Position code: 116-293551971 - show position description in full >>

Компания «Земля МО Девелопмент Групп» крупнейший застройщик загородной недвижимости в Московской области.

Мы создаем поселки бизнес и комфорт класса в окружении хвойного леса, лугов и водоемов на границе с Приокско-Террасным заповедником; оказываем покупателям содействие во время строительства домов силами наших аккредитованных застройщиков; создаем всю инфраструктуру для комфортной жизни: открытые детские и спортивные площадки, фитнес-центры, банные комплексы, конно-спортивный комплекс, озера с пляжами и для рыбалки, рестораны, охрана и пр.

С 2003 года земельный портфель компании насчитывает более 25 коттеджных посёлков на юге Московской области, в которых проживает более 4.5 тысяч довольных покупателей. 15 коттеджных посёлков полностью завершенные проекты. 14 посёлков единовременно находятся в стадии строительства и продаж.

В связи с развитием компании мы ищем в команду амбассадора.

Чем нужно будет заниматься:

- Привлекать агентства недвижимости и свободных брокеров с целью обеспечения заявок на покупку земельных участков;

- Поддерживать коммуникации с агентствами и брокерами, формирование базы + наращивание новой базы;

- Проводить брокер-туры.

Наш идеальный кандидат:

- Уже имеет опыт работы в сфере недвижимости;

- Великолепно налаживает контакт с новыми людьми;

- Ответственно подходит к работе;

- Имеет желание учится и развиваться вместе с компанией; . . . . .

. . . . . Position code: 196-293551972 - show position description in full >>

Обязанности:

- Организация служебных командировок работникам Банка в соответствии с установленными требованиями.

- Оказание консультационной поддержки сотрудникам Банка по вопросам убытия, корректировки, закрытия служебных командировок, формирование пакета документов для командируемого работника.

- Взаимодействие с контрагентом по предоставлению тревел-услуг в части исполнения условий заключенных договоров, информационной поддержки и оплаты предоставленных услуг;

- Осуществление на периодической основе мониторинга стоимости проездных билетов, номеров в гостиницах, услуг служб такси;

- Планирование командировочных расходов на предстоящий отчетный период в разрезе структурных подразделений Банка и последующий контроль исполнения бюджета;

- Обеспечение бесперебойности функции «Тревел координатор» (формирование обучающих материалов и видео инструкций для замещающих сотрудников, регулярный мониторинг и контроль за деятельностью замещающих сотрудников).

Требования:

- Не менее 3 лет опыта работы в тревел направлении;

- Знания рынка тревел услуг: авиакомпании, сетевые гостиницы, платформы для бронирования услуг;

- Работа с командировками сотрудников, планирование сложных маршрутов.

Условия:

- Официальное трудоустройство, полный социальный пакет;

- Стабильный график работы 5/2 (сб-вс - выходные дни);

- Корпоративное обучение в Академии лидерства (дл . . . . .

. . . . . Position code: 116-293597041 - show position description in full >>

Привет. Давай знакомиться:)

SkyDNS аккредитованная IT-компания. Лидер в сфере облачной контент-фильтрации и кибербезопасности.

- Мы сделали крутой и полезный продукт и вот уже 13 лет "Мы делаем Интернет безопаснее!"

- Мы входим в ТОП-20 отечественных поставщиков SaaS-решений!

- В 2016 г. мы внедрили инновационную систему обнаружения ботнетов и вредоносных интернет-ресурсов (malware), основанную на непрерывном машинном обучении и анализе поведения пользователей!Нам доверяют десятки тысяч домашних пользователей, тысячи учебных заведений, библиотек, компаний, интернет-провайдеров и операторов

- На 2024 год в нашем российском и международном направлениях работает около 80 сотрудников по всему миру, и каждый играет важную роль в достижении общего успеха!

- Мы окружили себя людьми, которых драйвят правильные вещи; командой, где ценятся ответственность и эффективность - качества, которые подкрепляются здоровым юмором, инициативностью и логическим мышлением!

Приглашаем в команду "Менеджер отдела по работе с провайдерами".

Формат работы: гибридный (2 дня в офисе, 3 дня удалённо). По желанию можно работать полностью из офиса.

Обязанности:

- Работа с действующими провайдерами (отправка продлений, дебиторская задолженность, расширение и увеличение чека действующих абонентов);

- Отгрузка (включение аккаунтов в личном кабинете, создание промокодов, лицензий, переоформл . . . . .

. . . . . Position code: 138-293740694 - show position description in full >>

Обязанности:

- Организация служебных командировок работникам Банка в соответствии с установленными требованиями.

- Оказание консультационной поддержки сотрудникам Банка по вопросам убытия, корректировки, закрытия служебных командировок, формирование пакета документов для командируемого работника.

- Взаимодействие с контрагентом по предоставлению тревел-услуг в части исполнения условий заключенных договоров, информационной поддержки и оплаты предоставленных услуг;

- Осуществление на периодической основе мониторинга стоимости проездных билетов, номеров в гостиницах, услуг служб такси;

- Планирование командировочных расходов на предстоящий отчетный период в разрезе структурных подразделений Банка и последующий контроль исполнения бюджета;

- Обеспечение бесперебойности функции «Тревел координатор» (формирование обучающих материалов и видео инструкций для замещающих сотрудников, регулярный мониторинг и контроль за деятельностью замещающих сотрудников).

Требования:

- Не менее 1 года опыт работы в тревел направлении;

- Знания рынка тревел услуг: авиакомпании, сетевые гостиницы, платформы для бронирования услуг;

- Работа с командировками сотрудников, планирование сложных маршрутов.

Условия:

- Официальное трудоустройство, полный социальный пакет;

- Стабильный график работы 5/2 (сб-вс - выходные дни);

- Корпоративное обучение в Академии лидерства (дл . . . . .

. . . . . Position code: 116-293338831 - show position description in full >>

Вакансия открыта в связи с ростом компании и расширением отдела развития клиентов

Требования:

- наличие своей базы промоутеров (или оперативность ее создания);

- большое желание обучаться и развиваться в сфере BTL-рекламы и Event-мероприятий;

- умение работать в режиме многозадачности и в сжатые сроки;

- высокий уровень ответственности, стрессоустойчивость;

- взаимодействие с персоналом (промоутеры, супервайзер);

- грамотная устная и письменная речь.

Обязанности:

- подготовка и ведение различных BTL-проектов и Event-мероприятий;

- сотрудничество с агентствами по поиску промоутеров по всей России;

- контроль и координация проекта;

- урегулирование проблемных ситуаций;

- подготовка и сдача отчетности по проектам.

Условия:

- оплачиваемый испытательный срок 1 месяц;

- еженедельные выплаты на момент стажировочного периода;

- оформление по ТК РФ после испытательного срока;

- возможность профессионального и карьерного роста;

- график работы 5/2 с 09:00 до 18:00 (при проведении проектов быть на связи в нерабочие часы);

- офисный формат работы;

- заработная плата: оклад + % от реализованных проектов (на момент испытательного срока только оклад). Окончательный размер окладной части обсуждается с каждым кандидатом индивидуально;

- корпоративная мобильная связь.

Есл . . . . .

. . . . . Position code: 115-294261910 - show position description in full >>

Позиция: HR-координатор

Отдел: Отдел персонала

Обязанности:

- 1. Подготовка и организация конференций / встреч, включая планирование, организацию и реализацию мероприятий, проводимых отделом, ведение протоколов, видео- и теле- конференций, а также внутренних и внешних встреч. Разработка программ визита для партнеров: иностранных партнеров, клиентов и др.

- 2. Организационная поддержка проведения внутренней коммуникации в рамках отдела персонала, а также выполнение рассылок на русском и английском языках от имени отдела персонала внутри АО «Байер», включая объявления и извещения, поддержку интранета (раздел HR)

- 3. Поддержка руководителя отдела персонала в обеспечении эффективной коммуникации в области работы с персоналом внутри страны / группы стран

- 4. Координационная поддержка проектов отдела персонала совместно с руководителем отдела персонала и участниками проектов:

- разработка календаря проектов отдела на год

- совместно с лидерами проектов разработка плана внедрения изменений

- координация различных направлений внутри проектов

- отслеживание сроков и статусов выполнения задач участниками проектов

- подготовка презентаций по результатам

- 5. Создание, сопровождение и осуществление своевременного наполнения релевантной информацией:

- общих папок отдела персонала на сетевом носителе

- коммуникационных каналов

- 6. Административная . . . . .

. . . . . Position code: 116-294560750 - show position description in full >>

Обязанности:

- Управление промо:

- Планирование, разработка, контроль, ведение отчетности;

- Настройка ключевых показателей эффективности промо-акций;

- Управление процессом оценки промо-акций и предоставление рекомендаций (базовые расчеты, планирование промо-акций, анализ фактического плана и т. д.);

- Подготовка и проведение обзоров промо-акций для руководства;

- Построение процессов с целью упрощения и автоматизации области управления промо-акциями.

- Ценнобразование:

- Мониторинг цен и подготовка отчетов для оперативного реагирования на изменения рынка;

- Аналитика цен и рынка;

- Инициирование и внедрение новых инструментов;

- Выполнение регулярных и специальных запросов от глобального, регионального, местного руководства по вопросам, связанным с RGM.

- Участие в проведении тренингов и мероприятий отдела RGM.

Требования:

- Опыт работы в сфере FMCG не менее 5 лет, предпочтительно 3-летний опыт работы в RGM, продажах и/или финансах;

- Знание ключевых показателей, используемых для оценки промо-акций, и принципов ценообразования;

- Знание структуры рынка FMCG в России;

- Сильные аналитические способности, умение работать с большими объемами данных;

- Углубленное знание Excel и PowerPoint, желательно знание Power BI и баз данных Nielsen;

- Сильные лидерские качества, умение работать в кома . . . . .

. . . . . Position code: 116-294542604 - show position description in full >>

Astrum Entertainment это один из крупнейших российских разработчиков и издателей компьютерных и мобильных игр. Портфолио компании насчитывает более 20 игр, включая такие хиты, как Warface, Perfect World, Аллоды Онлайн и Atomic Heart. Astrum Entertainment работает с продуктами разных жанров: MMORPG, шутеры, стратегии и другие. Команда компании состоит из профессионалов, которые стоят у истоков российского геймдева.

Задачи:

- администрирование и ведение электронного документооборота отдела HR (счета на оплату обучений, проведение мероприятий);

- сбор, прием и обработка входящей и исходящей документации;

- помощь в подготовке и подписании кадровых документов с сотрудниками (прием, увольнение, отпуск, командировка);

- подготовка отчетов по персоналу;

- консультации сотрудников по HR вопросам компании;

- участие в проектах по адаптации и обучению персонала.

Требования:

- знание Excel (знание формул, сводных таблиц), Word;

- знание и умение работы с ЭДО;

- знание основ документирования и документооборота;

- наличие высшего образования;

- грамотная устная и письменная речь;

- умение работать в команде;

- желание и способность обучаться;

- умение работать в высоком темпе и на результат;

- активная жизненная позиция;

- высокий уровень ответственности.

Занятость: Полная занятость

График: Полны . . . . .

. . . . . Position code: 116-294451212 - show position description in full >>

Компания АВИА ЦЕНТР - оказывает полный спектр услуг в сфере организации деловых поездок, командировок, семинаров, встреч, тренингов, поощрительных поездок и отдыха в соответствии с целями и пожеланиями клиентов в России и за рубежом. В настоящий момент ищем сотрудника для работы в имплант офисе под проект крупного корпоративного клиента.

Обязанности:

- Работа в системах ГДС ( Amadeus, Галилео, Смарт, Сирена и т. д.)

- Бронирование отелей, VIP залов, Ж/Д билетов.

Требования:

- Опыт работы с корпоративными клиентами.

- Знание Галилео желательно. При отсутствии данной системы готовность к обучению.

- Опыт работы с наземными услугами.

Условия:

- Работа в имплант офисе стабильной, крупной компании.

- Офис в пешей доступности от М. Белорусская

- График работы 5/2 с 10:00 до 19:00

- Достойный уровень оплаты, обсуждается на собеседовании и зависит от опыта и знания систем ГДС.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Компания: АВИА ЦЕНТР

Занятость: Полная занятость

График: Удаленная работа

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 60000 до 80000 руб

Компания: Хорошие Люди

Занятость: Полная занятость

График: Удаленная работа

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 60000 до 80000 руб

Компания: Хорошие Люди

В связи с расширением в компании "Гарибальди" открыта новая вакансия - МЕНЕДЖЕР промоутеров, рассматриваем без опыта.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ КАНДИДАТАМ:

- Оформление по ТК РФ и полный соц. пакет (ежегодный отпуск, оплата больничного и т. д.);

- Скидки работникам на приобретение продукции;

- Своевременная заработная плата;

- График работы 5/2 с 12:00 до 20:00;

- Оформление мед книжки;

- Периодический мед осмотр за счет предприятия;

- Оплата ГСМ, мобильная связь.

Возможно без опыта работы. Обучаем!

Обязанности:

- координировать, управлять и контролировать группу промоутеров, участвующих в промоакциях и дегустациях компании.

Требования:

- Мобильность;

- Активность;

- Доброжелательность.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 45000 руб

Компания: Самарский мясокомбинат

Finchase - это компания Михаила Гребенюка

Компания специализируется на продаже премиальных апартаментных комплексов на территории Крымского полуострова. Мы предлагаем нашим клиентам эксклюзивный продукт высочайшего качества, придерживаясь самых строгих стандартов комфорта и изысканности.

С учетом нашего динамичного развития и стремления к постоянному улучшению, мы рады объявить о запуске конкурса на позицию бренд-амбассадора в городе Сочи.

Что необходимо делать?

- Проводить презентации для наших партнеров (агентства недвижимости);

- Устанавливать долгосрочные и надежные партнерские отношения;

- Проводить обучения для партнеров;

- Брать обратную связь по нашим услугам, улучшать качество в работе с партнерами, помогать им.

Что получите от сотрудничества с нами:

- До 10 агентств недвижимости для каждого амбассадора;

- Заработная плата состоит из оклада и %;

- Работа в молодом, амбициозном, дружелюбном коллективе, где у каждого есть, чему поучиться;

- Наставничество с первого рабочего дня;

- Лучшие тренинги от экспертов по продажам и ораторскому искусству: Михаил Гребенюк, Игорь Рызов, Максим Батырев, Дмитрий Рыжов, и другие;

- Карьерный рост - составим индивидуальный план развития;

- Командировки в Крым за счет компании.

Мы ищем амбициозных, эффектных людей себе в команду, которые умеют и любят публично выступать, проводить пр . . . . .

. . . . . Position code: 149-294387912 - show position description in full >>

Обязанности:

- административная поддержка подразделения и руководителя;

- ведение документооборота в 1С:ДО (заявки, договоры и пр.);

- подготовка и размещение внутренних коммуникаций (корпоративный портал);

- актуализация информации о сотрудниках на корпоративном портале;

- административная поддержка процесса выхода кандидатов на работу (подготовка заявок в соответствующие службы, сопровождение кандидатов);

- ведение базы кандидатов (Хантфлоу);

- организация собеседований (Zoom, очные);

- ведение отчетности по рекрутменту и по подразделению;

- участие в HR-проектах (корпоративные мероприятия, исследования и т. п.).

Требования:

- высшее образование (управление персоналом - желательно);

- релевантный опыт работы от 1-го года (HR-ассистентом, координатором);

- желание развиваться в HR и работать в СМИ;

- ответственность, внимательность, отличные коммуникативные навыки и стрессоустойчивость;

- отличное знание MS Office.

Условия:

- заработная плата обсуждается по итогам собеседования с успешным кандидатом;

- график работы 5/2, с 10:00 до 19:00, работа в офисе;

- офис рядом со ст. м. Серпуховская/ м. Павелецкая;

- ДМС.

Метро: Серпуховская

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 3-6 лет

Компания: Медиа Бизнес Солюшенс

Требуемый опыт работы: не требуется

Полная занятость, сменный график

Возможно временное оформление: договор услуг, подряда, ГПХ, самозанятые, ИП

Привет! Мы - HuntIT и вместе с нашей командой мы специализируемся на поиске и подборе специалистов в сфере IT и Digital.

Сейчас мы находимся в поиске Менеджер по работе с VIP клиентами и будем рады человеку, стремящегося к развитию и способного усилить команду

Обязанности:

- Информационная поддержка VIP-клиентов компании (звонки, чаты);

- Установление и развитие долгосрочных партнерских отношений;

- Подробное выявление потребностей пользователей;

- Работа с возражениями и анализ претензий клиентов, принятие мер по их удовлетворению;

- Презентация преимуществ продукта, новинок и бонусов, индивидуально подобранных для каждого клиента;

- Своевременная отчетность.

Требования:

- Опыт прямых, активных или кросс-продаж будет преимуществом;

- Опыт общения с клиентами в чатах/на звонках (способность грамотно общаться, прислушиваться к потребностям и «боль» клиентов - это настоящее искусство, которое мы очень ценим!);

- Ответственность и сосредоточенность на результатах (это единственный способ, которым мы все вместе достигнем наших общих целей и перейдем на еще более высокий уровень, чем сейчас).

Условия:

- Уютный офис в БЦ класса А станция метро Комендантский проспект;

- . . . . .

. . . . . Position code: 115-294359373 - show position description in full >>

ООО "НПП СИС" - уже более 20 лет на рынке в сфере сетевых информационных систем и являемся Самарской телекоммуникационной компанией под брендом СамараЛан.

СамараЛан - это более 60000 довольных клиентов физических и юридических лиц!

Наша миссия - Мы создаем высококачественные услуги по доступным ценам с заботой о каждом клиенте.

Обязанности:

- Участвовать в презентациях продукции компании;

- Активно принимать участия в рекламных компаниях;

- Активные продажи услуг компании;

- Сопровождение клиента (полный цикл);

Требования:

- Развитые коммуникативные навыки;

- Подработка для студентов;

Мы предлагаем:

- График вечерний 6 ч/день;

- Оплата три раза в месяц;

- Работа в офисе и на точках продаж;

- Компенсация транспортных расходов до места работы;

- Возможность карьерного роста до супервайзера группы, руководителя;

Метро: Алабинская

Занятость: Полная занятость

График: Гибкий график

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 30000 до 100000 руб

Компания: НПП СИС

В компанию ООО "БЕСТТРИП", входящую в ФК Гранд Капитал, ищем Тревел координатора (Менеджера по работе с клиентами).

Обязанности:

- Подбор, бронирование и контроль предоставления трэвел услуг для сотрудников компании;

- Поддержка корпоративных клиентов в планировании, оформлении командировки

- Информационная тревел поддержка (ответы на вопросы про рейсы, аннуляции, удобства в отелях, время подачи трансферов и т. д.)

- Сбор обратной связи от клиента (например, как улучшить сервис)

- Быстрое реагирование в случаях срочных запросов - командировок

- Определение потребностей клиента;

- Консультирование клиента по возможностям и техническим особенностям сервиса;

- Генерация предложений по улучшению продукта на базе клиентского опыта;

Требования:

- Опыт работы в сфере гостеприимства или business travel - от 2-х лет будет вашим преимуществом;

- Опыт работы в нескольких системах бронирования (знание кабинетов поставщиков будет преимуществом Броневик, Островок, Академсервис, трансферные поставщики, жд, авиа)

- Опыт работы в системах бронирования;

- Отличные коммуникативные навыки (как письменные, так и устные), способность к аналитике.

- Навыки делового общения и деловой переписки, Готовность работать с клиентами клиентоориентированность;

- Умение анализировать информацию; быть готовым к работе с большим количеством задач. . . . . .

. . . . . Position code: 116-294259746 - show position description in full >>

О компании: Granat Group - многофункциональный аутсорсинговый call-центр, специализирующийся на клиентском сервисе и привлечении клиентов. С 2014 года мы сотрудничаем с лидерами рынка РФ и СНГ.

Мы открыли конкурс, чтобы найти крутого Координатора проектов, который поможет нашей главной цели - покорить мир!)

Если ты харизматичный, уверенный в себе, стрессоустойчивый и позитивный, то ты точно наш! Мы ждем тебя в семье Granat!

Цель должности:

- Выполнение плановой ренты;

- Поддержание достойного уровня сервиса, для удовлетворенности заказчиков;

- Улучшение и расширение проектов

Обязанности:

- Коммуникация и переговоры с заказчиками проектов;

- Документальное сопровождение проектов: сверки, акты, счета, дебиторская задолженность, договоры, доп. соглашения;

- Внедрение изменений на вверенных проекта;

- Поиск и реализация зон роста на вверенных проектах;

- Контроль качества ведения вверенных проектов.

Требования:

- Опыт работы в контактном центре не менее 2х лет на на руководящей должности;

- Опыт работы и с входящими и с исходящими проектами;

- Опыт ведения переговоров с заказчиками проектов;

- Опыт разработки экшен планов.

Условия:

- График 5/2 (выходные - суббота и воскресенье);

- Рабочий день с 9 до 18 по Мск;

- Удаленная занятость

- Официальное трудоустройство по ТК РФ или Самозанят . . . . .

. . . . . Position code: 180-294560278 - show position description in full >>

О компании: Granat Group - многофункциональный аутсорсинговый call-центр, специализирующийся на клиентском сервисе и привлечении клиентов. С 2014 года мы сотрудничаем с лидерами рынка РФ и СНГ.

Мы открыли конкурс, чтобы найти крутого Координатора проектов, который поможет нашей главной цели - покорить мир!)

Если ты харизматичный, уверенный в себе, стрессоустойчивый и позитивный, то ты точно наш! Мы ждем тебя в семье Granat!

Цель должности:

- Выполнение плановой ренты;

- Поддержание достойного уровня сервиса, для удовлетворенности заказчиков;

- Улучшение и расширение проектов

Обязанности:

- Коммуникация и переговоры с заказчиками проектов;

- Документальное сопровождение проектов: сверки, акты, счета, дебиторская задолженность, договоры, доп. соглашения;

- Внедрение изменений на вверенных проекта;

- Поиск и реализация зон роста на вверенных проектах;

- Контроль качества ведения вверенных проектов.

Требования:

- Опыт работы в контактном центре не менее 2х лет на на руководящей должности;

- Опыт работы и с входящими и с исходящими проектами;

- Опыт ведения переговоров с заказчиками проектов;

- Опыт разработки экшен планов.

Условия:

- График 5/2 (выходные - суббота и воскресенье);

- Рабочий день с 9 до 18 по Мск;

- Удаленная занятость

- Официальное трудоустройство по ТК РФ или Самозанят . . . . .

. . . . . Position code: 182-294560280 - show position description in full >>