Работа: Инспектор отдела кадров: 3 432 вакансии

Обязанности:

- ведение миграционного учета;

- проверка документов принимаемых на работу иностранных граждан на соответствие действующего миграционного законодательства;

- формирование и подача уведомлений о заключении и расторжении договоров с иностранными гражданами в ГУ МВД;

- взаимодействие с государственными органами (УФМС);

- контроль срока действия разрешительных документов на работу в России и наличия полного пакета требуемых документов;

- подача уведомлений при приеме, увольнении работников в УФМС.(удаленно, по почте);

- отчетность.

Требования:

- высшее образование;

- знание трудового и миграционного законодательства;

- опыт работы с иностранными гражданами: миграционный учет и кадровое делопроизводство.

Условия:

- работа в стабильной, активно развивающейся компании;

- трудоустройство по ТК РФ;

- высокая БЕЛАЯ заработная плата, полный соц. пакет;

- график работы 5/2 с 8.00 до 17.00.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 3-6 лет

Зарплата: от 50000 руб

Компания: ПК Интерприцеп

Обязанности:

РАБОТА НА ШИКОТАНЕ

Вести учет личного состава (берег+флот) в соответствии с унифицированными формами первичной документации.

Оформлять прием, перевод и увольнение работников, контролировать табельный учет.

Формировать и вести личные дела работников, вносить в них изменения, связанные с трудовой деятельностью.

Заполнять, учитывать и хранить трудовые книжки, производить подсчет трудового стажа. Вести учет трудовых книжек и вкладышей.

Вести учет предоставления отпусков работникам, организовывать составление графика отпусков и контролировать его соблюдение. контроль отправки экипажа.

Готовить кадровую отчетность в надзорные органы.

Требования:

Опыт работы в кадровом администрировании не менее 3-х лет

Знание ТК РФ и законодательства в области судоходства

Уверенный пользователь ПК (MS Office, 1С: ЗУП)

Условия:

РАБОТА НА ШИКОТАНЕ

Официальное оформление, северный стаж, отпуск 52 календарных дня, проживание в общежитии, 3-разовое питание, оплата проезда к месту проживания (в отпуск и обратно)

Обязанности:

Условия:

Занятость: Вахтовый

Зарплата: 100000

Обязанности:

- Ведение кадрового делопроизводства до 200 чел. (прием, увольнение, перевод, табель учета рабочего времени сотрудников)

- Заполнение, выдача и хранение трудовых книжек, ведение учета трудовых книжек и вкладышей работников подразделений организации, подсчет трудового стажа

- Ведение учета предоставления отпусков работникам, осуществление контроля за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков и т. д.

- Передача кадровых документов в архив

- Подготовка отчетов по запросу руководителя

Требования:

- Среднее специальное, высшее образование

- Дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной подготовки, программы повышения квалификации

- Знание трудового законодательства, умение работать с большим объемом информации

- Знание 1С:8, офисного пакета

- Знание трудового кадрового делопроизводства

- Знание ПК на уровне активного пользователя

- Готовность к ненормированному рабочему дню

- Внимательность

- Опыт работы 2 года в должности инспектора кадров

Условия:

- Трудоустройство и оплата труда в полном соответствии с трудовым законодательством РФ, социальный пакет, ДМС

- Вахтовый метод работы 15/15 на месторождениях в Оренбургской области, с. Грачевка

- Размещение в мобильных городках (лагерях) временного базирования. Жилые вагон-дома типового производства . . . . .

. . . . . Код вакансии: 160-242386881 - показать описание вакансии полностью >>

Выполняет работу по комплектованию предприятия кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации.

-Проводит прием, перевод, увольнение работников

-Производит записи в трудовых книжках о поощрениях и награждениях сотрудников

-Формирует и ведет личные дела работников, вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью

-Составляет и отправляет установленную отчетность

-Участвует в изучении рынка труда для определения источников удовлетворения потребности в кадрах, установления и поддержания прямых связей с учебными заведениями, контактов с предприятиями аналогичного профиля

-Информирует работников предприятия об имеющихся вакансиях

-Анализирует состояние трудовой дисциплины и выполнение работниками предприятия правил внутреннего трудового распорядка, движение кадров, участвует в разработке мероприятий по снижению текучести и улучшению трудовой дисциплины

-Контролирует своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников, выдачу справок об их настоящей и прошлой трудовой деятельности, соблюдение правил хранения и заполнения трудовых книжек, подготовку документов для установления льгот и компенсаций, оформления пенсий работникам и другой установленной документации по кадрам, а также внесение соответствующей информации в банк данных о персонале предприятия.

Должен знать: законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по управлению персоналом; трудовое . . . . .

. . . . . Код вакансии: 205-237963160 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- оформлять контроль поиска и приема нового персонала

- проводить адаптационные встречи с новыми сотрудниками

- Взаимодействие с государственными органами

- в рамках исполнения функции ведения кадрового учета и кадрового делопроизводства:

- вести учет личного состава компании;

- оформлять прием, перевод, увольнение работников, направление в командировки, предоставление отпусков, привлечение к дисциплинарной ответственности;

- заполнять, учитывать и хранить трудовые книжки;

- вести учет предоставления отпусков работникам, составлять график очередных отпусков;

- выдавать справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников;

- вести учет и проверку правильности оформления больничных. Заполнять соответствующие графы о страховом стаже для определения размера пособия по временной нетрудоспособности;

- представлять в ПФР сведения для регистрации в системе индивидуального (персонифицированного) учета, если лицо принято на работу впервые. Составлять форму СЗВ-ТД и осуществлять ее передачу в ПФР;

- контролировать своевременное составление табелей учета рабочего времени;

- обеспечивать хранение в отделе кадров кадровой документации (трудовые договоры, приказы по личному составу и их основания, журналы учета);

- готовить документы к сдаче их на хранение в архив;

- составлять документы в страховые компании для оформлен . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-242021080 - показать описание вакансии полностью >>

В ДИВИЗИОНЕ КОМПЛЕКСНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ УДАЛЕННЫХ ОБЪЕКТОВ КОМПАНИИ ОМС ОТКРЫТА ВАКАНСИЯ- СПЕЦИАЛИСТ ОТДЕЛА КАДРОВОГО АДМИНИСТРИРОВАНИЯ.

ОБЯЗАННОСТИ:

Кадровое делопроизводство в полном объеме

Отслеживание и проверка подписание документов работниками

Ведение личных дел сотрудников

Закрытие табелей

ТРЕБОВАНИЯ:Знание MS Office - хорошее

Устойчивость к стрессовым ситуациям

Способность к работе в режиме многозадачности

Опрятность в работе с документами

Желание развиваться и совершенствовать свои навыки в сфере КДП

УСЛОВИЯ:Работа вахтой в Мурманске

Вахта 45/45 (работа без выходных)

Доход указан за цикл вахты

Жилье за счет работодателя

Оформление по ТК РФ

Достойный уровень ЗП

Работа в крупной стабильной компании - лидере рынка (поощрение за стаж работы в компании, материальная помощь, льготы, выплаты и подарки к праздничным событиям)

Ключевые навыки

Кадровое делопроизводство

Делопроизводство

Деловая переписка

Работа с большим объемом информации

Метро: Площадь 1905 года

Занятость: Вахтовый

Зарплата: 150000

Описание работодателя:Я являюсь директором Парк-отеля "Экспедиция", одного из лидеров гостиничных услуг г. Мурманска. Нам нужен HR специалист который будет нанимать правильных людей, знает зачем нужна адаптация и компетенции, что нужно делать для того, чтобы сотрудники желали работать как можно дольше в компании и видели себя частью целого

Обязанности:

подбор персонала (полный цикл) - как по откликам, так и активный подбор

первичная адаптации новых сотрудников, корректировка программ и внедрение новых

участие в развитии корпоративной культуры и HR бренда

ведение кадрового дела производства в 1С ЗУП;

Разрабатывать и улучшать систему мотивации (материальная и нематериальная);

- ведение делопроизводства организации, деловая переписка, отправка почты, выполнение поручений руководства;

- договорная работа: оформление договоров, ведение реестра договоров.

Занятость: Полный день

Зарплата: 62500

Ведение воинского учета, прием сотрудников на работу, составление графика отпусков, ведение кадровой документации, хранение трудовых книжек, подготовка локальных нормативных документов, подготовка приказов, касающихся кадровых вопросов. Формирование отчетности для государственных органов.

Занятость: Сменный

Зарплата: 25250

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: до 52000 руб

Компания: Российские железные дороги

Рассматриваются кандидаты только со знанием миграционного законодательства и опытом работы с иностранными гражданами!

Обязанности:

- ведение миграционного учета;

- проверка документов принимаемых на работу иностранных граждан на соответствие действующего миграционного законодательства;

- формирование и подача уведомлений о заключении и расторжении договоров с иностранными гражданами в ГУ МВД;

- взаимодействие с государственными органами (УФМС);

- контроль срока действия разрешительных документов на работу в России и наличия полного пакета требуемых документов;

- подача уведомлений при приеме, увольнении работников в УФМС.(удаленно, по почте);

- отчетность.

Требования:

- высшее образование;

- знание трудового и миграционного законодательства ОБЯЗАТЕЛЬНО;

- опыт работы с иностранными гражданами: миграционный учет и кадровое делопроизводство ОБЯЗАТЕЛЕН.

Условия:

- работа в стабильной, активно развивающейся компании;

- трудоустройство по ТК РФ;

- высокая БЕЛАЯ заработная плата, полный соц. пакет;

- график работы 5/2 с 8.00 до 17.00.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 3-6 лет

Зарплата: от 50000 руб

Компания: ПК Интерприцеп

Обязанности:

- Кадровое делопроизводство;

- Организация сопровождения групп иностранных граждан в процессе получения патентов и миграционных процедур перед трудоустройством;

- Оказание содействия в постановке на учет иностранных граждан.

Требования:

- Высшее образование;

- Наличие опыта в кадровом делопроизводстве - как преимущество;

- Обязателен опыт работы с иностранными гражданами, с миграционным учетом;

- Знание трудового законодательства по части трудоустройства иностранных граждан;

- Знание компьютерных программ: 1С.

Условия:

- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;

- ДМС по окончании испытательного срока;

- График 5/2 c 9.00 до 18:00;

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Компания: Стройтранснефтегаз

Условия:

Оплата 42000руб

Офис в центре города

Предусмотрен период обучения для новых сотрудников, поддержка руководства

Возможность реализовать себя в профессиональном плане

Возможна работа в других регионах

Обязанности:

Решение административно-кадровых вопросов

Периодическая отчетность в установленные сроки

Расширение штата/ коллектива, подбор сотрудников

Требования:

Умение быстро осваивать новые методы работы

Развитые навыки устного общения

Умение эффективно работать в коллективе

Тел: 45-70-05

Мы предлагаем:

- Официальное трудоустройство по ТК РФ, полный соц. пакет, белая з/п на карту без задержек.

- Гарантированные компенсации согласно утвержденной социальной политики.

- График работы 5/2, с 8:00 - 17:00, перерыв 12:00-13:00, суб., воскр. - выходные.

- Доставка до м/р корпоративным транспортом по РнД: ЗЖМ, СЖМ, Азов, Батайск, Пригородный вокзал на комфортабельном транспорте Mersedes.

- Молодой и приветливый коллектив.

Ожидания:

- Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме не менее 2х лет, штатная численность от 200 человек;

- Знание трудового законодательства,

- Владение деловой профессиональной перепиской, умение составлять: служебные письма, приказы, ЛНА.

- Высшее образование; среднее-специальное; профильное-приветствуется!

- О/р в "Контур", "Оценка" - преимущественно,

- 1С-8.3 ЗУП - обязательно!

- Word, Excel.

Обязанности:

- Ведение КДП в полном объёме: табеля, отработка служебных писем в приказы (совмещения, переводы, изменение графика работы), ведение личных карточек Т-2,

- Приёмы, переводы, увольнения

- Взаимодействие с военными комиссариатами, сдача отчетности, бронирование

Занятость: Полный день

Зарплата: 53050

Условия:

- Работа в крупной федеральной сети гипермаркетов

- Официальное оформление согласно ТК РФ

- График работы 5/2 с 9.00 до 18.00 (без переработок)

- Стабильные выплаты заработной платы два раза в месяц

- Ежемесячная премия по результатам работы

- Оформление медицинской книжки за счет работодателя

- Добровольное медицинское страхование

- Дисконтная карта в магазинах сети «ОКЕЙ» с корпоративной скидкой

- Корпоративное обучение

- Возможность профессионального и карьерного развития.

- Вакансия на период декретного отпуска.

Обязанности:

- Ведение кадрового учета в полном объеме (прием, увольнение, перевод, отпуска, больничные листы, контроль графиков работы, ведение личных дел работников, командировки, воинский учет).

- Контроль соответствия штатной численности гипермаркета

- Участие в рекрутменте линейного персонала

- Подготовка и составление установленной отчетной документации (для непостредственного руководителя, отделов компании, государственных органов).

Требования

- Профильное образование (высшее, средне-специальное)

- Опыт работы от 2 лет по профилю с обязательным ведением КДП

- Знание трудового законодательства.

- Владение ПК.

- Личные качества - ответственность, внимательность, аккуратность, умение работать в команде, доброжелательность, активность . . . . .

. . . . . Код вакансии: 149-243361891 - показать описание вакансии полностью >>

Метро: Электросила

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 3-6 лет

Компания: Спирально-Навивные Технологии

Обязанности:

- Ведение учета предоставления отпусков, составление и контроль за соблюдением графика отпусков сотрудников, резерв отпусков;

Оформление приказов по организации (на командировки, отпуска, и т. д.);

Оформление электронных листков нетрудоспособности, передача сведений в ФСС;

Требования:

- опыт работы в кадрах

- опыт работы в 1с

- высшее образование

- знание трудового законодательства

Условия:

- оформление по ТК,

- 5/2, 09.00-18.00, выходные суббота, воскресенье

- официальная заработная плата

- премии по результатам сложной ответственной работы

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 42000 руб

Компания: ГАУК РО Донское наследие

Занятость: Вахтовый

Зарплата: 50000

Обязанности:

- Оформление приема, перевода и увольнения работников.

- Учет движения кадров и составление необходимой отчетности.

- Внесение информации о сотрудниках в информационные базы данных.

Требования:

- Образование не ниже среднего специального

- Опыт работы не требуется.

- Внимательность.

- Коммуникабельность.

- Высокий уровень организованности и ответственности.

- Быстрая обучаемость.

- Уверенный пользователь ПК и офисной орг. техники.

- Интерес к работе с документами.

Условия:

- Заработная плата: 31 000 рублей.

- Обучение кадровому документообороту с ноля в процессе работы. Помощь и поддержка коллег во всех рабочих вопросах.

График работы:

полный рабочий день с 9:00 до 18:00 (суббота и воскресенье - выходные). Возможно предоставление гибкого графика работы и режима неполного рабочего дня.

- Адрес места работы: центр г. Саратова.

- Оформление в соответствии с ТК РФ.

- Стабильная работа в крупной Федеральной Компании.

Благодарим за интерес к вакансии! Надеемся, что Вы уже приняли решение отправить свой отклик.

Вам будет направлено автоматическое уведомление о получении Вашего резюме.

Ваш отклик может быть рассмотрен в течение двух недель как на актуальную вакансию, так и в кадровый резерв. На протяжении этого времени мы можем связаться с Вами, чтобы . . . . .

. . . . . Код вакансии: 163-239337393 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

Прием, перевод, увольнения сотрудников;

Трудовые договора, доп. соглашения;

Графики работы;

Табеля учета рабочего времени;

Графики отпусков, фактические отпуска;

Больничные листы;

Отпуска по уходу за ребенком;

Работа с иностранными гражданами;

Ведение журналов;

Отчетность (внутренняя отчетность, центр занятости, статистика, сзв-тд)

Требования:

опыт работы на аналогичной должности не менее 1 года;

знание ТК РФ;

знание 1С ЗУП;

уверенный пользователь ПК и оргтехники;

знание основных программ Microsoft Office;

знание основ воинского учета будет преимущество.

Условия работы

Штат: 350-380 человек;

Стабильная заработная плата 2 раза в месяц (40 000 руб на руки);

Официальное трудоустройство;

Социальные гарантии (отпуска, больничные листы);

График работы 5/2 с 9 до 18 часов.

Офис: г. Симферополь, Евпаторийское шоссе 8, ТЦ МЕГАНОМ

Занятость: Полный день

Зарплата: 40000

Требуемый опыт работы: 13 года

Полная занятость, полный день

В связи с расширением штата, требуется работник с кадровым функционалом:

Обязанности:

Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ (прием, увольнение, перевод, отпуск, оформление трудовых договоров и их регистрация, оформление трудовых книжек)

Ведение воинского учета компании.

Формирование табеля учета рабочего времени, графиков отпусков, штатных расписаний, ведение архива, почтовая корреспонденция.

Выполнение иных распоряжений главного бухгалтера.

Меньше 100 человек в штате, текучки практически нет.

Требования:

Навыки работы в программах 1С:8, МS Excel

Организованность и ответственность; опыт работы в кадрах и зарплате будет преимуществом, главное - знание основ кадрового делопроизводства и желание развиваться и обучаться

Умение работать в команде

Условия:

Стабильная выплата заработной платы два раза в месяц

Дружный коллектив!

Оформление по ТК РФ

Рабочая неделя 5/2 8.00 до 17.00.

Обеденный перерыв 45 минут. В 16-45 уход домой. Никто не задерживается

Занятость: None

Зарплата: 40000