Работа: Подбор персонала Мытищи: 36 вакансий

Чем будешь заниматься:

- Взаимодействовать с нанимающим менеджером: участвовать в согласовании портрета кандидата, определять источники поиска, выстраивать воронки

- Искать кандидатов sales-направления корпоративного бизнеса

- Проводить интервью внутренних и внешних кандидатов

- Сопровождать кандидата в течение процесса переговоров с банком, включая информирование его об обратной связи по итогам встреч, согласование приема и запись на оформление

Мы искали именно тебя, если:

- Ты хочешь развиваться в направлении подбора персонала

- Есть опыт поиска кандидатов от 1 года

- Тебе интересна банковская сфера и есть опыт работы в активных продажах

- Умеешь пользоваться альтернативными источниками поиска кандидатов

- Понимаешь, как формируется воронка по подбору и как на нее влиять

- Умеешь вести переговоры с заказчиком

- Ориентируешься на результат

- Готов многому учиться

Что мы предлагаем:

- Возможность расти вместе с независимым банком № 1 в сообществе умных и свободных людей

- Пятидневную рабочую неделю по графику 5/2

- Формат гибридного хоум офиса (2-3 раза в неделю работа из коворкинга)

- Профессиональный рост: тренинги в Альфа-Академии, вебинары, доступ к бесплатным корпоративным библиотекам и бизнес-изданиям

- Скидки и льготы на услуги банка и компаний-партнёров: скидки на развлечения, от . . . . .

. . . . . Код вакансии: 196-290602812 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Поиск кандидатов, анализ резюме, проведение телефонных интервью, проведение собеседований

- Взаимодействие со всеми структурными подразделениями предприятия

- Анализ рынка труда, участие в мероприятиях по привлечению персонала(в том числе работа с ВУЗами)

- Ведение отчетности в автоматизированной базе данных

- Мониторинг и анализ рынка труда

Требования:

- Точность при работе с документами, ответственность

- Хорошие коммуникативные навыки

- Желание и готовность работать на результат.

Желательно:

- Опыт работы в подборе персонала

Условия:

- Работа в лидирующей компании на рынке технических средств охраны;

- Испытательный срок 3 месяца.

- Оформление в соответствии с ТК РФ

- График работы 5/2 с 9:18

- Уровень ЗП определяется по результатам собеседования

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Компания: Болид, НВП

Обязанности:

- Выполнение ежемесячного плана по закрытию вакансий;

- Взаимодействие с различными источниками поиска, поиск новых;

- Обработка входящих звонков и обращений;

- Поиск по открытым источникам и платным ресурсам;

- Консультирование соискателей по актуальным вакансиям и объектам;

- Формирование кадрового резерва;

- Ведение статусов по работе и базы кандидатов в AMO CRM;

- Проведение телефонных интервью с дальнейшей координацией сотрудника/кандидата на всех этапах;

- Ведение учета кандидатов (еженедельная отчетность/ежемесячная отчётность) и т. д.;

Требования:

- Знание работы и правил работы с источниками поиска. Знание основных источников поиска;

- Умение работать с большим объемом информации;

- Опыт закрытия большого объема вакансий от 14 в месяц;

- Умение работать в команде, нацеленность не только на выполнение личного плана, но и командного;

- Грамотная речь;

- Стрессоустойчивость.

Условия:

- Оформление по ТК РФ с первого дня;

- Стабильная белая заработная плата (оклад + KPI);

- График работы 5/2 с 9 до 18, перерыв на обед - 1 час;

- Корпоративная мобильная связь.

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Компания: ПОЛАТИ

Крупная производственная компания, входим в холдинг "ТМХ", в связи с расширением производственных процессов открываем вакансию "Специалист по подбору персонала"

Обязанности:

- Подбор персонала на офисные и производственные позиции

- Использование традиционных инструментов для поиска, а также поиск новых источников

- Формирование имиджа привлекательного работодателя

- Участие в автоматизация процессов, а также других проектах Отдела персонала

- Ведение отчетности.

Требования:

- Опыт работы в аналогичной должности

- Желание заниматься подбором персонала, любовь к процессу, понимание кандидатов, бережное отношение к внутренним заказчикам

- Опыт работы в производственных компаниях или желание разобраться в специфике бизнеса

- Развитые коммуникативные и презентационные навыки.

- Способность работать в высоком темпе.

Условия:

- Официальное трудоустройство, график 5/2, 9.00-18.00

- Оклад, плюс квартальное и годовое премирование по результатам работы

- Офисный формат работы

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 3-6 лет

Зарплата: от 95000 до 110000 руб

Компания: КСК Системы привода

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 60000 до 80000 руб

Компания: Самолет плюс (ООО Самолет Плюс Мытищи)

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 60000 до 80000 руб

Компания: Самолет плюс (ООО Самолет Плюс Мытищи)

Ohana Fitness - новая технологичная и развивающаяся сеть фитнес-клубов с заботой о здоровье и комфорте. У нас 4 полноформатных фитнес-клуба площадью от 5000 кв. м. в Москве и Подмосковье с эргономичным дизайном в стиле лофт и умными технологиями. Наши клубы - это тренажерный зал с премиум-оборудованием, уникальные групповые занятия, зоны единоборств, детский клуб, бассейны с аква-зоной и банным комплексом, кафе-бар и Beauty-направление.

Ohana Fitness - это сильная команда профессионалов, готовых вдохновлять и помогать людям достигать своих фитнес-целей.

Мы ищем энергичного и талантливого профессионала в команду HR-департамента Менеджера по подбору персонала.

Чем предстоит заниматься:

- Приём и обработка заявок

- Составление и публикация вакансий на job-сайтах

- Поиск, анализ и отбор резюме кандидатов

- Проведение интервью

- Аналитика рынка заработных плат

- Составление и ведение отчётности

- Создание резерва кандидатов

Что мы ожидаем:

- Высшее профильное образование/высшее образование + дополнительное профильное образование (в том числе, курсы по повышению квалификации по профилю)

- Опыт в поиске персонала от 1 года

- Отличные коммуникативные навыки, позитивное мышление, ориентация на результат

Что мы предлагаем:

- Своевременная и достойная заработная плата (оклад+KPI)

- График 5/2, полный день в офисе

М . . . . .

. . . . . Код вакансии: 196-294562921 - показать описание вакансии полностью >>

Компания "Реолант" объявляет набор менеджера по массовому набору персонала (удаленно) для работы в субботу и воскресенье!

Вот уже 12 лет занимаемся предоставлением линейного персонала на производства и склады всей России.

Наши менеджеры ищут людей такой специальности как упаковщики, сборщики, комплектовщики, грузчики, водители грузовиков, водители погрузчиков, операторов ПК, контролеров и мн. др.

Набираем в основном местных жителей. Платим абсолютно всем, поэтому и заработали отличную репутацию!

-Какие качества ждем от кандидата:

- Активность (уметь быстро включаться в процессы)

- Хорошее знание ПК (Excel, Google таблицы, Word, браузеры)

- Не боится телефонных разговоров

- Внимательность

- Ответственность за результат

Обязанности:

- Принятие звонков от соискателей, направление кандидатов на собеседование

- Работа с google таблицами

- Выполнение задач, поставленные руководителем отдела

- Размещение объявлений на наших оплаченных площадках по поиску работы (Авито, ВК, газеты)

- Анализ эффективности объявлений

Требования:

- Наличие компьютера

- Наличие телефона рабочего или личного с двумя симками

- Тишина на рабочем месте

Что мы предлагаем:

- График: суббота с 10:00 до 19:00 и воскресенье с 10:00 до 18:00. Обед с 13:00 до 14:00.

- Оформление по договору ГПХ

- Предост . . . . .

. . . . . Код вакансии: 196-294525804 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Подготовка и размещение вакансий на специализированных сайтах

- Первичные оценка и отбор резюме кандидатов

- Проведение телефонных интервью

- Назначение встреч с кандидатами

- Отчетность о проделанной работе

Требования:

- Опыт работы от 0,5 года в подборе персонала, не в кадровом делопроизводстве.

- Успешный опыт закрытия массовых позиций

- Активная жизненная позиция и инициативность

- Грамотная речь

- Готовность работать в режиме многозадачности

- Уверенный пользователь ПК (1С, Excel, Word)

Условия:

- Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня

- График работы 5/2 с 09:00 до 18:00, пятница с 09:00 до 17:00

- Белая заработная плата

- Оплачиваемые больничный, отпускные и пенсионный начисления, согласно трудовому кодексу Российской Федерации

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 75000 до 85000 руб

Компания: ВЕРТЕКС

Обязанности:

- Закрытие разноплановых вакансий (точечный и массовый подбор);

- Ведение рекрутинговой системы (Е-Стафф);

- Онбординг/оффбординг сотрудников;

- Оказание помощи и консультация сотрудников по возникающим вопросам, касающимся деятельности службы персонала, а также вопросам по организационным изменениям;

- Участие в развитии HR-процессов компании;

- Участие в организации корпоративных мероприятий и подготовка контента для рассылки на корпоративном портале;

- Предоставление аналитики и своевременная подготовка отчетов.

Требования:

- Высшее образование;

- Уверенное знание MS Office - Word, Excel, Outlook;

- Грамотная устная и письменная речь;

- Организаторские способности, активная жизненная позиция, готовность работать в высоком темпе, позитивный настрой.

Условия:

- Официальное оформление по ТК РФ с 1-го рабочего дня;

- Пятидневная рабочая неделя (пн.-чт. с 9.00 до 17.30; пт. с 9.00 до 16.30);

- Бесплатное ПИТАНИЕ;

- Бесплатная ПАРКОВКА на территории;

- ГОДОВАЯ ПРЕМИЯ (тринадцатая зарплата);

- ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ за счет компании;

- Офис расположен на территории торгового комплекса Мытищинская ярмарка (20 мин. от метро Медведково).

Метро: Медведково

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплат . . . . .

. . . . . Код вакансии: 196-294509960 - показать описание вакансии полностью >>

Уважаемые соискатели, просим Вас обратить внимание оплата по KPI

Компания "ООО Праймснаб" в поиске активного и целеустремленного рекрутера для усиления нашей команды. Если у вас есть опыт в подборе персонала и вы готовы работать на результат, присоединяйтесь к нам для дальнейшего профессионального роста и достойного вознаграждения за ваш труд.

Обязанности:

Активный поиск и подбор кандидатов по заданным критериям;

Работа с откликами на рабочие вакансии с сайтов и профильных ресурсов;

Организация исходящих и входящих звонков потенциальным кандидатам;

Проведение первичного телефонного интервью или видеособеседований через Zoom;

Подготовка отчетности по результатам работы.

Требования:

Опыт работы в рекрутинге от 1 года;

Умение самостоятельно организовать рабочий процесс;

Навыки работы с авито, hh и социальными сетями для поиска кандидатов;

Коммуникабельность, ответственность, внимание к деталям;

Знание техник телефонного и видеоинтервью.

Условия:

С полным занятым днём с 9:00 до 18:00 по МСК;

Готовность приступить в течение 3-х дней;

Оплачиваемый доступ к профессиональным ресурсам для подбора персонала;

Корпоративная связь;

Сдельная оплата за каждую закрытую вакансию;

Прозрачная система мотивации: от 4000 до 10000 рублей за успешно закрытую позицию + бонусы, общий доход в месяц от 40.000 рублей. . . . . .

. . . . . Код вакансии: 196-294506995 - показать описание вакансии полностью >>

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: Нет опыта

Компания: Ozon

Обязанности:

- Поиск и подбор квалифицированного рабочего персонала и ИТР на ТЭЦ-27

- Проведение телефонных интервью с кандидатами

- Регулярное предоставление внутренней отчетности

- Работа в программе E-Staff Рекрутер

Требования:

- Наличие высшего законченного образования (преимущественно - управление персоналом / менеджмент)

- Опыт работы рекрутером от полугода (желательно)

- Высокая ориентация на результат, активность и вовлеченность в потребности производства

Условия:

- Возможность получить опыт в крупной, развивающейся компании

- Возможность профессионального и карьерного развития

- Полное соблюдение ТК, белая заработная плата (выплата два раза в месяц)

График работы:

пн-пт с 8:30 до 17:30. Пятница до 16:15

- ДМС после 3х мес. работы (включая стоматологию)

- Доплата к отпуску

- Прием на срочный трудовой договор на 1 год

Метро: Медведково

Занятость: Полная занятость

График: Гибкий график

Опыт работы: Нет опыта

Зарплата: от 52000 до 52000 руб

Компания: МОСЭНЕРГО

Обязанности:

- Размещение вакансий;

- Помощь руководителям отделов в проведении собеседований и оценке кандидатов;

- Размещение вакансий на ресурсах, поиск новых путей привлечения кандидатов;

- Проведение телефонных интервью и назначение собеседований;

Требования:

- Опыт работы в сфере HR от 1-го года;

- Уверенный пользователь ПК, современных социальных сервисов;

- Владение методиками поиска, подбора персонала;

- Личные качества: ПРО-активность, гибкость, ответственность за результат, системность.

Условия:

График работы:

5/2 с 09:00 до 18:00;

- Оформление, отпуск, больничный по ТК РФ

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 80000 до 100000 руб

Компания: ГК «ТРАССА»

«Арни» - лидер в области аутсорсинга для медицинских учреждений. Мы используем только инновационные технологии, предоставляя услуги по выполнению функций младшего медицинского персонала, дезинфекции помещений, благоустройству и содержанию прилегающих территорий.

Мы ждем от вас:

- Опыт работы от 1 года в сфере массового подбора персонала

- Навыки анализа рынки труда

- Системное мышление, аналитические и организаторские способности

- Высокий уровень эмпатии, пунктуальность и ориентацию на результат

Обязанности:

- Весь цикл найма персонала (определение источников размещения объявлений, размещение вакансий, телефонное интервью, проведение собеседований в офисе, направление персонала на объекты)

- Подбор персонала на различные линейные позиции

- Проведение исследований рынка труда

- Взаимодействие с АУП на объекте

- Ведение базы данных по кандидатам

- Отчетность о проделанной работе

Мы предлагаем:

- Работу в крупной компании-лидере рынка.

- Перспективы карьерного и профессионального роста.

- Возможность реализовать себя в интересных проектах.

- Официальное оформление по ТК РФ с первого дня работы.

- Возможность обучения за счет компании.

- Белая зарплата 80.000 руб. (net)

График работы:

5/2 по будням с 09.00 до 18.00

Место работы:

ГБУЗ МО "Королёвская горо . . . . .

. . . . . Код вакансии: 196-295915113 - показать описание вакансии полностью >>

Обязанности:

- Закрытие разноплановых вакансий (точечный и массовый подбор);

- Ведение рекрутинговой системы (Е-Стафф);

- Онбординг/оффбординг сотрудников;

- Оказание помощи и консультация сотрудников по возникающим вопросам, касающимся деятельности службы персонала, а также вопросам по организационным изменениям;

- Участие в развитии HR-процессов компании;

- Участие в организации корпоративных мероприятий и подготовка контента для рассылки на корпоративном портале;

- Предоставление аналитики и своевременная подготовка отчетов.

Требования:

- Высшее образование;

- Уверенное знание MS Office - Word, Excel, Outlook;

- Грамотная устная и письменная речь;

- Организаторские способности, активная жизненная позиция, готовность работать в высоком темпе, позитивный настрой.

Условия:

- Официальное оформление по ТК РФ с 1-го рабочего дня;

- Пятидневная рабочая неделя (пн.-чт. с 9.00 до 17.30; пт. с 9.00 до 16.30);

- Бесплатное ПИТАНИЕ;

- Бесплатная ПАРКОВКА на территории;

- ГОДОВАЯ ПРЕМИЯ (тринадцатая зарплата);

- ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ за счет компании;

- Офис расположен на территории торгового комплекса Мытищинская ярмарка (20 мин. от метро Медведково).

Занятость: Полная занятость

График: Полный день

Опыт работы: 1-3 года

Зарплата: от 80000 до 80000 руб . . . . .

. . . . . Код вакансии: 116-295738075 - показать описание вакансии полностью >>

ZebraDom федеральный производитель жалюзи и солнцезащитных систем. С 2011 года ZebraDom является гарантом качества для 1000 партнеров и 70 000 клиентов по всей России. Наш ассортимент позволяет реализовать проекты от детских садов до элитных небоскребов.

В связи с ростом компании открыт набор на должность ресечера, рекрутера

В ваши обязанности будет входить:

Первичная обработка резюме соискателей, отбор по параметрам, первичная проверка тестовых заданий соискателя по ключевым показателям

Первичные звонки кандидатам, назначение собеседований на интервью.

Помощь в составлении ФК и профилей должности по открываемым вакансиям

Своевременное занесение соискателей в базу, проставление всех необходимых комментариев, ведение учета собеседований и созвонов с соискателями

Требования:

Опыт работы в подборе и адаптации персонала от года

Отличное знание офисных программ Excel, Word, Power Point, аналогов в гугл сервисах

Хорошее знание компьютера

Стабильный доступ в интернет

Образование в сфере персонала приветствуется

Мы предлагаем:

Доход 45 000 руб.

График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (выходные суббота и воскресенье)

Возможен карьерный рост до рекрутера.

У нас дружный молодой коллектив, мы любим устраивать корпоративы и совместные мероприятия. Ждем в нашей команде!

Занятость: Полный день

Зарплата: 45000

МЫ- Порша. ру, и наша команда предоставляет услуги автомобилям сегмента люкс.

Спрос на наши услуги вырос настолько, что сейчас нам срочно нужен HR-менеджер, который сможет нанять как можно больше классных ребят к нам в команду.

ЧТО У НАС УЖЕ ЕСТЬ:

За 15 лет на рынке мы завоевали доверие более 10.000 клиентов.

250 автомобилей компания обслуживает ежемесячно, и это только начало.

Стабильный 3х летний штат сотрудников.

5.000.000 рублей мы уже вложили в благотворительные организации и продолжаем менять этот мир к лучшему!

КАКОЙ ЧЕЛОВЕК НАМ НУЖЕН:

Вы способны ставить цели и получать удовольствие от их достижения.

Вы любите быть в общении с людьми.

ВАШИ ОБЯЗАННОСТИ:

Обеспечить компанию крутыми и амбициозными сотрудниками.

ЧТО МЫ ГОТОВЫ ВАМ ПРЕДЛОЖИТь:

Для своей команды мы обеспечиваем бесплатное обучение и повышение квалификации по комфортной системе наставничества, так что даже отсутствие знаний и опыта не проблема.

Коллектив особенно значимым для себя отмечает возможность реального карьерного роста в компании, на который можно выйти менее чем за год.

Средняя заработная плата сотрудника в компании около 100.000 рублей, это, разумеется, не максимум)

Особенно наши ребята ценят то, что мы не наказываем за ошибки, мы учим, как их избежать!

Реально адекватное руководство. Руководитель компании- Андрей Стапель «Как я могу се . . . . .

. . . . . Код вакансии: 313-293399195 - показать описание вакансии полностью >>

Условия:

Сменный график работы 2/2, 5/2 (от 8 до 12 часов в смену);

Своевременная выплата ЗП, дважды в месяц. Оформление по договору ГПХ или СМЗ;

Фиксированная часть за часы работа + KPI за каждого исполнителя вышедшего в 1-ую смену;

Оплачиваемое обучение и быстрый выход в смену;

Также у нас действует система грейдов, что позволит вам постоянно расти вверх по уровню дохода.

Требования:

Наличие пк, гарнитуры и стабильного интернет- соединения;

Возможность обеспечить тишину во время рабочего дня;

Коммуникабельность, внимательность, ответственность;

Высокая скорость печати;

Желание развиваться и обучаться;

Желателен минимальный опыт работы в колл-центре.

Обязанности:

Обработка квалифицированных теплых откликов на наши вакансии;

Предложение вакансии по скрипту, отработка возражений;

Коммуникация с партнерами о назначение стажировок;

Работа в AMO CRM, Google таблицах, мессенджерах.

Главное Ваше желание, а мы Вас всему научим- это отличный шанс начать работу в HR!

Образование:

не имеет значения

Занятость: Полный день

Зарплата: 32500

Занятость: None

Зарплата: 60000